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类型汽车租赁公司安全生产责任制3.docx

  • 上传人(卖家):二十一笔画
  • 文档编号:4771360
  • 上传时间:2023-01-09
  • 格式:DOCX
  • 页数:11
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    关 键  词:
    汽车 租赁 公司 安全生产 责任制
    资源描述:

    1、汽车租赁公司安全生产责任制一、安全生产操作规程1、认真查验承租人的驾驶资格,保证其准驾资格与租赁车辆相符。2、交接车辆前检查刹车、方向盘、喇叭、照明、信号灯等主要装置是否齐全完好,消除隐患。3、提醒承租人按规定驾驶车辆,严禁酒后行车、超速行驶,确保行车安全。4、及时做好车辆清洁、保养工作。对长期租赁的车辆,按照时间间隔提醒承租人进行保养,确保车辆技术状况良好。5、认真做好例检,发现问题,及时报修。修理时,必须挂好排档,拉紧手制动,垫好三角木,以确保安全。在修理中凡接触易燃物品,必须随时注意防火。6、承担接送车辆服务的驾驶人员,严格遵守交通法规,保证行车安全。7、公司范围内严禁吸烟,车辆停放整齐

    2、,留有充分的安全通道,闲杂人员禁止入内。8、办公区域电线线路、用电设备要定期检查,避免电源线超负荷使用引起火灾;洗车房要重点检查,防止发生漏电事故;下班后关闭电源。9、财务部门要做好日清月结工作,严禁大额现金在公司存放;重点库房和房间的门窗要定期检查;监控设备要保证完好。10、厨房要做好卫生管理工作,确保采购渠道正规、食物安全,餐具灶具要保持整洁卫生,把好“病从口入”关;合理安全使用电器设备,定期检查煤气罐开关、连接管,保证使用安全。二、安全生产和岗位责任制公司经理是公司安全运营的第一责任者,对本企业的安全工作负全面领导责任,其工作职责是:1、认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规、积

    3、极参加有关部门组织的安全知识和法律法规的培训,自觉执行各项安全生产规章制度。2、制定企业安全管理工作规范和安全管理人员的岗位职责及工作目标。3、主持制定符合本企业生产实际的安全生产规章制度和事故救援应急预案。4、组织、协调企业内部各部门的安全管理工作,督促各部门、各车队全面贯彻执行各项安全管理规章制度以及开展各项安全活动。5、根据企业安全生产教育培训计划,有组织地对安全管理人员和从业人员进行安全生产法律法规和安全知识教育培训,不断提高全员安全意识和企业安全管理水平。6、发生重大及以上事故要及时赶赴现场,协助或指导事故善后工作;密切配合有关部门对事故的调查与处理,严格按“四不放过”的原则办事。对

    4、事故责任者要严肃处理。部门领导安全管理职责:1、督促各项行车安全管理制度的落实,不断创新安全管理思路,应用科技手段,规范安全管理全过程;2、建立健全安全生产管理体系,明确各级安全管理的职责和权限,落实行车安全目标管理责任制,对目标责任制进行定期检查、考核、考评。3、组织开展经常性的安全检查,发现事故隐患及时督促整改,消除事故隐患及违章行为。4、加强车辆管理,贯彻车辆机务技术管理制度,督促各车队做好车辆维护、检测和门检例检工作,确保车辆技术状况良好。5、建立、完善公司行车安全基础台帐档案管理,收集汇总各类报表、资料并及时上报。6、负责公司的车辆保险、承运人责任险和安全统筹工作。督促出险车辆的事故

    5、结案率和理赔、索赔工作。各分公司及门店经理安全管理职责:1、严格执行公司的各项制度,结合本店的实际,落实“安全第一,预防为主”的方针,确保行车安全。2、负责各类行车事故的处理,做好事故档案工作,按事故性质大小及时上报,严格执行事故的“四不放过”原则。3、经常组织车辆安全技术状况的检查,督促车辆按期维护、定期检测和车况门检。4、认真做好各项行车安全管理基础档案工作,建立各类台帐和驾驶员档案,按时上报各类报表。5、及时向公司汇报、反馈本单位安全生产情况。三、安全生产监督检查制度(一)监督检查落实企业安全生产主体责任情况。1.制定明确的各岗位安全工作职责,且在醒目位置给予公布。2.监督检查公司与各职

