2016年4月新安全生产法培训.ppt
- 【下载声明】
1. 本站全部试题类文档,若标题没写含答案,则无答案;标题注明含答案的文档,主观题也可能无答案。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
2. 本站全部PPT文档均不含视频和音频,PPT中出现的音频或视频标识(或文字)仅表示流程,实际无音频或视频文件。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
3. 本页资料《2016年4月新安全生产法培训.ppt》由用户(herunzhou)主动上传,其收益全归该用户。163文库仅提供信息存储空间,仅对该用户上传内容的表现方式做保护处理,对上传内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(点击联系客服),我们立即给予删除!
4. 请根据预览情况,自愿下载本文。本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
5. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007及以上版本和PDF阅读器,压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 化学品泄漏 应急预案 安全生产 安全 消防 电气 新员工 新员工培训 入职培训 新员培训 岗前培训 交通 交通安全 车辆安全 道路安全 密闭空间 有限空间 安全生产法 安全法 新安全法 新安全生产法
- 资源描述:
-
1、LOGO 单击添加署名或公司信息 生产经营单位生产经营单位 主要负责人和安全管理人员培训主要负责人和安全管理人员培训 LOGO Page 2 新颁布新颁布的安全生产法律法规、政策、标准有技术规范的安全生产法律法规、政策、标准有技术规范 1 生产经营单位生产经营单位安全管理安全管理 2 生产经营单位生产经营单位事故预防与应急求援事故预防与应急求援 3 典型典型事故案例事故案例分析分析 4 生产经营单位生产经营单位职业卫生管理职业卫生管理 5 生产经营单位安全培训生产经营单位安全培训 LOGO 新颁布新颁布的安全生产法律法规、的安全生产法律法规、 政策、标准有技术规范政策、标准有技术规范 1 生产
2、经营单位安全培训生产经营单位安全培训 LOGO “为了加强安全生产工作,防为了加强安全生产工作,防 止和减少生产安全事故,保障止和减少生产安全事故,保障 人民群众生命和财产安全,促人民群众生命和财产安全,促 进经济社会持续健康发展”,进经济社会持续健康发展”, 20142014年年8 8月月3131日日第十二届全国第十二届全国 人大常务委员会第十次会议通人大常务委员会第十次会议通 过关于修改过关于修改中华人民共和国中华人民共和国 安全生产法安全生产法的决定,的决定,自自20142014 年年1212月月1 1日起施行日起施行。 1 新颁布新颁布的安全生产法律法规、政策、标准有技术规范的安全生产
3、法律法规、政策、标准有技术规范 LOGO 1 1、劳动密集型加工企业安全生产八规定(第、劳动密集型加工企业安全生产八规定(第7272号)号) 2 2、企业安全生产应急管理九条规定(第、企业安全生产应急管理九条规定(第7474号)号) 3 3、用人单位职业病危害防治八条规定(第、用人单位职业病危害防治八条规定(第7676号)号) 4 4、关于修改、关于修改罚款处罚暂行规定罚款处罚暂行规定等四部等四部 规章的决定(第规章的决定(第7777号)号) 5 5、关于废止和修改非煤矿山领域九部规章的决定(第、关于废止和修改非煤矿山领域九部规章的决定(第7878号)号) 6 6、关于废止和修改危险化学品等领
4、域七部规章的决定(第、关于废止和修改危险化学品等领域七部规章的决定(第7979号)号) 7 7、关于废止和修改危险化学品等领域七部规章的决定关于废止和修改危险化学品等领域七部规章的决定解读解读 8 8、关于废止和修改劳动防护用品和安全培训等领域十部规章的决定(第、关于废止和修改劳动防护用品和安全培训等领域十部规章的决定(第8080号)号) 9 9、油气罐区防火防爆十条规定(第、油气罐区防火防爆十条规定(第8484号)号) 1010、油气罐区防火防爆十条规定油气罐区防火防爆十条规定解读解读 1111、生产经营单位安全培训规定(、生产经营单位安全培训规定(20152015年新修订)年新修订) 12
