人力资源-九种人格培养课件.pptx

1、汇报人：xxx时间：2019x月x日 THE PROFESSIONAL POWERPOINT TEMPLATES九型人格培训CONTRACTED WIND POWERPOINT TEMPLATE DESIGNS CONTRACTED WIND POWERPOINT TEMPLATE DESIGNS CONTRACTED WIND POWERPOINT TEMPLATE DESIGNS CONTRACTED WIND POWERPOINT TEMPLATE DESIGNSlogo性格的区分010203040506070809完美型（秩序型）助人型（全爱型）事业型（成就型）自我型（艺术型）理智型（

2、思想型）疑惑型（忠诚型）活跃型（快乐型）领袖型（控制型）平和型（和谐型）电视节目中的九型人格n1号：道德观察、今日说法n2号：感动中国人物评选n3号：奥斯卡奖项、星光大道n4号：非诚勿扰，实话实说，焦点访谈n5号：军情观察室，中国科学技术大会，探索频道n6号：防务新观察n7号：快乐大本营n8号：CCTV经济年度人物n9号：人与自然歌名中的九型人格n1号：死了都要爱n2号：爱的奉献，让世界充满爱，你要你过得比我好，心太软n3号：步步高，飞的更高，爱拼才会赢，壮志在我胸n4号：独一无二，一见钟情n5号：没有情人的情人节n6号：你还欠我一个拥抱n7号：最近比较烦，快乐颂，潇洒走一回n8号：大哥，男儿

3、当自强，真心英雄，笑傲江湖n9号：无所谓，顺其自然九型人格简介 九型人格(Enneagram)是按照人们惯性的思维模式,情绪反应和行为习惯等性格特质,将人分为九种,称为九型人格(亦有称为九型性格学)。九型人格相传起源于2000多年前的中东阿拉伯地区的苏菲民族,是作为族长管制人的核心秘密武器而牢牢的掌握在统治者手中。八十年代，美国著名学府史丹福大学(StanfordUniversity)的心理学系教授Helen Palmer和 David Dine，传播和推广九型性格。n 一是自我了解,探知自己性格中各项特质,认知自己及别人的能量所在,更能肯定和发挥每一个人的特质;n 二是了解别人,可让你简单和

4、有效地掌握不同性格人士的思想和行为模式,能更有效地与他人沟通,正所谓”知己知彼、百战百胜”。九型人格的作用n 九型人格学带领我们研究行为背后的出发点，当您知道每一位朋友的性格，背后都有对世界及对生活的不同看法和体验，当您知悉他的出发点时，您便可有更多的包容、互相的谅解及心同感受。n 九型人格学提供了多种有效而又即时的方法，去协助您达致个人成长，而此等方法亦可广泛运用在商业、教育、培训、家庭、以至工作关系上。n 九型人格学的其中一个重点是唤醒自我认知的能力，当自我认知成为您的习惯后，您便踏上知己知彼的第一步。n 九型人格学绝对有能力把心理层面和精神（心灵）层面结合，从而协助您全面提升自己。n 无

5、论您因任何的情况和环境而改变，九型人格学也可以给您一个圆满的解释。n 认识九型人格学可帮助您了解自己的限制，学习跳出这个框框，创造一个美满、和谐的人生。n 参透九型人格学最终可协助您寻回自己的真我，找到“我是谁”的终极答案，心灵/精神上得以提升，从此您的性格不可控制您，您可以掌握自己的生命。学习九型人格的原因九型人格图9.平和型1.完美型2.助人型3.成就型4.自我型6.忠诚型7.活跃型8.成就型5.理智型腹脑心存在、愤怒、自我遗忘存在、愤怒、自我遗忘思考、恐惧、偏执狂思考、恐惧、偏执狂感觉、渴望、想象感觉、渴望、想象九柱图九柱图解六边型六六无穷变幻是永恒的走对方向=整合走错方向=分解圆圈你有

6、一切所需的资源去达到性格的整合三角型天地人/先天，后天，自己（上天赐给你的资源，后天的培育，自己的创造）九型人格的基础每一个人基本上可分为两个层面：本我/真我(trueself)及性格(personality)。九型人格学解释“性格”为一种基本模式或主旨，方便每一个人在生活上去面对社会的挑战，包括与其他人的相处。因为每一个人也把此模式、思想及价值观套用在日常生活中，久而久之，形成了“自动反应”、惯性行为而不自知，最后我们的本我/真我也被遗忘了。“九型人格学”形容人有三个能量中心点：脑(Mind)心(Heart)身(Body)每一个人也拥有上述三个能量中心点，只是因为每一种型格的不同，可能侧重运

7、用其中一个能量中心比较多。脑(Mind)中心：心(Heart)中心：哪种性格或类型是最好的？蚂蚁：做足一百分，蚂蚁：做足一百分，第一型 完美型第一型 完美型 第一型 完美型完美型的个性特质1.我做事非常努力并力求正确完美，有原则，有标准，并且看重效率；2.我喜欢每件事都井井有条，顺序编排去做，如果不是这样，就会感到焦躁；3.我经常仔细核对自己如何分配、使用时间，并谨慎地做好每天的计划，以 确信我能完成每一件事；4.我对自己和他人做事的要求很高，也不断拿自己和别人比较；5.我经常自我责备做事不够好，也会经常要求他人按自己的标准去做事情；6.我对批评很敏感，常批评自己和他人，常希望做得更好；7.我

