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1、青海移动招聘面试题库和答案题目一：在“不忘初心，牢记使命”主题教育中，出现了面子工程这些乱象，你怎么看?专家审题专家审题此题为社会现象题目。背景是在不忘初心活动中，要求谈对面子工程的看法，从题干中“乱象”一词可以看出，面子工程是一个贬义词，本题是考察负面社会现象题目的看法。在答题中可以分析危害，也可以分析出现问题的原因，最后谈谈措施。具体分析如下：审题点审题点1：“在在不忘初心，牢记使命不忘初心，牢记使命主题教育中主题教育中”2017年，习近平总书记在十九大报告中指出，在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，中共中央政治局决定从2019年6月开始，在全党自上而下分两批开展“不忘初心、牢记使命

2、”主题教育，希望广大党员干部通过主题教育守初心、担使命、找差距、抓落实。审题点审题点2：“出现了面子工程这些乱象出现了面子工程这些乱象”面子工程也被称之为形象工程，是某些领导干部为了自己的政绩或是利益而做出的无效果的工程。面子工程在题目中经常出现，但是要注意本题是指不忘初心主题活动中的面子工程，在答题中要结合不忘初心的主题活动进行作答。在不忘初心活动中出现面子工程，让活动难以实现效果，党员干部也不能通过活动实现自我查摆、自我提升。审题点审题点3：“你怎么看你怎么看”“怎么看”是一道社会现象题目，从审题以及题干中“乱象”一词可以看出本题的现象是一个负面现象，在答题中可以分析危害，接着简单分析存在

3、的原因，最后提出解决措施。由此得出，此题的思路为：提观点重分析（危害+原因）抓落实。正确示例正确示例在全党范围内开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，能够帮助党员干部用党的最新理论武装头脑，推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。但是却出现了面子工程这些负面现象，会导致诸多危害：一方面，活动落实不到位，问题查摆有差距。在活动开展过程中党员干部学习存在走形式、走过场的情况，难以真正实现学习效果。对学习、查摆流于形式、浮于表面，不能真正发现自身问题，找到自身差距，活动效果欠佳。另一方面，群众满意存不足，政府形象受影响。导致部分群众认为主题教育活动没有实际意义，只是搞形式主义、面子工程，影

4、响群众对政府的满意度，削减政府公信力，影响政府形象。究其原因，我认为有以下几点：第一，思想认识不到位。部分领导干部存在形式主义、官僚主义作风，把政治任务曲解为形象工程，没有真正意识到开展主题教育的重要性和紧迫性。第二，活动形式单一。部分单位开展主题教育的形式拘泥于传统理论学习，且学习不深入不具体，对于党员干部吸引力不足。第三，监督检查缺位。没有专门的人员对主题教育落实情况予以监督，同时对于检查出现的落实不到位、面子工程等问题缺乏必要的惩处措施。所以，为了能够真正让全体党员干部做到守初心、担使命、找差距、抓落实，我认为可以采用以下几点措施：第一，扩大宣传，加大落实。可以通过在党内下发通知以及分享

5、“不忘初心，牢记使命”主题教育活动经验等方式，扩大主题教育的宣传面，让更多干部了解主题教育活动的意义以及目的，主动、积极参与到主题教育活动中。第二，多样形式，丰富活动。在传统集中学习以及个人自学的基础上，丰富主题教育活动形式，可以通过参观三段地革命历史纪念馆、内蒙古民族解放纪念馆等红色教育基地，感受内蒙古民族解放和民族区域自治历史，让广大党员干部领略革命先烈的革命意志，自觉向先进典型学习。第三，加强监督，完善检查。不仅要通过纪检部门对各级党组织落实情况进行专项巡查，也可以通过成立专门的督导组开展检查。利用定期检查以及随机抽查相结合的形式，加大检查力度，对落实较好的表扬、落实较差的通报批评并予以

6、整改，扩大对主题教育落实情况的监督。题目二：“太山之高，背而弗见；秋毫之末，视之可察。”结合实际谈谈你的看法。专家审题专家审题青海移动招聘面试题库和答案编号：fb25d3292e4e5791ced96da6f0bedf772022/12/6第1页，共5页本题为态度观点类题目，题干诗句意思为善于发现、善于观察，那么需要作答时，先解读题干意思引出观点，再通过道理论证、事例论证进行分析，而后给出启示建议。具体分析如下：审题点审题点1：“太山之高，背而弗见；秋毫之末，视之可察。太山之高，背而弗见；秋毫之末，视之可察。”此句出自淮南子说林训，大意是说，雄伟高耸如泰山，若是背对着必然也看不见它；渺小细微如

