宝山职校招聘面试题型及答案.pdf
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1、宝山职校招聘面试题型及答案题目一:某公园内餐馆价格虚高,报社记者小张在调查情况后向公众披露了这个问题,事后却被报社移除工作群,群众知道后吐槽说,办事效率低,办人效率高。对此谈谈你的看法。专家审题专家审题本题属于社会现象类题目,先是描述了一个某地发生的真实事件,如何通过群众之口给出对这事的评价,要求考生谈看法,则考生需要结合群众态度分析事件,并对事件展开全面剖析该事件。下面,我们结合题目具体分析详细阐述。审题点审题点1:“某公园内餐馆价格虚高,报社记者小张在调查情况后向公众披露了这个问题,事后却被报社移除工作群某公园内餐馆价格虚高,报社记者小张在调查情况后向公众披露了这个问题,事后却被报社移除工
2、作群”这句话给出了要讨论的社会事件,公园内餐馆价格虚高违反物价规定,作为记者小张能够勇敢披露此事,是认真负责、有职业操守的体现,报社非但没对小张的行为进行褒奖,反而将小张移除工作群,这暴露出报社是非不分、畏惧强权。那么为什么报社会有这种处理方式呢,说明报社的领导阶层思想有问题,而餐馆之所以高价宰客归根到底还是政府有关部门的工作没有做到位。审题点审题点2:“群众知道后吐槽说,办事效率低,办人效率高群众知道后吐槽说,办事效率低,办人效率高”这句话给出了群众的态度,群众对于报社的行为是不支持的,用吐槽的形式指出了报社本末倒置的问题,那就是真正应该认真高效完成的工作并不认真,对于职工的处理倒是非常快。
3、这样做等同于随意开除员工,会损害员工的切身利益,同时从群众吐槽报社也能看出来群众对报社的做法很不满,长此以往会影响报社形象。审题点审题点3:“对此谈谈你的看法对此谈谈你的看法”在分析之后,可针对问题根源给出相应的解决举措,既然报社存在问题,那就应该从报社内部进行全面整改,当然为了能让媒体正确履责,那么所有的媒体都应该强化自身社会责任,既然归根到底是出现餐馆高价宰客的乱象问题,那么当地政府就应当积极作为,大力惩处违法行为。因此,本道题的答题思路是:首先,根据现行提出自身观点;其次,对该现象展开全方位的剖析论证,说明该现象的危害和原因;最后,给出解决该问题的具体举措。正确示例正确示例报社是很有声望
4、的传统媒体,本应惩恶扬善、为民发声,但却发生了题目中“办事效率低,办人效率高”的事件,这不免令人寒心,在我看来,题中报社这种处理事情的方式方法危害是非常巨大的。其一,损害员工正当权益。小张对物价虚高问题进行调查报道是尽到了媒体人的应有之责,报社不由分说就将其移除工作群是对小张工作的否定,这种处理方式很难不让人想到报社是想通过这种方式孤立、边缘化小张,让小张难以开展其他工作,这显然会对小张的正当权益产生极大损害。其二,影响报社形象。从群众的吐槽声中我们可以看到,群众对报社的做法非常不满意。在纸媒式微的当下,报社的一举一动会引发群众对纸媒的思考,而题干中报社的这种不负责任的办事态度不但会疏远报社与
5、群众的距离,让群众对整个纸媒行业失去信心,更会寒了广大新闻工作者的心,让新闻工作者失去理想情怀,凉了一腔热情。之所以会出现这种情况,我认为原因是多方面的:一方面我们看到,报社的领导阶层出现了思想偏差,只想着哗众取宠或是安稳度日,没有拿出自身的责任与担当。另一方面,这件事侧面反映出当地政府缺少作为,没有及时发现公园内餐馆的物价问题,媒体报道后也没有采取强有力的举措对问题餐厅进行整改。为了让题干当中的情况不再出现,我认为需要多措并举:第一,报社全面整改。该报社应当引以为戒,一方面对于作出此次决定的有关工作人员进行约谈,责令其向小张和群众道歉,并对其进行批评教育,端正其思想态度。另一方面要保证员工利
6、益,细化管理办法,规避擅自移除工作群、边缘化员工等一切不公平待遇,出现粗暴管理的现象必须及时追责,保护员工利益。第二,媒体强化责任。其他媒体平台,如电视台、广播台,或是当地著名的城市论坛等新闻媒体应当承担起自己的社会责任,对群众关心的问题多多进行关注,发现问题及时予以报道,形成媒体舆论的合力。第三,政府积极作为。当地政府应当加强对各个行业的监察监管,一旦出现哄抬物价或是其他损害群众利益的事情,要按照法律规定及时进行严格惩治,营造一个风清气正的社会氛围。宝山职校招聘面试题型及答案编号:34e424ce82b523125687c4bf0f967a752022/12/4第1页,共5页题目二:有人说,
