护理岗位职责课件.ppt
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1、护理岗位职责护理部护理部 罗颖贞罗颖贞 2016年年3月月 护理岗位职责1护理部工作职责 一、负责完善全院护理规章制度、护理常规、技术操作规范及护理质量标准,并组织执行。二、负责制定医院护理工作发展规划,组织制定各科室护理人员配置方案,制定护理工作计划,组织实施,定期考核。三、负责医院护理模式的设计、论证,以及组织实施。四、负责卫计行政部门有关护理工作法规、制度、规范在医院的推行。五、负责护理人员执业资格审核管理,以及护理人员护理技能评定。六、负责医院基础护理、专科护理项目管理,以及护理新技术的准入和使用管理。七、负责医院质量方针、质量目标、质量指标中有关护理的部分,采取具体措施落实,履行监控
2、职能。护理岗位职责2八、负责医院质量管理体系中有关护理的部分内容,并组织落实。九、负责督促检查护理制度、操作规范的执行,检查工作任务及护理质量完成情况。十、负责制订护理差错、事故的防范措施,并定期对全院护士进行安全防范意识的教育,督促全院护士严格执行,确保医疗安全。十一、负责护理差错、事故的调查、处理,组织相关科室及成员分析原因,提出整改措施。参加医院学术委员会及事故鉴定委员会的有关工作。十二、负责对抢救危重病人的护理工作进行检查指导,监控常态护理质量。护理岗位职责3十三、负责定期主持全院护士长会议,布置工作任务,分析总结护理工作情况。十四、负责确定护理人员的工作时间和分配原则,负责全院各科室
3、护理人员的配置及临时工作调配。十五、负责护理人员的考核、考评工作,提出护理人员奖惩、晋升、晋级和任免意见。十六、负责审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见,与有关部门协同解决。护理岗位职责4十七、负责护理人员医德医风建设,培养护士良好的工作作风,改善服务态度。十八、负责组织护理人员三基三严培训,以及组织新知识、新技术培训,定期进行技术考核,不断提高护理技术水平。十九、负责安排护理人员外出进修学习、参加学术会议工作。二十、负责来院进修、实习护理人员的审核、带教、鉴定工作。负责对临床带教师资的选拔、考核、培训。二十一、负责组织护理人员撰写论文、开展护理科研工作,负责护理科研的申报、初审等工作。
4、护理岗位职责5二十二、负责安排供应室人员工作,经常督促检查供应室工作效率。二十三、负责配合相关部门进行“爱婴医院”的组织协调工作。二十四、完成院领导交办的各项临时性工作。护理岗位职责6护理部主任职责一、在院长、主管副院长的领导下,负责全院护理质量、教学、科研管理工作。二、带头遵守医德规范,按要求对本科人员进行医德医风教育,营造科室良好医风。三、制定全院护理发展规划及管理目标、护理工作年计划和总结,并有月重点,并组织实施、检查和总结。四、负责制订和修改全院护理规章制度、疾病护理常规、技术操作规范等,并组织实施。护理岗位职责7五、召集护理质量与安全管理委员会制定护理质量持续改进方案,制订和修改护理
5、质量标准,确立质量控制方法,确保护理质量持续改进。六、调配护理人员,与人事科合作做好护理人员调动、任免、晋升、奖惩、考核等工作。护理岗位职责8七、深入病房,指导护理工作。参加和指导重大手术、急危重症、疑难病例的会诊和抢救。八、负责全院护理人员的在职继续教育培训,负责护理专业学生的专业理论和临床实践教学任务,安排进修、实习护士的培训。九、制订和执行护理新技术、新业务准入,特殊护理岗位专业护士准入制度。十、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。十一、定期召开全院护士长会议,布置、研究和总结护理工作,分析护理质量,研究解决存在的问题。十二、副主任在主任的领导下,按分工履行主任职责的相应部分。护理岗位
6、职责9护理部副主任职责一、在护理部主任领导下,协助主任处理护理部业务和行政管理工作。二、带头遵守医德规范,按要求对本科人员进行医德医风教育,营造科室良好医风。三、检查各病区的基础护理、危重护理、围手术期护理、各项护理制度实施情况。定期巡视各病区,了解护理服务质量、病人及医生意见,及时小结并把意见反馈给病区以便改进工作,指导对危重病人的护理抢救工作。四、参与各病区的护理查房、护理病例讨论、护士大会、护士长会议。护理岗位职责10五、负责各病区的病房管理、整体护理、院感控制、教育培训、科研等工作的实施情况,定期对所负责实施的内容进行反馈,提出改进意见及追踪改进后的效果。六、每周至少向护理部主任汇报工
7、作情况一次,遇有重要事情及时汇报。密切与各科室、各部门联系,加强沟通、协调和配合。护理岗位职责11护理部干事职责一、在护理部主任领导下,分工负责临床护理、护理教学和护理科研。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、协助主任草拟护理工作计划和工作总结,每月统计护理工作数量、质量情况,承办日常事务,有关事情经请示后给予答复。四、了解护理学科发展动态、院内护理工作信息,及时向主任提供有关信息。五、负责通知及准备有关会议事务,做好会议记录、整理、归档。做好公文、资料的登记、送阅、发放工作。向科室及时传达上级指示,反映科室意见,接待来访、来电,做好答询工作及信件处理。护理岗位职责12六、承