7、秋毫之末，只要仔细观察，也能看得清楚。提示人们要善于发现，善于观察细节。审题点审题点2：“结合实际谈谈你的看法结合实际谈谈你的看法”结合实际谈看法，即在我们谈理解的时候不能只是泛泛而谈，空讲高大上的理论。可以结合工作的实际情况来谈，比如我们在工作中，善于发现工作问题，总结方法，才能解决好问题，提升工作；又如，善于发现问题，在解决中不断突破，更让工作有创新之举。因此，我们在分析时，可以从这两个观点来阐述，一是，善于发现能解决工作问题；二是，善于发现有助于创新突破。而后再相应给出完善措施，一方面，解决问题时，结合公务员工作，可以深入基层、一线，到群众问题最多的地方去主动调研，发现问题，从而解决问题

8、；另一方面，工作中，也要从细致观察中，掌握方法，学会运行科技手段突破创新。因此，本题作答思路：首先，解读题干观点；其次，论证分析总观点；最后，提出建议完善。正确示例正确示例题干语句出自淮南子，意思是说：雄伟高耸如泰山，若是背对着必然也看不见它；渺小细微如秋毫之末，只要仔细观察，也能看得清楚。这就告诫我们在工作中要善于发现，不仅在日常工作中如此，善于发现问题，还要通过观察，发现创新方法。首先，善于发现有助于问题解决。在日常工作中，我们的工作目标就是让群众满意。而面对群众工作时，我们不能只一味的等着群众反馈问题，才被动去解决，而要善于观察、发现问题，才能想在群众之前，做在群众之前，才能解决好群众的

9、问题，让群众满意。正如，在当今工作中，上级部门经常要求干部下基层深入调研，走访群众入户沟通，都是希望在与群众的沟通中，在了解群众生活中，发现群众问题，了解群众难处，进而在制定政策时，提出有效措施，及时将问题解决在“苗头”处，避免造成群众利益受损。其次，善于发现有利于突破创新。善于发现，能观察工作细微变化之处，进而不断总结完善，提出新的方法，不断突破创新。正如，我们熟知牛顿善于观察落地的落果发现万有引力、瓦特发现烧沸的水顶开壶盖发明蒸汽机、而达尔文能从树林生物中发现变化，为进化论提供写作依据这些都提示我们，善于发现，能提出新观点。又如在医学领域中的“青霉素”问世，正是弗莱明医生在做实验中不小心将

10、培养皿中沾染了细菌，而在他想到扔掉的时候，却仔细观察发现了器皿上的一团青色的霉毛，在显微镜观察下，竟然正是他所期盼对抗葡萄球菌的青霉素，这在医学领域又是一种重大创新之举。因此，善于发现能够突破创新。因此，工作中，我们也要善于观察，细心发现：一方面，善于发现，解决问题。在工作中，我们要把基层、一线当作最好的课堂，把群众当作最好的老师，工作中，定期走访基层，开展调研工作会，听取群众声音，主动发现工作不足，发现群众难题，及时了解，才能解决好群众问题。另一方面，细致观察，创新方法。作为年轻干部，我们也要培养自己有一双善于发现的眼睛，不局限于完成工作，不止步于当前成就，要不断问询前辈、学习知识，通过观察

11、，运用发散思维，利用技术手段创新工作方法，让自己在工作中有所突破。题目三：为更好落实小区附近的配套设施，某地要求每个小区至少要有一个超市，以满足群众的多样化需求。你所在的小区准备开设一家小型超市，你是负责此项工作的街道办工作人员，会怎么办？专家审题专家审题本题是一道搭建平台类的组织管理题目，需要以街道办工作人员的身份，落实小区开设超市满足群众需求的要求，对此就要做好充分准备，并按照一定流程开设超市，具体结合题目详细进行分析。审题点审题点1：“为更好落实小区附近的配套设施，某地要求每个小区至少要有一个超市，以满足群众的多样化需求为更好落实小区附近的配套设施，某地要求每个小区至少要有一个超市，以满

