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1、西安地勤招聘面试题库和答案题目一：为了鼓励生育，国家推行三胎政策，很多省市也出台了延长产假、增加生育津贴的政策，对此你怎么看？专家审题专家审题本道题属于社会现象题型。题干核心话题是当前国家出台政策鼓励生育，对于国家政策可以从正面支持的角度提观点，然后分析政策出台的意义，也可以思考政策落实过程中是否有难点，再进行针对性解决。下面结合题干进行具体分析。审题点审题点1:“为了鼓励生育，国家推行三胎政策，很多省市也出台了延长产假、增加生育津贴的政策为了鼓励生育，国家推行三胎政策，很多省市也出台了延长产假、增加生育津贴的政策”基于我国国情，当前国家推行三胎政策鼓励生育，“多省市出台延长产假、增加生育津贴

2、的政策”是响应国家政策的措施，所以可以持点赞支持的态度。在分析部分，既然是支持则可以用主体分析法分析积极意义。和生育政策相关的主体包括育龄家庭、社会，分别可以从减轻家庭负担、解决人口问题的角度详细阐述。除此之外，“国家”“很多省市”代表的是政府，可以从政府积极作为，主动解决社会问题的角度出发谈意义。审题点审题点2:“对此你怎么看对此你怎么看”综合分析常规问法，分析之后，可以思考如何落实人口生育政策。可以先就政策本身进行优化细化，从各省市出台的相关政策细化意见指导等，缩小各地区政策差距；另外也要解决政策落实过程可能出现的问题，在意愿方面可以加通过讲座、横幅标语、活动开展等强宣传引导生育观念；在配

3、套方面，可以从住房、就医、教育等多领域完善生育政策的配套保障措施。综合以上分析，本道题的答题思路是：首先，对国家鼓励生育政策持支持态度；其次，从对育龄家庭、社会发展、政府形象角度谈政策出台的意义；最后，从细化政策内容、加强宣传引导、完善配套保障的角度抓落实。正确示例正确示例近年来，对于我国结合实际国情接连出台全面二孩政策、推行三胎政策来鼓励生育，多省市也积极推出增加生育津贴等各项举措以期政策加快落地，我是十分赞同支持的。生育政策的调整有着十分积极的意义。一是，有利于减轻生育家庭的压力。养育多个子女需要更多看护精力、身体恢复时间，也需要更多的经济成本，所以产假的延长能给育龄妇女更多休养、育儿的时

4、间，生育津贴的增加也会从经济方面给生育家庭以支持，降低生育的经济成本。二是，有利于解决社会人口问题。推行三胎、延长产假等支持生育的政策出台落地，能够吸引更多育龄家庭生育多个子女，从而在一定程度上缓解当前我国人口老龄化日益加剧、养老压力加大、劳动力人口短缺、生育率下降等问题，进而激发社会活力以及创新创造力。三是，也是政府积极探索作为的表现。随着国情的变化，国家在全面调研的基础上推行三胎政策，是从实际出发的具体体现。各地政府在国家政策的大前提下积极出台细化产假、生育津贴等相关政策，也是推动政策落实的具体方式，体现出各地政府主动作为，有利于打造政府良好形象。然而，政策的出台只是起点，要解决当前人口发

5、展问题，还有很长的路要走。首先，进一步完善细化生育政策。结合各地出台的延长产假、增加生育津贴等生育政策，整合效果好、针对性强的各项细化措施，制定鼓励生育可行性政策指导规范，建立生育政策咨询、补贴等申请流程查询、意见反馈一体化平台，优化各项生育政策。其次，加强鼓励生育的宣传引导。通过在社区开展优生优育生育健康知识讲座、制作以家庭、家人为主题的电视节目、面向社会征集三胎政策宣传口号等方式，弘扬婚育新风尚，积极宣传适龄婚育、优生优育、责任共担等婚育观、家庭观，引导更多适龄婚育青年积极响应政策号召。最后，全面协调配套保障措施。除了延长产假、增设育儿假等政策，推动生育相关领域配套政策的出台和落实，通过为

6、生育多子女家庭提供保障性住房或住房补贴、减免入园、择校费用，提高生育及幼儿住院看病报销比例，加大公办普惠性托育机构建设力度，加强对职场妈妈的权益保护等举措，全方位保障生育政策落地生效。题目二：想去看看书，但是放不下手机。想去旅行，但是最终是空想。对此你怎么看？西安地勤招聘面试题库和答案编号：c8cab7d2d9cf9b5edc2e41b8cd01fce72022/12/7第1页，共5页专家审题专家审题这是一道综合分析类题目，题干的信息很简单，就是在说想看书就要放下手机，拒绝诱惑，想旅行就要去行动，不然都是空想。因此这道题的答题思路为：首先解释其义，其次分别论述，最后谈谈怎么做或者简单结合自身即

