学校教育科研工作与价值取向课件.ppt
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- 学校 教育 科研工作 价值 取向 课件
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1、连云港市教育科学研究所 孙朝仁 2015.8.25 连云港中专校l表现一:教育科研就是写论文;l表现二:今天研究,明天就可以获得飞 速发展;l表现三:为学校和教师进行外部包装;l表现四:做不做教科研好像都一样。那些不应用哲学去思考问题的教育工作者必然是肤浅的。一个肤浅的教育工作者,可能是好的教育工作者,也可能是坏的教育工作者但是,好也好得有限,而坏则每况愈下。乔治奈勒 教育科研中的“五化”“五多”“五少”第一,教育科研花瓶化。第一,教育科研花瓶化。第二,教育科研神秘化。第二,教育科研神秘化。第三,教育科研简单化。第三,教育科研简单化。第四,教育科研功利化。第四,教育科研功利化。(417/890
2、)第五,教育科研虚伪化。第五,教育科研虚伪化。学校教育科研出现了学校教育科研出现了“五多五少五多五少”之怪现象:流于形式的多,扎实之怪现象:流于形式的多,扎实研究的少;课题立项的多,顺利结题的少;参与课题研究的人员多,研究的少;课题立项的多,顺利结题的少;参与课题研究的人员多,真正干事的人员少;公开课表演的多,课堂教学中持之以恒地渗透少;真正干事的人员少;公开课表演的多,课堂教学中持之以恒地渗透少;课题活动计划多,落实到位的少。课题活动计划多,落实到位的少。成才导报成才导报 1.有助于端正教育思想,转变教学观念 2.有助于提高教书育人,教学管理的水平 人们经常挂在嘴边的名词,往往是我们最无知的
3、东西。人们经常挂在嘴边的名词,往往是我们最无知的东西。黑格尔黑格尔端正教育思想,转变教育观念,一个重要的途径就是开展教育科研,只有开展教育、教学研究,才可能更好地认识和把握教育教学规律,纠正违背教育教学规律和教育方针的做法,探索素质教育的办学模式和教学方法,从而推进教育的健康发展。开展教育科研是提高教育、教学质量和管理水平的一天重要途径,在新的形势下,原有的经验已难以适应新的要求,需要研究新情况,探索新问题,才能科学的、有效的促进发展和管理。3.有助于促进中小学教师专业化发展和专业素养的提升 4.有助于教育教学改革 人们只是在知识很少的时候,才有准确的知识,怀疑会随着知识一道增长。歌德教师参与
4、教育科研,进行一些课题研究,不仅会积累大量、丰富的第一手资料,自身的理论水平也会不断完善和提高。教育要发展,就必须进行改革;教育要改革,就必须积极开展教育科研。教育科学研究是一种依据一定教育理论、教育科学研究是一种依据一定教育理论、运用科学方法,有目的、有计划在实践中探运用科学方法,有目的、有计划在实践中探索教育规律的认识活动。索教育规律的认识活动。l是对未知领域的探索,不是对已知事物的简是对未知领域的探索,不是对已知事物的简单再认识;单再认识;l是一种有目的有计划的探索过程,不是一种是一种有目的有计划的探索过程,不是一种随意的活动随意的活动;l是科学方法在教育实践中自觉运用与探是科学方法在教
5、育实践中自觉运用与探索的再认识再创造,不是简单照搬与模索的再认识再创造,不是简单照搬与模仿。仿。什么是学校教育科研 所谓学校教育科研,就是以中小学教师为主体,以学校教育现象为对象,运用科学方法,有目的、有计划地遵循和探索教育规律的创造性认识活动。我希望你们一生都做教师,再也不想别的。想成为专家,只能钻一门科学,我希望你们钻研教育科学你们如果在教育科学中能解决实际问题,有创造,就是专家了。徐特立 1.1.以校为本的教育科研意识的形成以校为本的教育科研意识的形成,强调以校为本强调以校为本;学校教育科研的研究内容来源于学校、教师、学学校教育科研的研究内容来源于学校、教师、学生生 2.2.“遵循遵循”
