生产现场管理十大利器—徐明达课件.pptx
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- 生产 现场 管理 利器 明达 课件
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1、本讲座的目的本讲座的目的1 1、在短期内掌握大量的生产管理技巧和方法,抓住问题的关键、在短期内掌握大量的生产管理技巧和方法,抓住问题的关键找出切实可行的措施的方法。找出切实可行的措施的方法。2 2、学习和使用这些方法将使你缩短生产周期,实现时间和费用、学习和使用这些方法将使你缩短生产周期,实现时间和费用的优化,降低库存和生产成本。的优化,降低库存和生产成本。3 3、加强现场管理,提高执行力,在文明生产方面前进一步。、加强现场管理,提高执行力,在文明生产方面前进一步。4 4、使你学会不用增添设备、不用人、财、物的投资,有效减少、使你学会不用增添设备、不用人、财、物的投资,有效减少窝工和生产不均衡
2、带来的浪费,向车间平面布置要效益,向工艺流程窝工和生产不均衡带来的浪费,向车间平面布置要效益,向工艺流程要效益,向动作分析和作业研究要效益,向科学方法要效益。要效益,向动作分析和作业研究要效益,向科学方法要效益。5 5、开发右半脑,打破常规、奇思妙想、开发明创造之路;、开发右半脑,打破常规、奇思妙想、开发明创造之路;1 1、惟命是从型。惟命是从型。2 2、应急救火型。应急救火型。3 3、埋头苦干型。埋头苦干型。4 4、事必躬亲型。事必躬亲型。5 5、袖手旁观型。袖手旁观型。6 6、圆滑对策型。圆滑对策型。7 7、外科医生型。外科医生型。一、主管的类型一、主管的类型 第一讲第一讲 生产主管的角色
3、认知和定位生产主管的角色认知和定位二、主管的管理技巧二、主管的管理技巧诊断性技巧:主要用于高层管理者诊断性技巧:主要用于高层管理者概念性技巧:主要用于中高层管理者概念性技巧:主要用于中高层管理者人际性技巧:主要用于中层管理者人际性技巧:主要用于中层管理者专业性技巧:主要用于基层管理者专业性技巧:主要用于基层管理者学会三种语言学会三种语言懂技术:懂技术:技术工艺标准,产品结构性能,检验方法和技能、技术工艺标准,产品结构性能,检验方法和技能、设备性能、质量改进技能、设备性能、质量改进技能、QCQC技法等技法等会管理:会管理:生产和质量活动的组织者,出谋划策的参谋者、制生产和质量活动的组织者,出谋划
4、策的参谋者、制定有特色的管理方法和条例,坚持贯彻到底定有特色的管理方法和条例,坚持贯彻到底能协调:能协调:协调各方面关系的协调各方面关系的“外交家外交家”、联系各单位的公关、联系各单位的公关部长,热情、谦虚、能言、善谋、摆得平。部长,热情、谦虚、能言、善谋、摆得平。善文笔:善文笔:善于总结经验、思路清晰、文锋犀利、语言流利,善于总结经验、思路清晰、文锋犀利、语言流利,出口成章。出口成章。懂技术,会管理、能协调、善文笔懂技术,会管理、能协调、善文笔三、努力做横向通、纵向精的复合型主管三、努力做横向通、纵向精的复合型主管刻苦学习的刻苦学习的紧迫紧迫精神精神探索创造的探索创造的超前超前精神精神追根问
5、底的追根问底的钻研钻研精神精神合作共事的合作共事的团队团队精神精神胸怀宽广的胸怀宽广的大度大度精神精神雷厉风行的雷厉风行的战斗战斗精神精神 四、主管必备的六大精神四、主管必备的六大精神1 1、目标设定能力、目标设定能力2 2、问题分析与管理改善的能力、问题分析与管理改善的能力3 3、组织与授权的能力、组织与授权的能力4 4、传达与沟通的能力、传达与沟通的能力5 5、激励部属的能力、激励部属的能力6 6、培育部属的能力、培育部属的能力7 7、自我革新的能力、自我革新的能力五、生产主管的七大管理职能五、生产主管的七大管理职能寻找共同语言寻找共同语言批人不揭批人不揭“皮皮”,小的进步立即表扬,小的进
