中国煤矿现状分析及对策学习培训课件.ppt

1、中国煤矿现状分析及对策煤炭是我国的主体能源和重要原料煤炭是我国的主体能源和重要原料 我国是一个我国是一个“多煤、缺油、少气多煤、缺油、少气”的国家，已探明的煤炭储量占的国家，已探明的煤炭储量占世里煤炭储量的世里煤炭储量的33.8，可采量，可采量位居第二，位居第二，产量位居世界第一位，出产量位居世界第一位，出口量仅次于澳大利亚而居于第二位。口量仅次于澳大利亚而居于第二位。煤炭在我国一次性能源结构中处于绝对主要位置，煤炭在我国一次性能源结构中处于绝对主要位置，50年代曾高达年代曾高达90。随着大庆油田、渤海油田的发现和开发，一次性能源结构才有。随着大庆油田、渤海油田的发现和开发，一次性能源结构才有

2、了一定程度的改变，但煤仍然占到了一定程度的改变，但煤仍然占到70以上。以上。我国煤炭资源分布十三个亿吨级煤炭基地n“十一五”期间，国家将建设神东、晋北、晋东、蒙东（东北）、云贵、河南、鲁西、晋中、两淮、黄陇（华亭）、冀中、宁东、陕北等13个大型煤炭基地。煤炭在我国一次能源生煤炭在我国一次能源生产和消费结构中产和消费结构中的比重分别占的比重分别占76.0%和和68.9%。一次能源生产结构图一次能源消费结构图我国是世界上最大的煤炭生产和消费国我国是世界上最大的煤炭生产和消费国.最新统计表明：现煤矿约最新统计表明：现煤矿约1万个，煤矿职工超过万个，煤矿职工超过500万万 预计预计2011年煤炭产量可

3、能超过年煤炭产量可能超过34亿吨。亿吨。我国的煤炭资源到底可以挖多少年我国的煤炭资源到底可以挖多少年 我国现有煤炭地质储量约1.02万亿吨,折合有效储量约3000亿吨,2010年煤炭产量将达32亿吨,2025年煤炭产量达到50亿吨的顶峰.我国现有储量足够挖60年年.我国尚未探明的煤炭预测地质储量约4.55万亿吨,地质资源总量(探明+预测)5.57万亿吨,假设我国最终能探明煤炭资源总量的70%,则我国还能找到2.88万亿吨的地质储量,约合8500亿吨的有效储量,可以延长开采170年年,我国煤炭资源将在230年后彻底枯竭.煤炭应用范围 煤炭的用途十分广泛，可以根据其使用目的总结为两大主要用途：(1

4、)动力煤；(2)炼焦煤；(3)煤化工。动力煤1）发电用煤发电用煤：我国约1/3 以上的煤用来发电。2）蒸汽机车用煤蒸汽机车用煤：占动力用煤2%左右3）建材用煤建材用煤：约占动力用煤的10%以上，以水泥用煤量最大，其次为玻璃、砖、瓦等；4）一般工业锅炉用煤一般工业锅炉用煤：除热电厂及大型供热锅炉外，一般企业及取暖用的工业锅炉型号繁多，数量大且分散，用煤量约占动力煤的30%；5）生活用煤生活用煤：生活用煤的数量也较大，约占燃料用煤的20%炼焦煤n炼焦煤的主要用途是炼焦炭，焦炭由焦煤或混合煤高温冶炼而成，一般1.3 吨左右的焦煤才能炼一吨焦炭。焦炭多用于炼钢，是目前钢铁等行业的主要生产原料，被喻为钢

5、铁工业的“基本食粮”。煤化工煤炭液化煤炭液化是把固态状态的煤炭通过化学加工，使其转化为液体产品（液态烃类燃料，如汽油、柴油等产品或化工原料）的技术。煤矿职工收入水平的比较 据统计，据统计，19891989年年20032003年，原国有重点煤矿共生产年，原国有重点煤矿共生产146.2146.2亿吨煤炭，占全国产量的亿吨煤炭，占全国产量的80%80%，1515年间除年间除20032003年微利外，其他年年微利外，其他年份全部亏损，累计亏损份全部亏损，累计亏损324.4324.4亿元亿元。从某种角度上看，几百万煤。从某种角度上看，几百万煤矿工人流血流汗创造的财富，在价值上等于没有得到社会的承认矿工人

6、流血流汗创造的财富，在价值上等于没有得到社会的承认。这也是煤矿企业得不到重视，煤矿工人社会地位不高的原因之。这也是煤矿企业得不到重视，煤矿工人社会地位不高的原因之一。一。美国目前共有煤矿工人美国目前共有煤矿工人9.579.57万人，他们的工资收入丰厚万人，他们的工资收入丰厚，一个经验丰富的矿工，年收入最高的可达，一个经验丰富的矿工，年收入最高的可达1010万美元，新手的年万美元，新手的年薪也能达到薪也能达到4 4至至6 6万美元，而我国煤矿工人的月平均工资不到万美元，而我国煤矿工人的月平均工资不到20002000元（元（20042004年为年为14011401，全年，全年1401314013元

