保险公司的领导致辞(精选3篇).docx
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- 保险公司 领导 致辞 精选
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1、保险公司的领导致辞(精选3篇) 保险公司的领导致辞 篇1 20_年全市政策性“三农”保险工作会议上的发言 尊敬的闫市长、各位领导: 大家好! 作为我市政策性“三农”保险承办单位,我非常荣幸代表人保财险咸宁分公司出席今天的会议,并感谢会议给我这样一个发言机会。首先,我想借此机会,代表人保财险咸宁分公司,对给予我们关心和支持的各级领导和社会各界,表示衷心的感谢! 现在我就公司20_年“三农”保险工作情况和20_年工作安排向各位领导和同志们汇报。 在市委、市政府的正确领导下,在咸宁市农委、财政局、农业局、民政局、劳动与社会保障局等职能部门的帮助支持下,在各级领导和广大员工的共同努力下,我市“三农”保
2、险工作取得了积极成效。20_年公司继续承办了水稻、能繁母猪、奶牛、“两属两户”农房、农民工等政策性“三农”保险工作,以及“三农”保险基层服务体系建设工作。 20_年我公司承保能繁母猪4.93万头,比上年增加2.93万头;承保水稻193万亩,与上年持平;承保奶牛1397头,比上年增加688头;承保农房9.3万户,比上年增加0.7万户;承保农民工12.04万人,比上年增加3.84万人。累计承担三农保险责任风险55.38亿元。承保的5个险种中水稻、奶牛、能繁母猪保险农民只需交10-25%保费,其余的75-90%的保费由1 中央、省和地方财政承担了,“两属两户”农房、农民工意外伤害保险农民不需交纳一分
3、钱,全部由省和地方财政承担。四年统计,我市政策性“三农”保险农民交费2700万元,我公司就支付赔款9000万元,是农民交费的3.3倍。特别是20_年、20_年我市连续2年遭遇特大洪涝灾害,给全市农民和农业生产造成巨大的经济损失,我公司积极应对特大水灾,积极履行赔付责任,有效支持了地方灾后重建和农民生产恢复,保险补偿功能得到充分发挥。 20_年,我公司贯彻市政府关于继续开展政策性“三农”保险工作的通知文件精神,积极落实“三农”保险工作和各项要求,具体做了以下几个方面的工作: 一是继续加强政策性“三农”保险的宣传力度,在电视、报刊媒体宣传“三农”保险政策;印制发放张贴“三农”保险海报、宣传资料10
4、万份。提升了“三农”保险在社会的影响力。 二是配合市三农办做好对“三农”保险的检查工作,规范“三农”保险的发展。 三是公司出台了农险业务管理办法、农险业务理赔实施规范、农险业务检查考核办法等一系列基础性管理文件和制度,保证了政策性“三农”保险工作的顺利开展。 四是完善与农业局、畜牧局、民政局、气象局等部门组成的专家合作机制,建立了有效的防灾防损、查勘理赔机制,为服务好农民打下了良好的基础。 五是认真开展赔款到户的基础工作,在承保中将农户的 “一卡通”信息建立在公司数据库中,农户赔款由省集中支付到农户帐户,实现无现金支付,保证了赔款支付的及时和规范。 六是积极开展大灾理赔工作。去年6月14日,我
5、市遭受百年一遇特大水灾,人保财险公司在地方政府的领导下,在各部门的配合下举全公司之力,抽调系统大量员工、调集理赔车辆、聘请专家参与救灾理赔。通城、崇阳、赤壁、咸安四个市区受灾最为严重,我公司启动应急预案,迅速深入灾区查勘定损、快速理赔,在短短40天时间里,核灾48599户、水稻受灾面积20万亩,支付水灾赔款1655万元。为我市抗洪救灾,恢复农业生产作出了应有的贡献。 七是根据市“三农”保险领导小组下发的关于做好政策性“三农”保险服务体系建设工作的通知,为切实解决目前政策性“三农”保险工作涉及的部门配合不够协调、承保收费难、定损理赔难、收费工作不到位、赔款不到户等问题,推进我市政策性“三农”保险
