书签 分享 收藏 举报 版权申诉 / 23
上传文档赚钱

类型二级中医医院评审标准解读.ppt

  • 上传人(卖家):晟晟文业
  • 文档编号:3641503
  • 上传时间:2022-09-29
  • 格式:PPT
  • 页数:23
  • 大小:124.63KB
  • 【下载声明】
    1. 本站全部试题类文档,若标题没写含答案,则无答案;标题注明含答案的文档,主观题也可能无答案。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
    2. 本站全部PPT文档均不含视频和音频,PPT中出现的音频或视频标识(或文字)仅表示流程,实际无音频或视频文件。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
    3. 本页资料《二级中医医院评审标准解读.ppt》由用户(晟晟文业)主动上传,其收益全归该用户。163文库仅提供信息存储空间,仅对该用户上传内容的表现方式做保护处理,对上传内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(点击联系客服),我们立即给予删除!
    4. 请根据预览情况,自愿下载本文。本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
    5. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007及以上版本和PDF阅读器,压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
    配套讲稿:

    如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。

    特殊限制:

    部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。

    关 键  词:
    二级 中医医院 评审 标准 解读
    资源描述:

    1、二级中医医院评审标准解读-精品文档主要内容主要内容中医护理中医护理护理质量管理护理质量管理 第六章 中医护理(60分)时间要求:前三年:20192019-2019 近一年:目前至去年同期 本年度:2019 上年度:2019 6.1参照中医医院中医护理工作指南(试行)开展中医护理工作。(22分)6.1.1制定落实指南的计划与具体措施(可体现在医院年度工作计划中)。检查、评分方法:查阅相关资料并抽查1项措施的落实情况;无相关计划和措施,不得分;措施未落实,每项扣一分。准备要点:2019、2019、2019年医院和护理部年度工作计划 医院中医护理发展规划 落实指南的具体措施6.1.2明确护理管理部门

    2、的中医护理管理职能和管理人员职责 检查、评分方法:查阅相关资料。护理管理部门的职能不明确,扣1分;主管院长、护理部主任、护士长的职责不明确,每人扣0.5分;准备要点:护理部管理职能各级护理管理人员工作职责护理人员掌握自己的工作职责、岗位职责6.1.3病房护理人员总数与病区实际开放床位数的比例达到0.4:1要求 检查、评分方法:实地考察,并抽查近3个月护理人员排班表;病房护理人员总数与实际开放床位数的比例不符合要求,不得分。准备要点:全院实际开放床位数 全院护理人员总数及病房护理人员总数 病区安排6.1.4制定护理人员中医药知识与技能的培训计划,体现不同层次人员的培训内容与学时要求,定期考核,措

    3、施到位。检查、评分方法:查阅培训计划及中级、初级护士技术档案各2份。无计划或计划中未体现中医药内容,不得分;计划未落实或原始资料记录不全面,每份技术档案扣0.5分。培训内容与学时不符合要求,每份技术档案扣0.5分。准备要点:护理人员中医药知识与技能培训计划护理人员中医药知识与技能培训课程安排表接受中医药知识与技能培训护理人员名单护理人员中医药知识与技能培训课件护理人员中医药知识培训笔记(与课程、时间必须相符)护理人员接受中医药知识培训后学分证、结业证复印件6.1.5积极开展中医护理技能操作,科室开展中医护理技术项目不少于2项。检查、评分方法:抽查2个科室,查阅相关资料并实地考察;医院未开展中医

    4、护理技术操作,不得分;开始开展中医护理技术项目少于2项,每项扣1分。准备要点:科室开展的所有中医护理技能操作项目必须有医嘱;科室中医特色护理技术及中医特色护理技术项目一览表;科室中医特色护理技术项目相关资料;科室开展情况记录(中医护理工作量统计表等)科室开展推行中医特色护理技术项目的工作评价、分析改进 此项为关键性核心指标,资料必须齐全、符合临床工作实际、护士熟练掌握应用,病人评价满意,效果好。6.1.6开展中医特色护理质量评价工作。检查、评分方法:查阅上年度相关资料;未开展中医特色护理质量评价工作,不得分;记录不完整,扣1分。准备要点:中医护理质量评价标准;中医护理质量评价内容按中医院护理工

