全员品质意识提升培训(NEW)课件.ppt
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1、1全员品质意识提升与工具运用全员品质意识提升与工具运用2既来之,则安之请将手机请将手机关闭关闭或设置为或设置为无声状态无声状态3 课程大纲n一,品质对企业生存的影响n二,品质的定义n三,如何把产品做好n四,正确的品质意识n五,品质与成本及交期关系n六,提升品质的方法4n老板的?老板的?n品管的?品管的?n生产的?生产的?n技术的技术的?n大家的大家的?5品质是管理出来的,是经营出来的!品质是管理出来的,是经营出来的!6一个中心以质量为中心?利润!利润!第一个基本点:第一个基本点:以以“成本成本”为出发点为出发点 第二个基本点:第二个基本点:以以“效率效率”为立足点为立足点质量,成本,效率7如果
2、没有品质,我们将:如果没有品质,我们将:像崔健像崔健像黑豹像黑豹一无所有一无所有无地自容无地自容8企业存在的目的企业存在的目的n公司存在的目的就是创造利润。n获得利润之后才能为员工谋利。顾客满意企 业员工组成利润$福利$参与产品9供过于求的现实供过于求的现实顾客ABCD现今的社会是供大于求的状况,现今的社会是供大于求的状况,你不再是客户的唯一的选择。你不再是客户的唯一的选择。E10善变的客户善变的客户n客户像水,随时会变,变的原因内部的原因:你不能满足他的要求(质量、价格、交货期)。外部原因:竞争对手提供更优厚的条件n价格更低n质量更好n交货更迅速n其它(例如交情、回扣等)11了解善变的客户了
3、解善变的客户n决不能等到客户没有时才做客户了解。n我们要主动掌握客户的变化趋势,及时调整,以持续不断的满足客户。n只了解自己是不够的,必须知己知彼,所以也必须掌握竞争对手状况。12顾客的要求顾客的要求n产品质量n交货速度n反应速度n产品价格n售后服务 如何做好?质量优异交付及时反应迅速价格合理服务周到13 案例分析n客户的要求?n客户的需求?n客户的期望?14为什么顾客是重要的为什么顾客是重要的公司公司客户客户产品或服务产品或服务利益利益客户购买你的产品或服务客户购买你的产品或服务才会贡献相关的利润给公司才会贡献相关的利润给公司有了利润才能生存有了利润才能生存15 我們唯一的老板 顧客我們唯一
4、真正的老板只有一個,我們唯一真正的老板只有一個,那就是顧客那就是顧客,只要他們把錢花到別的,只要他們把錢花到別的地方,就等於是炒了我們魷魚,公司地方,就等於是炒了我們魷魚,公司每個人的飯碗,都可能不保,就算是每個人的飯碗,都可能不保,就算是董事長也難以倖免。董事長也難以倖免。Wal-Mart 沃爾瑪百貨創辦人沃爾瑪百貨創辦人(Sam Walton)16沃爾瑪教導員工的口號是:沃爾瑪教導員工的口號是:第一條第一條:顧客永遠是對的。顧客永遠是對的。第二條第二條:如果顧客做錯了事,請參照第如果顧客做錯了事,請參照第 一條,因此一條,因此“顧客永遠是對的顧客永遠是對的”17金额时 间售价成本平衡点企业
5、面临的困境企业面临的困境18质量意识的提升质量意识的提升观念的改变思考模式的改变行为方式的改变习惯的改变迈向优质企业19 案例:习惯测试20做事业或做生意做事业或做生意?GGGGG建立长久关系,关注长期客户NGXNG只想赚钱即可,可以骗过客户更好,经常是一槌子生意。21n过程:过程:一组将输入转化成输出的相互关联或相互作用的活动。n任何使用资源将输入转化为输出的活动或一组活动均可视为一个过程。n过程的要素包括输入、输出、活动和资源。什么是品质?什么是品质?22n产品产品过程的结果过程的结果n产品有下述四种通用的类别:服务(如运输);软件(如计算机程序、字典);硬件(如发动机机械零件);流程性/
