应急预案演练制度.doc
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- 关 键 词:
- 应急 预案 演练 制度
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1、事故应急救援预案演练制度 一、培训 根据接受培训的人员不同,选择不同侧重点,确定培训内容,制 定培训计划。培训内容如下: 1、对操作人员的培训内容 鉴别异常情况并及时上报的能力与意识; 对待各种事故如何处理; 自救与互相救护的能力; 学习使用各种器件、工具的技能与知识; 任务的目的和如何完成任务; 与上下级联系的方法和各种信号的含义。 二、演练 定期组织进行演练。公司进行事故应急预案演习是必不可少的, 通过训练和演习可以验证事故应急预案的合理性, 发现与实际不符合 的情况,找出不足项和整改项,及时对预案进行修订和完善。 每年至少组织一次应急演练。 进行事故应急预案的演习要注意以下事项 1、事故
2、应急处理预案编制完成后,公司应向所有员工以及外部应急 服务机构公布; 2、每一次演练后,公司应核对事故应急处理预案规定的内容是否都 被检查,找出不足的缺点。检查主要包括以下内容: 事故期间通讯系统是否运作; 员工是否安全撤离; 急救服务机构能否及时参与事故抢救; 是否有效控制事故进一步扩大。 (三)事故应急预案演练内容及分类 1、分类事故应急救援演习: 可分为室内演习和现场演习两种。 室内演习又称组织指挥演习。主要由指挥部的领导指挥、通讯、 调度等组成的指挥系统。在各级职能机关、部门的统一领导下,按一 定的目的和要求,以室内组织指挥的形式将各级救援力量组织起来, 实施应急救援任务和对危害到的人
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