电力企业任职资格与岗位职责参考模板范本.doc
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1、附件1任职资格与岗位职责 部门工作岗位人数岗位职责任职资格计划经营部物流主管1负责公司物流、仓储管理工作;负责检查和执行公司物流、仓储各项制度;负责控制公司储备定额、库存储备量;负责定期对仓库及物资进行检查,及时督促纠正;配合完成物资需用计划编制;1、大专及以上学历;2、年龄不超过45周岁;3、具有2年及以上物流管理工作经验,中级及以上专业技术资格; 4、熟悉国家相关的政策、法律法规及中电国际的相关规定;熟悉发电生产相关知识、财务、经济学等相关知识;5、掌握物资需用计划编制、计算方法,熟悉物流管理的有关法规和制度;了解经营管理的基本知识,掌握物资保管和保养的知识。计划经营部合同专责1负责工程、
2、物资、服务和劳务等内部询价采购项目的询价文件及合同的拟定,完成市场公开招标采购的组织配合、合同谈判和签订等工作;负责依据合同约定进度完成到货、付款等合同执行;监督合同执行进度,配合完成违约索赔等工作;配合相关部门完成合同的存档管理等工作。 1、大专及以上学历;2、年龄不超过42周岁;3、具有2年及以上合同管理工作经验;4、熟悉国家相关的政策、法律法规及中电国际的相关规定;熟悉发电生产相关知识、财务、经济学等相关知识。具有较强的计划组织能力、决策能力、分析判断能力。计划经营部仓储业务员1负责仓库事务管理,负责物资接收、仓储管理,负责与物资代保管单位接口协调工作。1、大专及以上学历,2、年龄不超过
3、42周岁;3、具有2年及以上火电厂仓储工作经验;4、熟悉国家相关的政策、法律法规及中电国际的相关规定;熟悉发电生产、财务、经济学等相关知识。电力营销部电力营销主管1负责公司对外供电、热、水等合同签订工作。协助上级做好公司年度产品销售计划的争取与核对工作。负责开展做好公司内部电量的转移工作。协助上级做好公司售电量的开拓与争取工作。协助上级做好公司碳排放交易的相关工作。协助上级管理公司市场营销售部的日常工作。完成领导交办的其他工作。1、大专及以上学历;2、年龄不超过45周岁;3、有3年以上电力营销管理工作经验,中级及以上专业技术资格;4、熟悉电力经济管理相关专业知识,熟悉南方电网统调机组的“两个细
4、则”,电力市场有关竞价上网、双边协商直接交易、发电权交易、合同转让交易、碳排放交易的规则和程序,熟悉中华人民共和国电力法、中华人民共和国合同法等国家法律法规,掌握电力生产、经济指标、电力成本等相关基本知识。5、具备较强的团队合作能力、逻辑思维能力,有较强的服务意识及较强的文案写作能力,有很好的业绩导向能力;具备较强的洞察能力和较好的公关能力;具有较好的沟通与谈判能力。电力营销部电力营销专责1负责公司对外供电、热、水等合同签订的沟通工作,协助上级落实完成。负责对公司销售产品的市场形势、政策进行跟踪分析,为销售决策提供信息。负责与其他发电厂、发电集团建立信息沟通关系,利用一切机会,开拓公司产品销售
5、市场、争取用户,扩大公司产品份额,提升公司销售效益。协助上级开展好公司发电量结构优化工作,降低发电成本。完成领导交办的其他工作。1、大专及以上学历;2、年龄不超过42周岁;3、有2年以上电力营销工作经验;4、熟悉电力经济管理相关专业知识,熟悉南方电网统调机组的“两个细则”,电力市场有关竞价上网、双边协商直接交易、发电权交易、合同转让交易、碳排放交易的规则和程序,熟悉中华人民共和国电力法、中华人民共和国合同法等国家法律法规,掌握电力生产、经济指标、电力成本等相关基本知识;5、具备较强的团队合作能力、逻辑思维能力,有较强的服务意识及较强的文案写作能力,有很好的业绩导向能力;具备较强的洞察能力和较好
