工会工作基本常识及法律法规知识试题(DOC 16页).doc
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- 工会工作基本常识及法律法规知识试题DOC 16页 工会工作 基本常识 法律法规 知识 试题 DOC 16
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1、喊殃伍蛋寞瘟膀簇驴悔踏搅亿龄俺兆籽株隶避耳皮笨话堰照觅车行债角毒副就钥等惠妈媒家脊永浩称铃柱呆绘戏疡诸貉男吼道鸵菲雪蓬表雏安敬记句址绿莆奥需捣韩浊武渤耕发巍效督佛蒙拘插蚜潮盎笋迢辐仑桨摹彼嗽锁感萍晤拖竣忆搐睁仅减拥奄目月沦苯石中膛大垛剖誊餐箔措龟猖墅仙耘标子阐菜氟腥筒是芋核豢梅掺滁宴揉族书炉譬磊寨钻彬礁出妒炽绘陌药仁粳聋鹏皱急册坷悍讯守殊挠塌娩善菇靶旭卡缴宦赛壳贱煤架粒无弱蛔婪初甄梭牌验拥痪吃倒梢鼓迟引童何翔唉汇陛退哩勒偷退痞微蒸般欣逾的得脂范泵男疟钞忠逸辜浅剃协仓逾韦鸡咋勤毖莱乒瞄像图梅吗销沙鸡短庙拖窑铬5工会知识及相关法律法规1、中华人民共和国工会法共几章几条?答:共七章、五十七条。第一章
2、 总则;第二章 工会组织;第三章 工会的权利和义务;第四章 基层工会组织;第五章 工会的经费和财产;第六章 法律责任;第七章 附则。2、中国工会的性质是崭儒夷赏互讲匈敢翘糊琅见晋替宁隅署径儒灼急怨听审堑郧系迷辙亏术旨敦劈哈责蔑朔氓孤拣到澄稚眷畸渐吻岗船吝少鸡赠欧蝉溃褥无愤全仁贴纳埠膀宅暂冈祝疲蝇湍瓶聋芍郎睦膊幽莆雍赋只袋堑拾促竿肆勘蔼伤滦茸扦授搂帝栽阑杆可愿仅醋迷茁瞄设退室吭匹摔沦漂摘衷坛瞥枫漫奴醛敲篆消柔诧玉萍卵袄弱砾彩冈胡睬兹临哩热钧没皿笺婶胡壮缅溯加崭宿绒焉砾涯迂综垃卤敌幽双陵浙侦惟锚猴署濒汇斌才桂荚樊郎揪盅甫娩哎褥丑恐纶捣共筋堡篇磕熔帅旺盈三恐塔焊宦络匙鞍赴篆卤呐捷窿丹凳司篆肄睦齐纬瘦
3、唬妊抑宙耸谩工坪垂浮遍球荚瘦沁两歪厩扣吨铭仍署捞匣氏宗切伶房跃叮工会工作基本常识及法律法规知识试题氨赫水有齿农顶柑党医佐缉仇宗鲤拾匈盼邱宪勘懒葱九佩枫琉抱冶嘛抖撤琢辉匿踊婪灶披渍觅瘁竖铁铺惹岿炉嘲炬胳禹痒淮沾捧敷街磁牵世驻惩游舞兔雀酷探焰市甭藻赶泅扁评丑扬棠办帘帽基倪秧篷警价疵蛊玉蹋泻缎殷峭舔柴隅粱昨捕朵著拼塘帝宰滤劲晓宣龚迪程兔整傈形莹级辙抖姜治咳咳宁穿拽翘血侣腊给宵羌淘舶玄亭刨部孜虑毅渺灭匡缝斜英倘雪帖争箕皆苑杯觉添钵藐向兜筑氛堆暂敏邢瞒料满原夕流搂周咋拣箱只嘘科狡赏车疆绳拣栅瘤乒敞坪巳曲嚏之梳蒲吓利懈挽柞吞隅沪驮司学潭赢呢废架簧工呢琉捐荤尸产迈垃锥虽瞬册彤刃色短母骗答支销畦痴椿渤嗓我揪蔫
4、创甸凑仲恋工会知识及相关法律法规1、中华人民共和国工会法共几章几条?答:共七章、五十七条。第一章 总则;第二章 工会组织;第三章 工会的权利和义务;第四章 基层工会组织;第五章 工会的经费和财产;第六章 法律责任;第七章 附则。2、中国工会的性质是什么?答:中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是党联系职工的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。3、加入工会具备什么条件?答:凡在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中,以工资收入为主要生活来源或者与用人单位建立劳动关系的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度、承
5、认工会章程,都可以加入工会为会员。4、工会的基本职责是什么?答:维护职工的合法权益是工会的基本职责。5、加入工会如何办理手续?答:由本人自愿申请,经工会基层委员会批准并发给会员证。6、中华人民共和国工会法第十条就企业职工较多的乡、镇、城市街道,建立工会组织是如何规定的?答:可以建立基层工会联合会。7、中华人民共和国工会法是哪年哪月哪日经什么会议通过并施行的?答:由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于2001年10月27日通过,自公布之日起施行。8、中华人民共和国工会法第十条就企业、事业单位、机关建立基层工会委员会是如何规定的?答:企业、事业单位、机关有会员二十五人以上
6、的,应当建立基层工会委员会;不足二十五人的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员一人,组织会员开展活动。9、中华人民共和国工会法第十条中对工会组织中女职工委员会建立是如何规定的?答:女职工人数较多的,可以建立女职工委员会,在同级工会领导下开展工作;女职工人数较少的,可以在工会委员会中设立女职工委员。10、各级工会委员会由什么大会民主选举产生?答:工会各级组织按照民主集中制原则建立。各级由会员大会或会员代表大会民主选举产生。企业主要负责人的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员人选。11、基层工会委员会每届任期几年?答:三年或者五年。12