12、足群众的多样化需求”这是题目的背景信息，说明了某地的要求，即每个小区至少要有一个超市，其目的就是为了实现配套设施的落地，满足群众需求，因此这件事有着非常重要的意义，我们就可以借在答题开始部分呈现这一意义。另外，根据满足群众需求的目的，开设超市一定要有群众来购买东西，所以超市设立起来后，就要积极向群众宣传，达到最终目的。审题点审题点2：“你所在的小区准备开设一家小型超市，你是负责此项工作的街道办工作人员，会怎么办你所在的小区准备开设一家小型超市，你是负责此项工作的街道办工作人员，会怎么办”这一审题点明确我们的身份是街道办的工作人员，这区别于开设超市的商人，所以我们要站在政府的立场上，做好协调工作

13、，既不越位也不缺位。此外，要求我们做的事情是开设一家小型超市，结合审题点1，开设的目的是满足群众需求，所以前期就要向群众调研，了解需求，也可以学习其他地方的先进经验，以便更好开展工作。接下来，就要完成最重要的事情，也就是开设超市，作为一个实体场馆，超市是要占用地方的，所以就要做好选址工作；另外，超市要有人经营，所以要引入商家；此青海移动招聘面试题库和答案编号：fb25d3292e4e5791ced96da6f0bedf772022/12/6第2页，共5页外，超市也是要有东西可卖的，因此就要帮助超市经营者准备销售物资，同时，超市归根结底是服务于群众，所以一方面帮助超市招聘辖区人员作为服务员，另一

14、方面做好服务培训。当然，超市开起来了，除了宣传外，还可以征求群众意见，并做出及时调整。综合上述分析，本题的答题思路是：首先，做好前期调研准备工作；其次，从地址选择、引进商家、协调沟通三个方面开设超市；最后，开展宣传并进行试运营。正确示例正确示例在小区开设小型超市，能够满足小区群众的日常需求，让小区群众生活变得更加便捷，因此，如果由我来负责这项工作，会从以下几方面开展好工作。第一，进行充分的准备工作。一方面，通过小区的微信群以及社区服务平台，向小区群众发放调研问卷，详细向他们了解，是否赞同在小区开设超市，如果开设超市他们有怎样的需求，更希望超市经营什么样的产品和配套服务。另一方面，我会向其他已经

15、开设超市的小区进行请教，通过实地走访的方式，详细了解小区在开设超市过程中遇到的一些问题，以及解决方案，并结合本小区实际情况制定方案。第二，做好地址选定工作。实地走访小区了解情况，选择更加适宜开设超市的地方，比如，交通比较便利、有较多停车场所的地方，并且将这些地方在地图上进行标注。此外，通过与产权所有者沟通，以及商场布局方面的专家进行论证的方式，确认最终可以开设超市的地点。第三，做好超市的引入工作。一方面，通过政府官方的采购网站，发出引入超市进小区的公告，说明超市规模、服务对象、选址情况等信息，尤其是告知小区居民的需求和要求，按照正规招投标流程，对于投标商家或个人进行评选，选择规划符合实际、经营

16、者口碑好、商品优质的商家，或者是有经营意愿和能力的个人进驻小区，并协助办理各种经营手续。第四，协调做好日常运营工作。一方面，协调经营者在超市布局、售卖物品、提供服务方面，尽可能满足群众的要求。比如，超市布局可以更加分明，便利群众购物，提供一些蔬菜、生活用品等与群众生活息息相关的物品，可以提供送货上门等服务。另一方面，协调雇佣人员，争取超市能够为解决小区群众的就业问题提供助力，可以在部分岗位雇佣小区的低收入人群，体现超市的社会责任。此外，与人社部门沟通，邀请专家为工作人员进行培训，提高服务意识和售卖技巧。第五，做好后续工作。一方面，开展广泛宣传，通过小区微信群、海报、宣传册等方式，向小区群众宣传

17、告知超市开业的时间、地点、优惠活动等信息，吸引小区居民前去消费。另一方面，在开业后，持续向群众发放调查问卷，了解超市销售的物品是否满足了需求、服务状况等情况，并根据反馈及时对接超市进行合理调整。题目四：你是一名民警，在巡逻时看到马路中间躺着一位老奶奶。你把她扶到路边，询问她的个人情况，老奶奶却答非所问，无法正常沟通，疑似老年痴呆。这时，你怎么办？专家审题专家审题本题属于应急应变类的题目。巡逻时遇到躺在地上的老奶奶，我们的首要反应是询问，但题干条件说明了询问无效，表明老奶奶疑似老年痴呆。所以我们就应该先就近寻找线索，如果没有线索，应把老奶奶接到安全地点请同事帮忙寻找家属，最后把老奶奶安全送回。注