5、12、安全生产培训管理办法(、安全生产培训管理办法(20152015年新修订)年新修订) 为配合新安全生产法的实施,国家安监总局对一系列规章进行了修改或废止。 20152015年国家安监总局新颁布的相关法律法规:年国家安监总局新颁布的相关法律法规: LOGO 新颁布新颁布的安全生产法律法规、的安全生产法律法规、 政策、标准有技术规范政策、标准有技术规范 1 生产经营单位安全培训生产经营单位安全培训 LOGO Page 7 20152015年国家安监总局新修订的两个部门规章年国家安监总局新修订的两个部门规章: : 生产经营单位安全培训规定生产经营单位安全培训规定(2015年新修订)年新修订) 安
6、全生产培训管理办法安全生产培训管理办法(2015年新修订)年新修订) LOGO Page 8 一、国家安监总局第一、国家安监总局第3 3号令号令 生产经营单位安全培训规定(生产经营单位安全培训规定(20152015年新修订)年新修订) 第一章第一章 总则总则 第四条第四条 生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包 括括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和 其他从业人员其他从业人员。 LOGO Page 9 生产经营单位安全培训规定(生产经营单位安全培训规定(20152015年新修订)年新修订): 第二章
7、主要负责人、安全生产管理人员的安全培训第二章主要负责人、安全生产管理人员的安全培训 第九条第九条 生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员初次生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员初次 安全培训时间不得少于安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少学时。每年再培训时间不得少 于于12学时。学时。 煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位主 要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于48学时,每年再培 训时间不得少于16学时。 LOGO 培训时间比较分析:培训时间比较分析: 例例1生产经营单位安全培训规定生产经营单位安全培训规定第九条规定:生产第九条规定:生
8、产 经营单位经营单位主要负责人和安全生产管理人员主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间初次安全培训时间 不得少于不得少于32学时。每年再培训时间不得少于学时。每年再培训时间不得少于12学时。学时。 例例2安委安委201210号号国务院安委会关于进一步加强国务院安委会关于进一步加强 安全培训工作的决定安全培训工作的决定:严格落实严格落实企业职工企业职工先培训后上岗制先培训后上岗制 度,矿山、危险物品等高危企业度,矿山、危险物品等高危企业72学时,建筑企业学时,建筑企业32学时学时 ,每年进行至少,每年进行至少20学时的再培训;学时的再培训;非高危企业非高危企业24学时,每学时,每 年进行至
9、少年进行至少8学时的再培训。学时的再培训。 LOGO Page 11 二、国家安监总局第二、国家安监总局第4444号令号令 安全生产培训管理办法(安全生产培训管理办法(20152015年新修订)年新修订) 第二章第二章 安全培训安全培训 第九条第九条 对从业人员的安全培训,具备安全培训条件的生产经营对从业人员的安全培训,具备安全培训条件的生产经营 单位应当以自主培训为主,也可以委托具备安全培训条件的单位应当以自主培训为主,也可以委托具备安全培训条件的 机构进行安全培训机构进行安全培训。 不具备安全培训条件的生产经营单位,应当委托具备安全培训条不具备安全培训条件的生产经营单位,应当委托具备安全培
10、训条 件的机构对从业人员进行安全培训件的机构对从业人员进行安全培训。 生产经营单位委托其他机构进行安全培训的,保证安全培训的责生产经营单位委托其他机构进行安全培训的,保证安全培训的责 任仍由本单位负责任仍由本单位负责。(新增一款)(新增一款) LOGO Page 12 第四章第四章 安全培训的发证安全培训的发证 第二十三条第二十三条 安全生产监管人员经考核合格后,颁发安全生产监管人员经考核合格后,颁发安全安全 生产监管执法证生产监管执法证;煤矿安全监察人员经考核合格后,后,;煤矿安全监察人员经考核合格后,后, 颁发颁发煤矿安全监察执法证煤矿安全监察执法证;危险物品的生产、经营、储;危险物品的生
