增员动力的核心是意愿课件.ppt
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- 动力 核心 意愿 课件
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1、认认 识识 增增 员员1 做事业,先要有正确的概念,就象做事业,先要有正确的概念,就象开车,假如方向对了,不管速度快慢,开车,假如方向对了,不管速度快慢,总能达到目的地。反之,若概念有偏总能达到目的地。反之,若概念有偏差,如车子方向错了,他永远也到不差,如车子方向错了,他永远也到不了目的地。对一个有志经营寿险事业了目的地。对一个有志经营寿险事业的人来说,一定要具备正确的寿险营的人来说,一定要具备正确的寿险营销观念。销观念。23增员动力的核心是意愿增员动力的核心是意愿4为什么增员为什么增员如何认识寿险营销如何认识寿险营销不增员即死亡不增员即死亡追求利益最大化追求利益最大化增员概述增员概述增员流程
2、增员流程增员话术增员话术拒绝处理拒绝处理增员关键点增员关键点增员正确理念增员正确理念5如何认识寿险营销如何认识寿险营销为什么增员为什么增员6没有人会主动购买人寿保险没有人会主动购买人寿保险人寿保险必须由人进行销售人寿保险必须由人进行销售结论:结论:销售管理者的首要工作就是招聘优秀的业销售管理者的首要工作就是招聘优秀的业务员务员LGY增增-2观点一观点一人力就是市场人力就是市场7麦当劳的奇迹麦当劳的奇迹麦当劳在全世界有两万多家一模一样的分店麦当劳在全世界有两万多家一模一样的分店每个分店每天有一小时的利润是属于总店的每个分店每天有一小时的利润是属于总店的一天对于我们只有一天对于我们只有2424个小
3、时,但麦当劳总店个小时,但麦当劳总店 却有两万多个小时却有两万多个小时复制了时间,复制了成功复制了时间,复制了成功零售小商户到批发商到区域总代理零售小商户到批发商到区域总代理观点二观点二你就是代理公司你就是代理公司8观点三观点三如何理解业绩如何理解业绩业绩不是你收入的主要来源业绩不是你收入的主要来源业绩只是你晋升的条件业绩只是你晋升的条件业绩是你当师傅的基础业绩是你当师傅的基础业绩是你理解寿险营销的基础业绩是你理解寿险营销的基础对于一个想做大事业的人来说,组织对于一个想做大事业的人来说,组织发展是唯一的出路。发展是唯一的出路。9观点四观点四做组织才有价值做组织才有价值推销推销组织组织管理管理经
4、营(终身事业)经营(终身事业)自身才有价值自身才有价值*训练、辅导,激发他(她)人,提升最快的训练、辅导,激发他(她)人,提升最快的是自己。是自己。*培养自己,提升自己能力的最佳方法:用正培养自己,提升自己能力的最佳方法:用正面、积极的方法培养他(她)人。面、积极的方法培养他(她)人。10人员招聘是营销主管工作的重中之重人员招聘是营销主管工作的重中之重将组别经理的各项工作按重要性排序(1-最重要)在美国保险公司营销部中的排序招聘新营销员新营销员培训与新营销员一同进行实地工作对营销员的工作进行监督个人的销售有关新产品的培训对老营销员的培训市场开发个人发展高级销售支持电脑培训提高营销员的保单续保率
5、123456789101112资料来源:LIMRA美国寿险同仁的工作美国寿险同仁的工作11不增员不增员 即死亡即死亡为什么增员为什么增员12个人寿险业务人员的脱落是正常的,而且是渐强的个人寿险业务人员的脱落是正常的,而且是渐强的国外保险公司、平安留存率:国外保险公司、平安留存率:服务年资服务年资美国美国英国英国平安平安第一年第一年70%70%50%50%50%50%以下以下第二年第二年35%35%40%40%25%25%第三年第三年24%24%33%33%13%13%第四年第四年20%20%29%29%13%13%第五年第五年17%17%26%26%6-7%6-7%观点一观点一结论:结论:脱落
