人机工效学培训课件.ppt
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- 人机 工效 培训 课件
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1、2019.03.08人机工效学培训公司人机工程学是一门技术科学。它在系统科学理论的指导下,运用人机工程学的原理和方法,研究人、机器、环境之间相互关系人机工程学通过技术和人的协调关系,把使用者作为工作设备、工作环境和工作过程等设计的出发点,围绕人的生理、心理特点系的规律,评价人-机-环境系统的总体性能的安全,从而解决职工的健康和安全问题。最终目的是设计合适的机械,创造最舒适的劳动条件,改善作业环境,提高生产效率,减少作业中的差错,最大限度地避免事故的发生,让使用者更健康、高效、愉快地工作和生活。人机工效学概念人机工效学定义:人机工效学目的:u 优化人与机器及工作环境之间的界面。u工作实践包括以下
2、确保最佳可行的技术p 身体姿势p 座位、整体舒适、环境状况、靠背、足部支撑等p 工作站高度、范围、空间等p 电动工具的使用p 手工具的使用u用人机工效学设计的工作流程和工作站u易接近阀门、开关、采样点、操纵杆、立足点、平台和梯子u替换控制,例如:岗位轮换、安排休息实践、多种技能培训u考虑残疾人士通道等人机工效学范畴优化操作员位置:应用安全提举技术为正确的身体异动和体位提供足够空间不需要扭曲身体在推荐的限度内做抓取动作使用整个手抓握负荷靠近身体(保持重心)在身体和体重相近人员之间合理均分负荷人机工效学范畴人工搬运:01020304050607GB 12265.3 机械安全避免人体各部位挤压的最小
3、距离GB/T 12330 体力搬运重量限值GB 1251.3 人类工效学险情和非险情声光信号体系GB/T 13379 视觉工效原则 室内工作系统照明GB/T 14776 人类工效学 工作岗位尺寸设计原理及其数值GB/T 14790 人体手传振动的测量与评价方法GB/T 16251 工作系统设计的人类工效学原则GB 3869 体力劳动强度分级人机工效学引用标准引用标准:GB 26164.1-2010 电业安全工作规程 第一部分 热力和机械GB7947_2010 人机界面标志标识的基本和安全规则 导体颜色或字母数字标识GB12265.1-1997 机械安全 防止上肢触及危险区的安全距离GBT 57
4、01-2008 室内热环境条件GB-T 8196-2003 机械安全 防护装置 固定式和活动式防护装置设计与制造一般要求GBT 13547-1992 工作空间人体尺寸GBT 14774(1993)工作座椅一般人类工效学要求GBT 14775-1993 操纵器一般人类工效学要求人机工效学引用标准引用标准:GBT 15241.2-1999 与心理负荷相关的工效学原则 第2部分:设计原则GBT191-2008 包装储运图示标志中华人民共和国安全生产法人机工效学引用标准引用标准:作业姿势与腰酸病的分析办公桌高度与疲劳传送带的作业面高度生产机械的操作器配置仪表的认读性能中央控制室的仪表盘设工效学在制造业
5、中的应用单调劳动与作业疲劳作业中人的差错与系统的安全压力机械的安全设计各种作业的劳动负荷测定工厂照明、噪声环境及改善使用方便的防护器具工效学在制造业中的应用反应时间:由反应知觉时间和动作时间两部分组成。影响反应时间的因素有:人的主体因素,显示、操纵因素和环境方面的因素。提高反应速度的措施:必须合理选择感觉通道 确定刺激信号的特点 合理设计信号设备、操作器、使人容易辨别信号,以便操作 进行职业选择和进行适应性训练。人对刺激信号的反应时间元件布置的造型与样式操作者的舒适性与安全性便于使用、避免差错,提高效率控制与显示的安排要作到既紧凑又可区分四肢分担的作业要均衡,避免身体局部的超负荷作业作业者身材