6、散装材料(如油漆)。什么是品质?什么是品质?23什么是品质?什么是品质?n一组固有特性满足要求的程度。一组固有特性满足要求的程度。n“固有的固有的”就是指在某事或某物本来就有,尤其就是指在某事或某物本来就有,尤其是那种永久的特性。是那种永久的特性。n质量不仅是指产品质量,也可以是某项活动或过质量不仅是指产品质量,也可以是某项活动或过程的工作质量。程的工作质量。24质量专家的品质定义:质量专家的品质定义:专家从不同角度给质量下了定义:专家从不同角度给质量下了定义:1.1.“质量的定义就是符合要求,而不是好质量的定义就是符合要求,而不是好”,“好、优秀、独特好、优秀、独特”等术语都主观的和含糊的等
7、术语都主观的和含糊的克劳士比克劳士比(符合性(符合性 )2.2.“质量是一种以最经济的手段,制造出市场上最有用的产质量是一种以最经济的手段,制造出市场上最有用的产品品”,“质量无须惊人之举。质量无须惊人之举。”戴明戴明(适用性(适用性 )3.3.“产品在使用时能够成功满足用户需要的程度产品在使用时能够成功满足用户需要的程度”朱兰朱兰 (适用性(适用性 )4.4.“质量管理就是要最经济、最有效地开发、设计、生产、销售质量管理就是要最经济、最有效地开发、设计、生产、销售用户最满意的产品和服务。用户最满意的产品和服务。”石川教授石川教授(适用性,满意性)(适用性,满意性)25不断改进观不断改进观念念
8、(KVP)预防观念预防观念标准化的观念标准化的观念用户观念用户观念零缺陷零缺陷用户满意用户满意什么是品质?什么是品质?262020世纪世纪4040年代,年代,符合性质量概念符合性质量概念以符合现行标准以符合现行标准的程度作为衡量的程度作为衡量依据,依据,“符合标符合标准准”就是合格的就是合格的产品质量,符合产品质量,符合的程度反映了产的程度反映了产品质量的水平品质量的水平品品 質質 定定 义义 改改 变变随着经济的发展和社会的进步,质量定义概念也在不断的演变着:随着经济的发展和社会的进步,质量定义概念也在不断的演变着:20 20世纪世纪6060年代,适用性质年代,适用性质量概念以适合顾客需要的
9、程度量概念以适合顾客需要的程度作为衡量的依据,从使用的角作为衡量的依据,从使用的角度定义产品质量,认为质量就度定义产品质量,认为质量就是产品的是产品的“适用性适用性”。朱兰博。朱兰博士认为质量是士认为质量是“产品在使用时产品在使用时能够成功满足用户需要的程度能够成功满足用户需要的程度”。从。从“符合性符合性”到到“适用性适用性”,反映了人们在对质量的认,反映了人们在对质量的认识过程中,已经开始把顾客需识过程中,已经开始把顾客需求放在首要位置求放在首要位置符合性质量符合性质量 适用性质量适用性质量 27 品质的真諦1.品品3口口眾口眾口(鑠金鑠金)大家都說好大家都說好 質質斤斤斤斤(計較計較)考
10、慮成本考慮成本 2.品質管理活動,即以生產品質管理活動,即以生產“物美價物美價 廉廉”,而為而為“顧客所滿意顧客所滿意”的產品的產品所做所做 的一切的一切 活動謂之。活動謂之。28 20 20世纪世纪8080年代,年代,质量管理进入到质量管理进入到TQMTQM阶段,将质量定义阶段,将质量定义为为“一组固有特性一组固有特性满足要求的程度满足要求的程度”。它不仅包括符合。它不仅包括符合标准的要求,而且标准的要求,而且以顾客及其他相关以顾客及其他相关方满意为衡量依据方满意为衡量依据,体现,体现“以顾客为以顾客为关注焦点关注焦点”的原则的原则品品 質質 定定 義義 改改 變變 20 20世纪世纪909