6、持续、规范、健康发展。在各级政府部门的大力支持下,完成了“三农”保险基层服务体系建设工作,在全市62个乡镇建立“三农”保险办公室,把服务的触角延伸到乡镇,方便了广大农民。 各位领导,政策性“三农”保险是政府引导、政策支持、商业运作,保险机构承办的运作模式,所以我们所做的工作离不开今天在座各级领导和协作部门的大力支持,在此,我谨代表人保财险咸宁分公司向你们表示亲切的慰问并致以崇高的敬意! 政策性“三农”保险工作开展四年来,还存在诸多方面问题与不足,如:“三农”保险的基础管理工作还不够完善、后续服务水平有待提高;部分公司在规范经营方面离省政府的要求还有较大的差距;宣传发动不深入、保险凭证到户率有待
7、提高,农户保费代缴代垫、赔款到户等问题还没有完全得到解决;我们的服务能力还存在较大差距,乡镇机构网点设立之后,服务人员和设备力量不足,农业技术掌握不够等等。以上方面的问题需要我们在今年乃至今后的工作中去加以不断改进和完善。 我公司承办政策性“三农”保险是市委、市政府对我们的充分信任,这是一项关系我市农业发展和农民利益的光荣而又艰巨的政治任务,也是我们肩负的重要历史使命。在此,我对全市系统各经营单位20_年“三农”保险工作从五个方面提出了工作要求和部署。 一、加强领导,持续推进“三农”保险健康发展。我们要按照市委、市政府的会议精神,全面落实政策性“三农”保险的各项工作。县市区支公司要积极向政府领
8、导多请示和汇报工作,加强同农业局、畜牧局、民政局、人事和社会保障局等部门的工作联系。同时进一步加强公司内部“三农”保险组织领导,明确工作职责,强化工作责任,要对业务发展、经营监控、网络建设、理赔服务等关健指标纳入全年业绩考核。形成公司上下、全体员工齐抓共管的“三农”保险工作机制。 二、规范经营,全面落实国家惠农政策。 为贯彻国家“强农惠农”保费补贴政策,落实省政府和省公司的要求,促进政策性农业保险持继规范发展,我们要做到: 一要规范经营“三农”保险工作,要做到三到户、两公示和五不准。“三到户”即“承保收费到户、凭证发放到户、赔款支付到户”;“两公开”即“承保信息公开、理赔结果公开。“五不准责任
9、制”即禁止返还县级财政保费补贴资金、禁止返还农户保费、禁止虚增承保数量套取财政补贴资金、禁止办理虚假赔案、禁止延误、滞留、克扣农户赔款。 二要配合相关部门做好迎接中央及省政府组织的政策性“三农”保险资金使用检查工作,对过去的政策性“三农”保险全面开展自查自纠工作,对自查自纠发现的问题,向地方政府进行汇报并认真进行整改。 三要完善公司政策性农业保险经营管理制度,确保“三农”保险工作在规范化、制度化轨道上推进;加大对规范经营政策的执行、检查和督导力度,做到有令必行,有禁必止,确保政令畅通。对政策落实不力、违规违纪行为,按相关规定实行责任追究。 三、强化服务,提升“三农”保险工作水平。 加强服务团队
10、建设,公司内部要配备沟通协调能力强、有敬业精神的农险工作人员。所有县市公司农险服务团队,加快引进专业人才、加大培训力度,努力打造一支专业技术强、综合素质好、适应农村工作的“三农”保险服务队伍。进一步 加强和完善农村服务网点建设。去年在各级政府大力支持下,我公司在全市62个乡镇建立了的“三农”保险办公室,今年准备在余下的9个乡镇建立“三农”保险办公室,达到“三农”保险服务站全覆盖。 加强与基层政府的沟通协调,充分发挥乡、镇“三农”保险办公室的作用。同时采取“中心辐射、村级延伸”的方式,今年6月前逐步在全市22个中心乡镇建立农村网点营销服务部辐射周边乡镇。进一步延伸农村服务触角,在全市718个村委
