安全生产承诺管理制度(DOC 9页).doc
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1、_长城特钢炼钢总厂规章制度QG/CTLG00312016安全生产承诺管理制度2016 -07 -04 发布 2016 - 07 -04实施长城特钢炼钢总厂发布-可编辑修改-目 次第一章 总则.1第二章 安全承诺内容. 1第三章 安全承诺的范围和程序. 1第四章 安全承诺的要求. 2第五章 检查与考核. 2第六章 附则. . 2附录A (单位)操作人员安全生产承诺书附录B (单位)管理人员安全生产承诺书附录 C (单位)安全生产承诺书-可编辑修改-安全生产承诺管理制度第一章 总则第一条 为强化全员安全意识,深入落实岗位安全责任,提高全体职工实践“安全在自己,安全为自己”的安全文化理念和自觉遵章守
2、纪意识,根据企业安全文化建设导则(AQ/T9004-2008)和公司安全生产管理办法有关规定,结合炼钢总厂实际,特制定本制度。第二条 本制度适用于炼钢总厂各级领导、管理人员及操作人员。第三条 认真落实安全生产承诺制度是职工履行岗位安全职责的基本保证,全体职工均应向本单位进行书面承诺,签订安全承诺书。第四条 在涉及外委外协工程施工时,工程主管部门(设备管理科)等,应督促各作业区、工程项目施工单位、设备检修和保产维护单位(长城特钢以外的单位)、劳务输出单位,以及供货方现场安装(施工)单位的负责人签订安全承诺书,并督促其同施工人员签订安全承诺书。第五条 安全承诺书的格式按公司统一制作,承诺人必须在安
3、全承诺书上亲笔签字,并认真履行安全承诺内容。第二章 安全承诺内容第六条 承诺通则(一)认真执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,遵守公司及炼钢总厂各项安全生产管理规章制度。(二)严格执行岗位安全生产责任制、各项操作规程;特种作业人员和特种设备操作人员必须持证上岗;从事各类危险作业(受限空间作业、高处作业、动火作业、交叉作业、吊装作业、动土作业、断路作业、盲板抽堵作业等)必须按公司及炼钢总厂相关制度规定进行审批同意后方可进行作业。(三)认真落实“一岗双责”制度,积极开展隐患排查整治工作。(四)按规定着装上岗,监督他人穿戴好劳动防护用品。(五)积极参加安全教育培训,学习安全基本知识,
4、提高自我保护意识。会报警、会自救、会互救,会熟练使用灭火器和各类防护设施和救护器材。(六)不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,自觉抵制违章指挥,纠正违章行为,做到“四不伤害”。 第三章 安全承诺的范围和程序第七条 与公司签订劳动合同的在岗人员都应进行安全承诺。各级领导要以岗位安全职责为主要内容,带头落实安全生产承诺制度。第八条 新入厂职工在完成“三级”安全教育并考试合格后,签订安全承诺书。转岗职工在完成新岗位的安全培训教育并考试合格后,重新签订安全承诺书。如未按规定进行安全教育培训或考试不合格者,不得签订安全承诺书。第九条 承诺人必须熟悉安全承诺内容,并在安全承诺书上亲笔签字,不允许他人代
5、签。安全承诺书由安全管理部门存档。第十条 安全承诺书有效期为1年。 第四章 安全承诺的要求第十一条 炼钢总厂的安全第一责任人是实施安全承诺签字的总负责人,生产安全科是组织实施和考核安全承诺的责任部门,应定期对承诺书的落实情况进行检查和考核。第十二条 安全承诺誓词:我已接受过本岗位的安全教育,并熟知安全承诺书内容,愿认真执行,如违反本承诺,愿承担相应责任。第五章 检查与考核第十三条 厂安办每年度对炼钢总厂安全承诺书签订情况进行监督检查。第十四条 承诺人违反承诺造成责任事故或情节严重的,按照炼钢总厂安全生产奖惩制度、安全生产责任追究制度等进行处罚。第六章 附 则第十五条 本制度自下发之日起施行。第
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