11、0年代,摩托罗拉、年代,摩托罗拉、通用电气等世界顶级企业相继推通用电气等世界顶级企业相继推行行6Sigma6Sigma管理,逐步确定了全新管理,逐步确定了全新的卓越质量理念的卓越质量理念超越顾客的超越顾客的期望,使顾客感到惊喜,质量意期望,使顾客感到惊喜,质量意味着没有缺陷。味着没有缺陷。根据卓越质量理念,质量的根据卓越质量理念,质量的衡量依据主要有三项:一是体现衡量依据主要有三项:一是体现顾客价值,追求顾客满意和顾客顾客价值,追求顾客满意和顾客忠诚;二是降低资源成本,减少忠诚;二是降低资源成本,减少差错和缺陷;其实质是为顾客提差错和缺陷;其实质是为顾客提供卓越的、富有魅力的质量,从供卓越的、
12、富有魅力的质量,从而赢得顾客,在竞争中获胜。而赢得顾客,在竞争中获胜。满意性质量满意性质量 卓越质量卓越质量 29日本日本-质量兴国质量兴国 日本产品在日本产品在4040年代时质量低劣年代时质量低劣,但,但5050年代后,日本确年代后,日本确立了立了质量兴国和教育立国质量兴国和教育立国的战略方针。先是从美国请来的战略方针。先是从美国请来戴戴明明博士等质量管理专家讲学,向美国虚心学习博士等质量管理专家讲学,向美国虚心学习统计质量控统计质量控制理论和技术,制理论和技术,并造就了并造就了石川馨石川馨等一批优秀的质量人才,等一批优秀的质量人才,又把又把质量培训与教育贯穿于质量管理始终质量培训与教育贯穿
13、于质量管理始终。到到6060年代,日本创造性地发展了年代,日本创造性地发展了全面质量管理全面质量管理理论和理论和方法方法,先后提出了先后提出了“品质圈品质圈QCCQCC”、“TQMTQM”等新理论和新等新理论和新方法,还培养了一大批各种层次的质量人才。方法,还培养了一大批各种层次的质量人才。人的质量的人的质量的决定了产品质量也决定了国家的经济。决定了产品质量也决定了国家的经济。不到半个世纪,不到半个世纪,日日本的汽车、钢铁、电子本的汽车、钢铁、电子 、家电、照相机、家电、照相机等一大批产品质等一大批产品质量超过美欧国家,位居世界前列,量超过美欧国家,位居世界前列,“日本制造日本制造”已成为优已
14、成为优质产品的代名词,日本也成为仅次于美国的世界第二大经质产品的代名词,日本也成为仅次于美国的世界第二大经济强国。济强国。30质量管理之父戴明质量管理之父戴明 5050年前一名美国人教给日本企业用以打垮美国产品的年前一名美国人教给日本企业用以打垮美国产品的“招数招数”在在2020世纪世纪8080年代美国对他的重新发现,不但扭转了在日本产品紧逼年代美国对他的重新发现,不但扭转了在日本产品紧逼下行将破产的美国经济,并且为今天美国经济的持续增长和新经济下行将破产的美国经济,并且为今天美国经济的持续增长和新经济奠定了基础。这个人就是爱德华奠定了基础。这个人就是爱德华戴明。人们曾称他为戴明。人们曾称他为
15、“统计学大统计学大师师”、“质量管理之父质量管理之父”、“日本经济的救世主日本经济的救世主”、“美国复兴的美国复兴的导师导师”、“工业革命先驱工业革命先驱”神一般的光环笼罩在他的头上。神一般的光环笼罩在他的头上。他是一名大学的统计学教授,兼管理咨询专家。二战结束,他他是一名大学的统计学教授,兼管理咨询专家。二战结束,他一直都在向美国呼喊:一直都在向美国呼喊:劣质高成本产品肯定要在全球化激烈竞争中劣质高成本产品肯定要在全球化激烈竞争中遭受灭顶之灾,唯有持续改善质量持续降低成本才是生存之道,因遭受灭顶之灾,唯有持续改善质量持续降低成本才是生存之道,因此企业观念和管理机制必须转变到此企业观念和管理机
