某发电公司安全生产责任制建立与落实概述课件.ppt
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1、安全生产责任制建立与落实调峰调频发电公司天生桥电厂 2016.06某发电公司安全生产责任制建立与落实概述某发电公司安全生产责任制建立与落实概述pptppt某发电公司安全生产责任制建立与落实概述某发电公司安全生产责任制建立与落实概述pptppt通过对责任制管理经验分享与交流,了解责任制建立的流程,更好的管理该业务。课程目的课程目的 主要内容主要内容二、怎样落实安全生产责任制一、如何建立安全生产责任制一、如何建立安全生产责任制建立岗位责任制的目的?一、如何建立安全生产责任制 建立责任制的目的,是在对企业员工进行合理分工建立责任制的目的,是在对企业员工进行合理分工的基础上,明确每个部门和岗位的任务和
2、要求,把企的基础上,明确每个部门和岗位的任务和要求,把企业中千头万绪的工作同成千上万的人对应地联系起来业中千头万绪的工作同成千上万的人对应地联系起来,做到,做到“事事有人管、人人有专责事事有人管、人人有专责”。百度百科:一、如何建立安全生产责任制明确每个岗位要做好哪些事项通俗说法:主要内容主要内容二、怎样落实安全生产责任制一、如何建立安全生产责任制 1.1编制输入一、如何建立安全生产责任制编制输入管理文件管理过程(事项)岗位责任制p 编制输入 天厂管理体系文件。直接应用的上级公司文件。主要内容主要内容二、怎样落实安全生产责任制一、如何建立安全生产责任制 1.2编制流程一、如何建立安全生产责任制
3、编制流程1p 第一步:要素负责人/文件编写人编制“责任制分解表”,梳理文件管理要求,分解至厂领导、各部门。p 为什么需要要素负责人/文件编写人参与编制?权威,确保管理要求提炼的全面性、分解的合理性。自查,通过梳理、提炼过程发现文件本身存在的问题。解决:职责描述不清 职责与管理要求不对应 管理要求不足以支撑职责的实现 管理要求5W1H不明确,可操作性不强等一、如何建立安全生产责任制编制流程2p 第二步:安监部汇总,形成厂领导、各部门安全生产责任制,例如安全监管部安全生产责任制说明:一条到位标准/管理过程可能涉及到多个部门共同完成,需列出每个部门具体负责做什么,避免配合、协助、参与等字眼,导致职责
4、不清一、如何建立安全生产责任制编制流程3p 第三步:各部门分解、制定本部门各岗位安全生产责任制 分解部门责任制。例如:安监部责任制分解 制定岗位责任制。例如:安监部安全专责4岗位责任制 说明:部门负责人参与分解,审核结果。一条到位标准/管理过程可能涉及到部门内多个岗位共同完成,需列出每个岗位具体负责做什么,避免配合、协助、参与等字眼,导致职责不清 一、如何建立安全生产责任制编制流程4p 第四步:安监部汇总,提交安委会审核后发布。例如:安监部各岗位安全生产责任制 主要内容主要内容二、怎样落实安全生产责任制一、如何建立安全生产责任制 1.3编制原则一、如何建立安全生产责任制编制原则1p 到位标准
5、可操作性强,明确who、when、what一、如何建立安全生产责任制编制原则2p 到位标准 同一条到位标准,原则上只分配给一个岗位。实际上,若同样的事情多个岗位都可能要做,建议建立一种内部委托机制。例如:A、B岗位同时在岗时:A岗位负责事项1、2,B岗位负责事项3、4 A出差或休假期间,由B代管相关事项 B出差或休假期间,由A代管相关事项一、如何建立安全生产责任制编制原则3p 到位标准 一个相对复杂的管理事项,需基于工作安排和相应的执行流程进行分工,明确每个岗位具体做什么。水工中心:每季度编写上报水工分析主任:审核、上报水工分析副主任1:校核水工分析安全专责:汇总、编制水工分析机电班班长:编制
6、水工机电设备运行分析维护班班长:编制建筑物构筑物维护设备运行分析水调班班长:编制水库调度运行分析观测班班长:编制水工建筑物观测维护分析一、如何建立安全生产责任制编制原则4p 到位标准 要素负责人通用到位标准:策划完善、过程控制、管理回顾一、如何建立安全生产责任制编制原则5p 职责 职责不是到位标准的简单汇总,需体现到位标准应达到的目的和效果。一、如何建立安全生产责任制编制原则6p 职责 职责与到位标准对应,到位标准能够支撑职责的实现一、如何建立安全生产责任制编制原则7p 权限与义务 合规性 全员通用性到位标准可纳入。例如:参加培训、参加会议、参与演练等 主要内容主要内容二、怎样落实安全生产责任
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