6、二字,有两层意思:一是学校教育科研二字,有两层意思:一是学校教育科研首先要按教育规律办事,符合教育规律。二是指首先要按教育规律办事,符合教育规律。二是指学校教育科研是从学校实际出发开展的研究,并学校教育科研是从学校实际出发开展的研究,并不一定是原创性的研究。不一定是原创性的研究。3.3.学校教育科研中的研究主体更加突出学校教育科研中的研究主体更加突出l学校教育科研的性质:学校教育科研从其性质上讲,是属社会科学研究,以应用性研究和开发研究为主。l学校教育科研的特点和魅力:特点:群众性;实践性;校本性 魅力:凝聚力;开发力;引导力;提升力1.抓方向,明确中小学教育科研的目标 从实际出发,研究的目标
7、应是力所能及的;选择迫切需要解决的问题为研究方向;从范围较小的、容易解决的问题入手;使教育科研工作与日常教育教学工作密切结合;要充分发挥教师群体的智慧和积极性,发挥教师个体的优势。2.抓舆论,形成学校教育科研的良好氛围抓舆论,形成学校教育科研的良好氛围 一是观念氛围。克服4种不良观念,树立4个好观念。不良观念:神秘观、恐惧观、名利观、无用观。好观念:科研兴教;教育要改革,科研须先行;向科研要质量;教师是教育科研的主力军。二是活动氛围。采取有效措施积极开展丰富多彩的科研活动。专题讲座、学术报告;组织理论学习;教研活动(备课、说课、公开课);课题研究;专题研讨、教育论坛(辩论);论文交流、评比;成
8、果展示、经验交流;编辑文集、出版刊物 理论学习氛围,教学研究氛围;学术交流氛围l3.抓队伍,培养教育科研积极分子抓队伍,培养教育科研积极分子 培养方法:培养方法:(1)典型引路;()典型引路;(2)系统培养;()系统培养;(3)实践锻炼。)实践锻炼。校长对科研活动的关注点校长对科研活动的关注点 l3.基础:抓队伍,培养教育科研积极分子基础:抓队伍,培养教育科研积极分子 培养方法:培养方法:(1)典型引路;()典型引路;(2)系统培养;()系统培养;(3)实践锻炼。)实践锻炼。l ,4.抓自身,要做教育科研带头人抓自身,要做教育科研带头人 4.抓自身,要做教育科研带头人抓自身,要做教育科研带头人
9、 “尊重教师尊重教师”四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本化的科研组织和管理制度l校本化的科研课题研究 l校本化的科研工作模式四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本研修,是各级各类学校立足自身发展实际,以更新教师观念、改善校本研修,是各级各类学校立足自身发展实际,以更新教师观念、改善教师教育教学行为为直接目标,以提高教师专业素养和教育教学质量为教师教育教学行为为直接目标,以提高教师专业素养和教育教学质量为根本目的,通过根本目的,通过“专家引领、同伴互助、实践反思专家引领、同伴互助、
10、实践反思”,促进教师自主成,促进教师自主成长并带动学生全面发展的一种有计划、有组织的以校为本的教师自我探长并带动学生全面发展的一种有计划、有组织的以校为本的教师自我探究、自我发展的研究行动。究、自我发展的研究行动。l校本研修是对传统教研文化的继承与超越,是教师专业发展的有效途径校本研修是对传统教研文化的继承与超越,是教师专业发展的有效途径,是探索学校文化创新和课程创生的崭新平台,可彰显教师从被动受训,是探索学校文化创新和课程创生的崭新平台,可彰显教师从被动受训者到主动研修者的重大角色变化,体现教师学习方式、教学方式和研究者到主动研修者的重大角色变化,体现教师学习方式、教学方式和研究方式的深刻变
11、化,有利于形成教师、学生和学校发展的有效机制。方式的深刻变化,有利于形成教师、学生和学校发展的有效机制。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本研修(培训)原则校本研修(培训)原则 (1 1)校本性原则)校本性原则 (2 2)全员性原则)全员性原则 (3 3)整体性原则)整体性原则 (4 4)自主性原则)自主性原则 (5 5)合作性原则)合作性原则 四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本研修(培训)内容规划校本研修(培训)内容规划 1.1.立足教育教学工作实际,规划校本培训内容立足教育