6、步立即表扬交流时间长不如短,次数少不如多交流时间长不如短,次数少不如多要想人服,先让人言要想人服,先让人言要求员工帮助解决问题要求员工帮助解决问题请上级给员工打一个电话请上级给员工打一个电话请员工喝茶、吃饭请员工喝茶、吃饭肯定员工工作的价值肯定员工工作的价值家访、对员工生活、家庭的兴趣家访、对员工生活、家庭的兴趣 六、与下属的沟通协调的技巧六、与下属的沟通协调的技巧交流时间长不如短,次数少不如多1、情绪不好的人2、从事第二职业的人类型(逆向进行的图)当为理想状态(或非理想状态)时,从出发,逆向而上,从大量的观点中展开构思,使其和初始状态0连接起来,详细研究其过程作出决策。不可一日无事、一周无题
7、、一月无果。行动等功能,从而使资讯共有化、问题透明化。不少问题、难点,按常规思维无法解决,山穷水尽疑无路,若能另辟蹊径,有时会豁然开朗,出现柳暗花明又一村的境地。诊断性技巧:主要用于高层管理者适用于分析整理各种复杂因素交织在一起的问题;如果把一件东西,一个事物的正反、上下、左右、前后、横竖、里外颠倒一下,会有什么结果?WHERE在哪儿挑?部分出现了波动和低落情况。或者现场环境只能满足人的生理和心理的需要,而不能满足产品加工的需要。三、计量工作下班时做到:设备工装不擦洗保养好不走;“配方牛奶”:蒙了全世界40年具有动态管理的特点。停止的论点、悲观的论点、骄傲自满的论点和无所作为的论点都是错误的。
8、运输设施 桔黄色 起重设施 黄黑相间竞争、分工、创新人的心理、生理、情绪、技术四要素。七、获得上司青睐的几个高招七、获得上司青睐的几个高招、自动报告或显示你的工作进展让上司知道;、自动报告或显示你的工作进展让上司知道;、对上司的询问有问必答,而且清楚让上司放心;、对上司的询问有问必答,而且清楚让上司放心;、充实自己、努力学习,了解上司的言语让上司轻松;、充实自己、努力学习,了解上司的言语让上司轻松;、接受批评,不犯两次过错让上司省事;、接受批评,不犯两次过错让上司省事;、不忙时尽量帮助别人让上司有效;、不忙时尽量帮助别人让上司有效;、毫无怨言接受任务让上司圆满;、毫无怨言接受任务让上司圆满;、
9、对自身业务主动提出改善计划让上司进步。、对自身业务主动提出改善计划让上司进步。“一情、四干一情、四干”的管理者的管理者 想干事的给机会;想干事的给机会;会干事的给岗位;会干事的给岗位;干成事的给地位!干成事的给地位!不可一日无事、一周无题、一月无不可一日无事、一周无题、一月无果。果。有激情、想干事、干实事、会干事、有激情、想干事、干实事、会干事、干成事干成事 感谢伤害你的人感谢伤害你的人,因为他磨练了你的心志!因为他磨练了你的心志!感激欺骗你的人感激欺骗你的人,因为他增进了你的智慧!因为他增进了你的智慧!感激鞭打你的人感激鞭打你的人,因为他激发了你的斗志!因为他激发了你的斗志!感激遗弃你的人感
10、激遗弃你的人,因为他教导了你的独立!因为他教导了你的独立!感激绊倒你的人感激绊倒你的人,因为他强化了你的双腿!因为他强化了你的双腿!感激斥责你的人感激斥责你的人,因为他提醒了你的缺点!因为他提醒了你的缺点!九、学会感恩调心态!九、学会感恩调心态!三个和尚新传三个和尚新传HOWHOW怎么挑?怎么挑?WHOWHO谁来挑?谁来挑?WHENWHEN什么时候挑?什么时候挑?WHEREWHERE在哪儿挑?在哪儿挑?WHOMWHOM谁来检查?谁来检查?WHATWHAT结果如何考核结果如何考核执行就是有水吃执行就是有水吃三个和尚新传三个和尚新传竞争、竞争、分工、分工、创新创新 你看出问题在哪里?你看出问题在哪
