医患沟通交流技能2课件.ppt
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- 关 键 词:
- 沟通交流 技能 课件
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1、医患沟通医患沟通赵兴圣 副教授 副主任医师2013.09.12内容提要l沟通概述、定义、分类、结构l有效的沟通l医患关系l医患沟通沟通概述沟通概述l沟通的定义:沟通的定义:沟通是信息凭借一定符号载体,沟通是信息凭借一定符号载体,在在个人或群体间个人或群体间从发送者到接受者进从发送者到接受者进行传递,并获取行传递,并获取理解的过程理解的过程。n美国著名学府普林斯顿大学对一万份人事档美国著名学府普林斯顿大学对一万份人事档案进行分析,结果发现:案进行分析,结果发现:“智慧智慧”、“专业专业技术技术”和和“经验经验”只占成功因素的只占成功因素的2525,其,其余余7575决定于良好的人际沟通。决定于良
2、好的人际沟通。n哈佛大学就业指导小组哈佛大学就业指导小组19951995年调查结果显示,年调查结果显示,在在500500名被解职的男女中,因人际沟通不良而名被解职的男女中,因人际沟通不良而导致工作不称职者占导致工作不称职者占8282。沟通是个人事业成功的重要因素沟通是个人事业成功的重要因素沟通的分类沟通的分类(信息载体的异同信息载体的异同)沟 通语言沟通非语言沟通口头书面身体语言沟通副语言沟 通身体动作姿态服饰仪态空间位置物体的操 纵纸质e沟通的结构沟通的结构 语言沟通语言沟通202035%35%非语言沟通非语言沟通656580%80%德鲁克说:德鲁克说:“人无法只靠一句话来沟通,总是人无法只
3、靠一句话来沟通,总是得靠整个人来沟通。得靠整个人来沟通。”医患沟通概念医患沟通概念“医医”和和“患患”之间的关系之间的关系 “医生医生”和和“患者患者”?“医方医方”?“患方患方”?医生、护士、医技、后勤、医生、护士、医技、后勤、管理部门管理部门患者、家属、监护人、单患者、家属、监护人、单位组织或保险机构等位组织或保险机构等原本应该这么简单原本应该这么简单医患沟通概念医患沟通概念广义医患关系:指以医生为主体的医广义医患关系:指以医生为主体的医务人员(包括医生、护士、医技人员、务人员(包括医生、护士、医技人员、后勤、管理人员等,后勤、管理人员等,“医方医方”)与以)与以患者为主体的就医者(包括患
4、者及其患者为主体的就医者(包括患者及其家属、监护人、单位组织、保险机构家属、监护人、单位组织、保险机构等,等,“患方患方”)在)在诊断、治疗、护理诊断、治疗、护理等过程中形成的等过程中形成的人际关系人际关系。现代医患。现代医患关系通常包括技术关系和非技术关系。关系通常包括技术关系和非技术关系。医医 患患 关关 系系医患沟通概念医患沟通概念狭义:医务人员在日常诊疗过程中,与患者狭义:医务人员在日常诊疗过程中,与患者及家属就伤病、诊疗、健康及相关因素(如及家属就伤病、诊疗、健康及相关因素(如费用、服务等),主要以费用、服务等),主要以诊疗服务的方式诊疗服务的方式进进行的沟通。行的沟通。医医 患患
5、沟沟 通通广义:各类医务工作者、卫生管理人员及医广义:各类医务工作者、卫生管理人员及医疗卫生机构,还包括医学教育者,围绕医疗疗卫生机构,还包括医学教育者,围绕医疗卫生和健康服务的法律法规、政策制度、道卫生和健康服务的法律法规、政策制度、道德规范、医疗技术与服务标准、医学人才培德规范、医疗技术与服务标准、医学人才培养等方面,以养等方面,以非诊疗服务的各种方式非诊疗服务的各种方式与社会与社会各界进行的沟通交流。各界进行的沟通交流。医患沟通的目的和意义医患沟通的目的和意义提高诊疗技术与人文服务水平提高诊疗技术与人文服务水平提高患者对医嘱的遵从性提高患者对医嘱的遵从性增强患者的抗病信心增强患者的抗病信