    5、作指南要求;评价原始记录、分析与持续改进材料;6.1.7建立护理与医务、药剂、后勤等相关部门支持开展中医护理工作的协调机制,并制定(至少每年1次)召开会议。检查、评分方法:查阅相关资料;无会议记录,不得分;协调机制落实不到位,扣1分。准备要点:有定期协调机制;有会议记录、协调机制落实到位。6.2执行中医护理常规 技术操作规程,积极开展辩证施护。(17分)6.2.1制定中医护理常规并组织实施。检查、评分方法:现场抽查2个并取得相关资料。中医护理常规少于2个,每隔病区扣3分;未组织实施,每个病区扣1分。准备要点;科室有中医护理常规 技术操作规程科室优势病种优势病种等常见病中医护理常规全院各科室优势

    6、病种中医护理常规实施中医护理常规6.2.2积极开展专科中医特色护理,包括为患者提供具有中医药特色的康复和健康指导。检查、评分方法:抽查1个病区,查阅相关资料并实地考察,每个病区访谈1名患者。未开展专科中医特色护理,不得分;未提供具有中医药特色的康复和健康指导,扣3分。准备要点:病区根据专科特色制定中医健康教育处方采取多种形式,开展有效的康复和健康指导每一位护理人员必须熟悉掌握本科室优势病种与中医护理常规内容,熟练应用于病人,健康指导到位,方式方法病人容易接受,将书面指导与口头宣教记录相结合。6.2.3在入院评估等资料中,体现辩证施护内容。检查、评分方法:抽查2份相关记录,并实地考察。未体现辩证

    7、施护内容,每份记录扣2分。准备要点:入院评估、护理记录等资料中要体现与该疾病证型相吻合的辩证施护措施6.3护士掌握本科常见病的中医护理常规和中医护理技术操作,能够提供具有中医药特色的康复和健康指导。(21分)6.3.1护士掌握本科常见病的中医护理常规。检查、评分方法:现场考核2名护士(汗1名护士长)。护士长未掌握本科常见病的中医护理常规,扣3.5分;护士未掌握,扣2.5分;掌握不全面,酌情扣分(每人最少扣0.5分,最多扣2分)。准备要点:中医护理技术目录中医护理技术操作规程中医护理技术操作详细标准护理人员熟练掌握本科常见病中医护理常规6.3.2护士掌握中医护理技术操作。检查、评分方法:按护理操作百分制打分表进行打分,每项操作得分85但90分,每人扣1分;80但85分,每人扣3分;80分,每人扣5分。准备要点:护理人员熟练掌握常用中医护理技术6.3.3护士能提供具有中医药特色的康复和健康指导。检查、评分方法:现场考核2名护士。护士不能提供具有中医药特色的康复和健康指导,不得分;内容不完整,酌情扣分(每人至少扣0.5分,最多扣2分)准备要点:护理人员熟练掌握本科常见病的康复和健康指导内容和方法对病人实施有效指导

    展开阅读全文
    提示  163文库所有资源均是用户自行上传分享,仅供网友学习交流,未经上传用户书面授权,请勿作他用。
    关于本文
    本文标题:二级中医医院评审标准解读.ppt
    链接地址:https://www.163wenku.com/p-3641503.html

    Copyright@ 2017-2037 Www.163WenKu.Com  网站版权所有  |  资源地图   
    IPC备案号:蜀ICP备2021032737号  | 川公网安备 51099002000191号


    侵权投诉QQ:3464097650  资料上传QQ:3464097650
       


    【声明】本站为“文档C2C交易模式”,即用户上传的文档直接卖给(下载)用户,本站只是网络空间服务平台,本站所有原创文档下载所得归上传人所有,如您发现上传作品侵犯了您的版权,请立刻联系我们并提供证据,我们将在3个工作日内予以改正。

    163文库