娃哈哈商超经理日常工作-课件.ppt
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1、商超经理日常工作商超经理日常工作通过培训、交流,确定自己的工作方向通过培训、交流,确定自己的工作方向结合实际,确立产品规划方案和实施办法结合实际,确立产品规划方案和实施办法促销活动、商超谈判技巧培训促销活动、商超谈判技巧培训明确费用使用及核销程序明确费用使用及核销程序一切为销售服务!一切为销售服务!本次培训的目的:产品规划终端维护费用核控促销活动商超订货会目 录固定工作完成固定工作完成明确工作方向明确工作方向工作计划性工作计划性明确产品方向明确产品方向阶段工作重点阶段工作重点区域整体规划区域整体规划门店拜访门店拜访终端维护终端维护促销管理促销管理月工作计划月工作计划活动档期安排活动档期安排销售
2、达成进度销售达成进度重点事项跟踪重点事项跟踪周工作推进周工作推进商超经理的日常工作商超经理的日常工作工作要求工作要求商超经理的日常工作商超经理的日常工作工作现状工作现状目前商超经理、商超专员工作现状:目前商超经理、商超专员工作现状:送货员或理货员?在经销商面前无话语权 无谈判权,离“管理经销商、管理卖场”要求相差甚远总结:总结:所有商超人员都有理货义务,但绝不能单纯的做理货员 所有商超人员都要切实履行职责,担负起“管理”责任要求:要求:明确工作方向、产品方向,从业务角度出发做事 与区域经理、客户充分沟通,提高业务水平,切实做好具体工作产品规划产品规划长期规划短期规划与公司产品方向一致与市场紧密
3、结合应季销售爽歪歪:保持绝对优势地位八宝粥:全年重点突破营养快线:继续大幅上量新品:大力开拓主销产品齐头并进重点开拓产品实现突破季节性产品销售旺季把握节假/节庆日消费高潮产品规划产品规划长期规划长期规划扩种扩面扩种扩面把握方向,拾遗补缺把握方向,拾遗补缺发挥优势,全面发展发挥优势,全面发展“5个个15个个5”工程工程要求:扩大销售面、销售品种渠道:组建二批网络,网罗售点,分品项商超:网罗所有开架超市,40个条码要求:打造月销100万箱/50万箱各5支产品渠道:组建二批网络,网罗售点,分品项开户商超:超市正规化管理,40个条码要求:把握公司产品方向,与分公司保持一致 主销产品同步发展 突破型产品
4、实现真正突破要求:扩大销售面、销售品种,发挥优势 把握公司产品方向,地方优势产品领先突破(如宣城的八宝、马鞍山的水果茶)商超:40个条码500快线、大爽、小爽、快线、大爽、小爽、280快线、八宝、新品、快线、八宝、新品、500茶、茶、500非常非常产品规划产品规划短期规划短期规划应销未销应销未销迅速跟进迅速跟进应时促销应时促销家庭消费大瓶装?家庭消费大瓶装?礼品消费整箱?礼盒?礼品消费整箱?礼盒?把握销售季节把握销售季节夏日冰冻饮料?夏日冰冻饮料?冬季热饮乳饮?冬季热饮乳饮?紧贴产品规划、产品方向制定促销计划,有的放矢紧贴产品规划、产品方向制定促销计划,有的放矢促销促销/陈列上报陈列上报2.应
5、季销售,短期突破,战略、战法灵活运用应季销售,短期突破,战略、战法灵活运用3.根据公司产品方向,结合实际,制定本市场产品规划根据公司产品方向,结合实际,制定本市场产品规划1.终端维护终端维护陈列维护陈列维护123陈列的目的陈列的目的陈列的基本条件陈列的基本条件陈列的任务陈列的任务让消费者购买使商品活性化易看易选易拿终端维护终端维护陈列维护陈列维护产品陈列生动化广宣品/辅陈物生动化布置堆头/堆箱陈列TG/端架陈列大排面陈列冰岛陈列冰柜/风冷柜陈列包柱陈列架陈列异形陈列货架陈列POP插牌/插卡跳跳卡/牌吊牌/吊旗立牌地贴围裙价格牌店面整体包装生动化陈列不仅仅是特殊陈列,也不仅仅是辅陈物布置!生动化
6、陈列不仅仅是特殊陈列,也不仅仅是辅陈物布置!终端维护终端维护陈列维护陈列维护n 战略位置:战略位置:o 高客流量地区o 人流流向地区n 战术位置:战术位置:o 视平线高度o 黄金位置终端维护终端维护陈列维护陈列维护战略位置-销售动线终端维护终端维护陈列维护陈列维护战略位置-销售动线87%100%入口处53%21%23%终端维护终端维护陈列维护陈列维护战术位置指在陈列架上,人的眼光最容易看到,手最容易拿到的位置。高度为80-155cm根据一项调查显示,陈列位置对销量的影响如下:v从膝盖以下的部位移至腰围线,销量增加约30%;v从腰围线移至视平线,销量增加约60%;v从膝盖以下的部分移至视平线,销
