简约企业文化员工培训PPT模板.pptx
- 【下载声明】
1. 本站全部试题类文档,若标题没写含答案,则无答案;标题注明含答案的文档,主观题也可能无答案。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
2. 本站全部PPT文档均不含视频和音频,PPT中出现的音频或视频标识(或文字)仅表示流程,实际无音频或视频文件。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
3. 本页资料《简约企业文化员工培训PPT模板.pptx》由用户(三亚风情)主动上传,其收益全归该用户。163文库仅提供信息存储空间,仅对该用户上传内容的表现方式做保护处理,对上传内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(点击联系客服),我们立即给予删除!
4. 请根据预览情况,自愿下载本文。本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
5. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007及以上版本和PDF阅读器,压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 简约 企业文化 员工 培训 PPT 模板
- 资源描述:
-
1、企业文化员工培训PPTRESPONSIBILITY AND RESPONSIBILITYXX20XXCONTENTS-企业文化企业培训员工责任与担当-0101Click here to enter your text,change the color or size of the text.You can also format the appropriate text and adjust the line spacing of the text.案例分析 一80年后的一封信远涉重洋的一封来函,武汉市的景明大楼建于1917年,是一座6层楼房,在1997年也就是这座楼度过了漫漫80个春秋的一天
2、,突然收到当年的设计事务所从远隔重洋的英国寄来的一份函件。函件告知:景明大楼为本事务所1917年设计,设计年限为80年,现已到期,如再使用为超期服役,敬请业主注意。(80年,不要说设计者,就是施工人员恐怕也不在世了吧,竟然还有人为它操心,一份责任、一份承诺。)案例分析 二35次紧急电话一名叫基泰丝的美国记者,来到日本东京的奥达克余百货公司。她买了一台索尼牌的唱机准备作为见面礼,送给住在东京的婆婆。售货员彬彬有理,特地为她挑了一台未起封包装的机子。回到住所,基泰丝开机试用时,却发现该机没有装内件,因而根本没法使用。她不由的火冒三丈,准备第二天一早就去奥达克余交涉,并迅速写好了一篇新闻稿,题目是笑
3、脸背后的真面目。第二天一早,基泰丝在动身之前,忽然收到奥达克余打来的道歉电话。50分钟后,一辆汽车赶到她的住处,从车上跳下奥达克余的副经理和提着大皮箱的职员,两人一进客厅便俯首鞠躬,表示特来请罪。除了送来一台新的合格的唱机外,又加送蛋糕一盒、毛巾一套和著名唱片一张。接着,副经理又打开纪事薄,宣读了一份备忘录,上面记载着公司通宵达旦地纠正这一失误的全部经过。原来,昨天下午4点30分清点商品时,售货员发现错将一个空心货样卖给了顾客。她立即报告公司警卫迅速寻找,但为时已迟。此事非同小可,经理接到报告后,马上召集有关人员商议。当时只有两条线索可寻,即顾客的名字和她留下的一张“美国快递公司”的名片。据此
4、,奥达克余公司连夜开始了一连串无异于大海捞针的行动:打了35次紧急电话,向东京各大宾馆查询,没有结果。再打电话问“美国快递公司”总部,深夜接到回电,得知顾客在美国父母的电话号码,终于弄清了这位顾客在东京期间的住址和电话,这期间的紧急电话,合计35次。这一切使基泰丝深受感动,她立即重写了新闻稿,题目叫做 35次紧急电话 案例分析 三打碎玻璃的小男孩1920年,里根11岁。有一天,他和小朋友在院子里踢足球时,不小心将邻居家的玻璃打碎了。邻居很生气,非要他赔偿12.5美元。当时的美国,12.5美元是笔不小的数目,里根吓得赶紧回家,恳求父亲帮帮他。父亲却说:“我不会替你还钱的!你现在首先要做的就是先到
5、邻居家赔礼道歉,而后自己还钱。”里根一脸的不解:“我赔?我哪有那么多钱啊?”父亲说:“你必须对自己的过失负责!我可以借钱给你!但一年后你必须还给我。”按照父亲的要求,里根到邻居家还了钱,而后便开始了艰苦的打工生活。虽说他才11岁,父亲却对他充满了希望,相信他一定能成功!半年后,里根终于挣够12.5美元,对一个11岁的男孩儿来说,这是一个“天文数字”,但里根却靠自己的双手,弥补了自己的过错。后来,里根成了美国的总统。可只要里根回忆起此事,他就会说:“通过自己的劳动来承担过失,使我懂得了什么叫责任。”案例分析 四海尔的启示在海尔集团,所有电器的每个部件,就算一根门的封条、一颗螺丝钉、一块玻璃都有人