    6、能部门签订安全运营管理责任状,与驾驶员签订道路行车安全生产责任书。(二)监督检查从业驾驶人员的资质1.监督检查驾驶人员的聘用审核和安全生产管理情况,检查驾驶员管理基础档案实行“一人一档”情况,检查对违章和事故驾驶员处理情况。2.监督检查驾驶员的记分管理情况,要对情节严重、素质差,安全意识不强经常出事故的驾驶人员进行解聘,优化驾驶人员队伍,提高驾驶员整体素质。3监督检查对于超速、超载、疲劳、酒后驾驶等违法行为情节严重的驾驶人员予以解聘的情况。(三)监督检查应急机构和应急队伍建设情况;建立和完善生产安全事故的预防、预警、预报应急机制情况。(四)监督检查企业安定稳定情况和防火、防爆、防毒、防尘、防盗

    7、等治安安全情况。四、从业人员安全管理制度1、所有岗位工作人员必须要求作风正派,组织纪律性强,身体健康的从业人员。2、上岗前必须经过公司业务流程、操作规范、安全管理等专业知识和技能的培训,并经过考核合格后方可上岗。3、驾驶员应服从调度,按照规定路线行驶,连续行车不准超过4小时,杜绝各种违章行为。4、驾驶员发生不安全情况,应及时报告本道路运输经营者安全生产管理部门,不准隐瞒事故真相,并积极配合事故的处理。5、驾驶员要认真做好车辆日常维护工作,保持车容整洁、文明驾驶,严格遵守交通规则,树立良好的职业道德。6、维修整备人员要熟练安全使用各种设备,并按照各项工作的操作规范工作,保证本岗工作的安全顺利实施

    8、。7、业务人员在业务操作过程中,必须严格审核承租人的驾驶资格和信用状况,避免出现骗租现象。8、业务人员要利用GPS系统对在租车辆进行动态监控,重点监控车辆使用的异常现象,防止承租人抵押车辆。五、安全例会制度为全面推动安全管理工作,完善安全生产规章制度,公司成立安全领导小组(由法人代表主持),实行安全生产例会制度。一、每月召开一次的安全例会,相关人员必须签名参加。二、安全例会主要内容:1、传达上级有关文件或指示,通报本月安全生产情况。2、及时分析、总结上一阶段运输的安全、不安全的情况,研究布置下阶段保证安全运输的生产计划。3、分析研究近期发生事故的特点和规律,制定落实防范措施。4、研究安全管理工

    9、作中的薄弱环节,制定落实整改措施,修改、完善各项安全规章制度。5、根据“四不放过”的原则(即:事故原因不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过),对发生的事故进行调查、分析和处理。六、安全培训和教育学习制度1、驾驶员要认真学习道路交通法规,树立良好的职业道德,增强安全意识,按时参加各类安全教育和培训,严格执行行车规则。2、运营组要坚持每月二次的安全教育活动,及时传达上级和交通管理部门的有关指示精神,认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训,不断增强安全防范意识。3、公司要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育,认真吸取他人的教训,警示驾驶员要文明行车

    10、,严守规则,确保安全。4、驾驶员对公司组织的安全教育活动,无特殊情况一律不得请假、缺席,负责人要严格考勤。5、对各类培训教育要做好记录,以便备查。七、车辆、设施、设备安全管理制度1、车辆要按照里程要求,定期做好保养工作,对长期租赁的车辆,要定期提醒承租人进行保养,保证车辆技术状况良好。2、业务结束收车时,要认真检查车辆,重点检查车辆的损伤及随车附属设备的完好齐全,同时根据封点标记,检查车辆重点部件,防止客户私自维修和更换部件的现象。3、维修人员对收回的车辆,要认真检查车辆技术状况,存在故障隐患要立即维修。4、坚持“三检”,即出车前、行车中、收车后检视汽车的灯光、转向、制动、传动、冷却、润滑及各

    11、部机件连接的有效情况。5、保持“四清”,即保持机油、空气、燃油滤清器和蓄电池的清洁。6、防止“四漏”,即防止漏水、漏油、漏气、漏电。7、维修和洗车设备要定期维护保养,防止漏电、机械伤人等事故的出现。八、事故处理应急预案1、公司成立事故应急小组,指定专人负责并保持24小时通讯畅通,且电话号码在业务操作中对客户明确告知。2、充分利用省内各分公司的资源,形成救援网络,保证救援工作的及时高效。3、承租人出现事故并电话通知公司后,负责人应通过询问准确了解事故的现实状况,通过电话指导当事人应立即进行自救,并报警。电话:122(交警)、119(消防)、120(急救),应简明讲清事故地点、伤亡、损失等情况,以

