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类型大庆日报招聘面试题目及答案.pdf

  • 上传人(卖家):波撼岳阳城
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    关 键  词:
    大庆 日报 招聘 面试 题目 答案
    资源描述:

    1、大庆日报招聘面试题目及答案题目一:某地限制失信被执行人子女就读高收费民办学校,有人赞同,也有人说限制了子女的受教育权,对此你怎么看?专家审题专家审题这是一个综合分析类题目,提出了两种观点,对于这类题目,我们可以选择一个考生认为正确的观点来作答,也可以辩证的看,但是无论选择哪个都要先说明自己的观点,然后再进行论述。审题点审题点1:“某地限制失信被执行人子女就读高收费民办学校某地限制失信被执行人子女就读高收费民办学校”“限制失信被执行人”是指被执行人具有履行能力而不履行生效法律文书确定的义务,俗称老赖。从2016年开始,重庆、广东、福建等地纷纷出台政策对失信被执行人进行惩罚,这体现了国家对于社会诚

    2、信的重视,也避免社会因为欠债不还等事件造成的不和谐因素。限制失信被执行人子女就读高收费民办学校属于国家对失信被执行人的强制执行手段,但强制执行利益受损对象到底是谁?是其子女还是老赖本人,这是否会影响子女受教育权,是否会影响社会教育公平等进而影响到老赖子女的受教育水平值得考生思考。另一方面,就读高收费民办学校到底属不属于高消费范畴还是有待讨论和进一步明确的。审题点审题点2:“有人赞同有人赞同”国家法律明令禁止失信被执行人进行高消费行为,而其子女就读民办私立学校,从某种程度上来说,拿着别人的钱让自己的孩子读高收费民办学校显然是不合理的,因此,出现赞同的声音也实属正常。审题点审题点3:“也有人说限制

    3、了子女的受教育权也有人说限制了子女的受教育权”之所以有人这样说是因为:这存在一刀切的行为。如果是义务教育阶段,孩子有可能因父母失信而转学,产生心理落差,遭人瞧不起,影响学习;如果是读大学,孩子已经成年,虽是入读高收费的民办学校,但是部分学校有奖学金、助学金、助学贷款也可以外出打工等,并非意味着高收费教育就是高消费教育。如果不让其子女入读高收费的民办学校,不仅是损害到其子女正常受教育的权利,更有可能让其子女错失本科就读机会,影响一生发展。由此看来,是否要限制高收费民办学校关键是要将什么是高消费做出科学合理规定才是重点。审题点审题点4:“对此你怎么看对此你怎么看”考生可以选择自己擅长论述的角度展开

    4、答题。例如在开篇破题时可从出台该项政策的出发点和意义进行论证,而在之后可选择“赞同”或“反对”或辩证的看法进行作答,只要言之有理即可。针对赞同的观点可采用“好上加好”的作答方式,让限制失信被执行人的法律政策更加完善;如若针对反对的观点,可采用“解决弊端”的作答方式,让一刀切的政策更加科学合理。正确示例正确示例对于限制失信被执行人子女上高收费民办学校的这个规定,我是赞同的,我认为这是对限制失信被执行人高消费的惩戒措施,并非侵害其子女受教育的权利。其一,约束老赖,督促履行。在影响到其子女教育后,许多长期失联的老赖都主动联系相关部门清还欠款,希望法院撤销限制高消费令,有利于老赖履行给付义务。其二,限

    5、制老赖,并非子女。禁止失信被执行人子女就读高收费民办学校,而非限制孩子们接受教育的正当权利,对于公立学校、正常收费标准的私立学校等并没有进行限制,即其子女仍然可以到公立学校等进行就读,不影响子女享受正常的教育权利。但是这项规定仍存在有待进一步改善之处。其一,该规定细则不明确。对于哪类学校属于被限制的学校的标准没有进行明确的规定,使该规定在实施过程中遇到瓶颈。其二,影响子女受教育情况。一部分高考失利的学生,无法考上分数较高的公立学校,本已经成年有能力靠自己挣取学费的孩子只能被迫无奈选择高昂学费的民办本科,如果一刀切禁止,可能会使这些孩子失去大学梦,影响其学历高低和未来的人生轨迹。想要进一步的约束