6、是必然的。也是个人寿险营销的基本规律脱落是必然的。也是个人寿险营销的基本规律 若你因某种理由不进行增员,那必然失败若你因某种理由不进行增员,那必然失败。无论培训多成功,员工有可能会死亡或伤残;无论培训多成功,员工有可能会死亡或伤残;某些业务员会放弃乃至失败;某些会加入其他保某些业务员会放弃乃至失败;某些会加入其他保险公司;而某些会晋升到管理阶层等造成组织随险公司;而某些会晋升到管理阶层等造成组织随时光流逝而削弱战斗力。就算业绩有新增长,营时光流逝而削弱战斗力。就算业绩有新增长,营业部的整体表现也会开始走下坡路。业部的整体表现也会开始走下坡路。14以下以下 15%15%(25%25%)以上以上人
7、力萎缩人力萎缩不敢管理不敢管理人均下降人均下降士气不好士气不好组低收入组低收入不爱增员不爱增员恶性循环恶性循环地狱境界地狱境界人力成长人力成长加强管理加强管理人均提高人均提高士气大作士气大作组高收入组高收入喜爱增才喜爱增才良性循环良性循环天堂境界天堂境界15我有几个我有几个“第一年的体力第一年的体力”?生命越长,体力越弱,你不生命越长,体力越弱,你不可能年年每日六访,一定要可能年年每日六访,一定要寻找新的财富增长点;寻找新的财富增长点;观点三观点三生命理论生命理论 16生命越长,经验越多,你勿生命越长,经验越多,你勿需年年每日六访,传授经验需年年每日六访,传授经验更使财富源源流长更使财富源源流
8、长增员延续生命增员延续生命做保险做保险“两条腿走路两条腿走路”“长寿之道长寿之道”增员增员17n象原一平这样的业务员是偶然的,但是象原一平这样的业务员是偶然的,但是成功的业务主管却到处都是。成功的业务主管却到处都是。n历史的经验,一个再顶尖的神枪手的价历史的经验,一个再顶尖的神枪手的价值也不能高于一个将军的价值。值也不能高于一个将军的价值。n比较优势原理,即使你有优秀的签单能比较优势原理,即使你有优秀的签单能力,组织发展也是唯一的出路。力,组织发展也是唯一的出路。18寿险剥洋葱理论寿险剥洋葱理论滚雪球理论滚雪球理论观点四观点四寿险长寿之道寿险长寿之道19保险可以是终生的事业,推销未必是终生保险
9、可以是终生的事业,推销未必是终生事业。事业。在寿险业,没有尝试走组织发展之在寿险业,没有尝试走组织发展之路的人是最大的傻瓜路的人是最大的傻瓜寿险推销真正体现升官最快、不嫌官多、寿险推销真正体现升官最快、不嫌官多、官越大钱越多的行业。官越大钱越多的行业。投入的做一次,你会发现在寿险行业做组织投入的做一次,你会发现在寿险行业做组织真的很过瘾真的很过瘾20多数容易成功,少数容易失败多数容易成功,少数容易失败有组织做大生意,无组织唱独角戏有组织做大生意,无组织唱独角戏目标因分担而减轻,荣誉因共享而增加目标因分担而减轻,荣誉因共享而增加唯有组织声势盖地,才有业绩高高在上唯有组织声势盖地,才有业绩高高在上
10、今日不为组织做准备,明日必为业绩掉眼泪今日不为组织做准备,明日必为业绩掉眼泪观点五观点五做组织九条命做组织九条命推销推销一人一条命,组织九条命;一人一条命,组织九条命;21追求利益最大追求利益最大化化为什么增员为什么增员22想挣想挣吗?吗?稳定的稳定的呢?呢?目标目标稳定的收入稳定的收入23个人业绩好只算一半的成功,而且是不稳定的成功!个人业绩好只算一半的成功,而且是不稳定的成功!我要的是永远的成功!我要的是永远的成功!推销推销仅在你优秀时才会赢,仅在你优秀时才会赢,组织组织只要你或伙伴优秀时都会赢只要你或伙伴优秀时都会赢抱团打天下,成功你我他抱团打天下,成功你我他 观点一观点一永远的赢家永远