11、里?企业常见的八大浪费企业常见的八大浪费常见问题的治标处理方式常见问题的治标处理方式临临临临什么是三忙?什么是三忙?即:忙、盲、茫三个字的谐音,简称即:忙、盲、茫三个字的谐音,简称3M。忙:忙碌,看起来很忙,其实是无事忙,或是在忙:忙碌,看起来很忙,其实是无事忙,或是在做无用功,出不了成绩。做无用功,出不了成绩。盲:盲目,因为忙碌,缺乏计划和协调,缺乏重盲:盲目,因为忙碌,缺乏计划和协调,缺乏重点,眉毛胡子一把抓,所以总是盲目地工作。点,眉毛胡子一把抓,所以总是盲目地工作。茫:迷茫,在持续忙碌和盲目后,思想麻木了,茫:迷茫,在持续忙碌和盲目后,思想麻木了,人也变得迷茫起来。人也变得迷茫起来。三
12、忙现象怪象三忙现象怪象第二节第二节 六何法和四种技巧六何法和四种技巧自动消防洒水系统,火灾发生了开始自动洒水灭火。5和矩阵图配合使用。部分出现了波动和低落情况。建立健全岗位责任制。3、感情上的鸿沟适用于分析整理各种复杂因素交织在一起的问题;或者现场环境只能满足人的生理和心理的需要,而不能满足产品加工的需要。按应用形式分,可分为多目的型和单一目的型两种交流时间长不如短,次数少不如多WHAT结果如何考核四会:“会使用、会维护、会检查、会排除故障”生产计划的瑰宝网络技术即:忙、盲、茫三个字的谐音,简称3M。生产均衡、质量保障;目的:强化空间的管理。部分出现了波动和低落情况。重新安排作业组的分工,使工
13、作量均衡。l 使生产流程实现时间和费用的优化;第一节 向改善工艺流程要效益六、与下属的沟通协调的技巧利器九 目视管理看一看合合併併 工作内容、工作步骤和环节。工作内容、工作步骤和环节。不安全、不准确、不规范的动作。不安全、不准确、不规范的动作。不方便或不正常的作业。不方便或不正常的作业。不必要的闲置时间。不必要的闲置时间。对本工序没用的物品和设备。对本工序没用的物品和设备。取取消消 程序图上的操作和检验项目;程序图上的操作和检验项目;把各个小动作合成一个连续的曲线动作把各个小动作合成一个连续的曲线动作。把几种工具合并为一种多功能的工具。把几种工具合并为一种多功能的工具。把几道分散的工序合并为一
14、道工序。把几道分散的工序合并为一道工序。合并可能同时进行的动作。合并可能同时进行的动作。简简化化 用最简单的动作来代替繁琐程序和复杂操用最简单的动作来代替繁琐程序和复杂操作作 简化不必要的设计结构,使工艺更合理简化不必要的设计结构,使工艺更合理 作业方法简化;作业方法简化;产品类别规格简化产品类别规格简化 饭菜价格简化,自助餐的启示饭菜价格简化,自助餐的启示 运送路线,信息传递路线运送路线,信息传递路线 对程序图上的作业序列进行重排对程序图上的作业序列进行重排 重新排列工艺流程,使程序优化;重新排列工艺流程,使程序优化;重新布置工作现场,使物流路线缩短;重新布置工作现场,使物流路线缩短;重排流
15、水线工位,消除薄弱环节;重排流水线工位,消除薄弱环节;重新安排作业组的分工,使工作量均衡重新安排作业组的分工,使工作量均衡。重重排排第四节第四节 生产过程的时间大有潜力可挖!生产过程的时间大有潜力可挖!第五节、合理布置工地的基本要求第五节、合理布置工地的基本要求 1 1、能够适合、能够适合90%90%以上的人进行正常工作。以上的人进行正常工作。2 2、主要的生产设备的布置要符合生产工艺的要求,便于、主要的生产设备的布置要符合生产工艺的要求,便于工人操作;尽量减少工人的行走距离。安全和节约生产面积。工人操作;尽量减少工人的行走距离。安全和节约生产面积。3 3、物品放置的高度、工作台、椅子的高度都
