HSE培训典型做法1课件.ppt
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- 关 键 词:
- HSE 培训 典型 做法 课件
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1、 井下公司作为试点单位,按照油田公司整体安排,结合实际,制定适合井下作业特点的培训模式。通过转变传统方式,采取小范围、短时间、多形式、形象教学、互动培训和以实际操作培训为主、课堂讲授相结合的方式进行培训。下面是我们的一些做法,请批评指正:井下公司注重基层员工培训,将培训工作落实到实处。在硬件上,加大了安全投入。2019年以来,井下作业公司为26个基层单位全部配齐了培训所需的培训教室、投影仪、数码相机等辅助设施。各基层队站,充分利用先进设施,组织开展视频教学,培训效果更为形象直观。员工借助多媒体教学,更容易掌握培训知识。井下公司以满足岗位培训需求为基础,建立一支自上至下、各级直线领导分级负责的培
2、训师队伍。培训师针对员工在岗位上的难题,进行专项培训。通过灵活的讲课方式,利用自己的经验,与受训人员进行现场交流互动,使员工HSE意识提高的同时提升操作技能。每次培训通过课堂提问、课后笔试进行效果检验,确保了培训效果。目前已组织课堂培训20次,组织考试10 次。以实际操作测试、HSE观察与沟通等方式进行效果考核。给员工与员工之间、员工与培训师之间搭建沟通的平台。目前已组织现场培训4次。培训师在现场指导,有效地解决实际问题,帮助一线员工提高安全意识,提高技能水平。从新员工三级教育入手,利用开发出的课件,在井下作业公司教育培训基地组织开展理论和实际操作相结合的教育培训。在培训期间,让学员充分认识到
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