性质职能地位作用课件.ppt

1、张和平张和平昆明工会干部学校昆明工会干部学校 昆明职工开放学院昆明职工开放学院 kmghtvu权利权利义务义务中国工会的性质什么是工会？1从历史的角度了解从历史的角度了解2从理论的角度分析从理论的角度分析3从法律的角度认识从法律的角度认识从历史的角度了解从理论的角度分析从理论的角度分析集体劳动关系集体劳动关系个体劳动关系个体劳动关系三方劳动关系三方劳动关系从理论的角度分析生产生产企业方企业方劳动者方劳动者方投入资本提供生产资料投入资本提供生产资料追求企业利润最大化追求企业利润最大化提供劳动力提供劳动力追求劳动待遇最大化追求劳动待遇最大化从理论的角度分析劳动关系的本质劳动关系的本质工会的历史和理

2、论共识政府已经体认到：劳动关系的和谐对政府已经体认到：劳动关系的和谐对经济发展与社会安全的重要意义。经济发展与社会安全的重要意义。企业已经体认到：改善劳动待遇不仅企业已经体认到：改善劳动待遇不仅是企业应负的社会责任，也是提高劳动是企业应负的社会责任，也是提高劳动生产率的必要手段。生产率的必要手段。劳工已经体认到：提高劳动生产率，劳工已经体认到：提高劳动生产率，促进企业成长才是改善劳动待遇最有力促进企业成长才是改善劳动待遇最有力的依据。的依据。在政府、企业及劳工三者的共在政府、企业及劳工三者的共识下，现代劳动关系发展形成识下，现代劳动关系发展形成下列三种理念：下列三种理念：工会历史和理论共识从法

3、律的角度认识 结社权结社权 民主管理权民主管理权 集体协商权集体协商权 劳动安全健康权劳动安全健康权 休息休假权休息休假权 社会保障权社会保障权 劳动就业权劳动就业权 劳动报酬权劳动报酬权 劳动争议提请处理权劳动争议提请处理权 职业培训权职业培训权职工有哪些合法权益？整体维护：整体维护：主动、依法主动、依法科学维护科学维护如何维护职工权益？建立维权机制建立维权机制 个别维护：个别维护：依法具体维护依法具体维护依法具体维护工会法工会法第二十一条：第二十一条：企业、事业单位处分职工，工会认为不适当的，有权提企业、事业单位处分职工，工会认为不适当的，有权提出意见。出意见。企业单方面解除职工劳动合同时

4、，应当事先将理由通知企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，要求重新工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，企业应当研究工会的意见，并将处理结果书面研究处理时，企业应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。通知工会。职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予支持和帮助。向人民法院提起诉讼的，工会应当给予支持和帮助。依法具体维护依法具体维护工会法工会法第二十二条：第二十二条：企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有下列侵犯企业、事

5、业单位违反劳动法律、法规规定，有下列侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位交涉，要求企业、事业单位采取措施予以改正；企业、事交涉，要求企业、事业单位采取措施予以改正；企业、事业单位应当予以研究处理，并向工会作出答复；企业、事业单位应当予以研究处理，并向工会作出答复；企业、事业单位拒不改正的，工会可以请求当地人民政府依法作出业单位拒不改正的，工会可以请求当地人民政府依法作出处理：处理：（一）克扣职工工资的；（一）克扣职工工资的；（二）不提供劳动安全卫生条件的；（二）不提供劳动安全卫生条件的；（三）随意延长劳动时间的；（三）随意延长

6、劳动时间的；（四）侵犯女职工和未成年人特殊权益的；（四）侵犯女职工和未成年人特殊权益的；（五）其他严重侵犯职工劳动权益的。（五）其他严重侵犯职工劳动权益的。依法具体维护“两书两书”维权维权 工会工会维权意见书维权意见书 工会工会维权建议书维权建议书 企业有违法工会提意见企业有违法工会提意见 企业不改正工会建议改企业不改正工会建议改 困难职工帮扶机制困难职工帮扶机制 职工素质提升工程职工素质提升工程 经济技术创新工程经济技术创新工程 厂务公开机制厂务公开机制 职代会制度职代会制度 职工董事职工监事制度职工董事职工监事制度 劳动合同制度劳动合同制度 集体合同制度集体合同制度 劳动争议协调制度劳动争

7、议协调制度 劳动法规监督机制劳动法规监督机制建立维权机制中国工会的职能中国工会的职能维护维护建设建设参与参与教育教育维护是全面履行各项职能的前提前提建设是全面履行各项职能的基础基础参与是全面履行各项职能的渠道渠道教育是全面履行各项职能的保证保证工会四项职能的关系动员和组织职工参加经济建设，促进生产力发展；动员和组织职工参加经济建设，促进生产力发展；教育职工，提高职工队伍素质。教育职工，提高职工队伍素质。维护国家政权，支持协助企事业行政开展工作；维护国家政权，支持协助企事业行政开展工作；代表权代表权维护权维护权参与权参与权监督权监督权协商谈判权协商谈判权权利权利义务义务权利义务与四项职能关系中国

8、工会的地位工会的地位中国工会的作用工会的作用工会基本理论要点归纳1工会是党工会是党领导的职领导的职工群众组工群众组织织2工会是劳工会是劳动关系矛动关系矛盾的产物盾的产物3工会是市工会是市场经济制场经济制度性组织度性组织4工会以工工会以工资集体协资集体协商和职代商和职代会为主要会为主要维权手段维权手段5工会以经工会以经济技术创济技术创新和提高新和提高职工素质职工素质为重要工为重要工作作工会基本理论要点归纳工会工作工会工作方针方针工会工作工会工作原则原则工会工作工会工作理念理念工会基本理论要点归纳工会工作方针、原则、理念中国工会业务概论工会基本理论要点归纳工会业务概论工会基本理论要点归纳工会业务概论 昆明市总工会干部学校欢迎您！昆明工会干部在线学习平台：昆明工会干部在线学习平台：topic.yngbzx/gh/index.htmtopic.yngbzx/gh/index.htm云岭职工人才学习网：云岭职工人才学习网：ylrcxxwylrcxxw昆明职工开放学院：昆明职工开放学院：kmghtvukmghtvu张和平张和平 1388862182313888621823