16、制必须转变到“全面质量管理全面质量管理”和和“人性化管人性化管理理”,才使能企业有持续改善能力和持续竞争力,才使能企业有持续改善能力和持续竞争力 可惜,随着二战的胜利,美国人对他的话充耳不闻。相反,日可惜,随着二战的胜利,美国人对他的话充耳不闻。相反,日本人却发现了他,在这本人却发现了他,在这3030年里,经常打电话请教他,拜访他,在他年里,经常打电话请教他,拜访他,在他不是太衰老之前,每年请他到日本,仔细倾听他说的每一句话,并不是太衰老之前,每年请他到日本,仔细倾听他说的每一句话,并用于实践。使日本企业迅速崛起,被称为用于实践。使日本企业迅速崛起,被称为“日本企业之神日本企业之神”。31曰本
17、发现戴明曰本发现戴明 战败后的日本,经济一片狼藉。弹丸小国,面积比美国的加利战败后的日本,经济一片狼藉。弹丸小国,面积比美国的加利福尼亚州还小,但是人口却有美国的一半,并且几乎没有自然资源福尼亚州还小,但是人口却有美国的一半,并且几乎没有自然资源,日本人面临着生存挑战。,日本人面临着生存挑战。当然,他们的企业家也在试图做艰辛的尝试,把产品输入海外当然,他们的企业家也在试图做艰辛的尝试,把产品输入海外市场,但产品上的市场,但产品上的“Made in Japan(Made in Japan(日本制造日本制造)”标记成了国际上标记成了国际上的大笑话,因为它是劣质产品的代名词。甚至有些日本公司想方设的
18、大笑话,因为它是劣质产品的代名词。甚至有些日本公司想方设法都要在一个名为法都要在一个名为“UsaUsa的日本小村庄开厂,因为这样他们的产的日本小村庄开厂,因为这样他们的产品就可以打上品就可以打上“Made in USA(Made in USA(美国制造美国制造)”标记。标记。在此之前,美国政府为表示支持日本战后重建,曾派遣包括戴在此之前,美国政府为表示支持日本战后重建,曾派遣包括戴明在内的大批专家,到日本做过一般性访问。但就是在这些偶然接明在内的大批专家,到日本做过一般性访问。但就是在这些偶然接触中,日本科工协会长盯上了戴明。触中,日本科工协会长盯上了戴明。19501950年年6 6月,戴明到
19、达东京。月,戴明到达东京。7 7月月1313日晚,科工协会长设宴欢迎日晚,科工协会长设宴欢迎戴明。日本最有实力的戴明。日本最有实力的2121位企业家全部到场,无一缺席。位企业家全部到场,无一缺席。“房间里人数不多,却控制着日本当时房间里人数不多,却控制着日本当时8080的资本。的资本。”所以,当所以,当他回答他回答“日本企业应该如何向美国企业学习管理日本企业应该如何向美国企业学习管理”时,便直言相告时,便直言相告:“不要复制美国模式。你们只要运用统计分析,建立质量管理机不要复制美国模式。你们只要运用统计分析,建立质量管理机制,制,5 5年之后,你们产品的质量将超过美国。年之后,你们产品的质量将
20、超过美国。”32 当时无人相信这一断言,他们最大的梦想不过只是想恢复战前的生产水平。当时无人相信这一断言,他们最大的梦想不过只是想恢复战前的生产水平。但但8 8月初戴明应邀举办为期月初戴明应邀举办为期8 8天的第一次培训课,日本的工程师和高级管理人员来天的第一次培训课,日本的工程师和高级管理人员来了了230230多人听讲。多人听讲。戴明接着告诉他们:戴明接着告诉他们:“体制和质量都需要不断改进,提高是无止境的。如果体制和质量都需要不断改进,提高是无止境的。如果能争取一次把事情做好,不造成浪费,就可降低成本,而勿需加大投入。能争取一次把事情做好,不造成浪费,就可降低成本,而勿需加大投入。”195