6、负责。有一天,冰箱组装车间组装完毕后,发现地上多了一颗螺丝钉,当时工人没有下班,将已经组装好的100多台冰箱拆开,一一检查,不放过每个细节,直到深夜才检查完,检查发现每台冰箱都没有少螺丝钉,是库房保管员出库时多数了一颗造成的。”工人们说:没人逼我们这么做,作为企业的主人,我们有责任!看了这几则故事你有什么感想?请问-企业文化企业培训员工责任与担当-0202Click here to enter your text,change the color or size of the text.You can also format the appropriate text and adjust th
7、e line spacing of the text.什么是责任分内应做的事责任分内应事角色、岗位、职位、位置应该、应当、必须、理所当然,责无旁贷,不可推卸,没有余地,不可讨价还价范围、范畴、内部、界限工作、事件、职责、义务、困难、挫折、目的、业绩、目标什么是责任心责任心是指个人对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念,以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。责任心是一种习惯行为,是健全人格的基础,是能力发挥的催化剂。责任心是一种素质,是衡量一个人成熟与否的重要标准,是成为优秀人才所必须的条件之一。什么是责任心担当的涵义勇于担当重任,不计得失担当除了做好
8、自己份内的事,同时担当也是敢承担别人不敢承担的事。包容一切并对其负责,就叫有担当,正谓之曰:“有容乃大,无欲则刚。”责任不是春风拂面那样悠然,不是品茗赏菊那样恬淡,责任是一种心态,是一份气魄,是一个使命。责任和担当相辅相成;没有责任就没有担当;没有担当就不成责任。-企业文化企业培训员工责任与担当-0303Click here to enter your text,change the color or size of the text.You can also format the appropriate text and adjust the line spacing of the text
9、.有助于获得自我和他人的认可有了责任担当意识,我们会时刻严格要求自己,提醒自己履行自己应尽的职责,在不断地履行职责过程中实现自我肯定,继续以积极的人生态度面对自己的学习、工作和生活,承担更多的责任,从而得到社会和他人的认可。有助于建立良好的人际关系在自觉承担责任的过程中,才能学会理解他人,宽容他人,从而不苛求他人,更好地与别人相处,树立自己的形象和人格魅力,有助于建立良好的人际关系。任何一个人都不愿意与一个没有责任担当的人处事、交往做朋友。有助于自身能力的提高美国品德教育联合会主席麦克唐纳曾说:“能力不足,责任可补;责任不够,能力无法补;能力有限,责任无限。”能力永远由责任来承担,一个有责任担
10、当的人,才有机会充分展现自己的能力,提高自身的能力。当我们承担应尽的责任时,能从中学到更多知识,积累更多经验,吸取一些教训,从而不断提高自身能力。反之,忽视自己的责任,懒散敷衍,那么经验就得不到积累,社会也不会给予更多机会,能力的提高也就无从谈起。有助于获得成功的人生担当的越多,价值越大。敢负责,方能放开手脚,奋发有为;有担当,方能挑起重担,大有作为。1作为大学生,养成良好的责任担当行为习惯,才能在学校里奋发学习,在家庭中勇挑重担,走上工作岗位后对工作尽职尽责,服务社会,从而实现自我价值,成为国家的栋梁之才,获得成功的人生。2反之,拈轻怕重、偷奸耍滑,人生态度只会越来越消极,生活的道路会越来越
11、窄,生活的质量也会越来越糟糕,很难获得成功的人生。3-企业文化企业培训员工责任与担当-0404Click here to enter your text,change the color or size of the text.You can also format the appropriate text and adjust the line spacing of the text.对公司的称谓部分人对公司称谓:使用的代名词通常都是“他们”而不是“我们”,或者是与其他人站在一个立场上:“他们奥新电子”这是一种缺乏责任心的典型表现,这样的员工至少没有一种“我们就是一体”的认同感。投机取巧逃避
12、责任1、习惯于等候和按照主管的吩咐做事,这样就可以不负责任,即使出了错也不会受到谴责!2、责任赋予生活一定的“沉重感”人们有时候喜欢轻松一些,让别人代替自己做出决定。3、目光短浅,不能得到同事的信任和认可表现常用方法:发牢骚,四处排泄心中的不满!-企业文化企业培训员工责任与担当-0505Click here to enter your text,change the color or size of the text.You can also format the appropriate text and adjust the line spacing of the text.自我责任人际责任
展开阅读全文