护理专业化发展[1]课件.ppt

1、护理专业化发展护理专业化发展2022-10-17护理专业化发展1”护理专业化发展1护理专业化发展1 静脉治疗是临床护士使用率最高的一项技术操作，其护理管理静脉治疗是临床护士使用率最高的一项技术操作，其护理管理正在步入专业化、体系化、标准化、规范化的快速发展轨道。正在步入专业化、体系化、标准化、规范化的快速发展轨道。护理专业化发展1SOPSOP护理专业化发展1护理专业化发展1专科护理专科护理专科护理专科护理：指临床各专科特有的基础护理知识和技术。特点特点：专业性强、操作复杂、高新技术多；内容内容：疾病护理（各种专科疾病护理）专科一般诊疗技术护理专业化发展1护理实践中的专业化发展护理实践中的专业化

2、发展 护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1 护理专业化发展1护理专业化发展1（Advanced Practice Nurse）护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1美国护士等级美国护士等级助理护士助理护士 Nurse Aide,又称为Nursing Assistant执照护士执照护士 Licensed Practical Nurse(LPN)，又称为LVN注册护士注册护士 Registered Nurse(RNRN)，通常成为护理师或护师护理医生护理医生 Nur

3、se Practitioner(NP)护理临床专家护理临床专家 Clinical Nurse Specialist（CNSCNS）注册麻醉护理师注册麻醉护理师 Refistered Nursing Anestheist护理行政管理护理行政管理 Nurse Management护士长护士长 (Nurse Management)又称为 Head Nurse 护理督导护理督导 (Nurse Supervisor)护理部主任护理部主任 (Director of Nursing)护理专业化发展1助理护士助理护士Nurse Aide,又称为Nursing Assistant 学历学历:不须要很高的教导水平

4、，要接收3至6个月的护理技巧培训证书证书:一般结业证书，无需执照考试考试:通过一个简略护理常识考试待遇待遇:时薪7至10美元，年薪为$14,860至$20,840。职责职责:在注册护士指导下做些基础病人起居和卫生的护理护理专业化发展1执照护士执照护士Licensed Practical Nurse(LPN)学历学历:高中毕业学历，要在职业技术学校接受1至1年半护理教育及临床培训证书证书:非学位证书考试考试:要通过护士局职业操作护士(LPN)执照考试待遇待遇:时薪13至16.50美元，年薪为$27,819至$34,957，平均年薪为$31,37职责职责:注册护士的指导下作处级护理工作，以及执行注

5、册护士所订的护理工作规划和品德教育包含:注射、给药、收集病人大小便及血液样本的技术性工作。护理专业化发展1注册护士注册护士Registered Nurse(RN)通常成为护理师或护师学历学历:2年制社区护理科学位 Associate Degree(ASN)3年制护士学校毕业文凭Diploma(AND)4年制 大学护理学士学位Baccalaureate(BSN)证书证书:二至四年护理专科文凭或护理学位证书考试考试:必需通过护士局注册护士(RN)执照 考试待遇待遇:时薪18至25美元;年薪为$38,142至$51,666,平均年薪为$44,902护理专业化发展1注册护士注册护士职责职责:是护理职员

6、履行全部护理工作过程的把持者。从接受病人开端，征集病人材料，作初步护理评定(Assessment)，参加剖析(Analysis)，提出准确护理诊断和护理打算(Planning)，指导操作护士和护士助理执行有关护理工作，而后依据执行(Implementation)的成果，实行评价(Evaluation)和修改。注册护士必须对整个护理进程非常熟习，并有独破断定才能，在不同临床情形下做出保险正确的决议，与医生、病人、及其余工作人员沟通，到达护理病人的目标，并要控制和应用各种医疗装备和电脑等高科技护理技术。护理专业化发展1临床护理专家临床护理专家护理医生护理医生Nurse Practitioner(N

7、P)临床护理专家临床护理专家Clinical Specialist注册麻醉护理师注册麻醉护理师 Refistered Nursing Anestheist学历学历:通常有硕士学位(Master Degree)注册护理师经由两年专攻儿科学、老年病学、家庭保健科及妇产科等某一范畴的学习待遇待遇:平均年薪为6万至9万美元职责职责:可从事相当一部分医生的工作，实行某些医生之前、或代医生会诊的职责，如收集病史，体格检查，开处方；并对指点病人护理提出护士倡议，常作医疗诊断；另外也从事研讨及加入会诊等工作。护理专业化发展1护理行政管理护理行政管理Nurse Management护士长护士长(Nurse Ma

8、nagement)，又称为，又称为Head Nurse待遇待遇:均匀年薪为$49,478至$64999职责职责:负责主管某一部门的护理管理及护士工作调配护理督导护理督导(Nurse Supervisor)待遇待遇:平均年薪为$65,000至$80,000职责职责:负责领导及引导各科病房或各层病区的督导；负责该病区护理尺度的评定、品德的评估、护士长的征询及病房的治理。护理专业化发展1护理行政管理护理行政管理护理部主任护理部主任(Director of Nursing)待遇待遇:平均年薪为$73,688至$91,745职责职责:是医院护理部分的最高主管阶层，负责医院护理标准的设立与供给，谋划各档次护理工作人员的工作方针及发展；并负责领导、管理、组织及协调剂个医院的护士和护理工作。护理专业化发展1 护理专业化发展护理专业化发展护理专业化发展1护理专业化发展护理专业化发展护理专业化发展1香港护理：香港护理：护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1香港护理：香港护理：护理专业化发展1 香港护理：香港护理：护理专业化发展1香港护理：香港护理：护理专业化发展1香港护理：香港护理：护理专业化发展1香港护理：香港护理：护理专业化发展1护理专业化发展1护理专业化发展1 护理专业化发展12022-10-17护理专业化发展1