11、会或村民居住集中的地方建立村级“三农”保险服务点,聘用村级干部为农村协保员开展“三农”保险工作,逐步形成乡、镇政府与保险公司齐抓共管的长效工作机制。认真落实省政府提出的“保险先进县”的建设,逐项对照保险先进县建设标准,通过机构网点下乡、保险产品下乡、保险服务下乡等举措,树立公司服务“三农”的标杆,提升公司服务“三农”水平。 加快“三农”保险专家网建设。要完善“三农”保险专家顾问团队,邀请当地农业专家、保险专家、气象专家等共同参与,发挥专家在政策研究、政策宣传、查勘定损、防灾防损方面的作用,逐步形成“三农”保险专家服务网络。 四、加强宣传,营造良好的工作氛围。 加强“三农”保险宣传工作,让各级政
12、府、农民群众和社会各界充分了解、高度认同并大力支持“三农”保险。我们要与当地电视、报纸、广播、网络建立良好合作关系,加强对“三农”保险的正面宣传引导。采取政府职能部门领导谈保险、 专家谈保险等形式,提高宣传的权威性和影响力。创新“三农”保险宣传方式,积极参与有关部门组织的科技下乡、文化下乡、电影下乡活动。 五、围绕重点,抓好当前政策性“三农”保险工作。 我们将认真贯彻市委、市政府政策性“三农”保险工作会议精神,全面巩固五个重点“三农”保险险种的各项工作,通过与相关部门的紧密合作,在水稻、能繁母猪、奶牛、“两属两户”农房、农民工意外险五个险种上按时按量完成政府交办的任务。同时我们还积极准备开展省
13、政府今年推出的油菜和森林火灾保险在我市的试点工作,扩大“三农”保险在我市的履盖面。 各位领导,政策性“三农”保险是历史赋予我们神圣使命,我们将履行人民保险造福人民的宗旨,发扬人保人特别能吃苦的精神,严格管理、勤奋工作,出色完成今年的政策性“三农”保险工作,用优良的成绩回报各级领导和各部门对我公司的关心和支持。为咸宁经济的发展,农业生产的稳定、农民利益的保障作出我们应有的贡献。 谢谢大家! 保险公司的领导致辞 篇2 同志们: 今天的会议着重是总结分析上半年综合经营情况,安排部署下半年重点工作,对抓存款、抓账户、抓中收各项目标任务进行再督促、再落实。上面,人力资源部传达了省分行组织人事工作会议精神
14、,各支行就下半年三抓一促工作分别作了汇报,各分管行领导就条线工作进行了具体安排部署。会议结束前,我总体讲两点意见,供大家参考。 一、对上半年经营情况的评判 今年上半年,全行紧紧围绕抓存款、抓账户、抓中收重点工作,守阵地、拓市场、争份额,积极推进业务发展,整体经营情况可以概括为成绩值得肯定,差距依然很大,问题不容忽视。 成绩主要表现在:一是存款总体呈稳步增长。全口径存款日均新增4.1亿元,完成计划的42.3%,全省排名第3位;人均日均新增74万元,全省排名第6位;网均日均新增2559万元,全省排名第2位。二是个人存款增势良好。个人存款时点新增2.53亿元,日均新增5.42亿元,分别完成计划的51
15、.8%、110.78%。三是中间业务收入实现时间过半,任务过半。实现中间业务净收入2077万元,完成全年计划的52.33%;中间业务收入同比增幅68.9%,全省排名第3位;中间业务收入同业位次由上年的第3位上升到第2位;中间业务收入占比较上年提高2.53个百分点,收入占比突破20%,达到22.45%。四是不良双降成效显著。回收处置不良资产1175万元,完成全年处置计划的109%;不良贷款率1.98%,较年初下降了1.01个百分点。五是渠道指标好于上年。电子银行账务性交易量比44.33%,比上年末提升 5.22个百分点;自助设备账务性交易量比66.55%,比上年末提升3.51个百分点;电子银行与
