项目安全安全管理制度范本.doc
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1、安全安全管理制度安全安全管理制度 目目 录录 一、岗位责任 (一)、项目经理安全生产职责 (二)、项目安全员安全生产职责 (三)、项目副经理(施工员)安全生产职责 (四)、项目工程师(技术员)安全生产职责 (五)、项目部材料员安全生产职责 (六)、项目设备管理员安全生产职责 (七)、项目班、组长安全生产职责 (八)、现场紧急救护人员职责 (九)、操作工人安全生产职责 (十)、安全生产责任考评办法 二、制度建设 (一)、施工现场安全生产管理(奖罚)条例 (二)、施工现场安全培训教育制度 (三)、施工现场安全生产、文明施工定期检查制度 (四)、施工现场门卫制度 (五)、施工现场消防制度 (六)、施
2、工现场卫生责任区责任管理制度 (七)、班前安全活动制度 (八)、施工现场不扰民措施 (九)、施工现场治安保卫制度 (十)、工伤事故报告与调查处理制度 三、目标管理 (一)、企业本年度安全生产管理目标 (二)、(项目部)本年度安全生产管理目标及考核办法 (三)、项目经理与企业法人代表签订的安全生产目标责任保证书 (四)、项目部与施工管理人员签订的安全生产目标责任保证书 一、岗 位 责 任 (一)、项目经理安全生产职责 1、项目经理是工程项目安全生产第一责任人,对工程项目生产经营过程中 的安全生产负全面领导责任; 2、认真贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度; 3、结合项目工程特点及施工
3、全过程的情况,制定和执行安全生产管理办法, 并监督其实施,严格执行安全考核指标和安全生产奖惩办法; 4、应保证本项目部具备规定的安全生产条件,保证安全生产所需资金的投 入,按规定配备足够的安全管理人员,支持、指导安全管理人员的工作; 5、负责对分包单位的安全资格及企业资质的审查,负责签订安全生产管理 协议,要对分包队伍实行统一管理; 6、组织落实实施组织设计(施工方案)中的安全技术措施,组织并监督项目 工程中安全技术交底制度和设备设施验收制度的实施; 7、领导组织、施工现场定期安全检查,发现施工中不安全问题,组织制订 措施,及时解决,对上级提出的安全生产与管理方面的问题要定时、定人、定措 施予
4、以解决。 8、一旦发生事故,做好抢救与现场保护工作,及时上报、组织、配合事故 的调查,认真落实制定的防护措施,吸取事故教训。 (三)、项目部副经理(施工员)安全生产职责 1、认真贯彻执行安全生产的法律、法规、规程、标准及企业安全生产管理 制度, 参加编制项目安全生产技术措施, 负责施工现场安全生产、 文明施工管理。 对施工现场的安全生产工作负分管领导责任。 2、组织工人学习安全技术操作规程和安全管理制度,负责做好工程项目、 分项工程、每道工序作业前的安全技术交底工作。督促并施工班组按章作业,制 止作业人员的声音行为。 3、组织开展安全检查和各种安全活动,消除事故隐患,不违章指挥,确保 安全生产
5、。 4、负责组织对施工现场的脚手架、井架、中小型机械设备及其它安全设施 进行验收。 5、一旦发生工事故,迅速组织抢救,保护好现场,并按规定上报。 (四)、项目工程师(技术员)安全生产职责 1、对工程项目施工安全技术负总责。 2、认真贯彻执行国家、地方有关的安全生产法律、 法规、标准、规-程和 公司安全管理制度。对工程总体、施工方案、关键环节或特殊部位、工艺,与施 工员共同对全体作业人员进行安全技术交底。 3、主持编制安全保证计划、专项安全施工组织设计及安全技术措施,并负 责监督、检查、落实。 4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术 措施,并监督执行。及时解决执行中出
6、现的问题。 5、项目工程应用新材料、新技术、新工艺、新设备,及时上报公司,经批 准后方可实施。同时负责对上岗人员进行安全技术培训、教育。认真执行相应的 安全技术措施与安全操作工艺要求。 6、参加安全检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见 和办法。 7、参加职工伤亡事故、重大未遂事故的调查,从技术上分析原因,提出防 范措施和整改意见。 (五)、项目部材料员安全生产职责 l、负责按要求供应安全生产中使用材料。 2、严格控制物资的质量,确保各种证件齐全,管好进场抽验工作,以确保 使用安全。 3、认真贯彻执行危险品的管理规定,确保危险品的运输和保管安全。 (六)、项目部设备管理员职责