7、可。审题点审题点1：“想去看看书，但是放不下手机想去看看书，但是放不下手机”在这里手机意味着诱惑，想看书但放不下手机正是因为缺乏自制力、做事不专心，难以抵抗外界的诱惑。抵抗诱惑对于公职人员来说尤为重要，乾隆时期的清官叶存仁，因一句著名的不畏人知畏己知而流芳千古，展示出古代士大夫们为官清廉、抵抗诱惑的一种境界和操守。反观现实，官场上的大老虎小苍蝇无一不是因为抵制不住外界的金钱、官利、财色的诱惑，致使见利忘义，贪赃枉法，胆大妄为，最终一个个掉进欲望的深渊，万劫不复。雁塔区丈八街道东滩社区原主任于凡，未能经得住诱惑，利用职务便利，以土地开发权为由索贿，小官大贪1.2个亿，权力和金钱的诱惑致使于凡后期

8、受到了法律的制裁，也使得于凡距离自己入职时的“做一名优秀的公务员”的目标愈来愈远。审题点审题点2：“你想去旅行，但是最终是空想你想去旅行，但是最终是空想”旅行需要做好行程安排和具体行李准备，但如果只是在空想的话，是无法实现旅行目标的，因此我们要落实到行动上，说明执行力和行动力的重要性。在想要和得到之间，还差一个做到。做说起来容易，但实施起来难，那么我们就要勇敢的踏出第一步，所谓天下大事必作于细，天下难事必作于易。想去旅行可以从买张机票，制定一个简单的计划开始，同理，很多看似困难的事情可以从一个简单的小事入手，踏实奋斗，总会达到理想的终点。本题还可以引申其他观点，与题目相关，言之有理即可。正确示

9、例正确示例题目中所说的两种情形在生活中非常常见，想要看书却因缺乏自制力抵制不住玩手机的诱惑，想去旅行却因缺少执行力而沦为空想，这说明在我们想做一件事的时候，会有外界诱惑的干扰，同时自身还会有惰性，因此要想实现目标应具备两种能力，即抵制诱惑的自制力和积极行动的执行力。首先，拥有自制力，能够抵制诱惑是实现目标的重要保障，特别是对公职人员来说尤为重要。乾隆时期的清官叶存仁，因一句著名的“不畏人知畏己知”而流芳千古，展示出古代士大夫们为官清廉、抵抗诱惑的一种境界和操守。反观现实，官场上的大老虎小苍蝇无一不是因为抵制不住诱惑，致使见利忘义，贪赃枉法，胆大妄为，最终掉进欲望的深渊，万劫不复。雁塔区丈八街道

10、东滩社区原主任于凡，未能抵制金钱的诱惑，利用职务便利，以土地开发权为由索贿1.2个亿，最终受到了法律的制裁，也使得于凡距离自己入职时的“做一名优秀的公务员”的目标愈来愈远。其次，拥有执行力，拒绝空想，积极行动，是实现目标的必经之路。士兵突击中有句话说，在想要和得到之间，还有一个做到。剧中的许三多在实力诠释“一个傻子成为兵王”的过程中付出了常人难以想象的努力，从最简单的腹部绕杠开始，将所有科目做到全优。都说日行百步，首步最难，在达到一个目标的时候，要勇敢的迈出第一步。古代徐霞客一生志在四方，渴望四处游行，由于老母尚在，他便仔细研究地理知识、路线省份，在老母病逝之后他立即背上行囊踏上征程，迈出了自

11、己旅行的第一步，将云游四方的梦想变为现实，历经30年考察撰成60万字的徐霞客游记，开辟了地理学上的新方向。最后，通过这些事例我们能够看到，要想实现人生的理想和目标，抵制诱惑的自制力和积极行动的执行力，二者是缺一不可、相辅相成的。抵制外界诱惑的同时，也需要杜绝空想大步向前，而大步向前的同时，也应当抵制任何阶段任何时间的诱惑和惰性。减少空想迈出第一步决定着干一件事情的开头顺利，抵制诱惑直视前方决定着干一件事的过程顺利。在以后的工作和生活中，我会勇于尝试新业务学习新知识，努力夯实自身能力，并且抵制诱惑，坚守底线，忠于职守，脚踏实地，仰望星空，用奋斗谱写人生的华美乐章。题目三：市郊有一个风景比较好的城