8、对自己和他人都很挑剔，喜欢批评，没耐性、别人常对说我“吹毛求疵”。8.如果发现错误，就要立即指正，我认为这才是对人对事的高度负责任；9.我常觉得时间不够用，当要求我在短时间内交出漂亮的工作时我就会感到烦躁；10.我肯努力改正自己的缺点，即使是小缺点或小错误也会耿耿于怀；11.我嘴边常挂着“应该怎样做”这句话；12.我一向坚持自己的评判标准，难于更改这些标准 13.我的个性严肃，不苟言笑；14.当我做错事后，我很难去原谅自己；15.我认为控制细节是必需的，因为细节决定成败；16.别人的工作草率，马马虎虎令我很难接受；17.我时常压抑自己人性中不理性的一面，怨而不宣；18.我原则性强，非黑即白，没

9、有灰色地带；19.我经常压抑冲动和渴望，先工作，后享乐；20.我是一个负责、勤奋、合理、实际、脚踏实地的人。完美型的个性特质核心恐惧：受谴责;核心欲望：要正确、要对、to be right;代表人物：孔子、孙中山、朱镕基、撒切尔夫人、张艺谋、刘德华 代表动物：斗牛犬、啄木鸟、蚂蚁、蜜蜂；代表国家：新加坡 代表颜色：银色 样貌及感觉:很少胖（特别是虚胖）的人，很多时候像个教导主任，常会给弱势的人压迫感，在我是对时有很强的能量；1号的进化和整合：1号的代表动物，前是斗牛犬，进化后是蚂蚁.进化前的一号，是一头斗牛犬，虽勇猛顽强，但总是紧张兮兮的，与同类相处时总处于剑拔弩张的状态进化后的一号，会摇身变

10、成一只蚂蚁，他们勤奋合作，不会互相猜疑。我们经常可见两行蚂蚁迎头而来他们会互相“亲吻”然后一只紧贴着一只一起跟回自己的大队。有关1号的重要东西:1号的核心价值观：我一早起床，心情就不是很好，有一大堆计划的事要去做，洗碗槽，不知是那一个孩子半夜起来吃东西而将碗放着，没清理，我好生气，这就是蟑螂永远扑灭不了的原因，奇怪为什么一个个都不如自爱到底活着有什么生命的目的及意义?难道每一家都像我们一样失序吗?全家总算都出去了，紧张的心情总算可以放松一下天啦怎么面包屑掉了一地，真烦，家里永远清不干净，等大家回家，我可要严重地警告大家，如果每个人都那么懒散，那么不为自己尽点责任，我可要生气了。我们家的人都讨厌

11、我，说我一天到晚念，一天到晚给他们压力。我反省自己，好像真的从早到晚，我看见的每件事都让我生气，其实我已经尽了最大的努力忍着不说，我自己也不停地拼命的做，我还有什么地方该改进的呢?我虽然不是绝对的完美，但我努力使自己朝完美的目标迈进，为什么别人仍然那样挑剔我？我所知道的1号 当你拥有可供参考的有用资料时，在你提出改良建议之前，请先确定你已承认可行之处。当别人做了或说了某些你所喜欢的事情时，去称赞他们的作为-因为他们可能不知道你已经注意到了。当你正感觉到受伤害或不被尊重时，请提防自己讥讽、嘲笑的作风。说出你的感觉及想法-你的逻辑思考模式可能会漠视或批评了别人。切记，当你正在控制或责备自己时，你可

12、能触及到愤怒，所以尽量试着去谈你的感觉。如果你喜欢某个人，就告诉他们-有时候你的自我批判会让你显得不易亲近，所以对方可能不确定你是否真的喜欢他们而对你保持距离，即使他们也一样喜欢你。如果别人表现出不悦或不满意的样子，切记，那不见得因你而起，更不是你的责任，你只要去倾听他们的困难就可以了。体贴自己。宽容自己 1号的陷阱，在于强迫自己追求完美。他们常常告诉自己还不够完美，经常不满足自己的表现，容易造成负担。所以类型1应该了解成长只是一个不断前进的过程。因为即使现在不够完美，人类还是会渐渐成长而趋向完美的，但是类型一就是无法接纳这个道理。对于完美的强迫性观念，使得类型1的孩子很难尽情享乐。然而要做好

13、一件事情，就必须放松心情。因此，体贴自己是必要的。体贴自己之后才能体贴别人，如此才能享受美好时光，也能让周遭的人感染这种轻松的气氛。1.学会放松。在自己身上花一点时间，不要总觉得每件事情都需要由你来处理，对自己宽厚点，拯救世界也不能单靠你一个人。2.你有很多东西可以教给别人，但不要期望别人会立刻改变。对你来说显而易见的事情，对其他人来说不一定那么一目了然，特别是当他们还未习惯像你般愿意自律，目标明确时。3.因为别人的错误，你很容易让自己焦躁不安。你的焦躁不能帮助他们看到其它的可能性。同样地，要注意你的“缺点”也经常让你怒气冲冲。你那严厉的自我批评真的帮助你改善了自己，还是仅仅起到了让你神经紧张