16、要适合操作、物品放置的高度、工作台、椅子的高度都要适合操作工人躯体的特点,使工人在操作时或取放物品时,尽量不踮脚、工人躯体的特点,使工人在操作时或取放物品时,尽量不踮脚、不弯腰。不弯腰。4 4、工地上多余的和不必要的物品要及时清除,以免造成、工地上多余的和不必要的物品要及时清除,以免造成工地的过分拥挤,影响工人的正常生产活动。工地的过分拥挤,影响工人的正常生产活动。5 5、必须满足生产工艺对工作环境的特殊要求。、必须满足生产工艺对工作环境的特殊要求。标准体形亚洲人(标准体形亚洲人(174CM174CM)的手)的手标准体形欧洲人(标准体形欧洲人(178CM)的手)的手 低于平均身高的欧洲人士的手
17、都比标准体形的亚洲人低于平均身高的欧洲人士的手都比标准体形的亚洲人手长手长2-3CM,并且欧美人的手心明显要比亚洲人的手心深。,并且欧美人的手心明显要比亚洲人的手心深。所以欧美的一些品牌产品,如罗技、微软等鼠标个头特别所以欧美的一些品牌产品,如罗技、微软等鼠标个头特别大,并且后背非常弓,因为如果太平,欧美人士握上去后,大,并且后背非常弓,因为如果太平,欧美人士握上去后,手掌心就会有悬空的感觉。手掌心就会有悬空的感觉。效益哪里来?效益哪里来?诀窍:工艺流程查一查!平面图上调一调!流水线上算一算诀窍:工艺流程查一查!平面图上调一调!流水线上算一算!动作要素减一减!搬运时空压一压!人机效率提一提!关
18、!动作要素减一减!搬运时空压一压!人机效率提一提!关键路线缩一缩!现场环境改一改!键路线缩一缩!现场环境改一改!第三讲第三讲 现场改善利器(现场改善利器(14)框框、菱形加线条,框框、菱形加线条,运用起来是个宝,运用起来是个宝,任你工序多复杂,任你工序多复杂,透视清楚别想跑!透视清楚别想跑!加一加,严格把关更牢靠;加一加,严格把关更牢靠;减一减,换来效率大提高,减一减,换来效率大提高,通一通,部门职能不落空,通一通,部门职能不落空,定一定,有规有矩不争吵。定一定,有规有矩不争吵。利器一利器一 工艺流程查一查!工艺流程查一查!第一节第一节 向改善工艺流程要效益向改善工艺流程要效益活动说明活动说明
19、活动说明活动说明决定框决定框活动说明活动说明文件文件某某公公司司工工艺艺流流程程分分析析认真填好一张表,喜看成果在手中认真填好一张表,喜看成果在手中 某企业锻工分厂原某企业锻工分厂原平面流程图往返路线太平面流程图往返路线太长,极不合理,往返距长,极不合理,往返距离共有离共有154米。如果将米。如果将剪床剪床2移动到锻工车间移动到锻工车间,整个距离就会缩短,整个距离就会缩短106米米 利器二利器二 平面图上调一调!平面图上调一调!第二节第二节、向平面流程要效益、向平面流程要效益 料场工装车间剪床2剪床1剪床2拔头机旋转锤半成品库锻工车间剪料工段锻工车间第三节 向移动方式要效益批人不揭“皮”,小的
20、进步立即表扬一、质量管理出现的新观点五、对检测设备和器具的管理第九讲一团乱麻有头绪五、切实的安全和防护保障包装箱内发泡,减少产品在搬运中之碰伤。即:忙、盲、茫三个字的谐音,简称3M。3、感情上的鸿沟盲:盲目,因为忙碌,缺乏计划和协调,缺乏重1、情绪不好的人2、从事第二职业的人如工件不合格,机器就开不动善文笔:善于总结经验、思路清晰、文锋犀利、语言流利,出口成章。五、质量管理发展五阶段学习网络技术要抓住三个关键,第五讲利器八 现场环境改一改简明扼要,一目了然,容易被他人(特别是领导)理解;案例:“不可倒置”发运的不可一日无事、一周无题、一月无果。提高质量有利于员工的发展八、全面质量管理的基本要求