7、1、认真贯彻执行国家、地方有安全生产法律、法规、标准、规程和公司安 全管理制度。 2、建立项目部机械设备台帐,编制大型机械设各_大修计划。 3、参加大型机械设备拆装方案、拆装单位资格审查。 4、了解大型机械设备状况,确保大型机械设备完好率。 5、做好机械操作人员的培训、遵章操作等工作。 6、参加机械设备验收,及时对机械设备进行检查,消除重大隐患,监控大 型机械设备拆装。 (七)、项目部班组长安全生产职责 1、组织班组安全作业,认真执行各项安全管理制度。 2、严格执行安全技术交底和本工种安全技术操作规程,有权拒绝违章指挥。 3、上班前要对所有的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全调查,发 现问
8、题立即上报,安全隐患消除后方可组织施工作业。 4、组织班前安全活动,根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理 分配施工任务,每周应进行安全讲评。 5、发生工伤事故,立即抢救,及时报告有关部门并保护好现场。 (八)、现场紧急救护人员职责 l、负贡对职工进行身体保健和检查。 2、负责工作场所、职工食堂、宿舍的劳动卫生、仪器卫生监督检查工作, 并定期培训保健急救人员。 3、负责与卫生防疫部门联系,进行有毒害作业场所尘毒浓度的检测消毒工 作,并会同有关部门提出职业病预防改善卫生条件的措施。 4、负责工伤人员的急救工作,并参加工伤鉴定。 (九)操作工人安全职责 1、认真学习并严格操作规程,不违规作业
9、。 2、自觉遵守安全生产规章制度,执行安全技术交底和有关安全生产的规定。 3、服从安全监督人员的指导,积极参加安全活动。 4、爱护安全设施,正确使用防护用具。 5、对不安全作业提出意见,拒绝违章指挥。 (十)、 安全生产责任考评办法 为贯彻“安全第一、预防为主的方针,保证公司和项目部制订的安全生产 达标计划目标,文明施工计划目标能够在本项目部顺利实现,制定考评办法。 l、考核总结依据: 安全生产达标计划目标项目部分解目标; 文明施工计划目标项目部分解目标; 公司(月)定期安全检查记录; 项目部(周)定期安全检查记录; 施工现场日常安全检查记录; 上级主管部门安全检查记录。 2、 考核时间,每月
10、考核一次 3、 考核人员:由项目经理、施工员、安全员各班组长组成的项目部安全 生产领导小组。 4、 奖罚总则: 按考核评分经考评得分 60 分者属基本完成本职工作不在奖范围内; 经考评得分为 80 分者属较好地完成本职工作,应予以奖励; 经考评得分为 90 分以上者,属出色地完成本职工作,应予最高额奖励。 出色地完成项目经理临时指派的工作任务可加分 10 分。 经考评得分为 60 分以下者,属未能完成本职工作应进行警告,严重者予以 经济处罚。 5、凡按本考评办法考评,月平均得分低于 50 分,自动失去年终评比资格。 6、 奖罚额度由各施工现场项目经理自定。 二、制 度 建 设 (一)、施工现场
11、安全生产管理(奖罚)条例 1、施工现场安全生产管理规定 为贯彻 “安全第一, 预防为主 “和方针, 保障职工的生命和国家财产的安全, 搞好工程的安全生产和文明施工工作,特制定本条例。 (1)全体施工人员必须严格执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法令 和安全技术规程,以及有关安全生产的各项规范。 (2)施工现场必须建立安全生产责任制,各级领导干部在管理生产的同时, 必须负责管理安全工作。职能人员和各工种的工人,都必须在各自的范围内,或 生产岗位上对安全生产负责。 (3)施工现场健全安全管理组织和网络,项目负责人任组长。生产副经理主 抓安全,每个项目都要指定专职安全员专管安全工作,每个班组设一