6、心 古代医患关系古代医患关系-称医术为仁术,是说医学称医术为仁术,是说医学是一种是一种“救人生命救人生命”“”“活人性命活人性命”的科学。的科学。医者医者-神仙、上帝、医生为患者看病是恩神仙、上帝、医生为患者看病是恩赐施舍。赐施舍。新中国医患关系新中国医患关系-医学宗旨医学宗旨“救死扶伤、救死扶伤、实行革命人道主义实行革命人道主义”,有病求医,传统的生,有病求医,传统的生物医学模式。物医学模式。传统的医患关系定位在传统的医患关系定位在“以疾病为中心以疾病为中心”的医学模式之的医学模式之上,关系是不平等的,容易产生纠纷并激化矛盾。而现代的上,关系是不平等的,容易产生纠纷并激化矛盾。而现代的医患关
7、系建立在医患关系建立在“以病人为中心以病人为中心”的新型医学模式之上,促的新型医学模式之上,促进医患关系的平等,首先要加强医患之间的沟通。进医患关系的平等,首先要加强医患之间的沟通。世界医学教育联合会世界医学教育联合会福冈宣言福冈宣言指出指出“所有医生必须所有医生必须学会交流和人际关系的技能。缺少共鸣(同情)应当看作技学会交流和人际关系的技能。缺少共鸣(同情)应当看作技术不够一样,是无能的表现。术不够一样,是无能的表现。”o生物生物-心理心理-社会医学模式社会医学模式-征得患者的同意征得患者的同意-医患关系的法律化,医患关系的法律化,双方约定权利义务,共同参与的医患关系。双方约定权利义务,共同
8、参与的医患关系。当前医患关系当前医患关系?你如何看待当前医患关系?你如何看待当前医患关系?有什么体会可以和大家分享?有什么体会可以和大家分享?目前医患关系非常紧张,2008年67月份中华医院管理学会对全国270家各级医院进行了相关的调查,据调查统计的数据:全国三级甲等医院每年发生医疗纠纷有100例左右,到法院诉讼的有20-30例左右,二级医院每年发生20例左右,到法院诉讼的有5例左右,而赔偿的数额三级甲等医院一年一般在100万左右,此外,全国有73.33的医院出现过病人及其家属用暴力殴打、威胁、辱骂医务人员。59.63的医院发生过因病人对治疗结果不满意,纠集多人在医院内围攻、威胁院长人身安全;
9、35.56的医院发生过因病人对治疗结果不满意,纠集多人到医务人员或院长家中威胁医务人员或院长人身安全;76.67的医院发生过患者及其家属在诊疗结束后拒绝出院,不交纳住院费用;61.48的医院发生过病人去世后,病人家属在院内摆设花圈、烧纸、设置灵堂等。根据丁香园的2009年7月初统计:的医院发生过医疗纠纷。5月末湖南株洲地方官员带头组织医闹,大闹株洲二院打伤医护人员事件还没落下帷幕,医务人员的“黑色六月”拉开了序幕,接连发生几起针对医务人员的恶性事件:6月1日河南某院产妇不幸身亡,院长被逼披麻戴孝;6月8日杭州一院长被人暴打;6月11日武汉护士长接种室内被惨遭割喉身亡;嫌120来晚了,4人暴打护
10、士;北大医院医生拒开假证明被刺中五刀;6月21日福建南平医闹事件,6月28日福建三明市因患儿死亡,主治医生被迫从五楼跳下 2006年12月底,深圳市山厦医院医生护士戴钢盔上班,不仅值班医生在诊室内戴着钢盔给病人看病,连护士也不戴护士帽而用钢盔代替。医院其他工作人员,包括杂工和财务人员也戴上了钢盔。原来,医院因为与一死亡患者的家属发生纠纷,医生护士遭受一伙人围攻谩骂,为了安全,医院才出此下策。百余人围堵医院致门诊瘫痪百余人围堵医院致门诊瘫痪 20062006年年1212月月4 4日上午日上午1010时许,一家红会医院时许,一家红会医院遭到一百余人围堵,陷入瘫痪。这些人自遭到一百余人围堵,陷入瘫痪