    12、及事故对周围环境的危害程度,保护现场,抢救伤员,保护货物财产并通报运输经营者与保险公司。4、当事人应立即切断车辆电源开关,使用消防器材,布置好安全警戒线,应果断处置,不要惊慌出错,避免造成更大的灾害。5、对伤者的外伤应立即进行包扎止血处理,发生骨折者应就地取材进行骨折定位,并移至安全地带,对死亡人员也应移至安全地带妥善安置。积极协助120救护人员救死扶伤,避免事故扩大化,把伤害减至最低程度。6、保护好自身的安全,交通警察和应急救援人员到达现场后,要服从组织指挥,主动如实地反映情况,积极配合现场勘察和事故分析等工作。7、重大交通事故发生后,公司应安排人员第一时间赶往事故发生地点,协助承租人和交管

    13、部门处理事故;一次死亡3人以上的特大事故,应在6小时内报告当地交通主管部门。道路运输应急预案为了提高对道路交通事故的应急处置能力,降低突发事故的危害程度,保障人民生命、财产安全,保护环境,及时、有效的组织开展救援工作,根据中华人民共和国安全生产法和中华人民共和国道路交通安全法等法律法规,结合我公司道路运输管理实际,特制订本预案。一、 指导思想和基本原则(一) 指导思想公司以建设“以人为本,创造平安”为重要指导思想,认真落实道路交通事故的应急救援工作,坚持“防、避、抢”和“安全第一、预防为主、防重于抢、有备无患”的方针,在全公司范围内建立起统一、规范、科学、高效的道路交通事故道路运输应急处理指挥

    14、体系,以及分工明确、责任到人、常备不懈的救援指挥体系,确保一旦发生道路交通事故,公司各部门应以最快的速度、最高的效能,实施救援,最大限度的减少人员伤亡和财产损失,把突发事件危害降到最低点。(二) 基本原则一、快速反应、统一指挥、分级负责、协同应对、措施果断、依靠科学的原则。二、道路交通事故道路运输应急处置预案适用范围(一)应急处置定义道路运输应急处置是对道路交通事故导致人员伤亡和健康危害,需要道路运输做出应急处置,从而最大限度的减少人员伤亡和降低对人员健康的危害程度。(二)适用范围本预案适用于公司发生的道路有交通事故或政府发出应急救援指令的,需要公司各部门共同实施救援和处置的道路交通事故。三、

    15、 应急预案体系(一) 指挥组织公司成立道路交通事故应急领导小组,领导小组负责组织实施道路交通事故的应急救援的指挥工作。按照“统一指挥、分工合作”的原则,明确职责与任务,开展道路交通事故救援的应对工作。领导小组组成:组长:舒磊副组长:焦志浩成员:姜永华 下设办公室:办公室设在安全科,安全科科长兼任办公室主任。联系方式: (二) 领导小组职责统一领导全公司道路交通事故有关应急保障和救援工作。负责道路交通事故预案的制定及预案演练,负责道路交通低估救援的人力和物力的调配和落实,负责评估应急救援行动及应急预案的有效性。 根据突发事故情况,领导小组组长或指派副组长及其他成员赶赴事故现场指导和协调有关救援工

    16、作。(三) 办公室职责负责交通运输事故的应急保障和救援的具体工作,是道路交通事故应对工作的日常工作部门,具体负责对道路运输应急救援的业务基础管理、台账的建立、监督检查,人力物力信息的汇总、分析协调,并负责突发事件人力处置和救援预案的实施。四、 报告程序(一) 报告内容1. 基本情况。事故及险情发生的单位或车牌牌号(设施名称)、时间、地点及事故现场情况;2. 简要经过。事故及险情简要经过、伤亡人数、车辆毁坏情况;3. 经济估计。事故及险情的直接经济损失的初步估计;4. 原因判断。事故及险情发生原因的初步判断;5. 控制情况。事故及险情发生后采取的应急救援措施、处置以及事故控制情况;6. 相关情况

