五官科品管圈成果汇报-提高患者对入院宣教的满意度课件.ppt
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- 关 键 词:
- 五官科 品管 成果 汇报 提高 患者 入院 宣教 满意 课件
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1、此PPT下载后可自行编辑修改提高患者对入院宣教的满意度五官科品管圈成果汇报五官科品管圈成果汇报开始啦!演讲过程中如有任何疑问可以随时打断我!圈徽及其意义圈名:圈名:ENT圈(圈(E是指是指eye和和ear,N是是指指nose,T是指是指tooth。ENT是代表五是代表五官科)官科)圈徽:绿色代表生机盎然之手,红圈徽:绿色代表生机盎然之手,红色代表生命之花,蓝色代表温馨和色代表生命之花,蓝色代表温馨和谐,徽边的延升代表我们科室无限谐,徽边的延升代表我们科室无限的发展空间。的发展空间。意义:在温馨和谐的环境下,用我意义:在温馨和谐的环境下,用我们充满生机的温柔之手,为患者托们充满生机的温柔之手,为
2、患者托起无限的希望,让生命之花尽情绽起无限的希望,让生命之花尽情绽放放!尤咪咪 南妍妍 费金梅 贾文玲 周荷 贾文玲杨琰 孙洁李肖赞 史娟娟组圈-圈员选定品管圈成立时间:2015年1月 人数:11 活动时间:2015年1月-2015年8月刘花玲刘花玲品管圈活动的十大步骤主题选定主題评价项目主題评价项目上級上級政策政策可行性可行性迫切性迫切性圈能力圈能力总分总分順序順序选定选定提高患者对入院宣教的满意度提高患者对入院宣教的满意度555153432021提高术前准备的完善率提高术前准备的完善率514545421972提高患者对提高患者对使用药物使用药物作用的知晓率作用的知晓率51484537151
3、4降低患者生命体征的漏测率降低患者生命体征的漏测率534639321833减少采血标本的凝血率减少采血标本的凝血率483336241415评价说明评价说明分數评价方案分數评价方案上級政策上級政策可行性可行性迫切性迫切性圈能力圈能力1沒听说过沒听说过不可行不可行半年后再说吧半年后再说吧需多个单位配合需多个单位配合3偶尔告知偶尔告知可行可行明天再说明天再说需一个单位配合需一个单位配合5常常提醒常常提醒高度可行高度可行分秒必争分秒必争能自行解決能自行解決备注:备注:1、本次活动主題以评价法进行选定,共、本次活动主題以评价法进行选定,共11人参与选题过程;人参与选题过程;2、采用、采用1,3,5打分标
4、准,总分第一順位为本次活打分标准,总分第一順位为本次活动主題。动主題。名词定义入院宣教即责任护士以新人院患者及其家属为对象入院宣教即责任护士以新人院患者及其家属为对象,向其介绍病区环向其介绍病区环境境工作人员、医院制度、作息时间、疾病相关知识等内容。工作人员、医院制度、作息时间、疾病相关知识等内容。衡量指标:每周住院患者对入院宣教的满意度。衡量指标:每周住院患者对入院宣教的满意度。每周住院病人满意度每周住院病人满意度=对入院宣教满意的患者人数对入院宣教满意的患者人数调查住院病人的总人数调查住院病人的总人数100%100%参考参考资料资料:杨琰:杨琰.费金梅口耳科患者人院宣教需求调查分析费金梅口
5、耳科患者人院宣教需求调查分析 2 015-01月月08月月.选题理由1.对医院而言:提高患者对医院的满意度和信任度,从而提对医院而言:提高患者对医院的满意度和信任度,从而提升医院的整体品牌形象。升医院的整体品牌形象。2.对同仁而言:提高工作效率和质量。对同仁而言:提高工作效率和质量。3.对患者而言:能更快的熟悉环境、熟悉流程,能更好的配对患者而言:能更快的熟悉环境、熟悉流程,能更好的配合治疗。合治疗。活动计划表(甘特图)备注:虚线表示计划线 实线表示实施线现状把握 -与主题有关的流程图准确记录病人持住院交费单一般病人护士确认患者身份、佩戴腕带、安排床位、通知医生、测生命体征 介绍主管医生、护士
