寻找成功失败的原因-主题班会 ppt课件.pptx
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1、活动规则:1.一分钟小组商讨。2.小组内成员按照组号2-4-3-1的顺序进行画画,每人30秒,到时间后传给下一号同学.3.其他同学仔细观察小组成员的表现。一、热身活动31 1.你认为是什么导致小组的你认为是什么导致小组的成功或失败?成功或失败?2.2.假如再试一次,你们小组打算做哪些调整和假如再试一次,你们小组打算做哪些调整和改变?改变?合理归因助成功合理归因助成功 归因就是寻找原因,归因就是寻找原因,即你对学习、工作、生活的即你对学习、工作、生活的各种事件的原因作出判断。各种事件的原因作出判断。为什么?.通过情景故事,了解归因及自己的归因特点。通过情景故事,了解归因及自己的归因特点。.通过活
2、动交流通过活动交流,认识到归因方式对行为结果的影,认识到归因方式对行为结果的影响。响。.通过交流讨论,学会正确积极的归因。通过交流讨论,学会正确积极的归因。三、情境讨论三、情境讨论四位同学急切地拿到老师批阅后发下来的作文。四位同学急切地拿到老师批阅后发下来的作文。你们作文你们作文写得怎么写得怎么样?样?我本以为这次一我本以为这次一定写砸了。结果定写砸了。结果却得了个良好。却得了个良好。我想老师一定没我想老师一定没认真读我的作文。认真读我的作文。我也没写好,只我也没写好,只得了及格,其实得了及格,其实我是能写好的,我是能写好的,但我最近学习不但我最近学习不够努力。够努力。你们比我好多你们比我好多
3、了,我又不及了,我又不及格,我真不会格,我真不会写作文。写作文。不及格,这不及格,这次作文题实次作文题实在是太难了。在是太难了。伯纳德伯纳德韦纳的归因理论韦纳的归因理论著名心理学家韦纳的归因理论认为,归因方式会激发一个人的行为动机,影响其行为、期望和情感反应。例如:当我们把成功归因于能力、努力等内部原因时,就会感到自豪、满意、信心十足;当我们把失败归因于能力不足时,会产生无助感;当我们把失败归因于努力不够时,会产生内疚感,并在今后更加努力;当我们把失败归于情境、运气等外部原因时,会感到气愤,但仍会坚持原来的行为。四位同学急切地拿到老师批阅后发下来的作文。四位同学急切地拿到老师批阅后发下来的作文
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