    6、被执行人,加大执行力度,我认为还可以从以下方面着手。第一,执行完善。针对失信被执行人的强制措施,应当严格落实最高人民法院关于限制被执行人高消费的若干规定,在失信人被限制高消费之后,不允许他们的子女就读高收费私立学校。然而在操作的过程中,也需要进一步的明确标准,比如说什么样的学校可视为高消费学校以及限制期间等,从而划清底线,依法限制。大庆日报招聘面试题目及答案编号:51824aa9a6a9c6083a9528d7222b10202022/12/3第1页,共5页第二,多元惩治。对于惩治失信被执行人的管理应当给予细化且全面地限制,如唯一住房在留出租金的情况下法院可以拍卖。除此之外,还可以依托法院LE

    7、D屏幕滚动播放失信人名单,倒逼失信人履行生效判决,从而全面消除老赖给人民群众带来的沉重负担。第三,做好宣传。通过网络方式宣传诚实守信以及相关老赖的处罚管理规定等,开通平台,与群众形成互动,及时回复人民群众对执行工作存在的疑问。同时要结合典型,开展活动,政府可定期举办“争做守信人”、“最美市民”等活动,让诚实守信形成社会风气。相信通过对于老赖内外兼治的惩治,让法律和道德双管齐下,能取得实效,约束老赖行径,杜绝不诚信的行为。题目二:狐狸因为吃不到葡萄就说葡萄酸,你怎么认为?专家审题专家审题本题是寓言类的态度观点题。题干中说的狐狸吃不上葡萄说葡萄酸,折射的是一种社会心理。答题时,要说明自己的态度,然

    8、后分析酸葡萄心理的表现和危害,进而引申出了启示,在启示里重在说理,要运用正反论述、事例论述以及借助名言警句,让观点论述更具说理性,最后结合自简要总结如何实践启示。具体结合题干来看:审题点审题点1:“孤狸吃不到葡萄孤狸吃不到葡萄”狐狸吃不上葡萄,这意味着狐狸的目标未实现,可以联想为失败或挫折。进而引申出失败或挫折是人生的常态,如何面对、如何调试是人生的必修课,大可不必沉浸伤情。也可理解为自己在某个方面弱于他人,比如技能方面的不足,延伸出技不如人等。审题点审题点2:“就说葡萄酸就说葡萄酸”在吃不上葡萄的情况下,狐狸不但没有去反思为啥吃不上葡萄,找到不足,迎头赶上,争取吃到葡萄,反而说葡萄是酸的。这

    9、是一种典型的酸葡萄心理表现。也是一种阿Q式的自我安慰自欺欺人。由此,要学会分析这种心态,指出其危害,并提出如何正确看待挫折、客观欣赏他人、努力提升自我。得出分论点后,要能选取其中一到两个进行详细的论述,例如我们不要有酸葡萄心理,要懂得正确看待挫折,可以举例论证一些名人通过自身努力克服困难的例子,也可以举一些企业为企业发展找办法解决难题的例子等等。正确示例正确示例狐狸吃不到葡萄,受到了挫折,可是狐狸不肯面对,反倒把吃不到的葡萄解释为酸的,自以为既对自己是一个极好的安慰,又在别人面前不失面子。这种酸葡萄心理真的是一种狭隘的心理、一种嫉妒的心理和一种无可奈何的自我开脱。长此以往,自己既得不到提升,也

    10、会在这种精神的麻醉下,令自己变得颓丧缺乏了斗志。由此,我得到以下几点启示:一是正确面对挫折。狐狸说葡萄酸是害怕挫败。其实失败不可怕,可怕的是在失败中不懂汲取教训,没有自我总结,自然也就无法迎头赶上。“百年人生,逆境十之八九”。面对失败与挫折,我们应有坚韧心和平常心,不自艾自怨,冷静分析得失,不要像鲁迅先生笔下的阿Q,总是寻找理由为其受到的侮辱或遇到的不公待遇开脱,活得太窝囊,可悲可叹。比亚迪原本是一家生产电池的企业,在向汽车生产转型时,曾遇到过许多困难与挫折,甚至连公司投资人都心生退意,但是比亚迪决策者没有像狐狸吃不上葡萄那样,自找台阶,退而求次,反倒是越挫越勇,终于研发出了新一代电动汽车,并

    11、成功打入日本、欧美汽车强国市场。二是欣赏他人长处。狐狸吃不到葡萄其实是没有正视自己的短处,欣赏能吃到葡萄的人的长处。正所谓尺有所长、寸有所短,每个人都有自己的长处,在面对他人的长处,我们要学会用欣赏的眼光去观察、去肯定,不要心生嫉妒、自我封闭,否则,无疑对自己关上了进步之门。戴维是英国著名的化学家,他把法拉弟培养成为一个科学家,受到人们的称赞。然而,后来法拉弟在电磁学和化学上屡建奇功,被提名为英国皇家学会会员。身为会长的戴维却极力反对,因为害怕法拉弟会超过自己。戴维的心被“嫉妒”牢牢占据后,心中只有怨恨,在科学的道路上止步不前,再也无所建树了。古人云:三人行,必有我师,择其善者而从之,其不善者