14、、自我怀疑的作用？学会去认识你“超我”的攻击性，看看这种攻击性是怎样挖你的墙脚，而不是帮助你自我提升。4.时常关注你的感觉，特别是你下意识的冲动。你可能对自己的情感、生活，或者冒犯别人的冲动等等乱糟糟的“人事”感到不安，但这些恰好是构成一个人的特质。有些事情或许会有其好处：记日记、参加某种集体课程或者其他集体活动，既能开发你的情感，也能体会到其他人并不会因为你具有人所共有的需求和局限而谴责你。5.你弱点就是你的义正词严。你常常认为别人都很顽固，不愿意做正确的事情，并为此怒气冲冲。你的愤怒让别人疏远你，他们也听不到你想告诉他们的满肚子好主意。更糟糕的是，如果你压制自己的愤怒会容易导致溃疡和高血压

15、，而这只是更加严重的事情的前奏而已。基本恐惧：不被爱，不被需要 基本欲望：感受爱的存在 对生命的要求：如果有人爱我及有人被我爱护，我就 OKAY 了。特 质：感性，热心，友善，取悦人，时常感觉自己付出得不够，乐于助人，甘于牺牲，占有欲强，有(感情帐簿)。顺境(可以爱人及被爱时)：短腿猎犬：慷慨，富于同情心，体恤别人的处境，付出无条件的爱。逆境(没有爱或被背叛时)：波斯猫：以为自己不能取代 横蛮无理，操纵性强，对人有过分的要求。处理感情的方法：过分强调别人的需求，而忽略了自己的需求。生命中最大的挑战用自己的爱去换取别人的接受否认：本身的需求，对生命的失望，愤怒感，被伤害的感觉。身体语言：柔软而有

16、力，愿意与人有身体接触；面部表情；柔和，多笑容；讲话方式/语调：速度倾快，声线较深，自嘲，有幽默感。工作环境：强调合作性,大家同向一个目标迈进,没有人际纠纷.不能处理逆境时出现的特征：戏剧型性格；骄傲：对爱的极度需求；享乐主义；具高度诱惑性；任性；戏剧 化(吸引注意)；不要求/不容许别人帮助；感情易受 牵制；反智主义。二号警钟：取悦人；表现过分友善；太关怀别人的处境；太过慷 慨；过分阿谀奉承；填补内心的空虚；不能确定别人的好 感是否真的；不懂得接受别人的赞誉。座右铭：施比受更有福 典型冲突点：偏袒某些同事，引起其它人的不满，小圈子 优点：令人觉得特别/被欣赏 缺点：听话就有好日子过，否则不管你

17、 最适应工作环境：很多人际沟通，被重视，被爱戴 不适应工作环境：缺乏正面的人际沟通 管理方式：感性，助人成长，全都往肩上扛 令人不安地方：2 号的爱有时令人窒息；缺乏客观评估标准；爱 人变成害人；激发要点：让二号感觉伟大；在可能的范围内,尽量暖二号心；注重一对一的沟通；帮助二号提升自我价值；二号害怕当众 出丑，容许二号有足够的时间及资料去学习新事物;二号害 怕冲突；向二号确保冲突不会影响别人对他的好感；常由词汇：你坐着，让我来；不要紧，没问题；好，可以；你觉 得呢?时间管理：时间不属于自己的；解救方案；防止二号越帮越忙，令 他们分辩出他们想付出的未必是别人需要的；二号不容忍人际 空间，提醒二号

18、有时要袖手旁观，给予别人成长机会；鼓励二 号先作好自己的工作；提点二号不要将人家的问题扛在肩上；核心恐惧：没人爱 核心欲望：爱、要他人需要自己 代表人物：周恩来、德兰修女、周华健、叶倩文。代表动物：猫、狗 代表国家：瑞士 代表颜色：红色 样貌及感觉：亲切、没有攻击性、娃娃脸、奶爸、大母鸡 2号的进化和整合：2号的代表动物，进化前是猫，进化后是狗 猫可以疼人，但反过来你要疼一只猫，他却不一定会让你疼。进化后的二号，会变成一只狗，他不仅疼人也需要人疼他，而且很懂得表达自己的需要，也懂得高高兴兴地享受被爱的滋味。2 2号的核心价值观：号的核心价值观：告诉他们你很感激他们为你所做的事。让他们知道，他们

19、不必用特定的方式为你做事或帮助你，来博得你的欢心。如果你在某方面拒绝了他们，请告诉他们原因，包括你的感觉，这样他们才知道，对你最好的帮助就是不要试图去帮你什么。如果你想为他们做某些事，告诉他们这样也会带给你快乐。邀请他们告诉你有关他们的事-请注意，他们会有把焦点集中于你的倾向。询问他们眼前的感觉，以及此刻有何需要，特别是在他们显得情绪化、若有所思或急性子时。如果他们不知道自己的感觉，或是把话题转移到你本身，不要感到挫折，只要让他们知道你对他们很感兴趣就可以了。态度真诚而直接-他们对操纵伎俩和不真诚的态度非常敏感，假如他们意识到这点，就会把你“三镇出局”。在工作或执行某个方案时，别让他们自己埋首