11、的赢家24观点二观点二收入风险的分散收入风险的分散我病了;我病了;我去旅游了;我去旅游了;我我谁发我薪水?谁发我薪水?透过组织发展分散透过组织发展分散“风险风险”6425推销是眼前的一亩三分地,来的快;组织是推销是眼前的一亩三分地,来的快;组织是一片农庄,用心经营收益无限;一片农庄,用心经营收益无限;推销是一个人自己赚钱,组织是一群人帮你推销是一个人自己赚钱,组织是一群人帮你赚钱;赚钱;推销是盖房子,会折旧;组织是买地皮,会推销是盖房子,会折旧;组织是买地皮,会增值;增值;观点三观点三财富理论财富理论26稳定的收入稳定的收入n唯有组织发展才能使我的收入高而唯有组织发展才能使我的收入高而稳定。稳
12、定。n借助别人借助别人100%100%成功而让自己成功而让自己100%100%的的成功。成功。27为什么增员为什么增员如何认识寿险营销如何认识寿险营销不增员即死亡不增员即死亡追求利益最大化追求利益最大化增员概述增员概述增员正确理念增员正确理念增员流程增员流程增员话术增员话术拒绝处理拒绝处理增员关键点增员关键点28增员概述增员概述增增 员员 流流 程程29服务接触计划与活动主顾开拓接触前准备接触说明促成售后服务客户介绍准主顾接触销售流程销售流程30增员计划与活动增员对象开拓接触前准备增员接触说明和甑选促成说明会参加培训上岗报增个人接触业务员推荐客户推荐增员流程增员流程31增员概述增员概述增增 员
13、员 话术话术32亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术v接触接触早上好,谢爱华,好久不见了,近来早上好,谢爱华,好久不见了,近来好吗?工作如意吗?好吗?工作如意吗?v赞美赞美我今天来拜访你的目的,是因为我今天来拜访你的目的,是因为在我认识的朋友(同学)里面,在我认识的朋友(同学)里面,我觉得你是最有才华且最有能力我觉得你是最有才华且最有能力的人,而你现在的工作,这么少的人,而你现在的工作,这么少的薪水,实在委屈你。的薪水,实在委屈你。33亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术v机会机会目前,我们的营业部有几个职位,将目前,我们的营业部有几个职位,将提供给能力强又适合这份工作的人。提供给能力强又适合这份工作
14、的人。在所有的朋友(同学)中,我第一个在所有的朋友(同学)中,我第一个便想到你,我想你不但适合这份工作,便想到你,我想你不但适合这份工作,更可以在这个事业上会有很好的发展。更可以在这个事业上会有很好的发展。但我不想你马上就答应,因为我想先但我不想你马上就答应,因为我想先告诉你有关这个工作的特性,在你了告诉你有关这个工作的特性,在你了解之后,再做慎重的决定解之后,再做慎重的决定34亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术v说明说明特性特性这个工作和我目前所做的工作一样,这个工作和我目前所做的工作一样,是一个专业性寿险销售及服务的工是一个专业性寿险销售及服务的工作。所以,我们训练我们的业务同作。所以,我们
15、训练我们的业务同仁在销售寿险的同时,也要有足够仁在销售寿险的同时,也要有足够的专业知识及能力为客户的保单做的专业知识及能力为客户的保单做售后服务。售后服务。利益利益这是一份结合销售及服务的工作,这是一份结合销售及服务的工作,他有许多非常诱人的好处。他有许多非常诱人的好处。35首先,这是一份终身性的专业工作,而且首先,这是一份终身性的专业工作,而且有无限的发展性。大家将会因经验的积累有无限的发展性。大家将会因经验的积累而带来快速增长的收入。很多同事甚至放而带来快速增长的收入。很多同事甚至放弃管理职位,经理或医师、教授等,选择弃管理职位,经理或医师、教授等,选择这工作,因而赚取了丰富的收入。这工作