6、的大小等一个理想的设计只能权衡各种因素工作空间设计的一般要求及考虑因素尽可能使操作者处于最能发挥其工作效能的位置。使操作者的身体处于比较自然的状态。尽可能使操作者可以坐着工作或可以坐立兼顾。尽可能避免使操作者处于俯仰卧的位置。尽可能使操作者位于不必移动身体位置和改变身体姿势就能清楚看到需要他观察的设备、部件或周围情境的地方。尽可能避免使操作者的体位或姿势处于容易的位引起疲劳置。尽可能避免使手、臂长时间位于高于肘部的地方。必须长时间处于高于正常高度时,应该提供合适的支撑物。避免位于高辐射、高温、强风口、高噪声、有害气体或过量尘埃的地方,在不可能避免时,应设置特殊的防护措施。避免位于明显不安全的位
7、置,在无法回避这种工作情境时,应采取相应的防护措施。处于运动装置中时,应避免使身体处于容易受撞击或容易滑跌的位置,并要采取防护措施。操作者体位设计要求工位器件布置原则:重要性原则、使用频次原则、功能原则、使用顺序原则工位器件位置安排优先权综合兼顾各原则设计一个好座位的意义:坐姿在很大程度上受座位的制约。一个设计不当的座位,不仅达不到省力、舒适的提高工效的目的,还更容易引起疲劳,给坐者带来腰酸背痛之苦。许多坐具的设计都不是以使用者的人体尺寸和有关坐姿的生物力学原理为依据来制造的。工位器物布置原则与占位优先权概念:人为了以最低限的疲劳获取最高的效率,寻求最合理的作业动作时应遵循的原则。动作经济的4
8、条基本原则:减少动作数量、双手同时进行动作、缩短动作距离、轻松动作(身体姿态别扭、长期不动、频繁变动)。实现动作经济原则及动作的三要素:动作方法(作业流程或顺序)、作业现场布置、工具与机器。动作经济原则 生理因素;作业者的身材、年龄、性别、健康和营养状况等。环境因素:空气健康状况、噪声状况和微气候、温度、湿度、风速等。工作条件和性质、生产设备与工具的好坏、劳动强度的大小及作业时间、劳动组织与劳动制度等。锻炼与熟练效应:锻炼能使机体形成巩固的连锁条件反射动力定型,使动作更加协调、敏捷和准确,且不易疲劳。熟练效应意味着随产品产量的增加,平均单位工时消耗越来越少。影响作业能力的主要因素正确选择作业姿
9、势和体位在确定作业姿势时,主要考虑作业空间的大小和照明条件体力负荷的大小和用力方向作业场所各种仪器、机具和加工件的摆放位置工作台高度及有无容腿或脚的空间操作时的起坐频率。提高作业能力与降低作业疲劳的措施一、改进操作方法合理应用体力合理设计作业中的用力方法要合理安排负荷,并不是负荷越轻,单位劳动成果所消耗的能量越少按照生物力学原理作业,尽量避免浪费在身体或不合理的动作上利用人体轰动特点获得力量和准确性利用人体的动作经济原则降低动作能级充分考虑不同体位时的用力特点。操作设计使作业内容丰富化。操作变换,用一种单调的操作去代替另一种单调的操作。突出工作的目的性,在工作中设置中间目标,使人感到工作有进步
10、。向工人报告工作完成情况1、确定实际劳动率2、轮班制度提高作业能力与降低作业疲劳的措施二、合理安排作业休息制度三、改善工作内容克服单调感人的生理上有一个最有效或最经济的作业速率,在经济速率下工作肌体不易疲劳,持续时间最长。作业速率影响工人对作业活动内容的态度,从而影响到对单调感的体验。作业速率过快或过慢都对工人不利,但很难制定一个适合所有人的速率。可以由速率相同的人组成班组,或根据不同工人的作业速率设计操作组合,并根据不同的操作挑选操作人员。短暂的间歇时间是适当速率水平的必要成分。最短最快的动作方式未必是最有利的,因为它可能很快引起疲劳。作业能力在一天当中是变化的,因此作业速率应依作业能力的变
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