20、苦干-你要确定沟通的渠道随时畅通。记得告诉别人有关你自己的事情，就如同你请他们告诉你他们的事情一样。尝试在对话时表达你真正的意思，而不要讨好对方。如果你感觉别人待你不公，或是被视为理所当然，尽可能冷静地把它说出来。开口要求你所需要的，而不是去抱怨别人什么也没给你-并不是人人都拥有你那种懂得别人需要什么的知觉。避免那种批论他人的倾向，而用这个迂回的方式来要求对方回馈-直接说出你的要求。容许别人对你所提供的帮助说不，不要觉得被拒绝而提供别的事物来代替。给别人解决自己问题的空间。别人是别人。我是我。注重自己的心情 类型2的陷阱，在于误认自己是我对大家好，不必期待任何回报的人。也就是他们不肯承认对人亲

21、切是想赢得他人好感的手段。结果一旦得不到别人善意的回报，就会气愤地说：我对你这么亲切，你竟然.并感到不满与焦虑。下意识着有了这种想法之后，就更期待别人带给自己幸福，而失去了自我。这类型的人应该了解别人是别人，我是我的道理，不可无谓地期待别人的称赞或感谢。了解自己的需要必须由自己去追求的道理，即使牺牲自己为人服务也得不到真正的满足。了解这个道理之后，必定能走向积极的人生。如此再加上类型2人的优点，对自己的人生就能更为满足了。你充满童心，深信助人为快乐之本，可惜很多时候你太专注于满足身边的人的需求，而忘记照顾自己的需求。另一个造成你感情受创的原因是当你付出时，你期望得到回报，但往往你不但得不到任何

22、回报，还会被人伤害。留意：当你想付出时：一、问清楚你自己并不是想借着付出去取悦对方！二、不要假设你明白对方真正的需要，问清楚！三、征求对方的同意让你付出，不要强逼人家接受你的好意！四、假设你将不会得到任何回报！五、明白付出者不是强者，接受者也不是弱者，你们必须在接受关系中保持平起平坐！基本恐惧：没有成就，一事无成 基本欲望：感觉有价值，被接受 对生命的要求：如果我成功及受人家敬仰，我就 OKAY 了。特质：重视名利，是个实用主义者；在意自己在别人面前的表现；让人看到最好的一面，喜欢出风头。顺境（有成就时）鹰：有干劲 充满自信活力，有魅力；受人欢迎；积极追求自我增进；有强烈目标感，有野心。逆境（

23、一事无成时）孔雀：操纵性强，为达到目的会不择手段；投机性强，自私自利，说谎。处理感情的方法：压抑，令自己忙碌；以成就掩盖痛苦；虽然愿意跟大队，然而经常不守规则及喜欢走快捷方式 身体语言：支作快，转变多，大手势；面部表情；目光直接，刻意地不表达感受；讲话方式/语调：夸张，喜欢讲笑话，大声，声线不尖不沉常用词汇：可以，没问题；保证；绝对；最 顶 超 工作环境：多元化，好玩，有创意；有挑战性，越少规条越好；有人欣赏自己 的热诚，创意及想像力。不能处理逆境时出现的特征：燥郁型性格：需要大量注意力；虚荣；急功近利；但求成功不择手段；喜爱支配；竞争心极强；自欺欺人；认同流行价值；市场导向；肤浅；过度注重外

24、表；现实；高度戒备；情绪波动 三号警钟：将个人价值维系于外在成就；以事业成就标榜个人；拥有地位的象征物(奖座 屋 车 文凭)；失败=没有价值=没用 座右铭：只许成功，不许失败 典型冲突点：别人觉得被利用 优点：正面的自我形象，追求成果，令人充满希望 缺点：变色龙，虚假，事比人更重要 最适宜工作环境：有竞争，有进取 不适宜工作环境：平静，只讲不做 管理方式：不好阻止我前进！令人舒服的地方：有冲劲，强烈目标感 令人不舒服的地方：为了成功，会显得不择手段，令身边的人尝尽人间冷暖时间管理：时间都用在工作上，解救方案；有需要时，帮三号放缓脚步以防崩溃；让三号知道不是每个人都追得上他们的步伐；帮三号明白有

25、时加快工作步伐或加重工作负担未必能解决问题；三号不肯面对错误，因此犯错后会马上投入新工作，帮三号反省；提醒三号不要样样都懂，没样专长 达成协议：无论真正的利益分配是怎样的，都要让三号觉得占了上风 常见问题：贬低人家自抬身价，什么都要争第一、什么都懂一点 解救方法：教育三号学习互相尊重；集中资料争取重要的目标物.生命中最大的挑战拼命去找成就感，在物质世界里迷失自己：核心恐惧：受排挤、不被接纳 核心欲望：欣赏、赞美、认同、注目、掌声 代表人物：克林顿、周润发、猫王、李小龙、吴小莉、武则天、容祖儿代表动物：孔雀、雄鹰 代表国家：美国 代表颜色：鲜黄色 样貌及感觉：醒目、耀眼、靓丽、有锐气、有杀伤力

