精选影响情绪的因素.doc
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1、精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 1 影响情绪的因素影响情绪的因素 情绪,是人各种的感觉、思想和行为的一种综合的心理和生理状态, 是对外界刺激所产生的心理反应,以及附带的生理反应,如:喜、怒、 哀、乐等。情绪是个人的主观体验和感受,常跟心情、气质、性格和 性情有关。按照情绪状态可将情绪情绪分为心境、激情和应激三种。 “心境”是微弱、持久,具有沉浸性的情绪状态; “激情”是猛烈爆 发而短暂的情绪状态; “应激”是在出乎意料的紧急情况下所引起的 情绪状态。 情绪状态划分来源于情绪维度理论, 情绪的维度是指情绪 所固有的某些特征,主要指情绪的动力性、激动性、强度和紧张度等 方面。这些特
2、征的变化又具有两极性。冯特提出的三维理论认为:情 绪是由三个维度组成的,即愉快不愉快;激动平静;紧张松弛。 每一种具体情绪分布在三个维度的两极之间不同的位置上 情绪的含义如下 1.情绪涉及身体的变化,这些变化是情绪的表达形 式。2.情绪是行动的准备阶段,这可能跟实际行为相联系。3.情绪涉 及有意识的体验。 4.情绪包含了认知的成分, 涉及对外界事物的评价。 情绪变化受到多种因素的制约,常见的影响因素有认识因素、气质类 型、环境刺激等。 一、认识因素 认识在情绪体验中是一个非常重要的因素。相同的情境,如果作出的 认识评价不同,就会产生不同的情绪体验。例如,两个同时都想学习 开车的战士,结果都没能
3、如愿,对他们来说的确是件不顺心的事。但 是,甲战士把这件事当作是对自己的考验(作出良好的认识评价) ,就 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 2 会产生积极的情绪体验,并努力克服面前的困难,做好组织上分配的 工作。而乙战士则认为自己很倒霉(作出不好的认识评价) ,就会产生 消极的情绪体验,抱怨领导对自己不公平。由此不难看出,一件事情 到底是好还是坏,就看你如何认识它、如何评价它,看你作出什么样 的选择。一定程度上,认知决定了情绪。 客观事件我们是无法左右的,有些事件是不以人的意志为转移的,但 是主观信念是我们可以通过努力加以控制的。虽然我们无法避免所有 不合理的信念,但我们应充分认
4、识它的存在,尽量减少其对我们生活 的负面影响。不合理信念具有以下三个特征。 第一:绝对化要求。它通常与 “必须” , “应该”这类字眼连在一起。 比如: “我必须获得成功” , “别人必须很好地对待我” , “生活应该是很 容易的” 等等。 俗话说, “人生不如意事十之八九” , “计划不如变化快” 生活中很多事情是不以人的意志为转移的,我们每个人不可能在每一 件事情上都获得成功;同样,周围的人和事物的表现和发展也不可能 以我们的意志为转移。 第二:过分概括化。以一件事的成败来评价整个人(包括:自己或他 人) ,这无异于一种理智上的法西斯主义。在这个世界上,没有一个人 可以达到完美无缺的境地,
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