贵州邮政的招聘面试题及答案.pdf
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1、贵州邮政的招聘面试题及答案题目一:当代社会压力大,抑郁症呈逐渐低龄化趋势,很多学生也患有抑郁症,对此,你怎么看?专家审题专家审题本题是综合分析社会现象类题目。抑郁症低龄化的趋势是一个非常不好的现象,可以先对此表示担忧,再分析其危害、原因,最后给出解决方法。具体结合题目分析如下:审题点审题点1:“当代社会压力大,抑郁症呈逐渐低龄化趋势当代社会压力大,抑郁症呈逐渐低龄化趋势”这句话交代了问题发生的背景:社会压力大,同时也指出了问题:抑郁症低龄化。“抑郁症”是一种精神类疾病,呈现低龄化趋势显然是非常不好的事情,因此可以分析这种现象的危害,比如从主体角度进行思考,呈现低龄化,主要会对这些低龄人群的成长
2、产生不利;另外,一个人的精神状态不佳势必会对他的家人产生不利影响,对此可以说影响家庭和谐。审题点审题点2:“很多学生也患有抑郁症,对此,你怎么看很多学生也患有抑郁症,对此,你怎么看”学生患有抑郁症是抑郁症低龄化的具体表现。基于这个表现可以分析抑郁症低龄化的原因,此处可以采用主客观分析的方法:从主观上看,低龄人群主要是中小学生、大学生,他们经历少、抗压力不足;客观上看,一些中小学生面临着升学压力,大学有就业压力以及初入社会来自工作的压力,凡此种种,最终导致了抑郁症出现;此外,从社会发展的角度看,当前我国的心理健康基础设施建设不足,校内外都缺少专业的心理辅导人士,很多低龄化人群出现心理不健康症状时
3、难以及时干预,久拖成病。最后,可以根据原因一一对应提出对策,针对低龄群体抗压力不足,可以在校园内引入心理健康教育课程;针对外界压力导致低龄群体承受过重负担,可以通过宣传引导,教导低龄人群正确看待竞争,也要进行大众普及,多关爱自己孩子,日常生活多给孩子加油打气,减轻他们心理负担;此外,还可以从政府角度提出做法,如健全心理健康基础设施,如建设心理辅导室、举办心理问题筛查活动等,积极预防抑郁症。故本题的作答思路可为:提观点表示担忧;从低龄人群本身和家庭角度谈危害;从低龄人群、外界压力和心理基础设施建设的角度阐述原因;最后从心理健康进课堂、加强宣传减轻压力和政府发力等角度谈做法。正确示例正确示例看到当
4、前抑郁症呈低龄化趋势,我感到非常担忧。尤其是有一些学生也患有抑郁症,更是让人深深难过。抑郁症的魔爪伸向低龄群体会产生一系列的危害,不仅让低龄人群的成长受到巨大威胁,还会使其家人承受巨大压力,家庭变得不再和谐、温馨。这种现象之所以产生,我认为原因无外乎以下几点:第一,低龄人群自身因素。由于低龄人群他们大多数处于人生的成长发育阶段,经历的事情较少,对困难和挫折的耐受力不强,一旦遇到自己难以面对的困难,他们容易困顿、迷茫,时间一长、次数一多便发展成了抑郁症。第二,社会竞争压力陡增。由于当前社会竞争异常激烈,每个人都去拼学历、拼能力,甚至有的还要动用一些人情资源等。而这种竞争逐步向低龄人群渗透,表现在
5、一些家长给孩子报各种各样的辅导班,以期赢在起跑线上,而一些初入年轻人他们会去报名参与各式各样的培训班,为自己求职就业增加砝码,久而久之,来自外界的压力,使他们变得郁郁寡欢。第三,基础设施建设不足。由于政府对此重视不够、资金投入不到位,导致针对低龄群体的心理辅导设施配备严重不足,一些学校只是简单挂上“心理辅导室”的标志牌,但是却缺少专业人员对低龄群体进行疏导,有的学校甚至根本没有心理辅导室,孩子们出现问题不能及时化解,久拖成病。健康中国不能任由抑郁症的魔爪伸向社会大众,为此我们更应该从以下几方面努力改进:第一,加强心理健康教育。通过专家论证,结合各个年龄段学生的身心健康特点,将心理健康课程引入到
6、课堂之中,由专业的心理健康老师进行讲解心理健康知识,引导孩子从小树立心理健康的正确观念第二,注重广泛宣传引导。借助媒体平台,如抖音,微博,微信等,向社会大众广泛宣传,要正确看待人生之中的得与失,以坦然的心情去面对人生的挫折,尤其要引导广大家长在日常生活中多关心孩子,在孩子受挫折时,多给他们加油打气,为他们减轻心理压力。第三,强化基础设施建设。由政府主导,引入民营资本投资,加强对本地心理健康基础设施的建设,如通过打造校园心理健康辅导室,并且要针对低龄群体多开展心理健康系列活动等积极预防心理类疾病,降低低龄人群抑郁症发病率。贵州邮政的招聘面试题及答案编号:dd9f6a9ef4c4c00665e04