26、3号的进化和整合：3号的代表动物，进化前是孔雀，进化后是雄鹰。整天洋洋自得，为自己的美丽形象而活只要四周掌声响起，他就会开屏展翅，把它的孔雀翎完全展示在众目之前。而惊艳的目光与热烈喝彩，就成了他们的动力。不妙的是，一旦没了掌声与喝彩，孔雀就失去了自我价值，茫茫然不知道为何而生存进化后的三号会变成一只翱翔天际的雄鹰他们目光敏锐勇气可嘉，不断在声浪里磨砺自己的意志。他们善于独处，不像孔雀那样寂寞难耐。难得的是，鹰不仅在形态上雄姿赳赳，另人仰视，而且与人一种睿智、能干而且沉得住气的感觉。第三型第三型 成就型成就型 的核心价值观：的核心价值观：1.真诚，在个人提升方面至为重要。2.在你的人际关系中，多

27、发展一点慈善和合作的原素。你可以用下面的方式做到这一点：在忙碌的时候让自己暂时停下来，跟自己所关心的人联系一下;不需要做任何特别的事情，只是找点机会静静地感动一下;这样，变成一个更符合自己愿望的人。3.要不时地停下来休息。梦想和自我实现都是很好的品质，但要留出时间更深刻地与自己交流一下，有时候，三五次的深呼吸，都足以让你重新充电，改善你的形势。4.培养你的社交意识。许多第三型的人参与了大量的项目，但这些项目与个人提升毫无关系。与他人合作，为显着超越个人兴趣的目标努力，能有助你发现自己真正价值和特性。5.为了让别人接受自己，有些中等程度的第三型人过度为他人的期望而改变自己，但恰恰却忽略了自己对这

28、种处境的真实感受。要提升自己，一定要改变那种为了让别人接受自己而以别人接受的方式去做事。你必须花一些时间去发现自己的核心价值。基本恐惧：有独特的自我认同或存在意义 基本欲望；找自我，在内在经验中找到自我认同 对自己的要求：如果我忠于自我，我就 OKAY 了。特 质：浪漫，有幻想，喜欢通过有美感的事物去表达个人的感 情；内向，情绪化，容易忧郁及自我放纵，追求独特的经验；顺境(有独特认同时)黑马：见解独特，创造能力强，有直觉，有灵感，触感敏锐，立场坚定，严肃中幽默。逆境(没有独特认同时)卷毛狗：情绪化 自我封闭，自我破坏，容易产生无助一无望的感觉，扮演受害者，沉沦在痛苦中。处理感情的方法：寻求：拯

29、救者，一个了解他们，并且支持他们的 梦的人；恐惧：平淡，被遗弃，寻找不到真我。对人若即若 离，却又依赖支持者。身体语言：刻意地优雅，没有大动作，慢；面部表情；静态，幽怨；讲话方式/语调：分明的抑扬顿挫，小心措辞，语调柔和。常用词汇：惯性保持静默 工作环境：工作环境自由自在；单独工作，有创意；不必做重复性的工作。不能处理逆境时出现的特征；自虐抑郁性格;嫉妒；自我形象低；扮演受害者；玩感情游戏；极高诱惑性(包括扮奴隶)；情绪；极度不稳定；自视过高，蔑视人；扮酷；作大.四号警钟：利用幻想去加强感受；以内在感受作为自我认同的基础；内在感受经常变转;自我认同经常转变 座右铭：世事无常 典型冲突点：感觉被

30、误解或不被重视 优点：对人有深层的了解，愿意雪中送炭 缺点：在感情上过度需索 最适宜工作环境：容许大量创意及突出个人风格 不适宜工作环境：刻板枯燥的工作 管理方式：独特，有品味，变化多 令人舒服的地方：重视个人感受 令人不舒服的地方：难以捉摸情绪的起伏如何走出自己的天空:独特型-你要明确知道：别人是很难了解目己的，你亦不需所有的人来了解你,整天为爱自苦，不但别人不会因此反省，反而因太不了解而跑得更远。想要停止看看周围环境我应该做什么立刻做有关4号的重要东西：核心恐惧：有瑕疵 核心欲望：独特、与众不同 代表人物：张国荣、王菲、王杰、林黛玉。代表动物：忧郁犬、黑马 代表国家：法国 代表颜色：暗紫色

31、 样貌及感觉：有气质、飘 4号的进化和整合：4号的代表动物，进化前是忧郁犬，进化后是黑马进化前的四号就像忧郁犬，双耳低垂眼神中永远带着一股抹不掉的哀愁；只懂得纠缠着主人，忧愁自怜进化后的四号，会摇身一变成为一匹惹人注目的黑马。他步大力雄、自信满满，而且总是一马当先，走在前头引领着整群骏马，一往无前地奔驰 每个号码的核心价值观：每个号码的核心价值观：我时常觉得自己和别人不同，我是不平凡和独特的；我觉得自己是一个有品位、有个性和喜欢我行我素的人；我感情丰富，思想浪漫有创意，拥有敏锐的感觉和审美的眼光；我会把焦点放在关系和感觉人，虽然我对工作抱持理想但最俦的是找到理想的伴侣；我喜欢和我的伴侣保持一定