12、教学工作实际,规划校本培训内容 一是着眼课程开发一是着眼课程开发,在依据中等专业学校教师、校长专业标准的,在依据中等专业学校教师、校长专业标准的基础上,因地制宜开发并实施校本专业培训课程,形成促进教师专业发展基础上,因地制宜开发并实施校本专业培训课程,形成促进教师专业发展的学校特色;的学校特色;二是着眼学科教学二是着眼学科教学,研究各学科教学目标、基本理念、教学,研究各学科教学目标、基本理念、教学设计、教学实施与教学评价;设计、教学实施与教学评价;三是着眼课堂教学三是着眼课堂教学,研究课堂教学组织形式,研究课堂教学组织形式、教学目标达成、教学方法优化、课堂组织策略、教学预设与生成、课堂、教学目
13、标达成、教学方法优化、课堂组织策略、教学预设与生成、课堂提问与教学反馈、教育技术应用、师生关系等问题;提问与教学反馈、教育技术应用、师生关系等问题;四是着眼班级管理四是着眼班级管理,研究班集体建设、班务管理、学生思想、后进生转化、学生心理咨询与服研究班集体建设、班务管理、学生思想、后进生转化、学生心理咨询与服务、班团队活动组织等一系列工作。务、班团队活动组织等一系列工作。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本研修(培训)内容规划校本研修(培训)内容规划 2.2.立足教师素养构成要素,规划校本培训内容立足教师素养构成要素,规划校本培训内容
14、一是本体性知识,一是本体性知识,主要包括学科专业知识和素养、课程体系和课程标主要包括学科专业知识和素养、课程体系和课程标准解读、学科教材分析、试题分析、学科发展前沿、学科方法、教学资源准解读、学科教材分析、试题分析、学科发展前沿、学科方法、教学资源的开发与利用等内容。的开发与利用等内容。二是条件性知识,二是条件性知识,主要包括教师从事教育教学所需主要包括教师从事教育教学所需的教育理论知识、教育学和心理学知识、现代教育技术理论与实践、教育的教育理论知识、教育学和心理学知识、现代教育技术理论与实践、教育评价学等内容。评价学等内容。三是实践性知识,三是实践性知识,主要包括教师课堂教学和课外活动组织主
15、要包括教师课堂教学和课外活动组织、师生沟通、课堂管理、教学设计、听课评课等基本知识与基础技能。、师生沟通、课堂管理、教学设计、听课评课等基本知识与基础技能。四四是发展性知识,是发展性知识,主要包括教师职业道德素质、师德修养、自我教育知识、主要包括教师职业道德素质、师德修养、自我教育知识、职业发展规划、个人学养等内容。职业发展规划、个人学养等内容。五是研究性知识,五是研究性知识,主要包括信息获取与主要包括信息获取与鉴别、教育科研理论与方法、行动研究、案例研究、叙事研究等内容。鉴别、教育科研理论与方法、行动研究、案例研究、叙事研究等内容。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研
16、究、下移学校教育科研工作重心l校本研修(培训)内容规划校本研修(培训)内容规划 3.3.立足教师成长阶段差异,规划校本培训内容立足教师成长阶段差异,规划校本培训内容 新任教师新任教师的校本培训应使新教师认同教师职业责任,实现教师的校本培训应使新教师认同教师职业责任,实现教师角色转换,尽快了解并掌握学校工作常规,形成教育教学实践能力角色转换,尽快了解并掌握学校工作常规,形成教育教学实践能力。青年教师青年教师的校本培训应树立现代教育观念,激励教师教学创新,的校本培训应树立现代教育观念,激励教师教学创新,确定更高的工作目标,不断拓展学科知识结构,建构自身经验系统确定更高的工作目标,不断拓展学科知识结
17、构,建构自身经验系统,形成教学指导、自我情绪调控、教育科研和现代教育技术能力。,形成教学指导、自我情绪调控、教育科研和现代教育技术能力。骨干教师骨干教师的校本培训应加强现代教育理论学习的校本培训应加强现代教育理论学习,追踪国内外学科教学追踪国内外学科教学最新动态,强化专业知识不断更新,提高实践经验总结能力,形成最新动态,强化专业知识不断更新,提高实践经验总结能力,形成独特教学风格,成长为学科教学专家和学生教育专家。独特教学风格,成长为学科教学专家和学生教育专家。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本培训(研修)方式校本培训(研修)方式 1