11、产、经营、储 存单位和矿山、金属冶炼单位主要负责人、安全生产管存单位和矿山、金属冶炼单位主要负责人、安全生产管 理人员经考核合格后,颁发理人员经考核合格后,颁发安全合格证安全合格证;特种作业人员;特种作业人员 经考核合格后,颁发经考核合格后,颁发中华人民共和国中华人民共和国特种作业操作特种作业操作 证证;危险化学品登记机构人员经考核合格后,颁发;危险化学品登记机构人员经考核合格后,颁发上上 岗证岗证;其他人员经培训合格后,颁发其他人员经培训合格后,颁发培训合格证培训合格证。 LOGO 生产经营单位安全培训生产经营单位安全培训 LOGO 专题:企业三级安全教育专题:企业三级安全教育 班组是企业的
12、最基层组织,是安全生产的第一道防线。班组是企业的最基层组织,是安全生产的第一道防线。 加强企业班组安全培训工作,是全面提高从业人员安全意识加强企业班组安全培训工作,是全面提高从业人员安全意识 和操作技能,规范作业行为,杜绝和操作技能,规范作业行为,杜绝“三违”“三违”违章指挥、违章指挥、 违章作业、违反劳动纪律违章作业、违反劳动纪律的现象,从根本上防止事故发生的的现象,从根本上防止事故发生的 有效途径,也是当前进一步强化企业班组安全生产基础建设有效途径,也是当前进一步强化企业班组安全生产基础建设 ,提升现场安全管理水平,促进企业安全生产的一项重要而,提升现场安全管理水平,促进企业安全生产的一项
13、重要而 紧迫的任务。紧迫的任务。 LOGO 三级安全教育培训是三级安全教育培训是最基本的安全生产教育最基本的安全生产教育。 按照有关规定,所有按照有关规定,所有新员工新员工(包括学徒工、外单位调入(包括学徒工、外单位调入 员工、合同工、代培人员和大中专院校毕业生、技术岗员工、合同工、代培人员和大中专院校毕业生、技术岗 位的季节性临时工等)上岗前必须接受三级安全教育。位的季节性临时工等)上岗前必须接受三级安全教育。 单位内工作单位内工作调动、转岗、下岗再就业、干部顶岗以及脱调动、转岗、下岗再就业、干部顶岗以及脱 岗岗6个月以上新参加工作的各类人员,转岗、脱岗个月以上新参加工作的各类人员,转岗、脱
14、岗6个月个月 以上重新上岗的人员,都应重新进行(二、三级)安全以上重新上岗的人员,都应重新进行(二、三级)安全 教育培训教育培训。 一、企业三级安全教育培训的内容和方法一、企业三级安全教育培训的内容和方法 LOGO LOGO 三级安全教育内容三级安全教育内容 1.厂级安全教育培训厂级安全教育培训 2.车间及安全教育培训车间及安全教育培训 3.班组级安全教育培训班组级安全教育培训 一、企业三级安全教育培训的内容和方法一、企业三级安全教育培训的内容和方法 LOGO LOGO 二、企业班组安全教育培训的内容二、企业班组安全教育培训的内容 (一)安全法制观念教育(一)安全法制观念教育 (二)安全科学知
15、识与技术培训(二)安全科学知识与技术培训 (三)安全态度教育(三)安全态度教育 (四)典型案例教育(四)典型案例教育 LOGO (一)安全法制观念教育(一)安全法制观念教育 包括以下三个方面包括以下三个方面 安全生产方针政策教育:安全生产方针政策教育:主要是提高全体员工安全生产重主要是提高全体员工安全生产重 要性的认识,提高对国家安全生产大政方针认识水平,增要性的认识,提高对国家安全生产大政方针认识水平,增 强以人为本的安全生产责任感。强以人为本的安全生产责任感。 劳动纪律教育:劳动纪律教育:主要是广大职工懂得严格执行劳动纪律对主要是广大职工懂得严格执行劳动纪律对 实现安全生产的重要性。企业的
16、劳动纪律是劳动者进行劳实现安全生产的重要性。企业的劳动纪律是劳动者进行劳 动是必须遵守的规则和秩序。动是必须遵守的规则和秩序。 安全法制教育:安全法制教育:通过对全体职工进行定期或不定期的遵纪通过对全体职工进行定期或不定期的遵纪 守法教育,使职工懂得法律法规的强制性。守法教育,使职工懂得法律法规的强制性。 二、企业班组安全教育培训的内容二、企业班组安全教育培训的内容 LOGO (二)安全科学知识与技术培训(二)安全科学知识与技术培训 主要包括以下两部分:主要包括以下两部分: 1.安全生产技术知识教育:安全生产技术知识教育:包括一般生产技术知识、一般安包括一般生产技术知识、一般安 全技术知识和专
17、业安全技术知识等内容的教育。全技术知识和专业安全技术知识等内容的教育。 2.安全生产技能教育:安全生产技能教育:包括作业技能、熟练掌握作业安全装包括作业技能、熟练掌握作业安全装 置设置的技能,以及应急情况下进行妥善处理的技能。置设置的技能,以及应急情况下进行妥善处理的技能。 二、企业班组安全教育培训的内容二、企业班组安全教育培训的内容 LOGO (三)安全态度教育(三)安全态度教育 经过安全技术知识教育和安全技能教育,作业人员虽然经过安全技术知识教育和安全技能教育,作业人员虽然 掌握了安全技术知识和安全技能,但掌握了安全技术知识和安全技能,但实际生产操作过程中是实际生产操作过程中是 否按照操作