12、名兼职安全 员。 (4)所有的项目工程开工前必须编制工程项目施工组织设计(包括 临时用电施工组织设计、特殊脚手架设计等)和有针对性的安全技术措施。 (5)施工现场必须严格执行技术交底制度,安全交底必须明确、具体、有针 对性,并要认真做好书面记录,及时归档。 (6)台风、汛期、寒冬、高湿季节来临前,应针对季节特点、编制和落实相 应的安全技术措施,进行安全检查,确保安全生产。 (7)严格执行施工现场安全防火规定 ,加强消防检查,严格火 源管理,电、气焊必须严格执行“十不烧“规定,严禁使用电炉和灯具取暖。施 工现场必须严格执行国家及有关消防条例及危险品保管使用等各项规定, 设置符 合消防要求的消防设
13、施, 并保持完好的备用状态。 建立消防制度, 成立消防组织, 加强危险品管理。 (8)现场总平面管理应有专人负责。每个职工都必须在自己的职责范围内, 做到文明施工。施工现场做到场容场貌整洁,材料堆放整齐,场地平整,道路和 排水通畅,危险处有醒目的安全标志。 (9)施工人员必须严格执行施工现场安全生产六大纪律。 (10)安全帽、安全带、安全网等防护用品,必须采购合格产品, 使时要定期检查,不符合要求的,严禁使用。 (11)结构工程到二层楼面,必须按规定搭设脚手架挂设密目安全网。 (12)在建工程的楼梯口、通道口、井架口、电梯口、施工现场的洞、坑、 沟及临近马路和居民密集区等危险处,应按规定进行防
14、护和挂警示牌,垂直作业 应采取全封闭防护措施。 (13)起重机械必须按国家标准安装,经有关部门鉴定、验收、检 测合格后,方能使用,使用中应健全保养制度,安全防护装置及防护设施应保持 齐全有效。吊具、索具、砌块夹具等在使用前和使用中必须严格按有关标准进行 检查,凡磨损超过规定必须及时报废。 (14)施工现场的临时用电电气设备必须严格按 JGJ4688 及施工组织设计的 电气设计要求进行安装,经验收合格后方准使用。电气线路,电气设施的改装和 增加,必须履行审批手续,由专职电工操作,严禁随地乱拉乱接。 (15)加强特种作业人员的管理,必须建立管理制度。特种作业人 员必须及时培训,定期复训,做到持证上
15、岗。 (16)施工中如需进行爆破作业,必须经上级主管部门审查同意, 并向公安部门申请,由专业施工队伍进行爆破作业。进行地下工程或基础施工 时,发现文物、石化石、爆炸物、电缆、煤气管道等应当暂停施工,保持好现场, 并及时报有关部门。在按照有关规定处理后,方可继续施工。 (17)建立文明施工、卫生防病组织。严格执行国家及长春市文明 施工的有关管理规定。按围档封闭,硬化地坪施工等规定组织施工改善工人生活 条件和现场施工条件,做到文明、卫生、安全、有序施工。 (18)执行工伤事故管理规定,发生工伤、火灾和重大机械事故, 必须按国家有关规定及时上报,按照“四不放过”的原则认真查处,不得瞒报或 拖延不报。
16、 (1 9)实行安全例会制度,公司每月召开一次各项目安全员会议。 项目部每月召开两次安全例会。 2、奖惩总则 (I)为了搞好安全工作,确保生产顺利进行,根据国家和地方的有 关法规,并结合公司的实际情况,特制定本规定。 (2)公司职工都要不断提高思想认识,从法律的角度来对待安全生产的各项 规章制度,自觉遵守纪律,以实际行动维护安全生产的严肃性。 (3)违章人员的经济处罚,由各级安全组织或有关领导执行。情节严重的给 予纪律处分,触犯法律的提交司法部门处理。 (4)关于奖励的权利划分:属公司职权范围内的由公司安全领导小组评定, 经理审批后执行;属项目部职权范围内的,由项目部的安全领导小组评定,项目
17、负责人审批后执行。 (5)条例仅适用于公司及所属各单位。 (6)集体和个人均可受奖,奖励包括荣誉奖和物质奖。 3、受奖条件 (1)认真执行安全生产法规,做到全年工伤事故负伤率达标,全年 无重伤以上事故的工地。 (2)在安全防护方面,有所发明并经验证有一定实用价值,或在有关技术改 进上提出合理化建设,被采纳者。 (3)因及时或采取措施得当而防止和避免了伤亡事故, 以及在事故抢救(抢险) 中表现突出者。 (4)模范遵守操作规程并敢于制止他人违章行为者。 (5)在安全生产中一贯坚持原则,敢抓敢管,成绩突出的专职安全检查人员 和认真做到“五同时”的领导干部及管理人员。 4、奖励办法 (1)公司每季进行
