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1、新乡辅警招聘面试题型及答案题目一：根据专利法第十九条规定，任何单位或者个人将在中国完成的发明或者实用新型向外国申请专利的，应当事先报经国务院专利行政部门进行保密审查。对于专利预审需进行保密审查，你怎么看？专家审题专家审题本题是一道社会现象题目，核心话题是“专利预审保密审查制度”，该制度是我国专利制度的重要内容，我们可以思考其积极意义，并提出落实对策。审题点审题点1：“根据专利法第十九条规定根据专利法第十九条规定，任何单位或者个人将在中国完成的发明或者实用新型向外国申请专利的，任何单位或者个人将在中国完成的发明或者实用新型向外国申请专利的，应当事先报经国务院专利行政部门进行保密审查应当事先报经国

2、务院专利行政部门进行保密审查”此处给出了该制度的内容，涉及三个关键的方面。一是专利产生的地点，要求是在中国完成的发明或实用新型申请专利的。因为该专利是在中国完成的，可能会利用中国的一些资源技术，中国有权力对其申请专利进行限制。二是申请专利的地点，要求是向外国申请专利的。因为申请专利需要提交专利完成的内容，外国就可能会了解该专利在中国完成的信息，有可能会涉及国家秘密，危害国家安全，因此在申请专利时就要特别注意。三是报国务院专利行政部分进行保密审查，也就是提前审查有关专利是否会涉及国家秘密和危害国家安全，符合条件的才可以向国外申请专利。审题点审题点2：“对于专利预审需进行保密审查，你怎么看对于专利

3、预审需进行保密审查，你怎么看”该制度是专利法的明确规定，也是我国专利制度的组成部分，因此我们可以分析其积极意义，可以从其涉及的不同主体展开。首先，保密审查主要是审查相关专利是否涉及国家秘密和危害国家安全，防止我国的技术信息被国外窃取，因此该制度可以有效地维护国家安全和利益。其次，保密审查仅是程序要求，审查后符合条件的即可向国外申请专利，该制度也充分保障了申请人的权益，可以防止申请人因未经保密审查而导致在我国申请的专利宣告无效。最后，该制度是我国专利制度的重要组成部分，专利制度的主要目的就是保护知识产权，鼓励创新，因此该制度也有利于科技的创新发展。既然该制度有重要的作用，就要将其进一步落实，可以

4、从落实的流程展开。首先，要将制度进一步细化完善，可以结合时代发展和申请保密审查的具体情况，对该制度的有关条件如何判定等进行进一步明确。其次，要让专利申请人都了解该制度，自觉地进行专利保密审查。因此要加大宣传引导，将制度范围、内容、要求等向申请人明确告知。最后，要确保该制度能切实落实，协调国家利益和申请人利益，不仅要确保审核的准确，全面判断某项专利是否涉及国家秘密和危害国家安全，也要加快审查的效率，不影响申请人向国外申请专利。故本题的答题思路可以是：首先，表明观点，认可该项制度；其次，从维护国家利益、确保申请人权益、促进科技创新三方面分析制度意义；最后，从细化制度内容、加强宣传普及、确保审查落地

5、三方面提出落实对策。正确示例正确示例随着科学技术的发展，科技与国家安全和利益的相关性达到前所未有的高度，专利预审保密审查制度意义重大：首先，维护了我国安全利益。一方面，在中国完成的发明或实用新型中可能会涉及部分技术秘密或与国家安全相关，提前进行保密审查，可以有效地维护我国的国家安全和利益。另一方面，此项制度也是美国、日本等许多国家普遍采取的做法，我国适用同样的要求，可以确保在国际交往中实现权利对等，防止本国的科技信息被别国窃取。其次，确保了申请人的权益。一方面，我国并没有限制在我国完成的专利首次进行专利申请的地点，只要完成保密审查，即可向国外进行专利申请，保证了申请人的自由。另一方面，对于不涉

6、及国家安全和重大利益的专利可以很快通过保密审查，既不影响申请人向国外申请专利，也能保护申请人在我国的专利申请不至于因未经保密审查而宣告无效。最后，促进了科技创新发展。一方面，该制度是我国专利制度的重要组成部分，实现了专利申请人和国家利益之间的平衡，确保了专利制度对促进我国科技创新发展的重要作用。另一方面，在向国外申请专利前，提前进行保密审查，也可以使我国能全面及时掌握有关向外国申请专利的信息，及时调整科技创新政策，促进我国科技进步。因此，为了更好的发挥该制度的作用，还需要多措并举。首先，细化完善制度内容。专利行政部门要结合当前跨国公司、国际合作发展的普遍性，以及充分调研申请人进行保密审查的实际