    17、。其他需要报告的问题,如车型、车况、核定人(吨)数、实载(吨)数、所在线路或货物名称等;7. 报告联系人。事故报告单位、报告人、报告时间及联系方式。(二) 报告程序当车辆在运输货物过程中遇突发道路交通事故时,车辆驾驶员必须立即将有关具体情况给公司分管安全的副总经理。若是其他车辆发生道路交通事故,如果是第一现场发现者应同时向当地的政府有关部门报告(道路运输管理机构)。分管安全的副总经理根据事件的大小决定是否报告公司的总经理,需报总经理的应立即将其情况上报至总经理。五、 预案启动程序总经理根据所报告的事件情况决定是否启动公司道路交通事故应急救援预案 当需要立即启动公司级预案时应立即启动。当公司总经

    18、理接到有关政府、部门应急救援指令时,总经理也可直接启动公司应急救援预案,对有关突发道路交通事故进行救援。预案启动后,公司各应急救援部门应立即组织人员、车辆和抢险物资奔赴救助现场进行抢险工作。 我公司是一个专业从事货物运输的企业,按照国家事故管理原则,当公司运输车辆在运输过程中发生道路交通事故时,除立即上报公司和当地运输管理部门外,还应积极配合当地政府和有关部门的抢救救援工作。六、 应急救援保障(车辆和设备储备)应急处置队伍:公司各科室主要负责人和有关人员为公司的应急救援人员,在日常的工作中应加强应急专业知识的培训。物资准备:公司配备鲁 作为事故抢险使用,随时确保这台车辆处于备用状态。同时,准备

    19、部分事故抢险所必须的设备设施。指挥调离权:发生道路交通事故,应急预案启动后,指挥长有权指挥调度各应急抢险人员、车辆和有关应急救援物资。应急资金保障:公司财务室必须加强应急资金的管理,确保抢险工作中各项费用的支出。通讯和信息报告:充分利用现在信息技术,加强对道路交通事故有关信息的收集、风险分析判断,各应急人员保证准确、及时报送信息,以便事故应急救援工作的开展。七、 应急救援措施(一) 驾驶员现场处理措施1、 立即停车。凡发生道路运输事故,都要立即停车。2、 立即抢救。停车后应首先检查有无伤亡人员,如有受伤人员,应立即施救并拦截过往车辆,送就近医院抢救:如伤员身体某部位被压或卡主,应立即设法将伤员

    20、救出,同时应标出事故现场位置。3、 现场保护。保护现场的主要内容:肇事车的停位、伤亡人员的倒位、各种碰撞碾压的痕迹、刹车拖痕、血迹及其他散落物。4、 保护方法。寻找现场周围石灰、粉笔、砖头。树枝、木杆、绳索等便利器材,采取措施,积极施救。因抢救伤员需要动现场物品的,应如实记录并标明位置。设置保护圈,阻止劝导无关人员和车辆进入或绕道通行。5、 及时报案。在抢救伤员、保护现场的同时,应及时直接或委托他人向当地公安部门或交通主管部门报案,然后向本公司领导或有关部门报告。报告如下:肇事地点、时间、报告人的姓名、住址及事故的大体原因、死亡和损失情况。交通警察和应急救援人员到达现场后,要服从组织指挥主动如

    21、实的反应情况,积极配合现场斟查和事故分析工作。(二) 现场施救应急救援人员到达现场,应快速、果断的进行现场施救,全力控制事故态势,防止事故扩大。1、 伤员抢救。在医疗部门人员到达现场之前,事先到达事故现场的应急救援人员(或事故中未受伤人员)应当按照救护操作规程,对伤情危机的伤员进行止血、包扎等紧急处置。急救、医疗部门人员到达现场后,由急救、医疗人员组织抢救受伤人员,积极协助运送伤员。2、 现场保护。应急救援人员要注意保护现场痕迹物证,固定相关证据,因抢救伤员需要搬动现场物品的必须如实记录并标明位置。3、 医疗救护。立即将受伤人员送当地医院治疗。(三) 支援政府抢险当政府需要公司提供事故抢险时,公司应按照政府指令将人员和物资运输到制定的地点,并接受事故抢险指挥人员的统一指挥。八、 应急救助结束当道路交通事故结束时,应急救助工作也基本结束,公司立即组织有关部门和人员对本次救援工作情况进行总结和讲评。以便对预案进一步修改和完善。九、 预案演练公司道路交通事故道路运输应急救援领导小组办公室应当定期组织应急预案演练,编制演练方案,明确演练的课题、人员、内容、范围、组织、评估和总结等。组织相关部门和人员开展应急处置、救援演练和专项演练。演练要从实战角度出发,切实提高应急救援能力,普及运输安全知识和技能。第11页 共11页

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