6、长、护士、病区环境、入院须知等领患者至床边现状把握现状把握现状把握-改善前调查结果显示满意度为调查结果显示满意度为56.32%,从柱状图可以看出影响患者对入院宣教的满意度的原因主要,从柱状图可以看出影响患者对入院宣教的满意度的原因主要项目为宣教不全面、方式单一、宣教时机不当。项目为宣教不全面、方式单一、宣教时机不当。收集资料:尤咪咪、南妍妍住院部入院宣教存在的缺陷及对策收集资料:尤咪咪、南妍妍住院部入院宣教存在的缺陷及对策.医学信息。医学信息。刘花玲、杨琰、费金梅规范化入院宣教模式提高优质护理服务的满意度刘花玲、杨琰、费金梅规范化入院宣教模式提高优质护理服务的满意度【商洛市中心医院口耳科商洛市
7、中心医院口耳科】2015年年13.51.751.51.250.750.2571.1%80.3%88.2%94.8%98.7%0.00%10.00%20.00%30.00%40.00%50.00%60.00%70.00%80.00%90.00%100.00%0246810121416宣教不全面宣教不全面宣教方式单一宣教方式单一 宣教时机不当宣教时机不当态度生硬态度生硬语言文化差异语言文化差异其他其他目标设定目标值目标值=现状值现状值-改善值改善值=现状值现状值-(现状值(现状值改善重点圈能力)改善重点圈能力)=19-(1980.30%60%)=9.85降幅达降幅达48.2%护理工作人员护理工作人
8、员物物组织组织患者患者入入院院宣宣教教不不全全面面原原因因分分析析解析-鱼骨图没有具体统一内容没有具体统一内容文化程度文化程度语言差语言差异异注意力不集中注意力不集中老年、小孩多老年、小孩多记不住记不住接受信息能力下降接受信息能力下降听不懂听不懂 自身疾病原因自身疾病原因 视力听力下降视力听力下降理解能力欠佳理解能力欠佳思想上不重视思想上不重视新护士带教不规范新护士带教不规范个人掌握程个人掌握程度度不文明体语不文明体语 语言表达语言表达使用医学术语使用医学术语 沟通能力沟通能力责任心不强责任心不强 新病人多,周转快新病人多,周转快入院宣教入院宣教资料缺乏资料缺乏 没有相关培训指导没有相关培训指
9、导宣教内容宣教内容经常变化经常变化 宣教方宣教方式单一式单一环境环境解 析要因选定表护理工作人员护理工作人员物物组织组织患者患者入入院院宣宣教教不不全全面面原原因因分分析析解析-鱼骨图没有具体统一内容没有具体统一内容文化程度文化程度语言差语言差异异注意力不集中注意力不集中老年、小孩多老年、小孩多记不住记不住接受信息能力下降接受信息能力下降听不懂听不懂 自身疾病原因自身疾病原因 视力听力下降视力听力下降理解能力欠佳理解能力欠佳思想上不重视思想上不重视新护士带教不规范新护士带教不规范个人掌握程个人掌握程度度不文明体语不文明体语 语言表达语言表达使用医学术语使用医学术语 沟通能力沟通能力责任心不强责
10、任心不强 新病人多,周转快新病人多,周转快入院宣教入院宣教资料缺乏资料缺乏 没有相关培训指导没有相关培训指导宣教内容宣教内容经常变化经常变化 宣教方宣教方式单一式单一环境环境对策拟定分析表对策拟定与检讨对策一对策一对策名称对策名称移动电脑旁边设置提醒卡移动电脑旁边设置提醒卡主要因主要因做入院宣教时责任护士有时容易忘记内容做入院宣教时责任护士有时容易忘记内容改善前:责任护士宣教时有时改善前:责任护士宣教时有时容易忘记宣教内容。容易忘记宣教内容。对策内容:移动电脑旁边设置对策内容:移动电脑旁边设置提醒卡。提醒卡。对策实施:口耳科全体护理人员对策实施:口耳科全体护理人员负责人:尤咪咪负责人:尤咪咪实
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