离退休人员

1、人）退休费休费(元)拨款拨款自支（人）退休费休费(元) 甲乙123456789101112131415 总总 计计1 一一、离离休休干干部部2 省部级及以上3 地（厅）级4 县（处）级5 乡（科）级6 科员及以下7 教授级8 副教授级9 讲师级10 助教级11 其 他12 二二、退退休休干干部部13 省部级及以上14 地（厅）级15 县（处）级16 乡（科）级17 科员及以下18 教授级19 副教授级20 讲师级21 助教级22 其 他23 三三、退退 职职24 四四、退退休休工工人人25 填填报报注注意意事事项项：1、主栏按离退休人员实际享受的行政或技术职级填写，勿重复填写。
2、“平平均均人人数数”勿漏填，审核中应注意核查，否则会破坏“年人均离退休费” 的准确计算。
3、“年年离离退退休休费费”统计的是全年数，以“千元”为单位，不保留小数。
要防止以“元”或“万元”为单位，或只统计一个月的数量。
4、“年年人人均均离离退退休休费费”可通过汇总程序直接点“计算”求得。
出现万元以下或十万元以上时要注意审核！ 。

2、事业单位离退休人员事业单位离退休人员 离退休费计发办离退休费计发办法法本资料仅供参考,有关标准数据以文件为准本资料仅供参考,有关标准数据以文件为准人员分类按离退休费政策分离退休人员离休干部退休人员退职人员老工人其他退休人员人员分类按离退休时。

3、公司离退休人员的管理制度范文公司离退休人员的管理制度1尊老敬老是我们中华民族的传统美德,是新中国社会主义精神文明建设的一项重要内容,也是对离退休工作人员最基本的要求,因此,离退休工作部门及人员要努力做到,1,敬业爱岗,以热情周到地为离退休老。

4、离退休人员的管理制度范文21篇离退休人员的管理制度篇1为了离退休人员的身心健康,学院离退休工作办公室会同有关系,部门组织和开展有益于身心健康的各种文体活动,为离退休人员营造,老有所乐,老有所学,老有所为,的良好环境,一,老年人活动室1,学院。

5、2023年中国核工业二二一离退休人员管理局第一次招聘笔试冲刺练习题,带答案解析,一,第一部分言语理解与表达,本部分包括表达与理解两方面的内容,请根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案,1,作为对农村生产,生活和生态日常的记录,三农。

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7、离退休人员管理制度一,重视和加强离退休人员管理,主要领导应经常亲自过问,分管领导要具体负责,二,离退休人员的政治,生活待遇,按国家有关规定和要求执行,无特殊情况,不得拖欠离退休费和医药费,三,积极组织离退休人员开展争创,五好家庭,读书学习好。