6、的公关能力。燃料管理部燃料主管1协助部门经理开展各项燃料管理工作;负责煤炭市场的调研和煤炭价格走势的分析、预测工作,提出采购建议;负责燃料合同的签订和落实工作;负责月(年)度采购计划的编制和上报;负责燃料调运计划的制定、监督和落实;负责燃料接卸验收过程中的业务监督管理并提出考核意见;负责对来煤亏吨、亏卡、误收或不合理款项的索赔;负责起草、编制各类计划、总结及分析、汇报材料;协助燃料供应应急管理和协调公司相关部门燃料管理中对重大事项的处理;完成领导交办的其他工作任务。1、大专及以上学历;2、年龄不超过45周岁;3、具有3年及以上燃料管理岗位工作经验;4、熟悉火力发电企业工作管理流程,熟悉燃料管理
7、相关专业知识、国家相关的政策、法律法规及中电国际的相关管理规定;熟悉煤炭产销、主要产煤地区煤质情况、燃料计划编制、采购、合同、业务过程监督等知识。5、具有较强的组织能力、市场研判能力、协调沟通能力,能够独立处理、解决相关问题。能独立完成相关管理工作。责任心强,能吃苦耐劳。燃料运行部燃料采制样班技术员1负责配合本班班长完成入厂煤计量和采样工作。具有班组管理的基本认识和能力,负责监督和指导班组人员规范操作。了解衡器和采样设备的工作原理,具备设备运行管理的基本知识。掌握国家对煤炭质量管理的有关法规标准,有一定的煤炭管理知识和经验,能够独立完成人工采样和制样操作的工作能力。1、中专及以上学历;2、年龄
8、不超过40周岁;3、具有2年及以上采制样的工作经验;4、熟悉国家政策、法律法规的相关规定;了解发电生产和煤炭质量的相关知识。具有较强的计划组织能力、决策能力、分析判断能力。燃料运行部燃料采制样员2负责入厂煤计量与采制样等工作。1、 中专及以上学历;2、年龄不超过40周岁;3、具有2年及以上电力行业工作经验,具有采制样证书者优先考虑;4、熟悉国家、电力行业、集团公司有关燃料采制样专业的法律、法规、政策、规程、标准、制度。燃料运行部燃料化验班班长1负责组织完成入厂煤制样和化验工作。负责本班人员的行政管理、思想教育、安全文明生产管理,具有班组管理的基本认识和能力,负责监督和指导班组人员规范操作。掌握
9、国家对煤炭质量监督检验方面的标准、规定和要求,具有独立完成工业分析、发热量和元素测定的操作能力。掌握国家对煤炭质量管理的有关法规标准,有一定的煤炭管理知识和经验。1、大专及以上学历;2、年龄不超过45周岁;3、具有2年及以上化验班技术员岗位的工作经验;4、熟悉国家政策、法律法规的相关规定;了解发电生产和煤炭质量的相关知识。具有较强的计划组织能力、决策能力、分析判断能力。燃料运行部燃料化验员2负责入厂煤质量检测等工作。1、 中专及以上学历;2、年龄不超过40周岁;3、具有2年及以上燃料化验工作经验;4、熟悉国家、电力行业、集团公司有关燃料采制样专业的法律、法规、政策、规程、标准、制度。发电运行部
10、运行专工(电气)1负责运行人员培训、电气专业技术管理、收集整理相关专业技术资料、编制运行规程、系统图,指导运行人员进行设备单体调试、分部试运及机组整套启动,确保设备的安全运行。1、大专及以上学历;2、年龄不超过48周岁; 3、具有2年及以上燃煤电厂电气专业单元长或值长工作经验;4、熟悉国家、电力行业、集团公司有关运行专业的法律、法规、政策、规程、标准、制度,熟悉集控运行的理论知识、专业技能,熟悉电网运行知识。精通运行电气专业知识,具备故障分析判断能力。发电运行部运行专工(汽机)1负责运行人员培训、汽机专业技术管理、收集整理相关专业技术资料、编制运行规程、系统图,指导运行人员进行设备单体调试、分
11、部试运及机组整套启动,确保设备的安全运行。1、大专及以上学历;2、年龄不超过48周岁; 3、具有2年及以上燃煤电厂汽机专业单元长或值长工作经验;4、熟悉国家、电力行业、集团公司有关运行专业的法律、法规、政策、规程、标准、制度,熟悉集控运行的理论知识、专业技能,熟悉电网运行知识。精通运行汽机专业知识,具备故障分析判断能力。发电运行部值长1 负责全厂安全生产统一调度,主要包括:安全、经济运行,电力调度,物资调配及事故处理等各项工作;负责本值的各项管理工作。1、大专及以上学历;2、年龄不超过45周岁; 3、具有2年及以上燃煤电厂单元长工作经验;4、熟悉国家、电力行业、集团公司有关运行专业的法律、法规
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