11、。这些人自称患者家属,怀疑医生处置不当导致患者称患者家属,怀疑医生处置不当导致患者死亡,他们分布在门诊部各个角落,对前死亡,他们分布在门诊部各个角落,对前来就诊的病人进行阻拦。七八名女子并排来就诊的病人进行阻拦。七八名女子并排堵在门诊楼的大门口,对前来就诊的患者堵在门诊楼的大门口,对前来就诊的患者齐声高喊齐声高喊“医院无良医医院无良医.医院医死人医院医死人”,“来一个死一个,来两个死一双来一个死一个,来两个死一双”。另外,另外,“医闹医闹”也成了新的也成了新的“职业职业”,这些,这些人和患者家属一起采取扰乱医院就诊秩序的方式,人和患者家属一起采取扰乱医院就诊秩序的方式,如:在医院设灵堂、打横幅
12、、摆花圈、烧纸钱、封如:在医院设灵堂、打横幅、摆花圈、烧纸钱、封堵大门通道、打砸公共设施、陈尸医院、甚至砍杀堵大门通道、打砸公共设施、陈尸医院、甚至砍杀医务人员等,向医院索取高额的赔偿。在获得了医医务人员等,向医院索取高额的赔偿。在获得了医院的赔偿后再坐地分红,利益的驱动使得医闹在各院的赔偿后再坐地分红,利益的驱动使得医闹在各地愈演愈烈。地愈演愈烈。广州市越秀区一家三甲医院遇到一单广州市越秀区一家三甲医院遇到一单“医医闹闹”事件事件.对方狮子开大口对方狮子开大口.索赔索赔1000万元万元.全国发生多起患者杀医生的恶性事件,如:全国发生多起患者杀医生的恶性事件,如:福建、湖南、江西等省市。福建、
13、湖南、江西等省市。当前医患关系当前医患关系?主主 流流支支 流流医医 患患 冲冲 突突认识偏差认识偏差沟通不畅沟通不畅 中国每年有几十亿人次就诊,每年约有两千万人中国每年有几十亿人次就诊,每年约有两千万人死于医院,占到全国总死亡人口的绝大部分死于医院,占到全国总死亡人口的绝大部分由医疗事故造成的死亡只是极个别情况,绝大部由医疗事故造成的死亡只是极个别情况,绝大部分患者,一般都属于分患者,一般都属于“回天乏术回天乏术”者,医院不应者,医院不应该为其死亡承担责任(医疗事故和医疗纠纷的区该为其死亡承担责任(医疗事故和医疗纠纷的区别)别)通过分析研究,专家们认为现阶段造成医患关系通过分析研究,专家们认
14、为现阶段造成医患关系紧张的原因是多方面的,但主要有以下紧张的原因是多方面的,但主要有以下7 7个方面个方面:1 1、由于患者对医疗诊疗工作和医学知识的不了解。对医、由于患者对医疗诊疗工作和医学知识的不了解。对医疗诊疗的效果期望值过高,许多专业知识是普通患者及家疗诊疗的效果期望值过高,许多专业知识是普通患者及家属认识上的属认识上的“黑洞黑洞”,而一旦出了问题,在对立心理的作,而一旦出了问题,在对立心理的作用下,当事人就易按最坏的可能性去推测,有关方面再处用下,当事人就易按最坏的可能性去推测,有关方面再处理不当,结果就是一起起惊心动魄的医闹事件。理不当,结果就是一起起惊心动魄的医闹事件。2 2、医
15、务人员的服务态度不好,态度冷淡或医生回答问题、医务人员的服务态度不好,态度冷淡或医生回答问题时简单,在解答患者提出的问题时,显得不耐烦、言语生时简单,在解答患者提出的问题时,显得不耐烦、言语生硬也是一种因沟通不够引起纠纷的情况。硬也是一种因沟通不够引起纠纷的情况。医患关系紧张的原因医患关系紧张的原因3 3、医务人员因工作过错或失误,导致患者死亡或损害。、医务人员因工作过错或失误,导致患者死亡或损害。4 4、医疗费用自付比例的增高也是一根导火索,医疗费用与、医疗费用自付比例的增高也是一根导火索,医疗费用与期望疗效不相符,一旦患者死亡或伤残等,患者及其家属就期望疗效不相符,一旦患者死亡或伤残等,患
