患者责任制整体护理模式排班方法及岗位职责课件.ppt
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1、文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。优质护理服务优质护理服务 落脚点:履行护士职责落脚点:履行护士职责 切入点:改革护理模式切入点:改革护理模式-责任制责任制-排班表排班表 关键点:正确认识关键点:正确认识-积极性积极性 (为什么开展?为什么开展?)1文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。学学 习习 探探 讨讨一一 责任制护理的内涵责任制护理的内涵二二 排班需要考虑的内容排班需要考虑的内容三三 人性化排班人性化排班2文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。一一 责任制护理的内
2、涵责任制护理的内涵3文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。责任 一个人不得不做的事 一个人必须承担的事情。应尽的义务:分内应做的事。应承担的过失。4文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。责任制的责任制的 内涵内涵 “事事有人管、人人有专责事事有人管、人人有专责”。5文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。责任制护理责任制护理(primary nursing)是运用护理程序的理论与方法,由专门是运用护理程序的理论与方法,由专门护士为病人实施连续性、系统性、计划性护士为病人实施连续
3、性、系统性、计划性护理的临床护理分工制度。护理的临床护理分工制度。6文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。探讨责任制护理 强调护士要对病人进行护理管理护理管理 强调评估、诊断和制定计划评估、诊断和制定计划的重要性 强调病人积极参与积极参与护理活动 强调责任护士与医生、病人及病人家属之间互相沟通信息沟通信息 强调对病人及家属进行健康教育健康教育 强调责任护士对病人护理的综合协调综合协调,即将个别的治疗汇合成有机的整体。7文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。责任制护理对护士的要求责任制护理对护士的要求 极强的责任感
4、极强的安全意识 一定的自我发挥能力 各方面协作、协调能力 较强的业务、技能水平及丰富的护理经验8文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。9流水线作业文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。病人病人治疗班治疗班倒班护士倒班护士总责护总责护护士长护士长处置班处置班责护责护10文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。全责护理(Primary Nursing)50年代发展始于美国,主要是促使护理人员接近病人,与病人建立良好的关系,由病人床边之直接护理至日常生活的身心照顾,并提供健康指导以预
5、防疾病。病人入院到出院,所有的一切护理都是全责护士负责。即使病人出院后有任何问题,都可以打电话给他的全责护士询问。11文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。成组护理vs全责护理 成组护理(Team Nursing)是将护理人员及病人分组,每组护理人员由护理人员、护理员、护生等组成。由组内对临床学识与经验较丰富,且有领导能力的护理人员担任组长,领导全组工作人员,计划组内病人所需之护理,再依各个组员的学识能力分配工作。12文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。责任包干护理模式责任包干护理模式 是护士责任到具体患者,对患
6、者实施涵盖患病机康复过程中的生理护理、心理护理、社会及自然环境适应的护理模式。13文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。包干模式的探讨 工作内容 工作性质 工作强度 工作时间分布探讨责任包干模式探讨责任包干模式14文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。责任制整体护理的工作模式责任制整体护理的工作模式 APN APN排班(不断完善,按需连续为原则)排班(不断完善,按需连续为原则)按层级使用护理人才,实行三级质控模按层级使用护理人才,实行三级质控模式,按分层级管床责任到人,管床护士做式,按分层级管床责任到人,管床护士做
7、好一级的自查质控,带班组长指导检查做好一级的自查质控,带班组长指导检查做好二级质控,护士长全面检查做好三级质好二级质控,护士长全面检查做好三级质控。控。文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。责任护士与小组包干相结合模式责任护士与小组包干相结合模式:病人入院到出院均由一名护士负责到底 责任护士固定,服务时间固定 护士与患者有效交流的时间较多 责任护士可以做到8小时在班,24小时负责 8小时之外也由相对固定的护士负责 与主管医师的工作时间基本相符,便于沟通 16文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。优 点 责任制护理医
8、师满意度病人满意度17护士责任感护士价值感文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。FIRSSPITALFIRSSPITAL内涵内涵全程、全面全程、全面 生活照顾 病情观察治疗护理健康指导连续、完整连续、完整入院到出院8小时在岗,24小时负责对患者而言:在住院期间有对患者而言:在住院期间有1-31-3名责任护士负责名责任护士负责对护士而言:每位护士须负责一定数量的患者。对护士而言:每位护士须负责一定数量的患者。18文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。二、排班考虑的内容19文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有