21、编著有清华大学出版的质量管理基础工具技巧。中国人扼杀创造力的成语最早(最迟)结束日程:指作业最早(最迟)结束日程。工具、吊具不清点摆好不走;母亲节送礼物给未来妈妈第三节 向移动方式要效益作证后,方准操作。搬运方法要科学、文明、杜绝野蛮粗暴;概念性技巧:主要用于中高层管理者五、质量管理发展五阶段第五节、合理布置工地的基本要求三好“管好、用好、维修好”在通常情况下,人、物、场所各有三种状态:塑造一目了然的工作场所让问题看得出来经过改进,从每小时加工六个,增加到每分钟十个。如果将剪床2移动到锻工车间,整个距离就会缩短106米第一节 向改善工艺流程要效益第二节人、物、场所三则结合的状态防止延误交期PD
22、PC法(隔离原理、警告原理、缓和原理)4、使你学会不用增添设备、不用人、财、物的投资,有效减少窝工和生产不均衡带来的浪费,向车间平面布置要效益,向工艺流程要效益,向动作分析和作业研究要效益,向科学方法要效益。磨床磨床铣床磨床搓丝车床车床车床来自料堆1123456磨床78去半成品库利器二利器二 平面图上调一调!平面图上调一调!利器二利器二 平面图上调一调!平面图上调一调!过去对接工序只有一个,造成生产关键被动,现在改为过去对接工序只有一个,造成生产关键被动,现在改为两个对接工序,一个焊接工序,人员也作了相应调整,结两个对接工序,一个焊接工序,人员也作了相应调整,结果,人员总数不变,生产的被动局面
23、却彻底改变了。果,人员总数不变,生产的被动局面却彻底改变了。第三节第三节 向移动方式要效向移动方式要效益益 产品在工序中移动的方式对于节约时间也具有重要的意义,请看下图,顺序移动是干完一批然后移动到下工序,如图所示,到第四个工序完成,共需要240分钟,如果变化一下,则只需要114分钟。有的企业在生产管理上流程不畅,常常造成“前面干,后面看,前面提前走,后面在加班”的局面。主要就是不会排序,如果改换一下,就会完全不同。利器三利器三 流水线上算一算!流水线上算一算!均衡生产线范例作业时间(秒)30作业时间(秒)252222202020151810101555工序工序一工序二工序三工序四工序五工序六
24、工序七工序八工序工序一工序二工序三工序四工序五工序六12345678123456改善前平衡率50%改善后平衡率88.6%利器三利器三 流水线上算一算!流水线上算一算!向动作分析要效益向动作分析要效益 从包饺子谈起从包饺子谈起 插秧的奥妙插秧的奥妙动作经济原则动作经济原则1、能用脚或左手做的就不要用右手做。2、尽可能双手同时作业。同时开始,同时结束。3、使双手同时朝着相反方向进行对称的动作,不可同时朝着相同的方向活动。4、尽可能用小的动作去完成,与其用躯干来完成莫如用臂、腕和手指动作,手的动作越简单越好,这样动作量就会减少。5、材料和工具尽量放在伸手就能拿到的地方,并按照基本作业要素的顺序确定适
25、当的位置。6、基本作业要素的数目愈少愈好。排除不必要的动作,动作距离要最短,把动作的顺序确定下来,以便动作有节奏地、自动地进行。利器四利器四 动作要素减一减!动作要素减一减!搬运方便系数就是反映物品搬运的难易程度,用04的系数来表示。利器五利器五 搬运时空压!搬运时空压!第四讲现场改善的八大利器(第四讲现场改善的八大利器(5 57 7)合理化搬运合理化搬运 减少搬运次数,消灭二次搬运,力争一次到位;适量搬运是减少搬运次数的另一个重要因素;利用工位器具做到被搬运物料无损耗;合理规划工厂布局,有效缩短搬运距离;合理规划流程,有效缩短搬运距离;搬运方法要科学、文明、杜绝野蛮粗暴;搬运环境安全、适可、
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