7、31321a01c262022/12/3第1页,共5页题目二:有一位成功的企业家说:人可以将几乎所有的热情投入到热忱的事情上去,谈谈你对成功的理解?专家审题专家审题审题点审题点1:“有一位成功的企业家说有一位成功的企业家说”既然是从成功的企业家嘴里说出的话,必定是对这位企业家的成功有一定的助推作用。审题点审题点2:“人可以将几乎所有的热情投入到热忱的事情上去人可以将几乎所有的热情投入到热忱的事情上去”对自己热爱的事情投入很多热情,是成功的前提。审题点审题点3:“谈谈你对成功的理解谈谈你对成功的理解”这是这道题的具体设问,问题定位在“成功”二字上,但是企业家的话中,却没有提到成功,只提到了“热情
8、”与“热忱”。结合审题点1中提到的,这句话是一位成功的企业家说的,因此,我们可以将这道题的观点理解为“对自己热爱的事情投入很多热情,是成功的前提”,针对这个观点,谈谈你的看法。正确示例正确示例成功企业家的这句话,言外之意就是成功来自对所热爱事物的百分百的投入。我非常赞同这一观点,但同时,我也认为这并不是成功的全部,成功诚然需要热情,但除了热情之外,还需要努力与执着,为什么这么说呢?下面我来阐述一下我的想法:首先,热情是成功的基础。只有做喜欢的事情才能付出全部的热情,投入全部的精力。热情是开始一段征程的开端,就像马云当时下决心创建阿里巴巴一样,如果没有马云的热情和热忱,那么在他24个朋友中23个
9、强烈反对的情况下,马云很有可能不会坚持创办阿里巴巴;正是因为马云对互联网热爱,使得马云即使在遭受资金紧张、无人投资窘境面前,以超人的热情和艰苦的奋斗,带领阿里巴巴冲破重重困难和桎梏,成为中国互联网的领军企业,马云本人也被称为中国互联网电子商务的教父。所以,我们可以说,热情是成功的前提,没有热情就没有成功的开始。其次,努力也是成功路上不可缺少的一环。世间三百六十行,要想在行业内取得成功,空有热情是不够的,还需要下力气、着真功夫,努力学习,勇于创新。当下,各行业精细化不断加深,对于从业人员要求也不断提升,努力学习正是走进行业,开拓创新的基础。史玉柱在巨人集团倒塌后东山再起的神话令人称道,却少有人知
10、他在困顿的低谷依然努力学习现代产业系统知识,为实现日后的王者归来奠定了坚实基础。最后,执着是成功的关键。成功有时候就是来源于不断的重复和尝试,缺乏执着和信念的人在三分钟热度的支撑下总是半途而废,而执着就是帮助我们熬过或枯燥或受挫的过程的关键。正如屠呦呦四十年如一日的实验室生活成功提取青蒿素,也如黄旭华30年的反复试验和推推算成就我国第一艘核潜艇下水,他们身上的执着和坚守正是成功的关键。总而言之,成功不是一件随随便便的事情,要想取得成功,需要我们的热情做基础,也需要不断努力为成功保驾护航,更需要执着排除成功道路上的艰难险阻和我们自身的惰性。如果未来我有幸成为一名公职人员,我会将我所有的热情投入到
11、工作中去,工作过程中如果遇到难以解决的问题,我会不断请教领导、请教同事、请教书本提高自己的工作能力,在平凡的岗位上,做出不平凡的业绩。题目三:政府要建立一批普惠幼儿园,如果由你来负责进行相关承办单位的资质监察,进行资质的审核。请问你会如何开展相关评估工作?专家审题专家审题本题是一道组织管理题目。题干要求考生负责一批普惠幼儿园的资质审核工作,考生需在明确评估标准的基础上,通过多种形式全面审核幼儿园的办园资质。下面结合题目具体分析:审题点审题点1:“政府要建立一批普惠幼儿园政府要建立一批普惠幼儿园”开篇这句话既是题干背景,又明确了后续的工作目的,所谓“普惠幼儿园”,既包括教育部门、乡镇街道等主体举
12、办的公办幼儿园,也包括民办的具有普惠性的幼儿园,都按照政府指导价来收取保育费、住宿费,面向社会大众招生,在园所安全、设施设备、管理制度、保教队伍等方面都需要达到各地政府的相关标准。审题点审题点2:“如果由你来负责进行相关承办单位的资质监察,进行资质的审核。请问你会如何开展相关评估工作如果由你来负责进行相关承办单位的资质监察,进行资质的审核。请问你会如何开展相关评估工作”这段话交代了考生的答题任务为普惠幼儿园的资质审核评估工作,虽然未明确考生的身份,但结合前述背景,可以推定考生是贵州邮政的招聘面试题及答案编号:dd9f6a9ef4c4c00665e0431321a01c262022/12/3第2
13、页,共5页教育局、市场监管局等政府相关部门的工作人员。在资格审查工作中,往往由各承办单位首先以纸质材料的方式提出申请,由负责审查的工作人员可以通过查阅资料的方式了解园内制度设计、设施配置情况,并通过实地察看的形式审核各类设施、园内场所的情况,确定各类条件是否达标,也可以通过随机访谈的形式与保教人员、附近群众进行交流,了解人员素质、周边群众实际需求等情况,综合评定相关承办单位的资质条件,给出最终的评估结果。故本题的答题思路可以是:首先,前期准备,确定评估工作的标准、流程,组成评审小组等;其次,收集材料,面向社会广发通知,请各单位在规定时间段内提交申请材料;再次,开展评估,先后通过查阅资料、实地查
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