16、,因而赚取了丰富的收入。专业专业 形象形象亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术第二是个人成就感,因为这个工作的性质第二是个人成就感,因为这个工作的性质对个人、家庭及社会具有极大的贡献,所对个人、家庭及社会具有极大的贡献,所以能带来精神上极大的成就感。以能带来精神上极大的成就感。个人个人成就感成就感36亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术第三个好处是市场无限大且具稳定性,第三个好处是市场无限大且具稳定性,未来的市场是无限的。在目前我们中国未来的市场是无限的。在目前我们中国大陆投保率才大陆投保率才10%,而先进国家日本美而先进国家日本美国投保率高达国投保率高达500%且仍有无限市场。那且仍有无限市场。那我
17、们中国更不必说了。我们中国更不必说了。市场市场 无限无限37亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术第四个好处是业务员可以自由选择他第四个好处是业务员可以自由选择他想要的客户群。传统的业务是由客户想要的客户群。传统的业务是由客户来决定接受他与否,但是在寿险界,来决定接受他与否,但是在寿险界,则是由业务员来选择并决定生意往来则是由业务员来选择并决定生意往来的对象,成交后列入自己的客户群的对象,成交后列入自己的客户群自己的自己的 客户群客户群财务财务 机会机会 现在,让我们一起来看一看,寿险业现在,让我们一起来看一看,寿险业务员有哪些财务上的机会。务员有哪些财务上的机会。38亲朋好友增员话术亲朋好友增员话
18、术收入与收入与努力成正努力成正比比如上所说,在这个行业里赚钱的机会是无如上所说,在这个行业里赚钱的机会是无限的。你的收入直接与你的努力成正比,限的。你的收入直接与你的努力成正比,而且,绝对没有上限,谢爱华你想想看,而且,绝对没有上限,谢爱华你想想看,有哪一种工作的收入与工作(努力)投入有哪一种工作的收入与工作(努力)投入是绝对成正比的。哪一种行业的收入是完是绝对成正比的。哪一种行业的收入是完全没有最高限额的,我们营业部经理进入全没有最高限额的,我们营业部经理进入此行才一年多,但收入已经有此行才一年多,但收入已经有30几万了,几万了,另一位业务员三个月就已经赚了几万,而另一位业务员三个月就已经赚
19、了几万,而最好的一位现在每个月都赚几万。最好的一位现在每个月都赚几万。39亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术公司及公司及营业部营业部 现在我来介绍一下公司及我的营业部现在我来介绍一下公司及我的营业部将会提供的支援及协助。将会提供的支援及协助。选才选才 首先,与我们营业部经理及区经理面首先,与我们营业部经理及区经理面谈,相互了解,能够与我们营业部互谈,相互了解,能够与我们营业部互相配合,和谐相处遵守纪律后由经理相配合,和谐相处遵守纪律后由经理推荐,开始我们会安排一连串的训练推荐,开始我们会安排一连串的训练计划。计划。40亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术培训培训 我们新华保险公司将按生涯规划培育我们
20、新华保险公司将按生涯规划培育你十年,投下上百万的教育经费,务你十年,投下上百万的教育经费,务必使你成为顶尖的领导人才。必使你成为顶尖的领导人才。公司公司声誉声誉 我们一向以新华的声誉及积极进取的我们一向以新华的声誉及积极进取的形象为自豪,而我们也深信公司的良形象为自豪,而我们也深信公司的良好口碑,会帮助我们的同事赢得更多好口碑,会帮助我们的同事赢得更多的成功机会。的成功机会。41亲朋好友增员话术亲朋好友增员话术v抉择抉择 最后,我从不勉强别人加入我们的行最后,我从不勉强别人加入我们的行列,除非你了解情况后自愿从事这个列,除非你了解情况后自愿从事这个工作,毕竟这是一辈子的事。工作,毕竟这是一辈子