18、规程要求实行安全操作,则完全由个人的思想所否按照操作规程要求实行安全操作,则完全由个人的思想所 支配支配。安全态度教育的目的,就是要使操作者自愿的规范操安全态度教育的目的,就是要使操作者自愿的规范操 作,从而实现“四不伤害”。作,从而实现“四不伤害”。 二、企业班组安全教育培训的内容二、企业班组安全教育培训的内容 LOGO LOGO 典型经验案例教育:典型经验案例教育:通过宣通过宣 传做好安全生产工作和避免传做好安全生产工作和避免 事故发生的先进经验,以先事故发生的先进经验,以先 进的经验教育人、鼓舞人、进的经验教育人、鼓舞人、 引导人。引导人。 典型事故案例教育:典型事故案例教育:通过生通过
19、生 产实际发生的典型事故案例产实际发生的典型事故案例 ,与职工共同分析事故经过,与职工共同分析事故经过 、原因,从而从事故教训中、原因,从而从事故教训中 吸取有益的东西,防止类此吸取有益的东西,防止类此 事故的再次发生。事故的再次发生。 (四)典型案例教育(四)典型案例教育 LOGO 二、企业班组安全教育培训的内容二、企业班组安全教育培训的内容 (一)安全法制观念教育(一)安全法制观念教育强行规范强行规范 (二)安全科学知识与技术培训(二)安全科学知识与技术培训知识技能知识技能 (三)安全态度教育(三)安全态度教育自愿遵守自愿遵守 (四)典型案例教育(四)典型案例教育经验教训经验教训 LOGO
20、 LOGO 三、生产过程中的安全教育培训三、生产过程中的安全教育培训 安全会议安全会议 安全学习安全学习 班前安全讲话班前安全讲话 班后安全评价班后安全评价 岗位练兵岗位练兵 安全活动安全活动 LOGO 新颁布新颁布的安全生产法律法规、的安全生产法律法规、 政策、标准有技术规范政策、标准有技术规范 1 生产经营单位安全培训生产经营单位安全培训 LOGO 劳动密集型加工企业安全生产八条规定劳动密集型加工企业安全生产八条规定 国家安全生产监督管理总局令国家安全生产监督管理总局令 第第72号号 2015年年1月月30日国家安全生产监督管理总局局长办公会日国家安全生产监督管理总局局长办公会 议审议通过
21、,议审议通过, 2015年年2月月15日公布,自公布之日起施行。日公布,自公布之日起施行。 LOGO 劳动密集型加工企业安全生产八条规定劳动密集型加工企业安全生产八条规定 一、一、必须必须证证照齐全,确保厂房符合安全标准和设计规范,严禁违法使用易燃、有照齐全,确保厂房符合安全标准和设计规范,严禁违法使用易燃、有 毒有害材料。毒有害材料。 二、二、必须必须确保生产工艺布局按规范设计,确保生产工艺布局按规范设计,严禁严禁安全通道、安全间距违反标准和设安全通道、安全间距违反标准和设 计要求。计要求。 三、三、必须必须按标准选用、安装电气设备设施,规范敷设电气线路,严禁私搭乱接、按标准选用、安装电气设
22、备设施,规范敷设电气线路,严禁私搭乱接、 超负荷运行。超负荷运行。 四、四、必须必须辨识危险有害因素,规范液氨、燃气、有机溶剂等危险物品使用和管理,辨识危险有害因素,规范液氨、燃气、有机溶剂等危险物品使用和管理, 严禁严禁泄漏及冒险作业。泄漏及冒险作业。 五、五、必须必须严格执行动火、临时用电、检维修等危险作业审批监控制度,严格执行动火、临时用电、检维修等危险作业审批监控制度,严禁严禁违章违章 指挥、违规作业。指挥、违规作业。 六、六、必须必须严格落实从业人员安全教育培训,严格落实从业人员安全教育培训,严禁严禁从业人员未经培训合格上岗和需从业人员未经培训合格上岗和需 持证人员无证上岗。持证人员
23、无证上岗。 七、七、必须必须按规定设置安全警示标识和检测报警等装置,按规定设置安全警示标识和检测报警等装置,严禁严禁作业场所粉尘、有毒作业场所粉尘、有毒 物质等浓度超标。物质等浓度超标。 八、八、必须必须配备必要的应急救援设备设施,配备必要的应急救援设备设施,严禁严禁堵塞、锁闭和占用疏散通道及事故堵塞、锁闭和占用疏散通道及事故 发生后延误报警。发生后延误报警。 LOGO 劳动密集型加工企业,主要是指在同一作劳动密集型加工企业,主要是指在同一作 业场所内,发生爆炸、火灾、有害物质泄业场所内,发生爆炸、火灾、有害物质泄 漏等事故能量漏等事故能量伤害范围超过伤害范围超过1010人以上人以上,容,容
24、易造成易造成群死群伤群死群伤的工业企业,如从事的工业企业,如从事食品食品 、机械、家具、塑料、纺织、服装、服饰、机械、家具、塑料、纺织、服装、服饰 、鞋帽、皮革、玩具、手工艺品、鞋帽、皮革、玩具、手工艺品等加工制等加工制 造的企业。造的企业。 LOGO 八条规定八条规定主要内容由主要内容由8 8个“必须”和“个“必须”和“ 严禁”组成,条条都是从血的教训中总结严禁”组成,条条都是从血的教训中总结 出来出来的,是针对该类企业安全生产工作的的,是针对该类企业安全生产工作的 主要矛盾和关键问题提出的具体要求。有主要矛盾和关键问题提出的具体要求。有 关企业要认真贯彻执行关企业要认真贯彻执行八条规定八条
展开阅读全文