12、郊，市民经常去露营，但是有很多人乱扔垃圾、乱踩草坪、破坏田地，造成了环境污染。假如让你去调研这件事情，你会怎么做？专家审题专家审题本题属于组织管理类题目，要求调研露营地的环境污染问题，属于调研类题目，可以按照前期准备-开展调研-调研报告的顺序进行分析思考。下面结合这道题目进行详细分析：审题点审题点1：“市郊有一个风景比较好的城郊，市民经常去露营，但是有很多人乱扔垃圾、乱踩草坪、破坏田地，造成了市郊有一个风景比较好的城郊，市民经常去露营，但是有很多人乱扔垃圾、乱踩草坪、破坏田地，造成了环境污染。环境污染。”这里给出了题目的背景，随着疫情的持续，很多人放弃了远途旅游改为近郊露营，露营近些年越来越火

13、爆，但是与此而来的还有暴露出的如乱扔垃圾、踩踏草坪等问题，因此我们就需要去了解问题的情况，有效进行解决。审题点审题点2：“假如让你去调研这件事情，你会怎么做假如让你去调研这件事情，你会怎么做”这里给出了题目的问法，让我们开展调研，调研露营中的乱象和问题，我们就可以按照调研题目的思路，从前期准备-具体调西安地勤招聘面试题库和答案编号：c8cab7d2d9cf9b5edc2e41b8cd01fce72022/12/7第2页，共5页研-调研报告三方面进行展开。在前期准备中，既然要了解调研中的环境污染问题，我们就可以先了解一下这些乱象问题是否已经有了管理制度和要求，同时后期可能要到营地进行了解，也要查

14、询好营地的地址和路线。同时，对于调研中会用到一些物资也要提前准备，比如照相机、摄像机、调研问卷等。在具体调研中，可以思考都可以和哪些对象进行调研，首先就是既然是营地的乱象，那我们就可以去实地感受观察；其次针对这些乱象营地应该进行管理和约束，我们就可以去了解营地的管理情况，就可以询问营地的管理和工作人员；再次扔垃圾、踩踏草坪的是露营的群众，群众人数比较多，可以通过问卷了解群众的行为；最后，环境污染问题应当由相关的政府部门进行管理，也要和有关政府部门进行了解，涉及政府部门比较多就可以召开座谈会。调研结束之后就要形成调研报告，将调研内容汇总整理，针对这些乱象我们可以分类归纳形成饼状图，同时调研的目的

15、是为了解决问题，我们可以提出初步的解决建议供领导参考。故本题的答题思路可以是：首先，做好前期准备，学习了解政策、准备物资、组建队伍；其次，具体开展调研，从实地代言、询问营区管理工作人员、问卷了解露营群众、召集政府部门召开座谈会四部分展开调研；最后，形成调研报告，提出初步解决建议。正确示例正确示例如果让我来进行调研，我会如下进行：首先，做好前期准备。其一，学习了解。我会上网查阅本地关于露营是否有相关的管理政策，对于乱扔垃圾等环境污染问题是否有禁止性和处罚性规定。同时，我也会查询该露营地的地址，规划好路线。其二，准备物资，我会提前准备好照相机、摄像机、调研问卷等物品。其次，开展具体调研。第一，我会

16、来到露营地进行实地调研，观察露营群众是否存在乱扔垃圾、踩踏草坪等问题，感受露营区的环境污染情况是否严重；查看营区是否有足够的垃圾桶，是否有提示禁止乱扔垃圾、踩踏草坪的标语；是否有工作人员及时清理垃圾等，并将发现的情况和问题进行拍照录像。第二，我会向营区的管理人员、环卫等工作人员通过面对面交谈的方式了解，对于营区管理人员，我会询问他们对存在的乱扔垃圾、踩踏草坪等环境问题是否采取了解决办法，效果如何。对于营区的环卫等工作人员，我会主要询问他们每天清理垃圾、修复草坪等的工作量有多少，营地乱扔垃圾、破坏田地等问题的严重程度。第三，我会向露营的群众进行了解，通过在营地发放纸质问卷、随机采访以及在营区官网