32、的距离，因为一旦双方越亲密不会看到他的不完美；当我不开心的时候，我喜欢独自一人来处理这不开心的情绪；被他人误解对我来讲是一件特别痛苦的事；我的创造力、热情和丰富的感情很多时吸引了其他的人；我对别人的痛苦具有深层且天赋的同情心，会立刻抛开自己的烦恼，去支持帮助在痛苦中的人；我会常常地被美丽的东西所吸引，不管是人，还是物品，因为美感的东西激起我的感情，并且增强了自我的感觉；有时我会不喜欢和人交往，尤其是和我不熟的人交往时，我会表现沉默和冷漠，所以他们会觉得我有点神秘；对不合我品位的人，我会表现出拒人于千里之外的态度；当我遭到拒绝、挫折时，便会退缩，变得沉默、害羞，不再愿意轻易地向他人表达感受；我有

33、时会感到忧郁，我怜悯我自己或渴望别人有而我没有的东西；我时常会怕难为情；我心中有很多梦想和理想，但有时我会很难去实现他们；我比一般人感受更深并怀疑那些总是很快乐的人；我特别被人生哀愁、悲剧所触动；我总是觉得过去比现在好，经常喜欢缅怀逝去的事物；我是一个直觉、敏感、有创造力人。我有艺术的气质和音乐的修养，我的灵感不会随时出现，但是如果一出现，就三天三夜也写不完。我用心去体会任何事，如果别人对我不好，我的心情就不好，如果别人对我好，那我一天都会很快乐。我非常需要朋友，尤其需要可以让我倚靠的朋友。我的朋友，一定要非常在乎我的感受，例如，我今天的心情不好，他绝不可以在我面前嘻嘻哈哈，当我向他诉说我的情

34、绪时，她必须要用心来了解我的感受，绝不可以表现出那种不关我事的态度。读书也是一样的，当我今天心情好，我会一读就读大半天，但是如果我的心情是恶劣的，打死我我也读不下去。当我遇到困难的时候，我会一个人缩在别人都看不见的地方，反正我想，事情拖一拖就过去了，但是在中间这一段时间，我需要我的朋友和我一起过，和我一起同甘共苦。我厌恶平凡，所有跟大家一样的事，我就讨厌，所以我的衣着，我的思想，都跟别人不一样，因为我是独一无二的。我想任何事情，都会往坏处想，我是一个很多愁善感的人 不健康的艺术型是会把自己和人群隔离开来，自我封闭沮丧、挖空心思、自我轻视、责骂自己、自艾自怜，遇上困难、失望、无助之时转为自我破坏

35、，甚至，酒精、药物极端滥用的情况之下会情绪崩溃或自杀。以上字字行行是艺术型最怕，最敏感、也最逃避的地方，因为艺术型怕敏感，但又很会敏感。从来只看自己，不看别人，是自我放纵的唯美主义者，情绪多，心情起伏不定，遇上困难时，不用拿刀枪杀我，我自己就先投降了。极度缺少自信心，但从小就喜欢透过事业、艺术来表达个人情感。心情多娈，不定之时就会将物品加以新摆设，移动家具，作出心中风格创作，来安抚心中不定心情，从工作中知道自己有创造力、有灵感。有羡慕，学别人优点之心，敏感极高，感情丰富，用感觉关心别人，自我察觉，超越自我而更新自我。不断求成长、求知识，来内化我进而产生自信，像有魂无体稻草人终于找到实体与其合一

36、。我虽有胆、有行动、有作为、有创作、唯独少了自信心，但由于自己的一番调适与争扎，我成长了，我再度回到工作岗位化阻力为助力，都有美的成绩再度展现，再度跳出自己框框看到自我，肯定自我不再用情绪做事，不再把自己和感情相提并论，心中不再觅得有瑕疵，用一个真实的我助力成长健康性格美好一生方程式。;6 6号的核心价值观：号的核心价值观：1.学会正视焦虑，去探索它，并与焦虑达成协议。实际上，如果你深深吸一口气，去正视焦虑，它就可能变成一种激励，像一剂补药那样，让你更有动力，目标更明确。2.要时刻注意自己的悲观主义倾向：它造成你心里的无名之火，造成你的负面思维模式，这些东西透射在你现实生活中。当你被这种自我怀

37、疑所压垮时，你有可能变成自己最坏的敌人，比任何人都能更深地伤害自己。3.第六型人在面临压力或感到焦虑时，容易反应过度。究竟是甚么东西让你反应过度了？那些让你害怕得睡不着觉的东西，实际上几乎没有发生过。即使事情真的像你想的那么糟，恐惧的想法会削弱你改变现状的力量。你不能驾驭外部事件，但一定有办法驾驭自己的想法。4.努力让自己去信任别人。不用怀疑，你的生活中肯定有那么几个人，关心你而且值得信任。如果你没有这样的人，那么就特意去找一个值得信任的人吧，让你自己去接近这个人。这可能要冒着被拒绝、激起你最深恐惧的风险，但这个风险是值得的。你本身就拥有让别人喜欢的天分，但你对自己不是那么确信，害怕把自己交付