21、11951年,日本科工协会设立日本全面质量管理最高奖年,日本科工协会设立日本全面质量管理最高奖“戴明奖戴明奖”,以奖励质,以奖励质量管理方面的杰出企业及个人。量管理方面的杰出企业及个人。19601960年,年,日本天皇裕仁颁发戴明二等瑞宝奖。日本天皇裕仁颁发戴明二等瑞宝奖。此后此后3030年,戴明在日本举办全面质量管理培训及咨询年,戴明在日本举办全面质量管理培训及咨询,日本各地自发组织,日本各地自发组织“戴明研究学习会戴明研究学习会”,戴明成功地影响了日本战后新起的一代青年商业领袖。但是,戴明成功地影响了日本战后新起的一代青年商业领袖。但是在一个问题上,日本人证明戴明错了:他们的产品质量不是在
22、在一个问题上,日本人证明戴明错了:他们的产品质量不是在5 5年后超过美国,年后超过美国,而是在而是在4 4年后。年后。到了到了70708080年代,不只是产品质量,而是整个日本工业打得美国年代,不只是产品质量,而是整个日本工业打得美国公司在地上翻滚挣扎。公司在地上翻滚挣扎。19911991年,当丰田汽车主席年,当丰田汽车主席ToyodaToyoda先生代表公司领取先生代表公司领取“戴明奖戴明奖”时,简直是声时,简直是声泪俱下:泪俱下:“没有一天我不想到戴明博士对于丰田的意义。戴明是我们管理的核心没有一天我不想到戴明博士对于丰田的意义。戴明是我们管理的核心。日本欠他很多。日本欠他很多!”33美国
23、重新发现戴明美国重新发现戴明 19801980年年6 6月月2424日,美国广播公司向全国播出电视纪录片日,美国广播公司向全国播出电视纪录片日本行,我们为日本行,我们为什么不能什么不能?19801980年的美国经济,处于崩溃边缘年的美国经济,处于崩溃边缘美国产品在国际市场饱受冷遇,在国美国产品在国际市场饱受冷遇,在国内市场被日本产品风卷残云,内市场被日本产品风卷残云,“日本制造日本制造”成了优质低价的代名词成了优质低价的代名词。何以求生、。何以求生、灾难原因是什么,成为美国朝野的焦虑。汇集了大量日本企业第一手资料的灾难原因是什么,成为美国朝野的焦虑。汇集了大量日本企业第一手资料的日日本行,我们
24、为什么不能本行,我们为什么不能?一片,率先给出令人震惊的答案一片,率先给出令人震惊的答案:站在:站在“日本经济奇日本经济奇迹迹”后面使美国产品蒙受耻辱的,是一名美国人后面使美国产品蒙受耻辱的,是一名美国人戴明戴明。一夜之间,美国人重新发现了戴明。他们在华盛顿特区的一间潮湿发霉的地一夜之间,美国人重新发现了戴明。他们在华盛顿特区的一间潮湿发霉的地下室里找到了他。那里是他的办公室。下室里找到了他。那里是他的办公室。现在,身陷绝境的美国企业愿意听他说话了。现在,身陷绝境的美国企业愿意听他说话了。日本行,为什么我们不能日本行,为什么我们不能?播出后的次日,戴明地下室里电话铃声不断。其中包括福特、通用、
25、摩托罗拉、播出后的次日,戴明地下室里电话铃声不断。其中包括福特、通用、摩托罗拉、宝洁、贝尔电话公司等首席执行官们的紧急求救电话。受福特汽车总裁邀请,戴宝洁、贝尔电话公司等首席执行官们的紧急求救电话。受福特汽车总裁邀请,戴明来到底特律。那时的福特公司,正处于破产边缘明来到底特律。那时的福特公司,正处于破产边缘不只是市场上遭受日本汽不只是市场上遭受日本汽车的打击,由于一场空前严重的质量事故曝光,上下人心慌乱,被人们称为车的打击,由于一场空前严重的质量事故曝光,上下人心慌乱,被人们称为“大大面积内出血面积内出血”戴明帮助他们开始长期的质量和管理体制改革。戴明帮助他们开始长期的质量和管理体制改革。34
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