17、发放电子问卷等方式，了解他们在露营中是否存在乱扔垃圾、踩踏草坪等不良行为；是否了解露营的相关管理规定；在露营中是否发现他人有此类不良行为；对于露营中的乱扔垃圾、踩踏草坪等问题他们是否有好的解决办法和建议。第四，我会向环保、城管、土地管理等政府部门进行了解，召集相关部门召开座谈会，询问相关部门对于露营中的乱扔垃圾、踩踏草坪、破坏田地等行为他们是否有所关注，有没有采取相应的措施进行整治、解决，并将我之前了解到的露营中存在的乱象问题和相关部门进行探讨，商讨有效的解决办法。最后，形成调研报告。一方面，我会撰写调研报告，将收集到的问题进行汇总整理，通过饼状图的方式，呈现目前露营中存在的环境污染问题及其各

18、自占比严重程度。另一方面，我也会在调研报告中提出可以尽快研究制定本地露营行业的总体制度规定，对露营中的环境污染问题进行整治和处罚，以供领导参考。题目四：你单位今天需要加班，但是已经约好了要去接待从外地赶来的恩师，并邀请他吃饭，此时，你该如何处理？专家审题专家审题本题考察我们如何应对生活、工作出现矛盾的情况，属于常规应急应变类题目，题干中给出了加班和接待恩师的时间矛盾，所以我们在思考的过程中，通过由易到难的层层假设，妥善处理即可。特别注意以工作为重和合理假设的原则。审题点审题点1：“单位需要加班单位需要加班”这是题干中的第一个矛盾点，作为单位员工，理应有工作为重的担当意识，通常情况下都是把工作放

19、于首位，给予的场景是加班，意味着时间紧任务重，那么就需要端正态度、提升工作效率，保质保量将工作尽快完成。审题点审题点2：“约好接待恩师约好接待恩师”本题的第二个矛盾点是恩师从外地赶来，而且又已经约好，因此于情于理都应该做好接待工作，尽量保证工作与接待两不误。而如果实在两者无法兼顾，接待恩师属于生活范畴的事情，可以适当跟恩师做好解释沟通，让其他同学帮忙接待，假手他人。西安地勤招聘面试题库和答案编号：c8cab7d2d9cf9b5edc2e41b8cd01fce72022/12/7第3页，共5页正确示例正确示例面对工作加班和接待恩师的时间冲突，我会本着以工作为重的原则，迅速做出调整，争取既能保证顺

20、利完成工作，也不影响师生的情谊，尽量做好统筹兼顾。第一，端正态度，服从安排。详细询问领导对加班任务的具体安排，我会了解领导对于这项任务的要求、分工、任务量大小等，据此对工作进行预估，重新梳理自己手头的工作，对需要完成的工作做出轻重缓急的协调安排。第二，难度较小，按时赴约。如果工作难度不大，并且能够在不耽误接待恩师的情况下快速完成工作，我会结合自己手头的资料和领导的要求，提高工作效率，尽快完成工作，向领导作出答复说明。然后按照事先约定的时间接待恩师，根据老师的行程安排做好接待工作，陪同恩师，和恩师沟通感情，尽到地主之谊。第三，难度较大，寻求外援。如果工作比较复杂，在梳理工作之后发现工作量比较大，

21、且耗时较长，在与恩师预定的时间之前，不能够完成该项工作。一方面，我会及时与老师取得联系，说明当前具体情况并且表明歉意，解释由于目前紧急加班安排，无法按时前往，取得老师谅解；同时，让同窗同学好友代劳到车站去接老师，并且全程陪同老师，安排好老师的食宿。另一方面，全身心地投入到本次工作当中，确保工作能高质量完成，交由领导审批。在工作完成之后立即与老师取得联系，热情周到地接待。日常工作与生活的冲突时有发生，在今后的工作中，我会进一步提升工作能力，改进工作方法，创新工作思维，妥善安排各项事务，灵活处理各种突发事宜，尽量做到各方兼顾。题目五：单位里的两个处长在办事方面存在不同的处事风格。张处长喜欢在办事前

22、详细规划好,然后将办事流程下发让工作人员看着办；李处长喜欢事事亲力亲为,事必躬亲。你喜欢哪个处长的办事风格,说说看。专家审题专家审题本题是一道社会现象与人际关系复合的题目，题干展现了工作环境里两种不同的领导风格，需要考生明确自己的选择，并且阐述选择的理由，可以从选择的风格其优势进行分析，具体结合题目详细进行分析。审题点审题点1：“单位里的两个处长在办事方面存在不同的处事风格单位里的两个处长在办事方面存在不同的处事风格”这里指出了是两位处长的处事风格，两位均为领导，说明处事风格虽然不同，但肯定都有其自己的考量。所以，开场可以先表明自己的观点倾向，再进行选择。审题点审题点2：“张处长喜欢在办事前详

