2020年新.冠肺.炎疫.情期间员工到岗管理制度.pdf
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- 2020 冠肺 炎疫 期间 员工 管理制度
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1、政企市场开拓及实 战案例讲解.pptx 疫情期间员工到岗管理制度 疫情应急支持小组 同舟共济共抗疫情 第2页 /总 6页 目录 1. 目的3 2. 适用范围3 3. 规定内容3 3.1. 员工信息报备3 3.2. 员工个人防护4 3.3. 员工公共区域防护5 3.4. 员工办公区域防护5 4. 员工行为高压线.6 疫情期间员工到岗管理制度 第3页 /总 6页 同舟共济共抗疫情 为进一步做好疫情防控工作,保障员工在岗期间的身体健康和生命安全,结合目前疫情防控 形势,公司特制定本制度。 1. 目的 规范员工在疫情防控期间的在岗行为,确保公司疫情防控工作的周密、安全、有效落实。 2. 适用范围 疫情
2、防控期间,公司全体员工。 3. 规定内容 3.1.员工信息报备 全体员工须配合 HR 进行信息报备,以便公司及时准确掌握员工健康及活动相关信息,实现疫情 监测的数据化管理,更好的防控风险。 l报备时间:每日早中晚(包括双休日),HR 规定的时间内完成报备。 l报备内容: 每日健康信息(如体温、是否有发热咳嗽等不适症状) 每日交通信息(时间、始发途径终到站、交通工具、车次/线路名称、车次) 差旅出行信息(时间、始发途径终到站、交通工具、车次、同行人) 密切接触人员信息(办公会议、居家同伴、进餐) l报备要求:保证确保填报信息真实完整。 第4页 /总 6页 同舟共济共抗疫情 3.2.员工个人防护
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