18、意，寻找家属的同时，要顾及到老奶奶的安全、饮食、身体等细节情况的处理。接下来我们结合这道题进行详细分析。审题点审题点1：“你是一名民警，在巡逻时看到马路中间躺着一位老奶奶你是一名民警，在巡逻时看到马路中间躺着一位老奶奶”定位主体身份，明确权利和职责。根据城市人民警察巡逻规定，民警在巡逻执勤中应履行为行人指路，救助突然受伤、患病、遇险等处于无援状态的人，帮助遇到困难的残疾人、老奶奶和儿童等职责。这道题民警在巡逻，并且发现马路躺着一位老奶奶，我们必须责无旁贷帮助老奶奶解决问题。并且既然老年人躺在路上，说明老奶奶身体状况比较差，我们要注意做好医护措施。审题点审题点2：“老奶奶却答非所问，无法正常沟通

19、老奶奶却答非所问，无法正常沟通”根据题干判断得出，与老奶奶无法正常沟通，无法从老奶奶口中得出其家人信息，这时优先考虑先查看老奶奶证件、手机、紧急联络卡等。如果没有相关信息，则应安顿老奶奶，保证老奶奶的安全健康，然后考虑向上级请示，启用更多力量和技术手段帮助老奶奶，尽快帮助他找到家人。审题点审题点3：“疑似老年痴呆疑似老年痴呆”此句说明，老奶奶疑似老年痴呆，这提示我们在找到家属前要妥善照顾老奶奶。避免二次走失，做好老奶奶的安全保证工作。审题点审题点4：“你怎么处理？你怎么处理？”应急处理题目的典型问法，以你为主去处理解决事件，协调资源。另外，考生想要答出深度只是处理事件本身还不够，除了这青海移动

20、招聘面试题库和答案编号：fb25d3292e4e5791ced96da6f0bedf772022/12/6第3页，共5页一个老奶奶以外，还可以扩大到一类群体，从长远考虑如何避免一些患病老奶奶或儿童的走失问题。故本题的答题思路：安抚老奶奶查看信息安顿老奶奶保证安全迅速行动助力老奶奶回家预防走失事件对策。正确示例正确示例作为民警，发现疑似老年痴呆的老奶奶走失，我会迅速反应，尽全力帮助老奶奶安全回家。首先，妥善安顿老人。告知老奶奶我是警察，会帮助她，请她不要着急。然后将其护送到单位暂时休息，给老奶奶备好食物和热水，委托耐心亲切有类似看护经验的同事帮忙照看，告知老人疑似老年痴呆，请求同事仔细照顾老奶奶

21、。其次，核实老人身份。查看老奶奶是否随身携带身份证、老年证、紧急联络卡、手机等，帮助其联系亲属，安排老奶奶安全回家。如果确认不了老奶奶身份，那么查询报案走失案件，逐一核对，比对成功后及时联系其亲属将老奶奶带回家。若核实未果，继续耐心引导老奶奶回忆走失的具体细节，通过描述周边典型建筑或者地区特色生活场景让老奶奶点头示意是否熟悉，借助场景模拟，其家附近标志、亲人姓名等有用信息，帮助老奶奶回忆。再次，借助科技手段。若老奶奶仍旧无法回忆起有效信息，我们就要借助互联网等科技手段。调取老奶奶走失地点附近的监控录像，追溯锁定老奶奶经过范围，缩小查找区间。并通过公安局“三微一端”，权威发布老奶奶走失通知，详细

22、备注老奶奶身高、体重、口音、穿着、走失地点、派出所联系电话等信息，附带老奶奶走失照片，通过社会接力，为老奶奶点燃回家明灯。联合区域干警，精准配合，送老奶奶回家。最后，进行反思总结。将本次工作形成报告汇报领导，并建议做好辖区内走失预防和应对工作。可以拍摄走失案例、制作防走失宣传片，并通过“三微一端”、广播、电视等媒体轮流播放，并联合社区对高龄、患病老人、儿童家属开展上门宣传工作，向家属说明老奶奶、儿童外出注意事项，比如外出散步要陪伴、配备操作便捷的手机、佩戴定位手环、紧急联络卡等，最大程度的避免类似走失事件的发生。题目五：你和同事一起进入单位，你工作能力比较优秀，单位把工作都给了你，并让同事配合

