耳鼻咽喉头颈外科汇报课件.ppt

1、专科人力资源专科人力资源 2015年34月轮转人员：陈纬纬 2015年56月轮转人员：周凤 2015年78月轮转人员：席怡 2015年910月轮转人员：夏晶晶 2015年1112月轮转人员：孙彩云2专科人力资源专科人力资源 2015年16月轮转人员：康健、晋静、匡丽、胡宏海、秦雯 2015年712月轮转人员：周凤、赵敏、薛娇、蒋政、袁婕 2015年112月轮转人员：马梦姣、刘婷婷、贺颖3制订专科培训计划制订专科培训计划 采用个别授课和自学两种形式采用个别授课和自学两种形式 每每2 2个月授课一次个月授课一次 用用PPTPPT形式授课形式授课 结合手术配合过程中进行授课结合手术配合过程中进行授课

2、4人员培训人员培训 制订专科培训计划制订专科培训计划 实施专科培训与分层次培训实施专科培训与分层次培训 专科考核专科考核 效果评价效果评价5实施专科培训实施专科培训6实施分层次培训实施分层次培训 培训对象：全科人员培训对象：全科人员 培训时间：培训时间：2012015 5年年7 7月月 培训内容：培训内容：CO2CO2激光在耳鼻咽喉科的应用激光在耳鼻咽喉科的应用7专科考核专科考核 制订专科手术巡回和洗手操作评分标准制订专科手术巡回和洗手操作评分标准8专科考核专科考核 制订专科出科考试卷制订专科出科考试卷9效果评价效果评价 目前组员掌握情况目前组员掌握情况 熟练使用专科仪器设备：彼岸动力系统、美

3、敦力熟练使用专科仪器设备：彼岸动力系统、美敦力动力系统、射频仪、动力系统、射频仪、CO2激光仪、显微镜激光仪、显微镜 熟悉手术医生用物习惯熟悉手术医生用物习惯 能单独胜任耳鼻咽喉头颈外科手术巡回护理配合能单独胜任耳鼻咽喉头颈外科手术巡回护理配合工作工作104 4月月-9-9月工作总结月工作总结 精减耳鼻咽喉头颈外科的单封器械精减耳鼻咽喉头颈外科的单封器械 单封物品放置位置标识明确，分类放置单封物品放置位置标识明确，分类放置 与供应室沟通建立追溯条码与供应室沟通建立追溯条码 每个月检查无菌物品有效期与灭菌效果等情况每个月检查无菌物品有效期与灭菌效果等情况114 4月月-9-9月工作总结月工作总结

4、 建立耳鼻咽喉头颈外科医生联系档案建立耳鼻咽喉头颈外科医生联系档案 建立耳鼻咽喉头颈外科设备维修厂家联系档案建立耳鼻咽喉头颈外科设备维修厂家联系档案 定期检查仪器设备性能，发现问题与时与护士长定期检查仪器设备性能，发现问题与时与护士长和厂家人员沟通和厂家人员沟通124 4月月-9-9月工作总结月工作总结 制订设备使用操作流程：制订设备使用操作流程：超乳机、玻切机、绿激光、冷冻机、显微镜超乳机、玻切机、绿激光、冷冻机、显微镜134 4月月-9-9月工作总结月工作总结 制订设备查检表：制订设备查检表：超乳机、玻切机、绿激光、显微镜超乳机、玻切机、绿激光、显微镜144 4月月-9-9月工作总结月工作

5、总结 改进眼科局麻手术患者三方核查流程改进眼科局麻手术患者三方核查流程 制订人工晶体核对流程制订人工晶体核对流程15专科器械认识不全，专科器械认识不全，影响手术正常进行影响手术正常进行 目前存在的问题目前存在的问题部分巡回护士对手部分巡回护士对手术配合不熟悉，医术配合不熟悉，医生满意度下降生满意度下降高龄患者听力障碍高龄患者听力障碍与其沟通交流，核与其沟通交流，核对手术部位时候比对手术部位时候比较困难较困难供应室人员负责处供应室人员负责处理接台器械，夜班理接台器械，夜班最后台器械经常与最后台器械经常与供应室交接不清供应室交接不清建议定期专科组织培建议定期专科组织培训考核训考核记录巡护护士配合次

6、记录巡护护士配合次数，达到一定次数后数，达到一定次数后进行考核，考虑是否进行考核，考虑是否是个人态度或能力问是个人态度或能力问题题1234能否考虑准备能否考虑准备一个助听器一个助听器认真落实器械清点交认真落实器械清点交接制度，复杂器械拍接制度，复杂器械拍照留证照留证16召开小组会议，分析讨论本专科存在的问题，召开小组会议，分析讨论本专科存在的问题，总结经验教训，努力提高优质护理服务总结经验教训，努力提高优质护理服务小组小组会议会议认真落实专科培训带教工作，完成专科两个月、半认真落实专科培训带教工作，完成专科两个月、半年、一年轮转人员出科考核年、一年轮转人员出科考核培训培训考核考核不断完善、更新手术护理常规不断完善、更新手术护理常规常规常规查房查房定期负责专科仪器设备的保养和维护，保证手术顺定期负责专科仪器设备的保养和维护，保证手术顺利开展利开展仪器仪器设备设备2016年工作计划年工作计划总结总结计划计划完成完成2015年度工作总结，制订下一年度工作计划年度工作总结，制订下一年度工作计划17感谢领导与各位老师的聆听18