7、）。元）。除了很高的基本工资外，还有奖金和各种津贴。苏联煤矿工人所除了很高的基本工资外，还有奖金和各种津贴。苏联煤矿工人所得奖金平均占基本工资的得奖金平均占基本工资的2 2；波兰占；波兰占20203030，最高不超过，最高不超过基本工资的基本工资的7070；英国采掘工人；英国采掘工人19801980年所得的奖金占基本工资的年所得的奖金占基本工资的3030。各国煤矿工人除了比其他行业高得多的工资收入外，还享各国煤矿工人除了比其他行业高得多的工资收入外，还享有优厚的福利待遇。有优厚的福利待遇。如苏联，在法定假日外，井下工人每年休假如苏联，在法定假日外，井下工人每年休假4周；职工享受周；职工享受免费

8、医疗，每年约有免费医疗，每年约有20万矿工到疗养院和休假所度假；凡煤炭万矿工到疗养院和休假所度假；凡煤炭职工可免费享受生活用煤；矿工子女进煤矿学校吃穿生全部免职工可免费享受生活用煤；矿工子女进煤矿学校吃穿生全部免费。苏联还将每年费。苏联还将每年8月的最后一个星期定为苏联月的最后一个星期定为苏联“煤矿矿工节煤矿矿工节”。日本新工人入矿一年以上就可享受每年日本新工人入矿一年以上就可享受每年12天假期，工资照天假期，工资照发，在此基础上工龄每增力加一年便增加一天假期，直至发，在此基础上工龄每增力加一年便增加一天假期，直至22天天为止。煤矿工人还享受为止。煤矿工人还享受“煤炭年金煤炭年金”，全部由所在

9、公司负担，全部由所在公司负担，一直支付到去世。煤矿工人住房待遇相当优厚，房租比社会上一直支付到去世。煤矿工人住房待遇相当优厚，房租比社会上一般房租低几十倍。一般房租低几十倍。美国煤矿工人可享受多种津贴，如兵役津贴、复职津贴、劳美国煤矿工人可享受多种津贴，如兵役津贴、复职津贴、劳保津贴、圣诞节津贴；每年有保津贴、圣诞节津贴；每年有10天的法定节日假，另外每年起天的法定节日假，另外每年起码还可休假码还可休假14天，休假期间工资照发。天，休假期间工资照发。毛泽东时期矿工待遇20世纪五六十年代直至90年代初，煤矿工人高强度、高风险的劳动，使得他们的收入一直稳居各行业前列乃至首位。即使在三年自然灾害时期

10、，国家仍给予他们每人每月“3斤酒、2斤肉”的待遇。20世纪80年代中期大学毕业分配到煤炭系统，月工资有50多元，而下井的工人月工资可以达到60元70元，当时有很多大学生愿意到井下工作。煤炭工业存在的问题煤矿生产安全问题依然严峻煤矿生产安全问题依然严峻煤矿在煤矿在2005年产能年产能21亿吨死亡近亿吨死亡近6000人，百万吨死亡率为人，百万吨死亡率为2.836。2009年死亡降至年死亡降至2631人，百万吨死亡率降至人，百万吨死亡率降至0.892。2010年死亡年死亡2433人，人，0.798,但由于世界水平是但由于世界水平是0.05-0.1，国际认为：中国采矿业是世界，国际认为：中国采矿业是世

11、界上最危险行业之一。上最危险行业之一。矿井主要灾害矿井主要灾害n矿井瓦斯n矿井火灾（内因、外因）n矿井透水n矿井冲击地压n矿井粉尘n矿井地热n2010年年11月月21日日2时时30分，黑龙江龙煤控股集团鹤岗分公司新兴煤矿发生爆分，黑龙江龙煤控股集团鹤岗分公司新兴煤矿发生爆炸事故。事故发生时，全矿井共有炸事故。事故发生时，全矿井共有528人在井下作业，人在井下作业，139人被困，人被困，31人经救人经救援升井，截至当晚援升井，截至当晚19时，该事故已确认时，该事故已确认42名矿工遇难，仍有名矿工遇难，仍有66名矿工下落不名矿工下落不明。事故原因初步确认为瓦斯突出事故。明。事故原因初步确认为瓦斯突

12、出事故。n此次新兴煤矿瓦斯爆炸前的此次新兴煤矿瓦斯爆炸前的1时时37分，煤矿调度室就已经接到井下有分，煤矿调度室就已经接到井下有瓦斯报警的提示，调度人员立即通知矿领导，并组织井下人员撤离。瓦斯报警的提示，调度人员立即通知矿领导，并组织井下人员撤离。然而，然而，2时时30分时还是发生了矿难。在将近一个小时里，井下人员的分时还是发生了矿难。在将近一个小时里，井下人员的撤离为何这么慢？鹤岗矿难再次发出危险信号，它警示国有重点企业撤离为何这么慢？鹤岗矿难再次发出危险信号，它警示国有重点企业别再做安全生产的表面文章，警示着监督机构的安全检查别再走过场。别再做安全生产的表面文章，警示着监督机构的安全检查别再走过场。矿难为什么向大矿挺进深思矿难的背后深思矿难的背后深思矿难的背后深思矿难的背后安全监管问题1、安全意识差，安全培训走形式。2、事故责任人处理不到位。3、监察处罚深入程度 差。4、法规不配套没有处罚细则。煤矿安全问题对策煤矿安全问题对策n煤矿：增强安全意识，建立良性管理机制，增加安全投入。n国家：加大监管力度，改善能源利用结构和倡导建立节约型社会。