23、你，但是同事并不配合。现在单位给你一项任务，让你和同事完成，你怎么做？专家审题专家审题本题是人际关系题。作为同时进单位的两个人，出现了承担工作任务的差别。需要引导同事调整心态，配合工作。同时，作为负责人也要做好工作安排与协调。具体结合题目详细进行分析。审题点审题点1：“你和同事一起进入单位，你工作能力比较优秀，单位把工作都给了你，并让同事配合你，但是同事并不配你和同事一起进入单位，你工作能力比较优秀，单位把工作都给了你，并让同事配合你，但是同事并不配合合”这个审题点交代了本题主要矛盾点，同进单位的同事在工作中不配合。首先，作为同进单位的同事，前期也有过合作。就可以先通过沟通交流，找到之前搭档合

24、作过程中可能存在的不足。可以进行合理假设，针对性解决。其次，题干表明工作都交由你负责，而作为同进单位的同事，他只能做配合的工作。那么，就可能会对工作安排产生误解，需要让同事了解工作安排的缘由。最后，既然你的能力较强，可以考虑在以后工作中给予同事帮助，共同成长。审题点审题点2：“现在单位给你一项任务，让你和同事完成，你怎么做现在单位给你一项任务，让你和同事完成，你怎么做”既然有工作安排，则应当以工作为先，找到同事不配合的原因。考生可以根据由易到难的原则，从客观因素到主观因素进行假设。一是原本分工不合理，则需要兼顾其想法，适当调整职责分工；二是主观因素，不理解为何由我负责，可以从专业对口、有过经历

25、等角度解释，帮助他理解；三是主观上态度不积极，则可以从工作重要性以及单位制度等方面进行劝说。最后，根据工作性质，以及各自的职责做好分工安排，保证工作顺利开展。综合上述分析，本题的答题思路时：首先，沟通交流，找到原因；其次，合理假设，一一解决；最后，落实工作，合理分工。正确示例正确示例在与同事的工作配合上出现这种问题，我会考虑从以下几个方面进行解决，从而保障本次工作能够顺利开展。首先，找到同事，沟通交流。我会在工作闲暇之余，找到同事进行交流。向其表示，我们二人都是同进单位的员工，相互之间有什么话都可以交流、探讨。并且，希望能够听取他对之前工作的看法与建议，来促进我们之间的合作默契。其次，根据问题

26、，及时解决。如果是之前分工不恰当，导致他无法高效率完成任务，而无法配合。那么，我会翻阅前几次工作配合中的任务分配表，找到我的职责分工安排，结合我们二人的专业领域、完成效率、最终成果等，找到不合理的地方。然后，结合同事给出的建议，在我们之间进行分工调整，以便提高工作效率。青海移动招聘面试题库和答案编号：fb25d3292e4e5791ced96da6f0bedf772022/12/6第4页，共5页如果是他不理解为何每次都由我负责、由他配合，而不愿积极配合。那么，我会将领导安排的初衷解释给他听。一方面，这几次任务都是连贯的阶段性任务，为了更快进入工作部署。领导才会根据任务的关联性，沿用之前的任务分

27、工，暂时都由我负责。另一方面，现阶段的任务所属的专业与我的专业领域契合，并且我在进入单位之前还有实习经历。因此，才优先考虑将任务交由我负责。如果他是工作散漫，态度不端正。我会向其强调此次工作任务的重要性以及工作制度的相关要求，帮助他端正认知。此次工作项目是单位年度工作中最重要的一环，不仅关系到我们的工作评级考核，更是关系到单位的年度考核，应当提高积极性，及时完成。最后，安排分工，完成任务。在调整与同事的关系后，我们会认真梳理此次任务的具体要求，标记出重要的时间节点，分解好阶段性的任务。同时，按照我们各自的专业情况，进行分工安排，及时对接进度。也会相互帮助解决疑难问题，从而保障此次任务圆满完成。青海移动招聘面试题库和答案编号：fb25d3292e4e5791ced96da6f0bedf772022/12/6第5页，共5页