8、办全院护理学术活动及护理人员技术考核,掌握各科室业务学习、技术训练和科研工作情况,具体安排进修、实习护士的培训。七、负责本部门的物品请领、保管和协调护理部主任完成部分文书工作。八、负责护理人员技术档案资料的收集、整理和各种登记、统计工作。负责护士注册管理。九、完成护理部主任临时交办的工作。护理岗位职责13病房护士长职责一、在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部的工作计划,制定本病房护理工作计划并组织实施,负责本病房的护理行政、业务、教学管理以及病区对外的联系工作。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、根据病房工作量、护理人员工作能力,实施合理弹性排班,注重人力搭
9、配,保证节假日的护理工作质量。安排工作体现以“病人为中心”,做到日有安排,周有重点,月有计划。四、负责检查本病房的护理工作,亲自参加并指导危重病人抢救、大手术病人的护理及复杂技术操作,并做好传、帮、带。护理岗位职责14五、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,护士长要坚持每日四次巡视病房检查危重病人的护理及各项制度的落实。六、积极防范差错事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。七、随同病房科主任查房,参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术前的讨论,加强医护配合。八、组织护理查房,护士业务学习以及护生的临床教学,不断提高护士业务水平和临床带教质量。护理岗位职责15九、指
10、导并定期评价病室护士工作情况,给予反馈并有记录,不断提高护理质量和护士自身素质。十、制定并落实病区护理人员培养计划。十一、注重科研意识的培养,营造学术氛围,鼓励病区护理人员积极发表论文。十二、定期召开公休座谈会,征求意见,改进工作。十三、评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题,做好护理工作月、季、年计划和工作总结。护理岗位职责16急诊科护士长职责一、在护理部的领导和科主任的业务指导下,负责急诊科的护理行政和业务管理工作。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、根据护理部工作计划,结合本病区具体情况,制订本病区的护理工作计划和护理质控方案,并组织实施、检查与总结。四、组织安排、
11、督导检查护理人员配合医师完成急诊抢救任务,科学、合理排班,根据科室人力、物力、财力,统筹安排资源,使其发挥最大效能。做好上下级、医护间的协调工作。护理岗位职责17五、检查危重病人抢救和留观病人的护理并作具体指导,对复杂的急救技术或新开展的护理业务应亲自指导并参加实践,有效应对突发性和灾难性事件。六、督促护理人员认真执行各项规章制度、质量标准和技术操作规程,确保护理质量,严防护理缺陷、事故。七、准备各种急救药品、器材,做到“五固定”(定数量品种、定点放置、定人保管、定期消毒灭菌、定期检查维修)、“二及时”(及时检查维修、及时领取补充),以备随时使用。重视急救物品管理,提高抢救成功率。检查、监督消
12、毒隔离工作,预防院内感染。护理岗位职责18八、加强护理人员的急救业务训练及护理风险防范知识培训,提高急诊抢救护理的理论知识和技术水平,每年对护士进行至少一次综合考评。九、积极组织开展新业务、新技术和护理科研,及时总结经验,撰写论文;负责组织实施护理专业学生及进修生的临床带教工作。十、掌握本病区护理人员的思想动态和工作表现,关心护士的生活及学习情况,增强凝聚力,提高工作效率。护理岗位职责19重症医学科护士长职责一、在护理部领导和科主任的业务指导下,根据护理部工作计划,制订本病区护理计划,并组织实施。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、负责本病区护理人员、患者、探视人员的组织管理
13、及环境、物品、药品管理等工作。四、根据病区的情况和护士的能力及要求,合理安排班次,在满足护理工作需要的同时尽量满足护士的需求。五、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,确保护理安全。护理岗位职责20六、每日主持晨会交班和床旁交接班,组织、指导并参与危重、大手术后患者的护理。七、参加科主任查房,参加科内会诊、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论,了解所有患者病情。八、加强对护理人员的业务技术培训,有计划地进行“三基”、专科理论和专科技能的培训及考核,提高重症监护专业水平。九、加强护理质量管理和风险管理,按照重症护理质量标准督促、检查和评估护理工作,重点评价对患者的护理效果,及时