7、情况，进一步细化保密审查制度内容。如可以进一步明确对于多国合作项目如何界定是在哪国完成、对于需要紧急向外国申请专利的情况如何进行保密审查等。其次，加强制度的宣传普及。专利行政部门可以通过进企业召开政策宣讲会、发布“一图读懂政策”、拍摄官方视频解读等形式，向科技型企业和科技人才进行政策宣传，重点讲解保密审查涉及的专利范围、申请流程、申请要求等内容，确保相关企业和个人充分了解保密审查政策。新乡辅警招聘面试题型及答案编号：7794f898f04c55d36fbcc82c333643bd2022/12/7第1页，共5页最后，确保审查切实落地。专利行政部门对于申请保密审查的专利，要从专利的性质、内容、适

8、用领域等多方面进行审核，必要时可以咨询有关专家意见，全面准确地给出审查结果。同时，为了有效保护申请人的权益，也要提升保密审查工作的效率，尽量缩短审查时间，不影响申请人向外国申请专利。题目二：宋国有个人得到了一块玉，把它献给宋国国相子罕。子罕不肯接受。献玉的人说：“我已经把它给玉石加工的匠人看了，玉匠认为它是珍宝，所以才敢献给你。”子罕说：“我把不贪财作为珍宝，你把玉作为珍宝；如果给我，我们都会丧失了珍宝，还不如各人持有自己的珍宝。”对此，你有什么启示？专家审题专家审题本题是一道寓言类的态度观点题，基本答题思路为：提出观点分析论证启示落实。材料是一个寓言故事，我们可以多个思路来作答，一是仅提炼出

9、一个观点，并对此观点进行深度阐述，可以通过正反对比等方式举例说明，再结合自身。二是提炼出多个观点进行罗列，分别阐明观点从哪句话得出，并对该观点进行适当论证。接下来结合本题我们来详细讲解。审题点审题点1：“我把不贪财作为珍宝，你把玉作为珍宝我把不贪财作为珍宝，你把玉作为珍宝”此句话点明了子罕不爱珍宝，不贪财，他把清正廉洁作为自己最重视的珍宝，而献玉的人爱财、贪财，与子罕形成鲜明对比。审题点审题点2：“如果给我，我们都会丧失了珍宝，还不如各人持有自己的珍宝如果给我，我们都会丧失了珍宝，还不如各人持有自己的珍宝”子罕的这句话表明他拒绝了献玉之人的珍宝，体现出他在财物面前坚持原则，保持初心。此外，每个

10、人都有自己的珍宝，子罕告诉献宝人不如各自持有自己的宝，那是不是可以提炼出另一个观点，就是每个人都要珍惜已有，要正视并保护好自己所重视的珍宝。结合自身，假设你是一名公职人员，如何让自己像子罕一般，保持廉洁之心，坚守原则，珍惜已有？可以从理想信念、工作作风、服务能力等几个方面进行阐述。因此，本题的思路可以为：先结合语言提炼观点，再对观点进行论证，最后结合自身谈如何践行。为了拓宽大家的答题思路，本题会在思维导图中展现多种观点。但在具体解析讲解中按照提炼单观点的思路进行示范。正确示例正确示例题目所讲述故事，昭示着为官之道在于保持清正廉洁，要以不贪为至宝。故事中得到美玉的人将玉石进献给子罕，但是子罕却说

11、自己把不贪财作为珍宝，他身居高位，却能学会拒绝诱惑，实在难能可贵，这种清廉的品质是每一名公职人员学习的榜样。古有严训，清正廉洁乃为官之道。泱泱华夏五千年的历史，无论是庙堂之高，还是乡间田陌，都非常推崇清正廉洁的为政之道、为官之道。早在西周时期，考核官员政绩的六条标准“一曰廉善、二曰廉能、三曰廉敬、四曰廉正、五曰廉法、六曰廉辨”里面每一条都与廉洁有关。从执政者提出“贵廉洁、贱贪污”到文人墨客笔下的“出淤泥而不染，濯清涟而不妖”无不反映了中国传统政治文化和美德中都蕴含着丰厚的清正廉洁思想。而中国历史上，廉洁的官员更是层出不穷，从悬鱼谢客的太守羊绪到日啖三汤的道台汤斌，从不取百姓一钱的刘宠到与民同苦