16、者及其家属就有一种人财两空的感觉。有一种人财两空的感觉。5 5、媒体不负责任的推波助澜引起社会公众对医院的不信任。、媒体不负责任的推波助澜引起社会公众对医院的不信任。6 6、相关法律法规不健全,在处理纠纷时没有一个权力大、相关法律法规不健全,在处理纠纷时没有一个权力大、中立且威信高的第三方。使得在医疗纠纷案件处理过程中,中立且威信高的第三方。使得在医疗纠纷案件处理过程中,常出现医患双方在对法律规定的理解上出现偏差。常出现医患双方在对法律规定的理解上出现偏差。7 7、有些纠纷的产生完全是患者因经济利益的驱动。医闹、有些纠纷的产生完全是患者因经济利益的驱动。医闹、黑社会性质的团伙也介入其中,将其视
17、为挣钱的手段,而医黑社会性质的团伙也介入其中,将其视为挣钱的手段,而医疗卫生系统息事宁人的态度和某些地方政府的不作为与胡作疗卫生系统息事宁人的态度和某些地方政府的不作为与胡作为进一步助长了医闹们的气焰,恶化了医患关系。为进一步助长了医闹们的气焰,恶化了医患关系。医患关系紧张的原因医患关系紧张的原因患者心态患者心态1.求医心切,对医学的期望值较高,不希望后果不好。2.高度自我,希望医护人员对他们的病情重视,更多地关心。3.耐心解释病情.很好的服务态度。4.医疗费用不能太高。5.尊重他们的人格、隐私等权利。6.个别患者有钱、有权,认为医务人员就必须为其服务,我是上帝,可以唯所欲为7.发生患者死亡或
18、不良后果,人财两空,认为打闹就可以得到补偿。医务人员心态医务人员心态患者不懂医学知识,应当听医生的话。患者不懂医学知识,应当听医生的话。患者太多,没时间耐心细致地解释,另外患者也听不懂。患者太多,没时间耐心细致地解释,另外患者也听不懂。一些小病没关系,司空见惯,患者及家属大惊小怪。一些小病没关系,司空见惯,患者及家属大惊小怪。医疗费用、药品定价不是医院定的,患者无理对医院提出医疗费用、药品定价不是医院定的,患者无理对医院提出费用过高问题。费用过高问题。工作太忙,职业风险大,收入低,价值无所体现,很辛苦,工作太忙,职业风险大,收入低,价值无所体现,很辛苦,得不到理解,很委屈。得不到理解,很委屈。
19、患者是否要告我:由于医患关系紧张,保护自己,只要不患者是否要告我:由于医患关系紧张,保护自己,只要不违规,不积极突破实施抢救,不考虑费用问题。违规,不积极突破实施抢救,不考虑费用问题。现代的医生应具备的要素现代的医生应具备的要素 精湛的医术,良好的医德,良好的沟通能力和熟悉法律,尊重患者权利,做到安全医疗。患者也不能是上帝,也不能凌驾于医生之上,也不能提出不合乎科学的无理要求,更不能依权势或依钱仗势,歧视、打闹、污辱医务人员。有些医院面临着因发生一起医疗纠纷就可能破产、倒闭、医护人员受到失业的严重威胁,有一所医院全年收入150万元,法院一个案件就判赔218万元。特别是政府举办的农村三级医疗卫生
20、防保网络,也将面临因医疗损害赔偿而遭到严重破坏.福建省南平市第医院发生一起“医闹”事件.2009年6月20日.一位肾积水并尿毒症的重症患者急诊入院.上述举例只是冰山一角上述举例只是冰山一角.在当前的社会风在当前的社会风气。目前的医疗环境下气。目前的医疗环境下.我们急需做什么呢?我们急需做什么呢?学会防范学会防范.学会沟通学会沟通!保护医院保护医院!保护自己保护自己!医患沟通的重要性医患沟通的重要性 全国政协委员钟南山说,在中华医学会处理的医全国政协委员钟南山说,在中华医学会处理的医患纠纷和医疗事故中,患纠纷和医疗事故中,50%以上是因为医患之间以上是因为医患之间缺乏沟通引起的。没有沟通、不会沟