    12、而改之。这才是应有的正确心态和做法。作为新时代青年,一定要摒弃酸葡萄心理,正确看待失败失落,修炼自己的坚强内心,只为成功找方法,不为失败找借口;要学会欣赏他人之长,并积极主动与高手学习交流,发现自身差距,努力提升能力水平。只有这样,才能构建健全人格、营造良好共事氛围,真正行稳致远。题目三:针对农村妇女“两癌”免费诊疗政策,我单位要开展一个宣传活动,你认为主要在于哪些方面?专家审题专家审题大庆日报招聘面试题目及答案编号:51824aa9a6a9c6083a9528d7222b10202022/12/3第2页,共5页本题属于组织宣传类的题目,主要考察组织协调、宣传的能力。题干中的前提是针对农村妇女

    13、“两癌”免费诊疗政策了,说明了宣传的对象和主要内容。我们要考虑通过具体的宣传方式方法将这项政策做好宣传。接下来我们结合题目进行详细分析。审题点审题点1:“针对农村妇女针对农村妇女两癌两癌免费诊疗政策免费诊疗政策”这里点出了宣传的主要对象是农村妇女,要针对农村妇女整体文化水平偏低,医疗保健意识偏低的特点,可以通过医务人员上门宣传、座谈交流、身边案例现身说法等方式做好宣传。宣传的内容则是“两癌”免费诊疗政策,可以具体讲解政策的适用对象、程序流程等农村妇女重点关心的内容。审题点审题点2:“我单位要开展一个宣传活动我单位要开展一个宣传活动”我单位开展一个宣传活动,这里没有点出具体的单位名称,我们可以假

    14、设自己是妇联、妇幼保健院等单位的工作人员,也可以从一个政府综合部门普通工作人员身份出发。开展宣传活动,按照宣传前-宣传中-宣传后的时间轴进行展开即可。审题点审题点3:“主要在于哪些方面主要在于哪些方面”强调主要在哪些方面,这种问法和正常如何开展没有本质的区别。我们仍然可以沿着审题点2中得到的宣传整体思路进行。所以本题的答题思路是:充分准备多渠道、多内容宣传总结、长效宣传。正确示例正确示例农村妇女“两癌”免费诊疗政策宣传意义重大,为了确保宣传效果更加突出,我将从以下几个主要步骤来开展。首先,做好充分的准备工作。通过互联网、单位机要文件渠道查阅当前中央、省市关于“两癌”免费诊治政策,了解上级文件精

    15、神。同时我会选取单位工作认真细心、了解相关工作的女同志作为此次宣传工作的主力人员,也会和本辖区青联、团委、妇联等机构团体取得联系,争取他们的积极支持。此外,我也会参考其他地区宣传政策的一些好的做法,为我辖区更好开展宣传工作打下基础。其次,开展多种形式宣传。其一,我会在村内悬挂关于“两癌”免费诊治的横幅,张贴标语,通过农村的大喇叭进行广播告知。此外和同事一道利用赶集日上街发放宣传单,积极主动提供咨询服务,确保农村妇女对于政策能够知晓。其二,利用村卫生室进行家庭医生签约服务的时机,把“两癌”免费诊疗政策宣传和健康教育结合起来,充分发挥基层卫生所和医务人员的作用,向妇女同志宣传“两癌”检查项目相关政

    16、策,营造良好宣传氛围,强化“两癌”筛查宣传。其三,我会通过召开专题讲座的方式,召集辖区政策范围内的农村女性,请诊疗专家和工作人员对政策进行讲解,讲解当前此类重大疾病国家的补助政策,说明当前正在全面落实“两癌”患病妇女的医疗费用报销和民政救助政策,可以有效缓解患病妇女困难,让她们能够放心。其四,动员各村委(社区)妇女干部利用村内的微信群,发送一些图片、漫画、视频、事例对比等内容,开展妇女“两癌”检查项目相关政策和妇女健康知识宣传,对于一些使用手机等信息设备较少的人员,我也会和村干部一起上门拜访,了解她们的身体和心理状况,进行针对性的说明。宣传过程中,我也会使用通俗易懂的语言,说明癌症等慢性病更重