14、帮助解决护理工作中的疑难问题。十、组织本科室护理人员对护理不良事件进行讨论分析,提出鉴定意见及防范措施,并有记录。护理岗位职责21十一、组织本科室护理查房、护理会诊和护理疑难病例讨论,积极开展新技术、新业务及护理科研工作。十二、根据教学计划,管理和指导带教人员及实习、进修护理人员,完成临床教学任务。十三、督促做好消毒隔离工作,防止交叉感染。十四、定期召开工作人员、患者及陪人座谈会,听取意见,不断改进护理工作。十五、密切与各科室、各部门的联系,加强沟通、协调和配合。护理岗位职责22手术室护士长职责一、在护理部主任的领导下,负责手术室的行政、业务、教学、科研管理,制定手术室护理工作计划、组织实施、
15、检查和总结。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、根据手术室任务和护理人员的情况,合理排班、科学分工,密切配合医生完成手术。四、督促检查进入手术室人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,并严格无菌操作原则、查对制度和交接班制度,确保护理安全。护理岗位职责23五、加强护理质量管理,负责工作计划及质量控制方案的实施、检查和评估工作。六、督促所属人员做好消毒灭菌隔离工作,按规定进行空气和手的细菌培养,鉴定消毒灭菌效果。七、负责手术室的药品、器材、敷料、卫生设备等物品的请领、报销工作,并随时检查急诊手术用物的准备情况,检查毒、麻、限、剧药和贵重器械的管理情况。八、督促手术标本的保留和及
16、时送检。护理岗位职责24九、组织本科室护理人员对护理不良事件进行讨论分析,提出鉴定意见及防范措施,并有记录。十、组织本科室护理业务学习及技术训练,并对本科室人员进行考试、考核,提高业务水平。十一、根据教学计划,管理和指导带教人员及实习、进修护理人员,完成教学任务。十二、组织拟定手术室护理科研计划,开展护理新业务、新技术和护理科研工作。十三、负责对外联系、部门间协调、接待参观及各种突发事件的应对。护理岗位职责25消毒供应室护士长职责一、在护理部主任领导下,负责消毒供应室的护理行政管理和业务管理,并对医院无菌物品的供应和使用向主管领导提出分析意见和改进建议。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德
17、考评合格。三、根据护理部工作计划,结合本科室具体情况,制订工作计划和质量控制方案,并组织实施、检查与总结。四、督导本科室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程,严防院内感染和差错事故。护理岗位职责26五、负责组织医疗器材的再生和敷料的制备、灭菌、保管、供应工作,制订分类物品的清洗、包装、消毒常规程序及各类治疗包的物品卡和包装规格。六、定期检查消毒灭菌设备的效能,经常监测器材和敷料的灭菌效果,如发现异常,应立即组织检修。七、负责医疗器材、敷料等物资的请领、报销工作。负责一次性医疗器具的质量验收、发放,并确保其使用和处理无害化。八、组织所属人员深入临床科室,实行下送下收,了解供应器材、敷料的使
18、用意见,及时向供应商反馈临床科室对一次性医疗器具的使用意见,不断改进工作,保证临床需求。护理岗位职责27九、负责组织业务学习和技术考核,安排进修生、实习生的带教工作,加强对本科室护士和工人的培训和管理;组织开展技术革新,不断提高工作效率。十、利用“五常法”管理供应室环境,对供应物品进行定置、目视管理。十一、掌握本病区护理人员的思想动态和工作表现,关心护士的生活及学习情况,增强凝聚力,提高工作效率。护理岗位职责28120120护士长岗位职责一、在护理部的领导和科主任的业务指导下,负责120护理行政管理及护理业务技术管理工作。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、负责对120护理人
19、员的业务技术训练指导,指导护士在院前急救中开展健康教育,并督促、检查护理人员执行各种规章制度和技术操作规程,严防差错事故的发生。四、根据急诊病人的需要合理调配护理人员,安排好出诊和急诊的护理工作,组织、指导和参与危重病人抢救和护理。护理岗位职责29五、加强对急救人员、急救环境、物品、药品及设备的管理工作。检查准备“120”出诊、急救药品、器材,做到“五定”:定数量品种、定点放置、定人保管、定期消毒灭菌、定期检查维修,把好质量关,并做好记录。六、督促护理人员配合医生做好急救出诊和急诊抢救工作,并检查执行医嘱情况,确保护理安全和护理质量。七、对护理人员发生的差错、事故及时上报上级主管部门,组织科室
