初中英语教学论文 优化英语课堂教学,提高教学效益-(仅供参考).doc
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1、【 http:/ 精品教育资源文库】 优化英语课堂教学,提高教学效益 现代教学必须从应试教育向素质教育转变,这在教学界已达成共识。而这种转变的关键是要优化教学,从而减轻负担、提高质量。学校的教学教育任务主要在课堂内完成。故如何优化英语课课堂教学是提高英语课教学质量的关键。要达到优化英语课课堂教学目的,我认为应注意下述几点: 一、 优化英语课课堂教学组织 一堂英语课能否收到预期的效益,固然要看教学内容、教学语言和教学手段。但教师教学组织是否得法也直接左右了教学目的的达成。 1、稳定情绪,从容开讲。教师要打起精神上讲台,从一见 面就给学生一个良好的印象,从而感染学生,让他们像老师一样,精神抖搂地专
2、心听课。 2、营造良好的课堂气氛。课堂气氛直接影响师生间的信息,感情的交流,以至整个教学效果。良好的课堂气氛是教学的基础。 首先,教师应尽可能用精彩的开场白去打开场面,激发起学生的学习兴趣,从而达到建立良好课堂气氛的目的。如在给初中新生上第一节英语课时,我就常以这样一个故事开头:一个外国游客到商店买钢笔,对售货员说 “ Pen ” 。售货员立即拿了一个盆给他。这位外国游客立即说 “ No ” ,售货员疑惑地问: “ 新盆怎么会漏呢? ” 同学们无 不大笑。通过这故事,教育学生掌握一门或多门外语是必要的,进面鼓励他们学好英语。再有,在教 London Fog( Lesson 51,Book4)
3、时,我常用这样的开场: “Now, Ill tell you a terrible News! Over 4000 People were killed. Can you guess who the killer was?” 接着学生七嘴八舌讨论开了: “Traffic accident?” “Earthquake?” ? 这时,学生的注意力已完全集中到这节课上 了,课堂气氛活跃起来了。教师适时地引入课题: “None of them. The answers London Fog”. 3、掌握好授课节奏。课堂教学是师生之间的双边活动,而活动的主体是学生。故教师授课节奏应根椐学生的情况而定。根
4、椐教育专家的实验和经验,在 45 分钟的一节课里,学生的注意力有这样的规律: 1 、开头 5 分钟。学生经过课间休息,注意力仍没集中。 2 、第 615 分钟。注意力较集中。 3 、第 1620 分钟。疲劳,注意力较分散。 4 、第 2140 分钟。 注意力集中。 5 、最后 5 分钟。,疲劳,临近下课,注意力分散。 根椐上述客观规律,教师的教学节奏,第一节阶段,应放缓一些,通过操练 Every day English 和 Revision 等来达到让学生 Warming up 的目的,使学生注意力集中;第二阶段引入新授课,加快授课速度;第三阶段应把授课节奏放缓;第四阶段是一节课黄金时间,教学
5、节奏应加快;最后阶段放缓节奏。 4、控制好课堂纪律。作为一名教师,怎样控制好课堂纪律,是让一节课在自己的 “ 导演 ” 下顺利进行的关键。在这方面,教师应尽力提 高自己应变与控场的能力。课堂纪律的控制前提是教师备上好课。如果自己的课抓不住重点,讲授混乱,那就人为地使学生无心听课,直接导致课堂的混乱。再有,应付课堂突发事件也是维持良好课堂纪律的关键。有些学生在课堂上有意或无意地出老师的 “ 洋相 ” ,如果教师处理不当,会影响学生对教师的信任度,影响学习效果。解决课堂意外,首先要控制感情,并争取在最短的时间消除或控制意外事态的发生发展。并且要机动灵活,真诚自然,切忌以牙还牙,或把全班学生当 “
6、替罪羊 ” 。暂时处理不了或师生僵持不下时,就以 “ 不影响大部分同学上课, 下课再处理 ” 为由 ,采取缓兵之计的同时,也可以让双方冷静下来。 【 http:/ 精品教育资源文库】 二、优化英语课课堂人际关系 优化课堂人际关系包括优化教师之间、学生之间和师生之间的关系,而师生之间的关系尤为重要。那么师生怎样建立良好的师生课堂人际关系呢? 首先,教师应为人师表,充分发挥教师的人格魅力。身教重于言传,只有教师具有较高的师德,学生才会崇拜其,乐于与之交往。同时, “ 爱 ” 是师生关系融洽的纽带。教师应平等地对待各位学生,特别是后进生,不应该存在任何偏见。教师能否处理好与后进生的关系是课堂师生人际
7、关系的 “ 重难点 ” ,对待后进生,教师应充分挖掘他 们的闪光点,教师善意的点头,友好的微笑,都有可能使他们悔过 “ 自新 ” 教师应对后进生适当宽容但不纵容。同时应尽量让他们体验一下成功感。例如,提问时,我尽量让后进生回答一些较简单的问题。学生基本答对,教师应在不让学生感到受之有愧的情况下多使用 Very good! Well done! Excellent! Well written! How good work you have done! 等多给以予表扬鼓励。这样后进生与教师的关系会融洽起来。解决了这个 “ 重难点 ” ,师生的课堂人际关系会很容易处理好的。 三、 教学内容处理的优化
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