创新思维及策略在护理管理中的应用简版课件.ppt

1、产品或工作的优劣程度。辞海 治疗 水平 关心 服务 舒适 环境 安全 制度 医务人员主导地位 病 人被动接受用人考核标准分四大类：与人交往和共事的能力；职业道德观念；组织能力；技术能力。什么是过程？所谓过程，是指一系列行动或步骤。旨在通过运用投入达到某一结果（一系列产出），从而为病人创造附加值。过程：过程：病人出入院病人出入院交接班交接班各种治疗各种治疗手术前后护理手术前后护理病情观察病情观察健康宣教健康宣教 “制度”是一个含义复杂的词，不同范围、不同领域、不同学科都可以使用。制度：规范游戏的规则检验行为是否 偏离 工作忙，原谅自己走捷径，求速度存在允许违反制度的环境考核力度问题考核的公正性、

2、公平性1.建立适应性制度2.领导的作用3.全员培训4.监管落实 分析、寻找问题发生的原因 制定整改措施并有效落实流行一种所谓流行一种所谓“1“1：1010：1000”1000”的成本法则。的成本法则。如果能够控制产品形成的全过程，尽早将如果能够控制产品形成的全过程，尽早将可能产生的缺陷控制在萌芽状态，这不仅可能产生的缺陷控制在萌芽状态，这不仅可以控制产品的质量，而且将会降低成本，可以控制产品的质量，而且将会降低成本，给医院带来巨大的经济效益。给医院带来巨大的经济效益。做错就是不对 不求有功、但求无过 循规蹈矩 我们已经做得很好了 中华民族是勤劳智慧的民族，现在我们要十分重视创新，要树立全民族的

3、创新意识，建立国家的创新体系。江泽民 处处是创造之地，天天是创造之时，人人是创造处处是创造之地，天天是创造之时，人人是创造之人。之人。陶行知陶行知 创造性思维是创新活动中的一种工具，是从旧概念中印出新概念，最终实现成果的创新。创新活动中的创新思维被人们认为是心理活动的最高形式。能够辩证地去发现问题、认识问题、分析问题、解决问题，从而有效的实现创新。管理的国际化不是管理模式的国际化，而是人的国际化。管理的本质不在于控制员工的行为，而在于给员工提供创新的空间。创新是一个民族进步的灵魂。对旧价值的不断突破不仅是方法，更是一种品质。惯性思维是一种非常强大的保守力量，它的强大主要表现在它的顽固性，这是一种渗入人之本能的顽症，一种无意识的反应。我们的观念决定我们所看到的世界。爱因斯坦 错过一个时间就是错过一个时代。发展的奥秘就隐藏在至关重要的“第一时间”里。理解了，就会原谅一切。理解不仅是一种伟大的品格，更是一种难得的能力。整合思维 系统思维 协同思维