7、过的去是经验,过不去的是经历。你怎么看?专家审题专家审题审题点审题点1:“有人说有人说”对于“有人说”,两种情况,一种是只有一个人说,是单观点题,另一种是有人说有人说,这种是双观点题,这两种题型都属于态度观点类的题型。看到这三个字,我们首先想到的是这个题是不是综合分析类的态度观点类的题目,然后整道题看完确定是这类题的时候,我们脑子里要有答这一类题的整体框架,这样在思考以及作答的时候才会比较有条理。审题点审题点2:“过的去过的去”“过不去过不去”“过的去”“过不去”这两个词是一对反义词,一个的状态是完成时,另一个的状态是进行时。看到这两个词引领两句话,我们是不是可以分为两个不同的状态去论证。审题
8、点审题点3:“经验经验”“经验”是一种来自于完成时的成果,这个经验既可以是自己的,也可是是别人的。那么由此我们可以推出两个观点,一是善于总结经验,二是善于借鉴经验。然后针对观点,可以采用理论论述、举例论证等方式来说明。审题点审题点4:“经历经历”“经历”是一种来自于进行时的状态,谈经历可以从经历的心态,处于经历之中要有什么样的应对去谈。论述经历的时候,可以举自己的例子去论述,也可以举别人的比较有代表性、借鉴性的经历去论述。正确示例正确示例“过的去的是经验”是已经结束的一件事情,从这件结束的事情中我们得到的知识或技能就是经验。“过不去的是经历”是一种进行时的状态,而经历是正在做或者正在遭遇的事。
9、对于题目中的说法我认为是有一定道理的。其一,注重获得经验。我们要善于总结经验,经验不会自然产生,对于过去经历过的事情,我们要进行思考总结。我们要善于借鉴经验,当我们遇到难题产生困惑的时候,借鉴前人的经验,可以为我们打开思维,指明方向,让我们快速成长。善于借鉴他人,是个人走向成功的必备素质。牛顿曾经说过:“如果我看得远,那是因为我站在巨人肩上。”牛顿正是因为借鉴了众多前辈探索的经验,在此基础上,经过自己辛勤的思索与探究,建立了经典力学体系,倘若没有对先人的成功借鉴,牛顿是不可能取得如此辉煌的成就的。一个国家要想繁荣富强,也要懂得借鉴他国。日本就是一个非常懂得借鉴学习的国家,唐朝的时候,日本多次派
10、来使者学习中国文化,近代,日本又借鉴学习西方文明,没有借鉴学习,日本就不会取得今天的这样的成就;反观清朝末期,闭关锁国,不借鉴优秀的发展经验,只做天朝上国的美梦,最后政息人亡。可见,要想走向成功,离不开对经验的总结借鉴。作为时代的青年,在以后的工作学习中,我也要积极借鉴,有效学习,通过阅读史学著作、文学经典借鉴学习各种发展经验,汲取教训;有效利用互联网,参与话题讨论,对别人的经验贴、优秀事迹,深入学习,以此让自己更好发展。其二,理性看待经历。有人说:“人生的意义在于经历。”经历能够让你有酸甜苦辣不同的感受,在面对变化、意料之外的事件时,高效的处理、成功的解决也是一种成长。理性的对待自己正在经历
11、的事情,可以更好体味人生,提升应急能力,积累经验教训。就拿孙膑来说,孙膑曾经历被砍去双脚的痛苦,面对这段经历,他没有自暴自弃,而是以顽强的意志,理性看待,最终成为战国时期著名军事家。国家发展亦然,我国现在实行的简政放权、精准扶贫、供给侧结构性改革等都是很好的例子,在政策制定、实施过程中各地情况都有所不同,面临纷繁复杂的状况,党和政府能够理性看待,果断决策,及时解决,这些国家发展过程之中的经历必将成为我们的宝贵财富。我在以后的工作中也要理性看待经历,我会响应国家号召,积极投身到国家建设的一线基层中,为民情民意的收集、党政法规的落地贡献自己的力量,理性看待自己的基层工作经历,在经历之中磨练自己,提
12、升自己,发展自己。题目三:你单位要开展爱国爱党主题系列活动,由你负责,你怎么组织?专家审题专家审题本题属于组织管理类题目。要联系组织管理类题目的基本答题逻辑,做好活动前期的准备,并征求领导、同事的意见,开展广泛宣传。结合爱国爱党这个主题,可以联想到建国七十周年、“不忘初心、牢记使命”主题教育等相关内容,多提出几种具体的活动形式,详细地进行细节说明。最后,应该想到,活动是一时的,但爱党爱国是永恒的,所以要立足长远,简要说明长效机制。故本题的答题思路可为:首先做好充分准备,其次开展形式多样的系列活动,最后立足长远提出长效举措。宝山职校招聘面试题型及答案编号:34e424ce82b523125687
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