12、的廉吏于成龙，廉洁的官员也被百姓们奉为“青天”。今有法则，清正廉洁乃行事准则。中国共产党更是将清正廉洁奉为不二法则。自成立伊始，就把清正廉洁作为必备政治品格写入党章、融入到党员的血液中。早在革命战争年代，以毛泽东同志为代表的第一代中央领导就高度重视“整风、教育、批评与自我批评”等方法防止腐败。改革开放后，邓小平同志反复强调要“一手抓改革开放，一手抓惩治腐败”；进入新时期，习近平总书记更是要求：“要以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓好全面从严治党”。当然，不可否认党员队伍中出现了一小部分的害群之马，上至省部级的地方大员冯新柱，小到小官巨腐的安徽千万富翁村支书刘大伟。但在零容忍的“打虎拍蝇”反腐败战争中

13、，腐败分子必被查处，腐败的滋生土壤日渐消亡，而以焦裕禄、杨善洲、廖俊波等新一代清官廉吏为代表的党员干部正引领和主导着党内的新风气。作为一名党员，我认识到要保持清正廉洁的高尚品质，必须要做到以下几点：一是要保持崇高的理想追求，时刻牢记自己选择做一名人民公仆的初衷，牢固树立四个意识，自觉在思想上政治上行动上与党保持一致。二是要保持艰苦朴素的工作作风，深入群众，扎根基层，耐得住清贫，守得住寂寞，要时刻以人民群众为镜，改进工作作风。三是要注意防微杜渐，从小事做起，抵御各种不良风气的诱惑，要始终用“克己奉公、廉洁为民”等理念武装自己，坚决“不拿群众一针一线”。题目三：为了加强与群众的联系，我市开通了市长

14、热线，每一位市领导抽一天时间通过市长热线与市民进行沟通交流。如果你是宣传部门的工作人员，你会怎么开展工作？新乡辅警招聘面试题型及答案编号：7794f898f04c55d36fbcc82c333643bd2022/12/7第2页，共5页专家审题专家审题开通市长热线的出发点是好的，题目需要“我”来完成关于市长热线的宣传工作，所以需要我们先要去了解市长热线基本情况做好前期准备，然后通过多种方式宣传市长热线内容，最后为了保障市长热线的热度，还需要长效宣传机制。具体如何思考，我们需要结合题干信息进一步分析：审题点审题点1：“为了加强与群众的联系，我市开通了市长热线为了加强与群众的联系，我市开通了市长热线

15、”“市长热线”是用来帮助群众解决生活、生产中所遇到的困难和问题，是市委、市政府关注民生、倾听民意的平台。开通市长热线的出发点好，是为了“加强与群众的联系”，体现了服务型政府的理念，同时也加强了领导和群众的联系，使得政策制定更加合理。开头可以简单以意义进行入题。审题点审题点2：“每一位市领导抽一天时间通过市长热线与市民进行沟通交流。每一位市领导抽一天时间通过市长热线与市民进行沟通交流。”这是市长热线运行的一个亮点所在，在前期准备时可以了解每天具体负责接听电话的市领导是谁，分管什么工作业务；在宣传内容中可以加入市领导排班表及职务表，让群众更加有针对性的拨打电话反映诉求；后期长效宣传中可以定期发布市

16、领导在市长热线中的值班时间。审题点审题点3：“如果你是宣传部门的工作人员，你会怎么开展工作？如果你是宣传部门的工作人员，你会怎么开展工作？”在答题时要体现身为“宣传部工作人员”宣传方式的多样性和专业性，宣传内容的丰富性，这也是宣传题型答题要素重点内容，宣传方式采取线上线下相结合以及针对性宣传，宣传内容为市长热线相关情况，如市长热线联系方式、办理流程、解决问题种类等。正确示例正确示例市长热线的开通，加强了与群众之间的联系，既有利于群众与政府之间鱼水之情，更是服务型政府的体现，为了做好此次宣传工作，我会从以下几个方面着手进行：第一，做好宣传前期准备。一方面了解我市市长热线联系方式、工作职责、办理程

17、序、解决问题、解决耗时时长、市领导排班情况、分属职责等并做好记录；另一方面通过搜集市长热线中反馈的问题，梳理出近期群众关心的热点政策和焦点问题。将收集的资料进行整理，让市长热线更加具有吸引力。第二，为了让更多群众了解市长热线，开展广泛宣传活动。其一我会将前期了解到的市长热线解决问题种类、问题办理流程、近期市领导排班表和职务表等制作成漫画或小视频，通过官网、微信公众号、官方微博推送，鼓励网友积极进行转发，让群众对市长热线有基本了解。其二开展市长做客直播间参加访谈、现场答疑活动，鼓励群众使用市长热线解决生活、生产中所遇困难和问题；在人流量密集的广场搭建宣传台，邀请曾经使用过市长热线解决自身诉求的群

