基层业余文艺团队扶持奖励办法(试行).docx
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- 关 键 词:
- 基层 业余 文艺 团队 扶持 奖励 办法 试行
- 资源描述:
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1、基层业余文艺团队扶持奖励办法(试行)为切实加强街道、村(社区)两级基层业余文艺团队建设,促进基层业余文艺团队规范化发展,激励引导基层业余文艺团队不断提高专业化、特色化水平,增强团队自我发展、自我服务的能力,引领基层文艺团队水平整体提升,增强基层文化软实力,促进全区文化繁荣发展,特制定本办法。具体如下:一、扶持奖励团队形式区所辖街道建立的街道、村(社区)两级基层业余文艺团队,包括民间文艺、声乐、器乐、舞蹈、曲艺、杂技、魔术、朗诵、绝活、书画、篆刻等;其中乡村文艺团队尽量围绕“三社三团”(合唱团、民乐团、艺术团、文学社、摄影社、书画社)建立。二、扶持团队要求根据团队建设水平,分为基层示范文艺团队和
2、基层优秀文艺团队两类标准,具体如下:(一)基层示范文艺团队标准1.团队建制稳定,有一套完整的组织和管理制度,台资料齐全(包含纸质、电子台账)且有专人负责。有活动经费和排练(创作、展示)场地。2.团队为稳定的综合性艺术表演或文艺专项队伍,队员人数一般在50人以上。3.有年度活动计划,每次活动能制定方案、做好记录、建立档案。4.具备独立承办一台晚会(1.5小时)或区级及以上专业文化活动、赛事的能力。每年参加区、街道两级政府组织的各类公益性文化服务项目或文化活动。要求全年组织或参与区级活动(文化行政部门组织或认可的),并积极配合区级文化行政部门推荐和选送至部、省、市级参加展演或评比等活动共计10次以
3、上。5.有一定的艺术特色与艺术水平,有固定的艺术指导、艺术骨干2人以上;动态艺术表演类每年需创排具有一定水准的新作品2个以上,静态艺术展示类每年需承办街道级以上活动2个以上。6.可直接认定为基层示范文艺团队,无需另行申报的范围有:获得宁波市四星级、五星级艺术团、文艺团队称号的团队,成功申报“宁波市公共文化示范项目”执行团队,被省市文化行政部门评定优秀的“三团三社”等专项队伍。(二)基层优秀文艺团队标准1.团队建制相对稳定,有一套比较完整的组织和管理制度,台账资料(包含纸质、电子台账)比较齐全、且有专人负责。有活动经费和排练(创作、展示)场地。2.团队成员较为稳定,队员人数一般在15人以上。3.
4、有年度活动计划,要求每周开展常态化训练活动2次以上。每次活动能制定方案、做好记录、建立档案。4.每年参加区、街道两级政府组织的各类公益性文化服务项目或文化活动,要求全年组织或参与区级及以上活动(文化行政部门组织或认可的)5次以上或街道级活动10次以上。三、扶持奖励办法符合上述要求的基层示范文艺团队奖励给予优先保障,每支团队奖励不低于1万元;在预算总额优先保障基层示范团队的前提下,每支基层优秀文艺团队视其团队建设、活动组织能力与水平,分档拉开差距,给予一定的奖励。四、申报办法(一)申报资料及要求:1.提供以下申报材料(纸质材料、电子材料各一份)(1)区基层示范文艺团队创建申报表(附件1)或区基层
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