2022私营公司工程合同5篇-1(DOC 18页).docx
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1、2022私营公司工程合同5篇私营公司工程合同5篇随着广大人民群众法律意识的普遍提高,我们用到合同的地方越来越多,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么大家知道合法的合同书怎么写吗?以下是我精心整理的私营公司工程合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。私营公司工程合同1编号:劳 动 合 同 书(固定期限)甲方:乙方:签订日期:年 月 日北京市劳动和社会保障局监制根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条 甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人注册地址经营地址第二条 乙方
2、 性别户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码或者其他有效证件名称 证件号码在甲方工作起始时间年 月 日家庭住址 邮政编码在京居住地址 邮政编码户口所在地省(市) 区(县)街道(乡镇)二、劳动合同期限第三条 本合同为固定期限劳动合同。本合同于 年 月日生效,其中试用期至 年 月 日止。本合同于年 月 日终止。三、工作内容和工作地点第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。第五条 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为第六条 乙方工作应达到标准。四、工作时间和休息休假第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超
3、过40小时。每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第八条 甲方对乙方实行的休假制度有见员工手册五、劳动报酬第九条 甲方每月元或按基本工资+绩效工资执行。乙方在试用期期间的工资为元。甲乙双方对工资的其他约定第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按 员工手册支付乙方病假
4、工资。第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的.有关规定执行。第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇1、北京市户口人员上五险(五险:工伤、养老、生育、失业、医疗)2、外市户口人员上4险(四险:工伤、养老、失业、医疗)有居住证增加生育险3、城镇户口人员上缴住房公积金七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。第十六条 甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。第十七条 甲方应当建立、健
5、全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及北京市有关规定执行。第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。第二十条 乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。九、当事人约定的其他内容第二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:1、应聘人员登记表填写信息必须真实、可靠、准确;2、特殊工种必须按照劳动部门规定持证上岗;相关证件存行政部备案。
6、3、严格遵守公司各项制度(包括:员工手册、公司保密制度、工厂安全制度等);4、当事人需服从工作安排(如两次调动不服从领导安排自动离职);5、玩忽职守或督导不力而发生损失追究经济责任。严重脱岗警告一次,经班组三人以上确认自动离职。十、劳动争议处理及其它第二十二条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。私营公司工程合同2聘用协议书甲方:地址:乙方:身份证号码:住址:因工作需要,甲方聘用乙方为甲方工作,为此,双方根据国家相关法律法规,经过平等、自愿协商,签订本协议,共同遵守
7、本协议所列条款。第一条 甲方聘任乙方担任_职务(工作)。第二条 聘用期限为 年,自 年 月日至 年 月日止。第三条 甲方享有的权利和承担的义务(一)甲方应在协议期内为乙方提供必要的工作条件。(二)甲方在乙方严格按协议完成工作后,必须及时支付乙方的劳动报酬。(三)甲方有权对乙方在聘任期间的工作业绩和实际表现实施管理,并有权进行考核。第四条 乙方享有的权利和承担的义务(一)乙方有权获得劳务报酬。(二)乙方有权对甲方提出建议和意见。乙方应结合甲方需求认真履行本协议约定的义务,遵守甲方的劳动纪律及各项规章制度,按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。(三)乙方在甲方的工作时间按照国家有关规定执行,如有
8、需要,甲方可安排乙方加班、加点。(四)乙方在受聘期间以及聘用协议终止或解除后对获悉的甲方技术资料、成果及其他商业秘密承担保密义务,不得在未经甲方允许的情况下泄露给他人或甲方的竞争单位。(五)乙方受聘于甲方后,不得再受聘于其他单位或为其它单位提供服务。第五条 其它约定1、甲方应于每月日以货币形式支付乙方上月工资,遇节假日或休息日时,不超过收假后的第二个工作日。2、乙方由于健康或因其它方面的原因不能胜任所聘职务(工作)时,甲方可解除协议而不承担任何责任。第六条 发生下列情形之一,本协议终止1、本协议期满的;2、乙方超过 10 天未到甲方工作,事前又未取得甲方同意的。本条第2项的情形需一方以书面形式
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