20、护理人员对差错事故进行分析、讨论和总结,并向主管部门提出处理意见。护理岗位职责30八、督促科室工作人员做好消毒隔离工作,保持救护车内外清洁、整齐,防止交叉感染。九、加强护理质量管理,按照质量标准督促、检查和评估护理工作,并重点评估对急、危重病人的抢救护理效果。护理岗位职责31康复科护士长岗位职责一、在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部的工作计划,制定本病房护理工作计划并组织实施,负责本病房的护理行政、业务、教学管理以及病区对外的联系工作。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、根据病房工作量、护理人员工作能力,实施合理弹性排班,注重人力搭配,保证节假日的护理工作
21、质量。安排工作体现以“病人为中心”,做到日有安排,周有重点,月有计划。四、负责检查本病房的护理工作,亲自参加并指导危重病人抢救、护理及复杂技术操作,并做好传、帮、带。护理岗位职责32五、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,护士长要坚持每日四次巡视病房检查危重病人的护理及各项制度的落实。六、积极防范差错事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。七、随同病房科主任查房,参加科内疑难病例会诊、死亡病例的讨论,加强医护配合。八、组织护理查房,护士业务学习以及护生的临床教学,不断提高护士业务水平和临床带教质量。九、指导并定期评价病室护士工作情况,给予反馈并有记录,不断提高护理质量和护士
22、自身素质。护理岗位职责33十、制定并落实病区护理人员培养计划。十一、注重科研意识的培养,营造学术氛围,鼓励病区护理人员积极发表论文。十二、定期召开公休座谈会,征求意见,改进工作。十三、评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题,做好护理工作月、季、年计划和工作总结。护理岗位职责34病房岗位职责初级责任护士(N1-0)一、掌握护理基本理论、基本技能,按分级护理要求,了解各班工作职责,在上级护士带领下分管病人,完成基础护理工作及非技术性护理工作。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、在上级护士指导下进行创伤性或侵入性及无菌性护理技术操作。未取得护士执业证者,不得单独进行。四、了解专
23、科护理常规和操作规程、常用急救技术,逐步适应临床护理责任包干模式,在上级护士指导下为患者提供全程、全面、人性化的护理服务。五、按时完成本阶段规范化培训及“三基三严”培训。护理岗位职责35责任护士(N1-1、N1-2)一、在上级护士指导下实施所分管病人的各项护理工作,为患者提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、按照护理工作流程、标准、技术规范完成各项基础护理和部分专科护理工作。四、熟悉专科护理理论、技能及防治疾病的知识,做好病情观察及记录,参与危重病人抢救配合。护理岗位职责36五、熟练使用各种抢救器材和药品。六、参与病区管理。七、参与教学及
24、护理科研。八、按时完成护士规范化培训计划、继续教育与院内在职培训,自觉接受“三基三严”培训。护理岗位职责37高级责任护士(N2)一、在上级护士指导下实施所分管病人的各项护理工作,为患者提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、按照护理工作流程、标准、技术规范完成各项基础护理和部分专科护理工作。四、熟悉专科护理理论、技能及防治疾病的知识,做好病情观察及记录,参与危重病人抢救配合。护理岗位职责38五、熟练使用各种抢救器材和药品。六、参与病区管理。七、参与教学及护理科研。八、按时完成继续教育与院内在职培训,自觉接受“三基三严”培训。护理岗位职责39
25、专业护士(N3)一、负责分管病人的各项护理工作,为患者提供全程、全面、专业、人性化的护理服务,运用护理程序,对病人进行评估、制定计划、组织实施,并评估实施效果,保证分管患者护理质量。具有管理危重病人的能力。二、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。三、参与相应专科护理工作小组的工作,并履行相应的职责。四、指导下级护士完成相应的护理工作。五、具有扎实的专业理论知识及熟练的专科技能、急救技术;能协调组织危重病人抢救。护理岗位职责40六、协助护士长做好科室护理质量持续改进,改进护理工作流程。七、组织或主持护理业务查房、护理教学查房、危重病人护理会诊和护理个案讨论。八、承担实习或进修护士临床教
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