16、柜面交易量比79.65%,比上年末提升15.41个百分点。与同业比较,我行个人网银、企业网银、手机银行客户新增均居四行第1位。六是经营效益持续向好。实现税前账面利润4653万元、拨备前利润4253万元,完成计划的72.9%;经济增加值2113万元,完成计划的52.78%。 差距主要体现在:一是存款欠账较大。受同业冲击、两权价款财政类资金入国库等因素影响,上半年收官阶段未能保住成果,实现稳存增存。全口径存款时点新增1.44亿元,仅完成计划的14.75%,与序时任务差距3.45亿元;对公存款时点负增1.04亿元,较序时任务缺口3.44亿元;全口径存款新增市场占比5.07%,较上年下降15.25个百
17、分点,同业排名由第3位下降到了第4位。二是账户新增欠账较大。上半年新增账户208户,系统内排名第13位,其中新增基本结算户156户,系统内排名第10位;账户新增四行占比31.33%,低于中行47户,按照新增数不低于中行新增数16/7的要求,仅完成了计划的35.69%;基本结算账户与单位结算账户之比61.69%,低于四行平均水平1.94个百分点,同业排名第4。三是客户增长存在差距。公司机构客户净新增38户,增幅1.99%,仅完成计划的20.21%,按省分行KPI折算后口径统计,净新增184户,完成计划的46.09%;个人客户新增9243户,增幅3.86%,其中AUM1万元以上客户增长924户,完
18、成计划的31.94%;信用卡客户净新增1363户,仅完成计划的27.26%。四是产品覆盖度指标存在差距。对公产品覆盖度2.063,比上年下降1.043,下降幅度33.58%,与分行计划值差距38.58%;个人产品覆盖度2.87,虽比上年有所提升0.11,但也只完成计划的38.26%。五是贷款净投放增长缓慢。上半年实际投放贷款2.62亿元,净投放1.58亿元,新增四行占比26.5%,低于工行、农行,排第3位;贷款速11.76%,低于中行、工行,排第3位;贷款总量与农行差距进一步拉大,较工行优势逐步缩小,由上年高于工行3.5亿元缩小为目前的0.9亿元。六是结算产品营销欠账较大。现金管理系统签约账户
19、新增17户,完成全年计划的38.6%;电子回单柜签约账户新增113户,完成全年计划的34.7%;对公一户通签约账户新增7户,完成全年计划的26.9%;对公结算卡发卡37张,完成全年计划的15.2%;支付密码签约账户新增204户,完成全年计划的49.6%。以上五项产品均未完成序时计划,系统内排名分别为第16、12、10、19、16位。七是中间业务收入渠道仍然较窄,行际间贡献度差距较大。全行收入百万元以上的产品仅4项,且主要集中在传统类中间业务产品上;代理证券、代理保险等7项业务收入较去年呈下降趋势;有7个支行的收入低于去年同期水平;省分行挂价产品表57项明细产品中,我行尚有27项产品尚未实现收入
20、破零。 工作中还存在着以下方面的突出问题:一是发展意识不强。部分人员特别是管理人员还没有从思想上牢固树立慢不得、等不起的赶超意识,在行动上远远达不到先人一步、快人一拍的要求。二是办法措施不力。对新形势、新任务、新要求缺乏系统研判和瞻前思考,认识问题、分析问题、解决问题的能力不足。三是执行力不到位。一些支行和部门对分行党委的决策部署不能做到不折不扣地贯彻执行,定了干、说了算、马上办,言必行、行必果的要求还没有真正落到实处。四是团队作战能力不强。工作上只求过得去,不求过得硬;任务完成上只求勉强及格,不求创先争优。五是固步自封,不思进取。一些单位和个人取得一点成绩,就沾沾自喜、自我满足,不能做到坚持
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