21、通、沟通不缺乏沟通引起的。没有沟通、不会沟通、沟通不恰当恰当.都在不同程度上加剧了医患之间的紧张对立都在不同程度上加剧了医患之间的紧张对立情绪。他认为,一名优秀的医生除了有责任感、情绪。他认为,一名优秀的医生除了有责任感、具有对病人的关爱之心外,更重要的是学会与具有对病人的关爱之心外,更重要的是学会与 人人沟通。沟通。u美国著名学府普林斯顿大学对美国著名学府普林斯顿大学对1 1万份人事档案进行分析,万份人事档案进行分析,结果发现:智慧、专业技术和经验只占成功因素的结果发现:智慧、专业技术和经验只占成功因素的25%25%,75%75%决定于良好的人际沟通。决定于良好的人际沟通。哈费大学就业指导小
22、组哈费大学就业指导小组19951995年调查结果显示,在年调查结果显示,在500500名被名被解职的男女中,因人际沟通不良而导致工作不称职者占解职的男女中,因人际沟通不良而导致工作不称职者占82%82%。医务人员与患者是合作伙伴,医患之间没有良好的沟通,医务人员与患者是合作伙伴,医患之间没有良好的沟通,就无从建立信任。没有信任,一切矛盾由此而产生。就无从建立信任。没有信任,一切矛盾由此而产生。医患沟通不畅的原因医患沟通不畅的原因1.经济大环境改变经济大环境改变导致医患观念的冲导致医患观念的冲突;突;语言表达不恰当语言表达不恰当 随便评价他人的诊疗随便评价他人的诊疗 交代预后不客观交代预后不客观
23、2.医生对医患沟通医生对医患沟通的不重视和不恰当的不重视和不恰当表现;表现;利利义义医患沟通不畅的原因医患沟通不畅的原因3.患者对医疗行为患者对医疗行为的不理解的不理解4.缺乏制度保障缺乏制度保障5.医学教育理念的医学教育理念的落后落后 消费关系?消费关系?知识缺乏知识缺乏 投诉、上访、医闹?投诉、上访、医闹?人文精神和人文精神和“健康健康”新认识不足新认识不足目前国内医患沟通的特点目前国内医患沟通的特点传统医学的人文精神逐渐消失传统医学的人文精神逐渐消失“以医为尊以医为尊”、“患者求医患者求医”心理仍存心理仍存“重病轻人重病轻人”、“重身轻心重身轻心”、“视人为机视人为机”患者不满意,纠纷、
24、投诉层出不穷患者不满意,纠纷、投诉层出不穷医护人员身心疲惫医护人员身心疲惫如何快乐如何快乐做医生?做医生?“不就是好好说话嘛不就是好好说话嘛”!通过良好的医患沟通通过良好的医患沟通建立良好的医患关系建立良好的医患关系说什么话?说什么话?怎么说话?怎么说话?内容内容方式方式策略策略技巧技巧医患关系紧张不信任的表现医患关系紧张不信任的表现患者患者 录音医生的谈话进行 笔记诊疗情况 录相医生的操作 隐满病情考医生医生戒备医生戒备 不积极突破旧的方案 不敢创新 能推就推,不超越专业范围 不敢讲真话 不敢真心交流医患沟通的内容医患沟通的内容1、病情状况:要系统、全面、通俗、及时。、病情状况:要系统、全面
25、、通俗、及时。2、诊疗流程、诊疗流程3、检查(、检查(检查-为什么做检查-可能产生的风险)、治疗、治疗(治疗方案的利弊如何选择风险、)手术、必要性、)手术、必要性、目的、预后等。目的、预后等。4、可能发生的问题、可能发生的问题5、应当注意的事项、副作用、应当注意的事项、副作用6、费用的大致估算、费用的大致估算医患沟通的方式医患沟通的方式床旁或办公室沟通床旁或办公室沟通分级沟通分级沟通集中沟通集中沟通出院访视沟通出院访视沟通全程服务全程服务全人关怀全人关怀沟通方式沟通方式-告知告知口头告知口头告知谈话谈话 患者本人 患者家属书面书面-逐条解释逐条解释-通俗语言通俗语言-表达清楚表达清楚-不要误导
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