21、的事。v行动行动 刚好,星期六上午刚好,星期六上午9 9:0000,公司举办,公司举办“创业说明会创业说明会”,你去听听,然后我,你去听听,然后我安排你与我们主管谈谈,若愿意接受安排你与我们主管谈谈,若愿意接受这份工作,我们可以安排你参加下周这份工作,我们可以安排你参加下周新人培训班接受训练。新人培训班接受训练。42陌生增员话术陌生增员话术陌生增员的五个步骤:陌生增员的五个步骤:观察观察 、赞美、赞美 、机会、机会 、方法、方法 、行动、行动(注意:服装、发型、仪容、精神)(注意:服装、发型、仪容、精神)话术说明话术说明43陌生增员话术陌生增员话术v接触接触(轻松自(轻松自在的寒喧)在的寒喧)
22、先生(小组)打搅一下可以吗?先生(小组)打搅一下可以吗?可以。可以。谢谢您,我叫谢谢您,我叫,是新华人寿保,是新华人寿保险公司在险公司在区的业务代表。因为区的业务代表。因为我参与公司人才发展工作,因而我参与公司人才发展工作,因而负责在本地区拓展人才。您也可负责在本地区拓展人才。您也可以称我为以称我为“寻人尖兵寻人尖兵”好啦!好啦!44陌生增员话术陌生增员话术v赞美赞美(真诚地(真诚地发自内心发自内心地赞美)地赞美)经过观察,我发现您具有非常经过观察,我发现您具有非常好的亲合力,忠厚和善的面像,好的亲合力,忠厚和善的面像,又有独有的顶尖人物的气质,又有独有的顶尖人物的气质,所以我觉得您恰好具备我
23、们新所以我觉得您恰好具备我们新华保险公司所追寻的水平及能华保险公司所追寻的水平及能力力45陌生增员话术陌生增员话术v机会机会(诚恳,(诚恳,态度自然)态度自然)目前,我们在目前,我们在营业区有几个职营业区有几个职位,将要提供给能力强且适合这位,将要提供给能力强且适合这份工作的人选,我想您肯定适合份工作的人选,我想您肯定适合这项工作,我真诚希望我们在未这项工作,我真诚希望我们在未来的日子里成为新华的同仁!来的日子里成为新华的同仁!46陌生增员话术陌生增员话术v方法方法(自信地(自信地专业地)专业地)让我们来看一下我们所要人选的资让我们来看一下我们所要人选的资格。他必须有高中以上学历、格。他必须有
24、高中以上学历、户户口。若有销售经验更好,但不是绝口。若有销售经验更好,但不是绝对必要的,因为我们有完整的训练对必要的,因为我们有完整的训练体系及课程来培养造就这方面的能体系及课程来培养造就这方面的能力,换句话说:凡怀才不遇的人都力,换句话说:凡怀才不遇的人都可能是我们的人选!可能是我们的人选!47陌生增员话术陌生增员话术v行动行动刚好,星期三上午刚好,星期三上午9 9:0000在在地点举办一次地点举办一次“创创业说明会业说明会”现在我以非常热情诚恳的态度来邀现在我以非常热情诚恳的态度来邀请您参加我们这次大会。请您参加我们这次大会。说明会里将阐述寿险业及我公司的训练计划,说明会里将阐述寿险业及我
25、公司的训练计划,人的一生当中,只能活一次而不能重来,所以人的一生当中,只能活一次而不能重来,所以您不妨把这次当成一次机会,来听听看,也可您不妨把这次当成一次机会,来听听看,也可以在这里结识许多新朋友!以在这里结识许多新朋友!那好,星期三上午那好,星期三上午9 9:0000,我在,我在(地点)恭(地点)恭候您,一定去噢!候您,一定去噢!星期三上午见!星期三上午见!48增员概述增员概述拒拒 绝绝 处处 理理491 1、保险公司收入不错,但不稳、保险公司收入不错,但不稳定定话术一:话术一:王先生,请问哪个行业收入高又很稳定的,这样的王先生,请问哪个行业收入高又很稳定的,这样的行业我也想干,事实上是没
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