SPIN销售经典问题.docx
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1、SPIN销售经典问题一、背景性问题(1)马上就是年底了,咱们公司是否有这方面的计划呢?(2)咱们公司中高层管理者有多少人?(3)咱们今年主要做的是那些方面?明年又有何打算?(4)咱们公司的计划需要通过什么部门的审核和什么样的流程?(5)您认为咱们公司口前需要迫切解决的问题是什么?(6)咱们公司进行什么方式考核?培训考核在考核中占的比例是多少?(7)您这些年最大的收获是什么呀?(8)您的企业发展这么久,现在处在什么阶段呀?(9)您家人现在都在身边吗?业余时间都做什么?(10)您的孩子多大了,是不是工作了?(11)您平时喜欢玩什么?有什么爱好?(12)针对女老板:您很年青啊,如何保养的?(13)项
2、口预算的金额?(14)希望合作伙伴选择怎样的背景和层次?(15)这个项目计划几年完成,周期多长?(16)哪几方面是评标的主要依据?(17)请问您觉得我们公司的产品同其他公司相比有何差异?(18)希望使用什么样的产品?(19)使用过同类其他产品吗?效果怎样?(20)最看重、最希望这种产品的功能是什么?(21)公司对您使用这种产品的要求是什么?(22)请问您觉得有其他比我们更好的产品更适合您吗?(23)他们的产品哪方面的功能比我们的更好?(24)这么多的技术指标中哪点是最重要的?(25)所拥有的资源量多大?(26)请问您,贵公司对产品的最终验收会请哪些机构进行把关?(27)我们的产品在您这个项目要
3、求中有什么对方的功能需要改进或增 加?(28)您觉得同类产品各有什么优缺点?(29)这次釆购你们最希望产品有什么特点,您认为所有厂家对这个特点 满足度如何?(30)对方公司和你们公司高层哪几个人关系如何?有无背景?(31)按照你的判断,决策者对另外儿家公司有什麽看法,主管技术的 对另几家公司的看法如何?(32)你们的预算有多少呢?(33)产品需要什么样的功能?(34)关于价格方面您的理想价位是多少?(35)您认为他们的服务有我们的好吗?(36)您了解我们非常成功的案例吗?二、难点性问题(37)现在忙吗?导致您现在这么忙的原因是什么?(38)是否想提升销售团队的业绩?您有没有好的解决方案?(39
4、)您在管理中遇到的最大困惑是什么?(40)您企业的员工流失率这么大,您是怎么解决的?(41)您的销售目标完成了吗?(42)您的一些新的策略和方案是不是经常贯彻得不到位?(43 )您的工作会得到老板的认可和员工的理解吗?(44)公司的绩效管理能做得很合理吗?(45 )您公司的部门与部门之间是否能够协调合作?(46)公司的整体销售技能水平怎么样?(47)中层管理者的管理技能怎么样?(48)您觉得以前参加培训后的效果怎么样?主要原因是什么?(49)公司有没有统一的文化和共同的价值观呢?(50)您认为您现在最大的困惑是什么?(51)制约公司口前发展的因素有哪些?(52)回顾一年,哪段时间是您最难忘的?
5、能跟我描绘一下吗?(53)有很多管理者有许多头疼的问题在我们的培训中受到启发并得以 解决,您有哪些头疼的问题,可以跟我聊一下吗?(54)公司年初的口标完成了吗?提高了多少?如果没能达成,原因是什 么呢?(55)不知道您是否有时感觉中层和高层沟通不畅呢?(56)假如您公司下季度的业绩翻一番,您觉得可能吗?还需要哪些条 件?(57)您觉得最近员工士气高吗?为什么?(58)公司的目标与远景,您的员工都清楚吗?(59)如果您下达一个命令,您需要多长时间让您的每一个员工都知道, 都理解?(60) 您认为您业绩最好的员工与业绩最不理想的员工差别在哪?(61) 您认为能力重要还是忠诚重要?(62) 您认为人
6、才是培训出来的还是挖来的?(63) 您是否遇到过很有个性的老板,您是怎么处理与他们的关系的?(64) 听说您公司培训做得很好,我想请教一下您都是如何做的?(65) 您认为您在这份工作中还想了解哪些知识呢?(66) 员工是否对现有系统有意见?(67) 某公司XX系统用起来感觉效率较慢,投入产出不合理,您这里怎 样?(68) 最近政府下了个文件,XX将成为主流,您怎么看这个问题?(69) 最近我们这个行业,XX出现有较多不大方便的地方,您知道吗?(70) 生产情况是否满意?(71) 如果生产发生紧张,你们会有延迟交货吗?在这种情况下,会考 虑增加设备吗?(72) 您觉得怎样才能降低您现有的成本,提
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