38、给别人。不要犹豫不决，让人知道你对他们的感觉吧。5.其他人对你的看法可能比你所认识到的要好得多，很少有人会有意伤害你。事实上，你的恐惧更多地表明你对别人的态度，而不是别人对你的态度。基本恐惧：被剥削，被困于痛苦中 基本欲望：追求快乐、满足、得偿如愿 对自己的要求：如果我得到我需要的一切，我就OK了 深层渴望：好玩、开心 基本困思：【我若不带来欢乐，就没有人会爱我。】主要特征：乐观,要新鲜感,追上潮流,不喜承受压力,怕负面情绪 生活风格：爱讲自己经验，喜欢制造开心，人生有太多开心的事情 等着他。顺境(奔放快乐时)蝴蝶：热爱生命，拥有签赏力，令人喜悦,懂 得充分享受生命，热情洋溢，多才多艺 逆境(

39、困于痛苦时)猴子：不能脚踏实地，粗鲁无礼，对人具攻 击性，极度自我中心，为满足自己的需求而伤害别人，沉溺逸 乐，有时冲动得令人讨厌。身体语言：不断转动身体，坐立不安，手势不大 面部表情：大笑或不笑，很少微笑，有不屑的表情，有时瞪眼望人 讲话方式和语调：语不惊人死不休，一针见血，刻薄 常用词汇：管他呢!爽！用了，吃了，做了再说座右铭：变幻才是永恒 典型冲突：信口开河，太多承诺 优点：正面积极，化腐朽为神奇 缺点：太过以自我为中心 最适宜工作环境：需要不时尝新、冒险，千变万化 不适宜工作环境：重复性的工作 管理方式：构思计划，然后授权别人执行 令人舒服的地方：有活力，有趣，事事向好的一面看 令人不

40、安的地方：虎头蛇尾，不愿面对问题 达成协议：措辞精确，白纸黑字，尽量减少可利用的漏洞 常见问题：践踏别人，玩世不恭 解救方法：践踏他；以共同订立之目标为依归 生命中最大的挑战太过于自我，没有深度 有关7号的重要东西：核心恐惧：怕闷、怕辛苦、怕束缚 核心欲望：无拘无束 代表人物：史蒂芬史匹伯、曾志伟、黄沾、孙悦、周伯通。代表动物：猴子、蝴蝶 代表国家：巴西 代表颜色：绿色 样貌及感觉：机灵 7号的进化和整合：7号的代表动物，进化前是猴子，进化后是蝴蝶 猴子的特性，清楚不过，它们一天到晚精力过剩地蹦蹦跳跳亢奋非常。这群跟不着地的“顽皮祖宗”不仅不守规矩，而且好逸恶劳只懂吃喝玩乐；而进化后的七号，由

41、跳脱猴子便成为翩翩蝴蝶。蝴蝶虽也甚懂得享受，但他们可以定定地吸取花蜜传播花粉，令花儿结成果实7号带来快乐-他看起来面貌和善、悠闲自在，一付天绝不会塌下来似的堵定，我会好奇的问他，真的没有遇过烦心的事吗？他也承认，如果躲不掉的烦心事，他也会焦虑，他对焦虑的忍受度低，但不会去处理或检讨原因，而是会兴起一个计划，付诸行动，杀掉焦虑，但往往不是什么完美的计划，只是另一项冲动而已。他常常觉得自己很聪明，很有智慧，所以活得很不错、很喜欢享受舒服的感觉，并且在享受上，我有天生的品味，对于看美的东西、品尝美味的食物、听悦耳的音乐，甚至谈谈天，也常不小就把别人的事说出来，他常觉得世界上所有的享受都是为人类而存在

42、的，不珍惜是太傻了。他喜欢新鲜刺激及一切美好的经验，没趣的朋友，他不屑一顾，也不在乎别人对他的看法，而有趣的人他们自己贴上去，只要有使他觉得会激发生命活力及兴奋的事，他会自动找上门，兴奋的感觉会在他心中停留好久，也喜欢分享给别人，至于别人爱不爱听他不太注意。对于细心、持久、耐久的事情，他没有耐心，因为他不喜欢有觉得累的感觉，所以常虎头蛇尾，让别人为他收拾残局，这时候别人埋怨他，他也不会生气，幽默几句就跳开了。我好羡慕他的自在。【1】以一种轻松愉快的方式和他们交谈，是建立彼此好感的第一步，因为他们不喜欢过于严肃、拘谨、无趣的人。【2】倾听他们伟大的梦想和计划，不必马上点出其中不切实际的地方，把它

