学校改进的定义国际学校改革计划ISIP北京师范大学网络教育课件.ppt
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- 学校 改进 定义 国际 改革 计划 ISIP 北京师范大学 网络 教育 课件
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1、第三节第三节 学校改进学校改进一、学校改进的定义一、学校改进的定义国际学校改革计划国际学校改革计划(ISIP):由:由14个国家在国际学校改革计划个国家在国际学校改革计划(ISIP)中中一致同意将学校改进定义为一致同意将学校改进定义为“有系统地和持续性努力,目的是在一间有系统地和持续性努力,目的是在一间或多间学校里面改变学习条件和其它相关的内在条件,使学校最终能或多间学校里面改变学习条件和其它相关的内在条件,使学校最终能有效地达成教育目标。有效地达成教育目标。”韦尔赞(韦尔赞(Velzen,1985):学校改进是指一种系统而持续的努力,):学校改进是指一种系统而持续的努力,旨在改变校内的环境及
2、其相关因素,最终令学校能更有效的达成其教旨在改变校内的环境及其相关因素,最终令学校能更有效的达成其教育目标。韦尔赞对以前的定义做出了一些调整,使得学校改进的目的育目标。韦尔赞对以前的定义做出了一些调整,使得学校改进的目的更为明确,其范围应该包括与学生、教师和学校组织有关。学校的最更为明确,其范围应该包括与学生、教师和学校组织有关。学校的最终目的是强调学生的进步、成就和发展,这是学校改进的底线。终目的是强调学生的进步、成就和发展,这是学校改进的底线。霍普金斯(霍普金斯(Hopkins,1996):学校改进是教育变革的一种策略,它:学校改进是教育变革的一种策略,它既能提高学生的学习成效,又能增强学
3、校应对变革的能量,最终令学既能提高学生的学习成效,又能增强学校应对变革的能量,最终令学校在变革的年代中具备提供优质教育的能量。校在变革的年代中具备提供优质教育的能量。二、学校改进的历史发展二、学校改进的历史发展 第一阶段:第一阶段:20世纪世纪60年代的学校改进年代的学校改进 第二阶段:第二阶段:20世纪世纪70年代的学校改进年代的学校改进 第三阶段:第三阶段:20世纪世纪70年代末到年代末到80年代中期的学校改进年代中期的学校改进 第四阶段:第四阶段:20世纪世纪90年代中后期至今的学校改进年代中后期至今的学校改进三、学校改进的内容三、学校改进的内容三、学校改进的内容三、学校改进的内容(一)
4、关于学生学习的改进(一)关于学生学习的改进 学习行为的改进:学习行为是指学生在学习过程中的行为表现,学习行为的改进:学习行为是指学生在学习过程中的行为表现,分为良好的学习行为和较差的学习行为。学习行为通常在学校环分为良好的学习行为和较差的学习行为。学习行为通常在学校环境中得到体现,包括学习态度、学生的出勤率、课堂纪律情况、境中得到体现,包括学习态度、学生的出勤率、课堂纪律情况、家庭作业完成等。家庭作业完成等。学习能力的改进:学习能力是学生具体技能的掌握和素质的养成,学习能力的改进:学习能力是学生具体技能的掌握和素质的养成,比较强调学生学习能力的养成,尤其是学生的读写和计算能力的比较强调学生学习
5、能力的养成,尤其是学生的读写和计算能力的培养。培养。学习成绩的改进:学习成绩是学生学习所取得的最后结果,包括学习成绩的改进:学习成绩是学生学习所取得的最后结果,包括知识的掌握和能力的形成。学习成绩是学生学习改进的最后一个知识的掌握和能力的形成。学习成绩是学生学习改进的最后一个维度,也是比较重要的环节,学校改进项目进行评估时,通常都维度,也是比较重要的环节,学校改进项目进行评估时,通常都会考虑学生的成绩。会考虑学生的成绩。三、学校改进的内容三、学校改进的内容(二)关于教师教学的改进(二)关于教师教学的改进 教学技能的改进:教学技能的改进是教学改进的重点,任何教学技能的改进:教学技能的改进是教学改
6、进的重点,任何关于教师教学的改进措施都是紧密围绕教学技能的提高。关于教师教学的改进措施都是紧密围绕教学技能的提高。教学评估的改进:教学评估的改进是对教学技能改进的总结教学评估的改进:教学评估的改进是对教学技能改进的总结和反思,强调在实际的教学中应用良好的评估手段,可以有和反思,强调在实际的教学中应用良好的评估手段,可以有助于促进教学技能的持续改进。助于促进教学技能的持续改进。教学理念的改进:教学理念的改进是对教师教学思想观念的教学理念的改进:教学理念的改进是对教师教学思想观念的改善,以指导教师的实际教学,同时也指导教学的评估。改善,以指导教师的实际教学,同时也指导教学的评估。三、学校改进的内容
7、三、学校改进的内容(三)关于学校管理的改进(三)关于学校管理的改进 学校组织的改进:学校组织的改进主要包含学校的组织结构、学校组织的改进:学校组织的改进主要包含学校的组织结构、权责分布和组织变革这几个方面。权责分布和组织变革这几个方面。学校领导的改进:学校领导的改进是建立在学校组织的改进学校领导的改进:学校领导的改进是建立在学校组织的改进基础之上,从而实现组织与领导之间的协调。基础之上,从而实现组织与领导之间的协调。学校文化的改进:学校文化属于组织文化中的一部分,包括学校文化的改进:学校文化属于组织文化中的一部分,包括学习氛围和学校环境,既有学校内部的环境,又有外部的环学习氛围和学校环境,既有
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