职业健康管理规定1参考模板范本.doc

1、职业病防治规定文件编号: WI-002 第A版 第0次修改 第4页 共4页1.0目的预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护员工健康和安全。 2.0范围适用于公司一切经营活动。3.0职责3.1公司商务部负责制定“职业病防治规定”，并监督其实施。3.2各部门保证“规定”得到有效实施，应确定一名员工代表为职业病健康防护工作责任人，配备专职的卫生专业人员，负责本公司的职业病防治工作。3.3员工代表组织员工学习职业健康防护知识，督促员工遵守职业病防治有关规定和操作规程，指导员工正确使用职业病防护设备和防护用品。3.5建立、健全职业病防治责任制，健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案，加强对职业病防治

2、的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任；3.6积极采用有效的职业病防治技术、工艺、材料；限制使用或者淘汰职业病危害严重的技术、工艺、材料；3.7建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度，建立、健全职业病危害事故应急救援预案。 3.8专人负责的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入公司职业卫生档案，定期向所在地卫生商务部门报告并向员工公布。4.0职业病防护管理规定4.1 公司必须定期进行职业健康安全评审并指定专人负责；制定管理措施。4.2职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准；4

3、.3活动布局合理，符合有害与无害作业分开的原则，设备、工具、用具等设施符合保护员工生理、心理健康的要求；4.4产生职业病危害的施工场所，设置警示标识。（见图） 4.5职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品，专人进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不得擅自拆除或者停止使用。4.6可能产生职业病危害的化学品、含有放射性物质的材料，应提供中文说明书，说明书标明产品特性、主要成份、存在的有害因素、可能产生的危害后果、安全使用注意事项、职业病防护以及应急救治措施等内容。产品包装有醒目的警示标识和中文警示说明。使用及储存人员必须熟悉其危害、防护及使用方法。贮存

4、上述材料的场所应当在规定的部位设置危险物品标识或者放射性警示标识。（见图）4.7增强体质，因地制宜地开展体育锻炼，合理安排员工作息时间，组织青年进行有益身心的业余活动，以及做好季节性多发病的预防等，提高机体抵抗力。5.0职业卫生培训管理5.1为了使有害作业人员的教育培训工作规范化、制度化，保证培训的质量，提高员工安全卫生意识，结合我公司工作实际，制定本办法。5.2 所有进行有害作业员工必须经过先教育后上岗，在上岗作业前由安全员交代作业注意事项及防护方法和手段。5.3员工职业卫生例会学习要结合各工种职业危害的特点，结合国家有关法规的要求分阶段、分层次、有重点地安排。5.4职业卫生防护学习的形式和

5、时间，与三级安全教育学习同时进行，并与之相结合 ，应保证每月业务学习在小时以上；5.5岗位工人培训重点应按照“三熟”、“三能”的内容进行。5.5.1操作工人“三熟”是：（1）熟悉有害物质的性质和和可能导致的职业伤害；（2）熟悉防护方法；（3）熟悉本岗位的规程和制度；5.5.2操作工人“三能”是：（1）能正确进行防护用品的使用；（2）能及时发现可能发生的职业伤害；（3）能掌握一般的自我保护方案；5.6规程制度的考试与考核：接触有害物质及产生职业危害生产人员，都必须通过职业危害管理法规、现场防护规程、有关制度和安全工作规程的考试。6.0引用相关法规及标准：中华人民共和国职业病危害分类管理办法中华人民共和国安全生产法7.0相关记录及表格：8.1三级教育表