危机意识的提升PPT幻灯片课件.ppt
- 【下载声明】
1. 本站全部试题类文档,若标题没写含答案,则无答案;标题注明含答案的文档,主观题也可能无答案。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
2. 本站全部PPT文档均不含视频和音频,PPT中出现的音频或视频标识(或文字)仅表示流程,实际无音频或视频文件。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
3. 本页资料《危机意识的提升PPT幻灯片课件.ppt》由用户(三亚风情)主动上传,其收益全归该用户。163文库仅提供信息存储空间,仅对该用户上传内容的表现方式做保护处理,对上传内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(点击联系客服),我们立即给予删除!
4. 请根据预览情况,自愿下载本文。本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
5. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007及以上版本和PDF阅读器,压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 危机意识 提升 PPT 幻灯片 课件
- 资源描述:
-
1、危机意识的提升-危机就如死亡与税收,对组织和社会来说都是不可避免的。12022-7-202一、危机与危机意识 危机的定义:是有危险又有机会的时刻,是给测试决策和问题解决能力的一刻,是人生、团体、社会发展的转折点,生死尤关、利益转移,有如分叉路。危机意识:是一种对环境时刻保持警觉并随时做出反应的意识,它建立在这样一个基础认识上:我们的头顶都高悬着达摩克里斯剑,我们被无处不在的危机包围着。2022-7-20二、危机意识的养成 怎样算危机意识:如果在公司大门有一颗铁钉,有很多人发现了它的存在,但却以不同的方式来对待此事:1、没看到 2、看到装没看到 3、看到,认为有危险但没捡 4、看到,认为有危险,
2、应该捡起但无时间 5、看到,一脚踢开不管 6、看到,捡起来后又丢掉 7、看到,捡起来利用并追查为何有铁钉掉落,同时检讨、分析32022-7-20看问题的结果 第一种人:属无问题意识型。第二种人:属无危机意识型,应化危机为转机。第三种人:属无责任心型,认为非我职责(份内事)。第四种人:属无时机意识型,如果现在不捡何时捡。第五种人:属无价值意识型,对成本(价值)不重视。第六种人:属无成果意识型,对自己的劳动不重视成果。第七种人:能将一件小事情重视并珍惜成果和价值,同时能分析检讨,追溯源头,有强烈的危机意识,属思维敏捷,处事完善型的人。42022-7-20为什么要谈危机 从上面几种人的思想可看出,在
3、团队里面,确实有很多人从上面几种人的思想可看出,在团队里面,确实有很多人的思维有待改善,对待事情或问题,不深入了解和思考,的思维有待改善,对待事情或问题,不深入了解和思考,甚至无责任心,以致很多工作推展不畅,如果您发现自己甚至无责任心,以致很多工作推展不畅,如果您发现自己属于上述中的前六种人,那么您就还需要再调整自己的想属于上述中的前六种人,那么您就还需要再调整自己的想法,努力去改变自己。法,努力去改变自己。对工作要用心,能够了解工作的细节,且重视它;考虑问对工作要用心,能够了解工作的细节,且重视它;考虑问题要全面,同时要思考会影响的问题,也就是要有价值观。题要全面,同时要思考会影响的问题,也
4、就是要有价值观。52022-7-20为什么要谈危机 海尔总裁张瑞敏讲海尔总裁张瑞敏讲“战战兢兢,如履薄冰战战兢兢,如履薄冰”;华;华为的总裁任正菲大谈危机管理,这一切都不是危为的总裁任正菲大谈危机管理,这一切都不是危言耸听,因为只有真正看到企业风险的才能生存言耸听,因为只有真正看到企业风险的才能生存下来,而且还不一定都能生存下去。如果连自己下来,而且还不一定都能生存下去。如果连自己面对的危机都意识不到,那么企业死亡就是迟早面对的危机都意识不到,那么企业死亡就是迟早的事情了。的事情了。62022-7-20为什么要谈危机 生于忧患,死于安乐。企业何尝不是如此呢?企生于忧患,死于安乐。企业何尝不是如
5、此呢?企业要不断的稳步发展,就必须树立这样一种意识:业要不断的稳步发展,就必须树立这样一种意识:危机迟早都会来的,危机意识是企业发展的原动危机迟早都会来的,危机意识是企业发展的原动力。对于个人同样如此,没有铁打的饭碗。力。对于个人同样如此,没有铁打的饭碗。72022-7-20为什么要谈危机 作为企业的一名员工也必须意识危机的存在。企作为企业的一名员工也必须意识危机的存在。企业的员工是企业一份子,企业和员工是业的员工是企业一份子,企业和员工是“一荣俱一荣俱荣,一损俱损荣,一损俱损”的关系,皮之不存,毛将焉附?的关系,皮之不存,毛将焉附?如果企业的员工满足于现状,满足于眼前的成绩。如果企业的员工满
6、足于现状,满足于眼前的成绩。那么企业失去了青春的活力,变得步履蹒跚,那那么企业失去了青春的活力,变得步履蹒跚,那么迟早会被历史所淘汰。么迟早会被历史所淘汰。82022-7-20故事一:武松在景阳冈显神威打死吊睛白额老虎之后,名武松在景阳冈显神威打死吊睛白额老虎之后,名震天下。十年后,景阳冈虎患再生,受乡人邀请,震天下。十年后,景阳冈虎患再生,受乡人邀请,武松再度欣然出山。喝了三碗白酒之后,踌躇满武松再度欣然出山。喝了三碗白酒之后,踌躇满志地上山了。那么这次将会出现什么样的结局?志地上山了。那么这次将会出现什么样的结局?92022-7-20两种可能 一是武松在第一次打虎之后,仔细分析了老虎的一是
展开阅读全文