18、检查评比,年终进行总评和奖励。 (2)每次评比要评出若干个先进个人和先进单位。 (3)公司的评比工作由公司的安全领导小组主持。 (4)奖励额度由各级安全管理部门提出初步方案,报公司经理审批 后执行。 (5)年累计事故频率超出 5%死亡事故、火灾事故及发 生重大设备事故的单位和责任人,当年不得被评为先进。 (6)奖励所需资金由企业年初提留,专款专用。 5、处罚规定 (1)个人违章处罚按情况每次不超过( 500)元、对项目部处罚每 次不超过(10000)元。 (2)发生事故,除项目部承担处理事故的全部费用外,每发生轻伤扣项目部 500 元保证金,每发生一起重伤扣项目部(1000)元保证金, 发生死
19、亡事故扣(2000)元保证金,并接受上级部门的处罚和责任追 究。 6、奖励基金和罚款资金、管理使用办法 (1)公司奖励基金按面积筹集,公甸罚款资金列入奖励基金,专款专用。 (2)各项目部罚款作为奖励基金、由集体研究,统一使用。 (二)、施工现场安全培训教育制度 1、项目部安全教育培训制度编制依据为公司年度安全管理工作计划,项目 部安全保证计划、国家有关规定。 2、项目部安全教育培训制度由项目部安全员编制,项目经理审批,施工员 负责实施。 3、项目部安全员负责建立专兼职安全员名册 、 特种人员名册 、 管理 人员安全教育计划 。制定安全员、特种作业人员培训计划,经项目经理审批后 由项目部办_公室
20、实施。 4、项目部安全员负责对新工人进行项目部级、班组级入场安全教育,教育 内容为: 建筑法 、 安全生产法 、 劳动法等安全生产法律、法规,及教 育卡相关内容。 5、项目部安全领导小组负责实施项目部的安全教育培训工作。项目部安全 员负责组织现场管理人员安全教育培训、职工日常安全教育、季节性施工安全教 育。 6、职工必须接受安全培训教育,坚持先培训、后上岗的制度。 7、专职安全管理人员除取得岗位合格证书持上岗证,每年还必须根据有关 部门安排接受安全专业技术培训。 8、特种作业人员必须经指定部门技术和安全培训,取得上岗证后,方可上 岗。必须按规定进行复训、年审。 9、待岗、转岗、换岗的职工,在重
21、新上岗前,必须接受一次安全知识教育。 10、采用新技术、新工艺和使用新设备的工人,必须进行新岗位、新操作方 法的安全教育,方准上岗作业。 ll、新进场的工人必须接受公司、项目部、班组的三级安全培训教育,经考 核合格后,方能上岗。 A、公司安全培训教育的主要内容是:国家和地方有关安全生产的方针、政 策、法规、标准规范、规程和企业的安全规章制度等。 B、项目部安全培训教育的主要内容是:工地安全制度、施工现场环境、工程 施工特点及可能存在的不安全因素等。 C、班组安全培训教育的主要内容是:本工种的安全操作规程,事故案例剖析, 劳动纪律和岗位讲评等。 三级安全教育的时间累计不得少于 50 学时。 三级
22、安全教育的资料要收集归档, 职工要进行书面考试,试卷编号存档。 12、随着季节的变换,要根据施工季节的特点,进行有针对性的防冻防滑,防 署防雷,防风防汛等教育。 13、随着施工的进程,要根据不同施工阶段的特点,进行阶段性的安全教育。 14、 节假日前后, 要针对思想麻痹和不稳定, 纪律松懈而易发事故的特点, 进 行思想和纪律教育。 15、要做到集中时间教育与日常教育相结合,特别是要坚持日常教育,搞好现 场教育。 16、 安全生产教育培训要根据企业的发展和形势拓展内容, 要包括文明、 卫生、 社会治安综合治理等内容。 17、要通过多种形式,对职工进行事故急救知识教育,以防发生事故后,由于 抢救不
23、当,造成扩大事故的后果。 (三)、施工现场安全生产、文明施工定期检查制度 l、项目部安全检查验收依据为: 项目工程施工组织设计 、 建筑施工安全检 查标准 、 建设工程项目管理规范 、 公司安全管理工作计划 、 项目部安全保 证计划 、国家有关法规标准。 2、安全检查每月三次,班组长每天班前、上班中、班后进行安全检查。项目 部专职安全员每天巡回检查。 3、项目部安全检查人员为:项目部经理、生产副经理、技术负责人、质量安 全技术人员。 4、定期安全检查方法:检查人员有分工、检查有标准、隐患整改定措施、定 期限、复查验证定人员时间、检查范围覆盖全面、检查后总结评比通报。平时巡 回检查按规定进行。
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