9、不当之处,请联系网站或本人删除。排班的基本原则:排班的基本原则:护理工作24小时不间断的原则 满足病人需要的原则 各班工作量相对均衡,人员调配合理的原则 各班人员相对稳定、紧急可调的原则 相对固定的护士负责相对固定的病人20文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。8AM8PM10AM12N4PM12N10PM4AM忙?忙?闲?闲?21文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。依病人疾病严重度思考 术后恢复室 照顾病人数 人力比 工作内容 支持人员 检验&检查 团队默契22文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当
10、之处,请联系网站或本人删除。HOSPITALHOSPITAL排班模式排班模式小组责任包干模式小组责任包干模式责任包床到人模式责任包床到人模式小组负责一切护理工作体现护士分层次合作做到8小时在班,24小时负责护士协作意识强组里每个护士的岗位职责明确医护患之间更密切和谐。将病区病人平均分配每位护士,人人参与管理病人掌握病人情况有一定难度8小时在岗,直接护理患者的时间有限要求护士能力均衡23文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。落实护士职责 24文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。考虑科室特点心内一科工作节律特点心内一
11、科工作节律特点:每日8AM-11AM为治疗、护理、出入院的高峰时段 每日夜间为病人病情变化的高峰时段 每周周一、三、五为入院、出院的高峰期 主任专家门诊25文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。三、人性化排班三、人性化排班26文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。选择谁排班?可分为3 种:集权式排班(排班者为护理行政管理者)分权式排班(排班者为护士长)自我排班法(由部门工作人员自已排班)27文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。了解护士的需求 护士常在想:“我下周某某天上什么
12、班?”有的护士很担心自己有事的那天无法调班,护士大多很有责任心,担心请假给科室工作带来麻烦。休息时间无法提前预知,生活、娱乐无法提前安排文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。排班表留言逢节假日时留言 祝福、致敬 注意事项 紧急联系电话29文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。当科室因人员休假或病人突然增多导致护士压力增大时留言 此时,上班护士的情绪往往有烦躁、急躁、埋怨心理,护士长应防微杜渐,充当心理咨询师,在排班表上留言 如:压力是对人的考验;让我们调好心态,积极面对;健康的心态决定人的能力;让我们共度难关等 此
13、时的留言起到鼓舞士气的作用30文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。一项新业务新技术刚刚开展初期 留言 为了保证新开展技术项目的顺利实施,护士长可将护士操作中的注意点和关键点予以留言,既解决了护士的困扰,又保证了此项工作的顺利进31文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。当季节发生变化时留言 特别在严冬和酷暑到来时,护士的心态会发生一些变化,此时留言,可让护士体会到护士长的关心,从而及时调整心态,正确面对严冬和酷暑 如:时值酷暑,让我们调好心态,积极面对,心静自凉;如:天气寒冷,请照顾好自己和家人32文档仅供参考,不
14、能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。某项新规定出台时留言 一是让全体护士都知晓,二是留下可追溯的依据,防止因不知而犯下错误,造成不必要的麻烦。如某项护理文书书写新规定 护士长在留言中要将此项规定实施的开始时间,关键改动点等写清楚。33文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。护士长排班 分病人 不是分工作配置护士依赖病人多少轻重 不是一成不变变是以病人需要变一名护士白班夜班负责多少病人34文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。35文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网
15、站或本人删除。岗位职责文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。护士长护士长A A班组长班组长P P班组长班组长N N班护理小组班护理小组A2A2责任护士责任护士P1P1责任护士责任护士P2P2责任护士责任护士N1N1夜班护士夜班护士N2N2夜班护士夜班护士A A班助理护士班助理护士A A班学生或班学生或健康助理健康助理P P班助理护士班助理护士P P班学生或班学生或健康助理健康助理N N班助理护士班助理护士N N班学生或班学生或健康助理健康助理文档仅供参考,不能作为科学依据,请勿模仿;如有不当之处,请联系网站或本人删除。各层级人员工作职责不同组 长:工作职
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