    17、要的在于平时的预防,积极开展关于“两癌”方面的科普宣传活动,提高农村妇女的健康素养水平,积极预防癌症的发生。最后,我会做好宣传后续工作。在政策宣传后,我也会协助有关部门做好农村妇女的统计、心理抚慰等工作。及时总结宣传中的经验和不足,针对薄弱环节开展二次宣传。建议领导将“两癌”的免费诊治宣传和农村“三下乡”结合起来,定期开展宣讲工作,让这项惠民政策能够更好的深入人心。题目四:你负责组织一个活动,活动期间,主持人突然晕倒了,你怎么办?专家审题专家审题本题是一道应急应变题目,即“活动期间,主持人突然晕倒”,我们需要妥善化解,保证活动正常开展。下面结合题目具体分析:审题点:审题点:“你负责组织一个活动

    18、你负责组织一个活动”这句话交代了“我”的身份,作为组织活动的负责人,一方面,意味着我对活动的各个环节、流程都是非常熟悉的;另一方面,活动中出现任何突发状况,我都有责任把它处理好,保证活动顺利开展。审题点审题点2:“活动期间,主持人突然晕倒了,你怎么办?活动期间,主持人突然晕倒了,你怎么办?”这句话交代了矛盾点。即主持人突然晕倒了,我们需要基于人道主义精神,关怀主持人的情况,同时也要保障活动开展。题目大庆日报招聘面试题目及答案编号:51824aa9a6a9c6083a9528d7222b10202022/12/3第3页,共5页中仅仅交代突发情况是在活动期间发生的,并没有说清在具体时间、地点晕倒。

    19、那我们可以采用合理假设的方式解决矛盾,最难的情况就是主持人在台上晕倒了,会引起混乱局面;要么就是主持人在台下晕倒,比如说主持候场间隙晕倒,再比如说,在主持后半段晕倒体力不支晕倒,那我们可以按照由易到难的顺序解决。因此,本题的答题思路为:首先,表明态度,简单切入;其次,确认情况,分类化解;再次,回归工作,保证活动;最后,总结反思。正确示例正确示例如果工作中出现这种情况,我会这样来处理:第一,快速确认情况。我会和其他工作人员第一时间将主持人扶到休息区,请活动现场医疗保障组工作人员快速展开诊疗,通过测量血压、心率等确认主持人情况,并实施应急诊疗。如果主持人情况并不严重,是由于低血糖、工作压力大等而产

    20、生的突发性晕倒,那么我会安排工作人员迅速取来巧克力、糖果、暖水袋等帮助主持人恢复体能;如果主持人情况比较严重,是由于突发性疾病导致的晕倒,那么我会立即安排现场医疗保障组将主持人送往最近的医院进行救治。第二,做好应急处置。我会综合事发的地点、时间等因素迅速反应,快速处置。如果情况是发生主持人场下候场时,那么我会叮嘱一名工作人员全程跟进主持人接受救治情况,我则会专心接过主持人的主持手卡,快速浏览,并在脑海中回顾整个活动的流程及细节,重点之处做好标记,接替主持人完成后续的主持工作。如果是主持人在台上主持过程中突然晕倒,那么我会和其他工作人员立即行动,一方面,安排其他工作人员和现场医疗组进行及时救治,

    21、另一方面,我会通过话筒向活动参与者说明,希望大家能保持冷静,请大家原地休息15分钟,稍后活动继续。我会充分利用15分钟的时间,和现场比较了解整个活动且有一定现场表现能力的同事,协作配合,把后续的主持一分为二,各自利用休息时间熟悉主持词,完成整个活动串联工作。第三,及时慰问,做好反思。活动结束后,我会第一时间看望主持人,询问他的身体状况,并告之活动圆满结束,希望他能好好休息,感谢他对整个活动的辛苦付出。同时,我也会在今后组织类似活动时,做好应急预案,大型活动确保有备用主持人,一般活动作为组织者也要充分了解活动情况,以备不时之需。题目五:每到周五下午,你单位干部职工都没心思工作。对于这种现象,你有

    22、什么对策?专家审题专家审题本题属于组织管理题目。题目给出你单位周五下午干部职工无心工作的现象,让我们对此提出解决对策,可以先通过调查掌握职工无心工作原因,然后再帮助他们端正态度,之后从工作入手帮助统筹协调。下面结合题目具体分析。审题点审题点1:“每到周五下午,每到周五下午,你单位你单位干部职工都没心思工作干部职工都没心思工作”题目让你解决本单位周五下午干部职工无心工作的问题,为了保证解决问题有的放矢,需要先调查了解干部职工的意见和单位工作真实情况。题目没有明确干部职工无心工作原因,此处考生可以先结合自身考虑周五下午无心工作的原因,可以从内外因两个方向综合考虑。先从内因出发,一方面,周五下午临近