18、众上台讲解自身经历，体现市长热线的便捷性、有效性。其三针对行走不便信息闭塞的老年人，可以请工作人员走入老年社区和敬老院进行面对面宣传，了解老年人的诉求，告知市长热线的拨打方式，并将梳理出的热点问题讲述给老人听，建议他们通过同样的方式反映诉求。第三，为了保障市长热线的热度，长效宣传必不可少。建议领导一方面要定期在政府网站和市长热线微信公众号上更新市领导每日接听时间表以及相关工作职责便于市民咨询；另一方面认真记录市民在热线中反映的问题，做好整理和反馈，对于群众关心的重点民生问题、惠民政策进行整理，梳理出常见政策的要点解读、业务的办理流程等，并定期在政府网站公布，形成专题，宣传给民众。市长热线是政府

19、密切联系群众，为民排忧解难的重要渠道；是接受群众对政府工作的批评、建议和监督，拓展群众参政议政的重要渠道；是市政府领导与境内外人士联络沟通、听取意见、了解社情民意的重要渠道，因此将市长热线的制度化、专业化任重道远。题目四：作为市场监督管理局工作人员，有群众举报，在网上买裤子，商家承诺五星好评返还10元现金，但实际返还的是满60减10元的代金券，你会怎么处理。专家审题专家审题本题是一道群众诉求类的应急应变题目，题干的主要矛盾是买家承诺的好评返现并没有兑现，对此就要充分了解情况，并且根据了解的情况对问题进行解决，具体结合题目详细进行分析。审题点审题点1：“作为市场监督管理局工作人员作为市场监督管理

20、局工作人员”这一审题点明确我们的身份是市场监督管理局的工作人员，因此不仅仅要解决群众提出的问题，还要履行好自己对于市场监督管理的职责，对违背市场规律、破坏市场秩序的行为进行处罚。审题点审题点2：“有群众举报，在网上买裤子，商家承诺五星好评返还有群众举报，在网上买裤子，商家承诺五星好评返还10元现金，但实际返还的是满元现金，但实际返还的是满60减减10元的代金券元的代金券”新乡辅警招聘面试题型及答案编号：7794f898f04c55d36fbcc82c333643bd2022/12/7第3页，共5页这是题目的核心矛盾，商家的承诺和实际操作是不相符的，因此需要群众提供相关的证据，并通过对网页进行浏

21、览，固定证据后对经营场所进行检查。此时，就要发挥市场监督管理局的职责，对该行为进行行政处罚。审题点审题点3：“你会怎么处理你会怎么处理”这是题目的问题，需要对题干中的矛盾进行解决，所以首先就要先安抚群众的情绪，然后做好调查，之后对问题进行处理，还要借由此事举一反三，开展针对这一问题的专项行动，维护良好的网络经营秩序。综合上述分析，本题的答题思路是：首先，安抚群众情绪，承诺解决问题；其次，调查了解情况；再次，针对问题进行解决；最后，举一反三开展专项治理。正确示例正确示例如果是我接到了群众的举报，会采取如下措施解决问题。首先，安抚群众情绪。我会对群众的愤怒表示理解，承诺作为市场监督管理部门，一定会

22、认真调查核实问题，给予违规商家必要处罚。其次，调查了解情况。向群众询问，商家采用何种方式对其承诺五星好评返现，是否留有相关证据，商家没有履行承诺后，消费者是否和商家进行了沟通，是否向该商家经营的平台进行了举报，平台有无给出解决措施。此外，根据群众提供的情况，对该商家店铺的相关页面进行浏览，查看在商品详情介绍中是否明确有好评返现的字样。以消费者的身份和商家沟通，进一步确认好评返现是否属实，并固定相关证据。再次，依法解决问题。根据前期调查情况，对问题进行解决。如果消费者和商家在沟通中出现了误解，商家其实并没有明确向消费者表示五星好评返现，可能说明的是只是返还“优惠”，那么我会详细向消费者出示调查资