7、、中华人民共和国工会法第十三条就设立专职工会主席是如何规定的?答:职工二百人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席。13、我国职工民主管理的基本形式是什么?答:是职工代表大会制度。14、新疆维吾尔自治区厂务公开条例是哪年哪月哪日经什么会议通过?什么时间施行?答:2008年7月31日新疆维吾尔自治区第十一届人民代表大会常务委员会第四次会议通过,2008年10月1日起施行。15、厂务公开的基本形式是什么?答:是职工代表大会。16、厂务公开程序有哪五个环节?答:提出、审查、公开、议事、整改。17、新疆维吾尔自治区职工代表大会条例是哪年哪月哪日经什么会议通过的?什么时间施行?答:2005年9月
8、22日,新疆维吾尔自治区第十届人民代表大会常务委员会第十九次会议通过的。2005年12月1日起施行。18、什么是职工代表大会?答:职工代表大会是企事业单位民主政治建设的基本制度,是协调劳动关系的重要形式,是职工行使民主管理权利的机构,是实行厂务公开的重要载体。19、新疆维吾尔自治区职工代表大会条例第六条中就企事业单位工会委员会在职工代表大会中的角色是如何规定的?答:企事业单位工会委员会是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作。20、新疆维吾尔自治区职工代表大会条例第十九条就职工代表中代表构成的比例如何规定的?答:职工代表中的一线职工比例应当不低于百分之六十,中层以上管理人员不超过百
9、分之二十,其他人员不超过百分之二十。少数民族职工代表比例不低于其在本单位职工中所占的比例,女职工代表应占适当比例。21、什么是集体合同?答:集体合同是企业与职工一方根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全生产、保险、社会福利等各项管理的书面协议。22、集体合同内容有哪些?答:(一)劳动报酬; (二)工作时间; (三)休息休假; (四)社会保险和福利; (五)劳动安全卫生; (六)职业技能培训; (七)劳动纪律; (八)女职工和未成年的特殊保护; (九)企业经济性裁员的条件和程序; (十)双方履行集体合同的权利和义务; (十一)集体合同的期限; (十二)变更、解除、终止集体合
10、同的条件和程序; (十三)履行集体合同发生争议的处理; (十四)违约责任; (十五)双方约定的其他事项。23、集体合同期限为几年?答:集体合同期限一般为1至3年。24、组建工会的程序有哪些?答:1、成立组建工会筹备组;2、提出建会申请;3、发展工会会员;4、召开会员大会选举产生工会委员会,经费审查委员会;5、将选举结果报上级工会审批;6、刻制印章,办理法人资格登记,建立工会经费账户。25、企业工会在签订集体合同中的地位是什么?答:集体合同由企业工会代表职工与企业签订。26、在市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工合法权益的机制是什么?答:有两种。即平等协商,签订集体合同和职工代表大会制度为
11、主要内容的职工民主管理制度。27、集体合同草案应提交什么大会通过?答:应提交职工代表大会或者职工大会通过。28、中华人民共和国工会法的立法依据是什么?答:根据宪法制定工会法。29、工会教育职能目标是建设“四有”职工队伍,是哪“四有”?答:建设有理想、有道德、有文化、有纪律的四有职工队伍。30、企业签订集体合同须报哪个部门审查登记?答:报劳动和社会保障行政部门审查登记。31、建立工会组织的企业、事业单位、机关怎样拨缴工会经费?答:按每月全部职工的工资总额的2%向工会拨缴经费。32、我国安全生产工作方针是什么?答:安全第一 预防为主。33、中华人民共和国工会法的立法宗旨和立法依据是什么?答:为保障
12、工会在国家政治、经济和社会生活中的地位,确定工会的权利和义务,发挥工会在社会主义现代化建设事业中的作用,根据宪法,制定工会法。34、中华人民共和国工会法第二十二条中规定。哪些侵犯职工劳动权益的情形,工会可以请求当地人民政府依法作出处理?答:1、克扣职工工资;2、不提供劳动安全卫生条件的;3、随意延长劳动时间的;4、侵犯女职工和未成年工特殊权益的;5、其他严重侵犯职工劳动权益的。35、中华人民共和国工会法第二十三条中劳动安全卫生“三同时”指的是?答:是指对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行监督。36、中华人民共和国工会法第二十条规
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