7、量增加约100%。终端维护终端维护陈列维护陈列维护堆头(堆头(MIT)陈列)陈列终端维护终端维护陈列维护陈列维护TG陈列陈列端架陈列端架陈列终端维护终端维护陈列维护陈列维护大排面陈列大排面陈列包柱包柱终端维护终端维护陈列维护陈列维护冰柜冰柜/冷柜陈列冷柜陈列终端维护终端维护陈列维护陈列维护异型陈列异型陈列终端维护终端维护陈列维护陈列维护商超陈列考核标准商超陈列考核标准陈列单一产品陈列单一产品陈列饱满陈列饱满价格标签齐全价格标签齐全无严重遮挡无严重遮挡整齐整齐/集中集中/垂直垂直陈列陈列完整完整/适合的适合的生动化包装生动化包装终端维护终端维护陈列维护小结陈列维护小结战略上:选择合适的陈列点(目
8、标消费群相对集中的售点)选择合适的陈列位(客流量相对集中的货架)战术上:选择易看、易选、易拿的位置(视平线高度)黄金陈列点注意:同一包装水平陈列 同一口味垂直陈列 货架正常排面应保持产品基本排面终端维护终端维护陈列维护小结陈列维护小结尽量做到:多点陈列 与强势产品贴身陈列 按销售状况确定陈列排面分配注意:不要在以下位置陈列 货架底层 门后的死角 有异味的产品旁 远离同类产品终端维护终端维护价格维护价格维护严格按照公司标准价差体系执行,确保全省商超售价统一。门店价格管理原则门店价格管理原则单瓶不变价单瓶不变价连包连包/整箱整箱促销促销口味促销口味促销第二瓶半价第二瓶半价买赠促销买赠促销终端维护终
9、端维护库存管理库存管理库存管理原则库存管理原则先进先出原则先进先出原则1.5倍原则倍原则终端维护终端维护库存管理库存管理先进先出原则:先进先出原则:按出厂日期将先出厂的产品摆放在最外一层,最近出厂的产品放在里面,避免产品滞留过期。专架、堆头的货物至少每两个星期翻动一次,把先出厂的产品放在外面。终端维护终端维护-库存管理库存管理1.5倍原则:倍原则:确保店内库存产品斩品种和规格不低于“安全库存线”。上次的总存货箱数上次的订货箱数本次的存货箱数零售商售出的箱数上次的总存货箱数上次的订货箱数本次的存货箱数零售商售出的箱数零售商售出的箱数零售商售出的箱数1.5(存货规则存货规则)供应存货需要量的供应存
10、货需要量的150%供应存货需要量的供应存货需要量的150%本次的存货箱数本次需要的订货量本次的存货箱数本次需要的订货量终端维护终端维护库存管理库存管理普通客户的库存管理-举例上次的总存货箱数 10上次订货箱数 +8本次的存货箱数 -4零售商售出的箱数 =14乘以1.5倍 *1.5供应存货需要量的150%=21本次的存货箱数 -4本次需要的订货量 =17终端维护终端维护库存管理库存管理卖场订货:小批量高频率订购商超费用核控商超费用核控商超费用额度与销售业绩挂钩单店费用合理分配销售增长率 20商超费用核控商超费用核控费用总额度控制方案费用总额度控制方案市场市场 费用费用总额总额业绩达成率 30可销
11、售产品条码数 25商超陈列执行情况 25挂挂 钩钩激励机制:总排名在首末激励机制:总排名在首末5名的客户,分别激励名的客户,分别激励/负激励负激励510商超费用核控商超费用核控销售增长率销售增长率2020全省商超客户同比增长排名全省商超客户同比增长排名与销售增长率挂钩与销售增长率挂钩20商超费用核控商超费用核控业绩达成率业绩达成率与业绩达成率挂钩与业绩达成率挂钩301515区域经理下达商超客户任务,以商超客户月度任务额为基数区域经理下达商超客户任务,以商超客户月度任务额为基数对全省商超业绩达成率排名对全省商超业绩达成率排名1515商超客户年度销售任务完成率排名商超客户年度销售任务完成率排名商超
12、费用核控商超费用核控商超陈列商超陈列与商超陈列情况挂钩与商超陈列情况挂钩25注意注意总额度确定后,连续总额度确定后,连续2次不合格的陈列点,不再审批费用次不合格的陈列点,不再审批费用2525商超陈列合格率排名商超陈列合格率排名商超费用核控商超费用核控可销售产品条码与商超可销售产品条码数挂钩与商超可销售产品条码数挂钩25注意注意全省排名,商超可销售产品条码数过少的,直接影响费用额度全省排名,商超可销售产品条码数过少的,直接影响费用额度2525以当月核查出的商超可销售产品条码数为准,计算分数以当月核查出的商超可销售产品条码数为准,计算分数商超费用核控商超费用核控激励机制激励机制激励机制激励机制排名
13、后排名后5名的客户另外扣减费用名的客户另外扣减费用510排名前排名前5名的客户增加费用名的客户增加费用510处于中游客户,按得分核定费用额度处于中游客户,按得分核定费用额度市场费用总额度近市场费用总额度近3个月市场平均费用个月市场平均费用各项得分之和排名奖励各项得分之和排名奖励/扣减扣减商超费用核控商超费用核控举例说明举例说明举例:举例:6月份商超费用额度月份商超费用额度分客户考核,分客户考核,以以35月份月份3个月平均个月平均费用为基准费用为基准(基数)(基数)分项记分,总分项记分,总分排名分排名计算奖惩系数计算奖惩系数得出客户得出客户6月月份商超费用份商超费用额度额度高投入,少产出高投入,
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