23、细规划好张处长喜欢在办事前详细规划好,然后将办事流程下发让工作人员看着办然后将办事流程下发让工作人员看着办”第一位领导的风格属于重视整体规划，同时让下属有自由发挥空间的风格。这类工作方法来说，首先，办事前详细规划好说明张处长有比较缜密的思维逻辑和领导力，能够高效地领导下属完成任务；其次，有整体的流程规划则意味着会统筹规划，会明确工作的目标与方向，方便下属予以执行；最后，下发后让工作人员自己看着办，说明在具体问题的应用上给予了下属较大的发挥空间，可以因事制宜。审题点审题点3：“李处长喜欢事事亲力亲为李处长喜欢事事亲力亲为,事必躬亲事必躬亲”第二领导的风格属于认真负责，注重工作方方面面的风格。亲力

24、亲为的工作方式，首先，他的认真负责的行事风格会直接带动下属学习、共同认真开展工作；其次，这种工作方式也意味着，会对工作中的每一个环节都严格要求，不会出现错漏，有利于工作的完成；最后，这种风格的领导比较平易近人，能够更好地融洽团队氛围。审题点审题点4：“你喜欢哪个处长的办事风格你喜欢哪个处长的办事风格,说说看说说看”这里明确需要进行选择，所以答题时这里最好直接阐述。同时，在分析完选择的领导风格后，可以简单地阐述另一位领导的优势，并结合自己阐述如何学习两位领导完成自己的工作。本题以张处长为例进行解析阐述。综合上述分析，本题的答题思路是：首先，阐明观点，说明选择；其次，从领导力、方向明确、自己可发挥

25、空间大三个角度阐述理由；最后，结合两位领导优势，简单阐述自己如何做。正确示例正确示例题干中出现的两位领导，虽然他们的做事风格不同，但是都在自己的风格下各自做出了成效，他们工作方法中的优点，都值得我们去学习。对于我来说，我可能更喜欢张处长的办事风格。首先，这种风格会有较强的领导力。一方面，张处长在做事之前会做好详细的了解与规划，说明他本身属于熟悉业务并且执行能力较强的业务骨干，以其所了解的内容，来分析工作的需求，做出决策。另一方面，能够缜密思考工作中可能出现的难题，作为了解工作任务的领导，他可以充分考虑决策、执行等层面的各种问题，通过其自身能力让下属相信他，并且尊重他的决策，引领团队形成核心凝聚

26、力。西安地勤招聘面试题库和答案编号：c8cab7d2d9cf9b5edc2e41b8cd01fce72022/12/7第4页，共5页其次，这种风格能够给予明确的工作方向。张处长在明确办事流程的过程中充分考虑了工作开展的每一个步骤的要求，根据各部门特质以及单位内部的流程进行分工与安排。这样能够形成比较完善的流程机制，让工作人员在完成工作的过程中有方向可寻，找到自己环节的上下衔接。同时，这种职责分明的工作模式也会更方便找到工作中对应的负责人员，在工作中出现问题的时候，第一时间高效地予以解决。最后，这种风格可以给予下属更多的发挥空间。张处长让下属在流程制度范围内自由发挥，是给予了工作人员在工作要求范

27、围内，根据自己做办理的工作具体情况，因事制宜、因地制宜的信任。让他们采用更有效、更灵活的工作模式，不依赖于工作模板。这样才能更充分地发挥工作人员的创造力和主动性，让工作人员获得更多的探索和经验积累，获得在工作上的成长。当然，李处长亲力亲为、与团队成员紧密联系的方式以及在工作实践中完善工作安排的方法也值得我们去学习。所以，在以后的工作中，我会努力向两位领导学习。一方面，对自己的工作要做好全面的了解，找到任务重点，进行合理的任务安排。并且主动思考，发挥自己的主观能动性，敢于尝试，立足于群众需求主动探索合适的工作方法。另一方面，积极配合领导的工作安排，注重与团队的紧密配合，提升团队的默契程度。并且带着发现问题、解决问题的思维去完成自己的工作，及时调整工作模式以适应工作需求。西安地勤招聘面试题库和答案编号：c8cab7d2d9cf9b5edc2e41b8cd01fce72022/12/7第5页，共5页