23、料，向消费者表明商家并没有不诚信行为，希望消费者可以理解，同时，也会督促商家整改，修正这些让消费者产生误解的歧义性表述，并避免出现好评返现的诱导行为。如果商家确实存在以好评返现方式诱导消费者给予商品好评评价的问题，那么我会对当事人经营场所进行现场检查，通过办公电脑中与消费者的聊天记录，进一步完善证据，并向经营者说明这一行为违反了反不正当竞争法的规定，属于虚假商业宣传的违法行为，并根据法律规定给予行政处罚。最后，开展专项治理。一方面，加大对互联网平台、商家和消费者的宣传力度，让他认识到虚假好评损害公平竞争权，还可能会侵犯其他消费者的知情权。另一方面，针对互联网消费平台开展专项整治，督促平台发挥作

24、用，坚决遏制好评返现现象，共同维护网络经营秩序。题目五：你同事工作不配合，且同事比你年长，你该怎么办？专家审题专家审题本题属于非常典型的人际关系题目，考察的是工作中的沟通和协调能力。针对题目中提出的矛盾即同事对工作的不配合，我们可以进行原因的层层假设，针对性的提出解决措施，并结合同事比你年长的具体情境注意表达的语气语态，最后惩前毖后，避免下次出现不配合，影响工作的情况。接下来我们进行详细分析：审题点审题点1：“你同事工作不配合你同事工作不配合”题目中自己的身份为普通工作人员，沟通的对象为自己的同事，矛盾点在于解决同事不配合自己的工作的问题。在与同事沟通之前，要自己先反思自身的问题，整理好文件，

25、理顺思路，做好畅谈前的准备。审题点审题点2：“且同事比你年长且同事比你年长”针对同事比自己年长这一信息，我们要本着包容且不失礼貌和原则的心态去解决问题，在解决问题的过程中，可以假设是由于自身工作经验不足导致问题出现等原因，或者在展开劝说之前，先针对老同事丰富的工作经验给予夸赞，进而有利于直入主题，提高沟通效果。审题点审题点3：“你该怎么办你该怎么办”这一类“怎么办”和“怎么做”的提问方式，在作答的时候要注意如何去做，也就是解决问题的具体方法。如果是因为分工的问题，那么就要学会协商，学会把控进度；如果是传达的问题，那么就可以用文字版的方式明确每人的职责；而如果存在消极怠工，那么适时沟通批评教育，

26、同时做好自身。最后，在结尾部分可以针对于此次事件的发生进行总结反思，可以在自身方面，提升能力，加强工作计划的周密与合理分配的能力；也可以与同事保持密切的沟通，及时沟通交流，避免出现由于各种原因出现的不配合工作的问题。正确示例正确示例新乡辅警招聘面试题型及答案编号：7794f898f04c55d36fbcc82c333643bd2022/12/7第4页，共5页如果出现题目中的情况，我会进行以下方式的沟通协调。第一，进行自我反思。我会整理这次工作的相关文件，梳理工作思路，反思工作方式，比如是否存在一些不合理的工作分工和时间进度不合理等问题，做好沟通前的准备。第二，了解具体原因。老同事具有丰富的工作

27、经验，需要我们耐心沟通，查找不配合的原因。因此我会找到参与该工作的老同事，通过开座谈会的方式，进行深入沟通。我会肯定老同事在本次工作项目中所付出的辛劳和汗水，并针对具体的工作内容的安排以及项目开展的方式，耐心听取意见和建议，进行详细记录。如果通过沟通，是由于工作人员分工、工作进度等方面存在问题，从而导致大家不愿意配合我的工作，那么我会认真听取老同事的意见，结合同事们的工作经验和优势，重新协调商量工作任务，并且工作进度中尽量考虑每个阶段的难度要求，留足时间。如果通过沟通，是由于上级工作安排传达不畅通，导致组员内部不知分工情况，导致老同事不明确自己的工作职责，那么我会分发关于此次工作的具体分工与工

28、作职责的文字版，确保大家都能够准确了解自身的职责，顺利高效的开展工作。如果通过沟通，是由于某位老同事消极怠工，主观上对于工作存在抵触情绪，出现不服从工作安排的状况，那么我会以工作为重，对这位同事进行劝说教育，说明本次工作的重要意义和对我们单位的重要性，并且在这次工作中以身作则，做出实绩，从而让这位老同事能够端正工作态度，认真工作。第三，做好总结提升。在以后的工作中，一方面，我会科学分工，建议上级完善沟通渠道，比如说重要的信息可以通过OA系统或单位内部的微信工作群传达；另一方面，我会积极与同事们沟通，向老同事请教，提高工作效率和质量，以身作则，做好工作！新乡辅警招聘面试题型及答案编号：7794f898f04c55d36fbcc82c333643bd2022/12/7第5页，共5页