    23、周末意味着马上要放假休息,很多干部职工可能过于期盼放假而无心工作,即工作态度比较懈怠;另一方面,由于已经工作将近五天,再结合现在本单位工作量较大的现实情况,所以干部职工难免身心俱疲、精力透支,即因为身体原因无法支持全身心投入工作;再从外因出发,本单位在管理方面确实存在疏漏,相对作风比较散漫,纪律比较松散,这种不良的环境氛围也在潜移默化影响干部职工。审题点审题点2:“对于这种现象,你有什么对策对于这种现象,你有什么对策”常规设问,可以先在引入铺垫部分简要分析论述这种负面现象对本单位的危害,比如干部职工对工作不用心、不认真,必然导致工作出错、返工,降低工作效率,耽误工作进度,影响工作最终完成效果。

    24、再重点论述解决问题的对策,以时间轴为主线,结合审题点1先深入调查掌握本单位出现上述现象的原因,再从原因出发分别论述。第一步,做好动员引导,强调工作为重,同时通过强调工作完成不到位的严重后果去震慑干部职工;第二步,针对干部身心俱疲无法专心工作的问题需要统筹协调,先引导干部自身提高工作效率、合作配合的方式去适应连续一周高强度工作,同时,单位也要主动作为,为干部职工“减负”,减少一些形式主义的工作内容,再调整安排,周五下午可以完成一些难度较低的工作;最后,针对本单位作风纪律问题也要大刀阔斧进行调整,细化并严格执行单位规章制度,同时用一些榜样模范正向引导各位干部职工投身工作。因此,本题的答题思路是:第

    25、一,通过深入调查了解干部职工无心工作的原因;第二,宣传动员;第三,分享技巧,提高工作效率;第四,统筹工作,帮助减负;第五,重申纪律,纠正作风。正确示例正确示例周五下午对工作不用心必然会导致当天的工作频繁出错、返工,降低工作效率,耽误工作进度,甚至让群众多跑腿,难以为群大庆日报招聘面试题目及答案编号:51824aa9a6a9c6083a9528d7222b10202022/12/3第4页,共5页众办好事、办实事。因此对于本单位存在的这种不良现象应该立刻着手解决:首先,深入调查,了解原因。通过匿名问卷的方式询问大家对周五工作安排的建议、对目前工作的兴趣度等,同时也要通过查询考勤、翻阅档案的方式,掌

    26、握大家目前的工作状态、纪律遵从度、领导服从度等情况。第二,宣传动员,端正态度。利用周五例会对各位职工干部进行动员教育,先肯定理解干部职工们期待放假的心情,再强调工作为重原则,即不论何时何地都应先立足岗位,保质保量完成领导交办的工作内容,最后强调后果,工作返工必然需要周末加班,反而影响假期安排,不能和各自家人朋友开心快乐地度过周末。相信通过正向引导和反面强调的方式一定可以调动起干部职工们的工作积极性。第三,分享技巧,轻松应对。引导干部职工从自身调整,推荐大家运用表格、小工具、小程序去完成工作,通过创新工作方法、改进工作流程等方式,提高自身的工作能力和工作效率,即使面对再长时间的高强度工作也能游刃

    27、有余,同时也要发挥团队力量相互督促,如果个别组员工作遇阻难以推进,可以视情况重新分工,让大家完成自己擅长、感兴趣的工作内容,也可以帮助大家提高工作专注度。第四,统筹工作,合理安排。建议领导在周五下午减少一些工作安排,比如重复的检查等,减轻干部职工们的工作负担,同时对于每周五天的工作分配也可以更加合理科学,周五下午如果大家都身心俱疲、注意力难以集中,那么就可以完成一些诸如整理档案、撰写工作纪实等相对轻松容易的工作。最后,重申纪律,纠正作风。建议领导细化单位目前的规章制度并严格执行落实,尤其规范考勤和业务流程,杜绝各种迟到早退、不作为、慢作为等现象;同时可以在单位内部树立一些热爱工作、遵守纪律、服务群众的榜样模范,宣传他们服务群众牺牲奉献的光荣事迹,鼓励大家向他们学习,也都能牺牲个人利益,注重集体利益和群众利益,不论何时何地都以单位为先、群众为首、工作为重。大庆日报招聘面试题目及答案编号:51824aa9a6a9c6083a9528d7222b10202022/12/3第5页,共5页

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