43、当成是一种分享想法、分享喜悦的方式。【3】如果你要点出他们计划中的一些问题点，请不要用一种高姿态的批评或指示，改用一种建议、提供参考的口吻，他们会比较容易接受。【4】当你提出不同的见解、方案时，他们当下可能会有点反弹，但记住，他们是善于思考的，给他们重新思考的时间，他们自然会判断是否接纳你的想法，或是找时间跟你进一步讨论。【5】如果你是他们的好朋友，看到他们逃避问题时，不妨提醒他们，找时间静下来面对问题，把问题想清楚。基本恐惧：被认为软弱、被人伤害、控制、侵犯 基本欲望：决定自己在生命中的路向，捍卫本身的利益，做强者 对世界的要求：如果我坚强及能够控制自己的处境，我就 OKAY 了。特质：彻底

44、的自由主义者，敢冒险，是掌舵人、创业者、任性、好战、不会雌伏于权威之下，而会另建王国 顺境(有权有势时)老虎：天生领袖，英雄人物，勇敢宽大，有处信，是天生领袖，对人有启发及鼓舞的作用，令人尊敬。逆境(没有权势时)犀牛：霸道，控制欲强，殘暴及具攻击性，没有同情心，欺凌弱者，自大，复仇心重。处理感情的方法：恐惧：被人控制或驾驭，与人亲密(信任及关 怀令人脆弱)，对人防卫性强，不让人接近，强化外壳，防 止受伤。身体语言：手指指，教导式，大动作；面部表情：七情上面；多变化；讲话方式/语调：肯定,有他说没你说;直接到题,声如洪钟.常用词汇：喂，你;我告诉你;为什么不能?看我的；跟我走 工作环境：容许自己

45、领导、控制、组织、喜欢挑战、与同班马或超 班马竞赛 不能处理逆境时出现的特征：反社会性格；剥削导向：贪欲；色欲；权欲；财欲；惩罚性；反叛；支配性；感 觉迟钝；骗子；暴露狂；愤世嫉俗；搞拒牵绑；反智；八号警钟：执着地追求自给自足；恐惧依赖，认为自己不需要任何 人；独立才是最好的(自保)，与世界对抗，样样都是挣 扎；不喜欢受命于人，宁愿冒险创业；必须掌握环境，竞争=占上风。座右铭：誓不低头 典型冲突点：霸道、强权、没有中间位 优点：贯彻、勇敢、真诚、公平 缺点：干预性强，控制欲强 最适宜工作环境：可建立王国，有竞争及伸展的机会 不适宜工作环境：与人分享权力 管理方式：极权，一言堂堂主 令人舒服的地

46、方：赏罚分明，受保护 令人不舒服的地方：做得好未必赞，做得不好肯定骂 达成协议：声线坚定；不要期望八号妥协；只能讲出事实；盼望达到双赢局面 常见问题：霸王，强势欺人 解救方法：让他知道尊重是一条双向路；令他明白他的强势 使人不敢说出真相 如何走出自己的天空 能力型-能接受自己有时是无能为力，承认自己不是万能，才能学到真正的谦虚，谦虚产生才能出现更大的力量。意图解决问题停止倾听别人接纳别人以陪伴取代控制生命中最大的挑战挑战欲、控制欲过强有关8号的重要东西:核心恐惧：屈服于人 核心欲望：掌握控制一切 代表人物：毛泽东、邓小平、叶利钦、张飞、谢霆锋、霍英东、梁咏琪.代表动物：犀牛、老虎 代表国家：德

47、国 代表颜色：黑白色 样貌及感觉：有霸气 8号的进化和整合：8号的代表动物，进化前是犀牛，进化后是老虎 犀牛是一种视力极差的动物，到处横冲直撞。进化前的八号就像犀牛，既看不到他人的真正需要，也不懂感受他人的真正心意，脚底踏着痛苦万状的人却还懵然不知 进化后的八号，就像万 第八型第八型 领导型的陷阱领导型的陷阱“九型性格九型性格”的美丽传说的美丽传说 在浩瀚无垠的宇宙空间，一个来自外太空的神秘星球，居住着一群超极生物，他们已经破解并掌握了一切有关生命的奥秘。当他们发现随着自身的繁衍，所居住的星球将无法接纳他们时，于是他们决定向宇宙深处去探索是否有适合他们居住的星球-这一天，他们经过漫长的探险，他

48、们发现了一颗蔚蓝的星球-地球！从飞船的天窗望去，这颗星球真是太美了！飞船船长决定派出探险分队出发，登陆到地球上去做实地考察。“先派谁去呢？”船长心里开始琢磨，正当船长拿不定主意时，船长助理提醒道：“我们出发时，总部不是给我们配备了一张九型性格图，何不拿出来参考”。船长一时恍然大悟，按图索骥，在他庞大的人才库中迅速挑选出先遣队的成员。汇报人：xxx时间：2019x月x日 THE PROFESSIONAL POWERPOINT TEMPLATES谢谢观看CONTRACTED WIND POWERPOINT TEMPLATE DESIGNS CONTRACTED WIND POWERPOINT TEMPLATE DESIGNS CONTRACTED WIND POWERPOINT TEMPLATE DESIGNS CONTRACTED WIND POWERPOINT TEMPLATE DESIGNSlogo