18、.1.基于课堂教学的校本培训基于课堂教学的校本培训 (1 1)集体磨课。()集体磨课。(2 2)课堂观察。()课堂观察。(3 3)同课异构。()同课异构。(4 4)案例研究。)案例研究。(5 5)课堂开放。)课堂开放。课堂教学如何进行?课堂教学如何进行?1.立足学生的主动发展,以立足学生的主动发展,以“学学”为中心开展课堂教学;为中心开展课堂教学;(教教师师医生)医生)2.充分激发学生的求知欲和展示欲充分激发学生的求知欲和展示欲;3.努力创设努力创设“活动的课堂,开放的课堂活动的课堂,开放的课堂,生活的课堂生活的课堂”;4.遵循遵循“先学后教,以学定教,以教导学,能学不教先学后教,以学定教,以
19、教导学,能学不教”的基本的基本原则。原则。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本培训(研修)方式校本培训(研修)方式 1.1.基于课堂教学的校本培训基于课堂教学的校本培训 (1 1)集体磨课。()集体磨课。(2 2)课堂观察。()课堂观察。(3 3)同课异构。()同课异构。(4 4)案例研究。()案例研究。(5 5)课堂开放。)课堂开放。2.2.基于专题研究的校本培训基于专题研究的校本培训 (1 1)团体课题研究。()团体课题研究。(2 2)个人课题研究。()个人课题研究。(3 3)调研问题研究。)调研问题研究。这项工作启动于这项工作启动
20、于20132013年,年,20142014年共立项年共立项4545项调研课题,有项调研课题,有280280人次参与人次参与调研工作,调研课题报告已经汇编成册。调研工作,调研课题报告已经汇编成册。20152015年我们继续立项年我们继续立项4343项调研课项调研课题,共有题,共有210210人次参与调研工作。人次参与调研工作。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本培训(研修)方式校本培训(研修)方式 3.3.基于专家支持的校本培训基于专家支持的校本培训 (1 1)师徒结对。()师徒结对。(2 2)名师带教。()名师带教。(3 3)团队培育。
21、)团队培育。(4)(4)高端引领。高端引领。4.4.基于校际协作的校本培训基于校际协作的校本培训 (1 1)发展共同体。()发展共同体。(2 2)强心计划。()强心计划。(3 3)研训基地)研训基地。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心连云港市高端教连云港市高端教育人才育人才321321工程工程中小学高层次中小学高层次人才人才333333工程工程教师自主发展教师自主发展示范校创建示范校创建教育教学教育教学领军人才领军人才300300名名学术领军人才学术领军人才200200名名教育拔尖人才教育拔尖人才100100名名教师教师班主任班主任校长校长
22、乡村教师素质乡村教师素质提升工程提升工程四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本培训(研修)方式校本培训(研修)方式 5.5.基于教师个人的校本培训基于教师个人的校本培训 (1 1)实践反思。()实践反思。(2 2)专题学习。()专题学习。(3 3)论文撰写。)论文撰写。(4 4)以赛代训。)以赛代训。我们倡导学校有计划、有步骤地组织教师进行单项或综合的教学设计我们倡导学校有计划、有步骤地组织教师进行单项或综合的教学设计比赛、说课比赛、基本功竞赛、课堂教学竞赛、教学软件大赛、微课竞赛比赛、说课比赛、基本功竞赛、课堂教学竞赛、教学软件大赛、微
23、课竞赛等比赛,提高教师的专业技能和业务素质,引领教师专业成长。从大市层等比赛,提高教师的专业技能和业务素质,引领教师专业成长。从大市层面来看,我们有青年教师基本功竞赛、优质课比赛、面来看,我们有青年教师基本功竞赛、优质课比赛、教师专业研究(教、教师专业研究(教、研、写三个方面)能力大赛等。研、写三个方面)能力大赛等。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本培训(研修)方式校本培训(研修)方式 连云港市中小学教师专业研究能力大赛连云港市中小学教师专业研究能力大赛 大赛包括教、研、写三项内容,三项赋分权重为大赛包括教、研、写三项内容,三项赋分权
24、重为4 4:2 2:4 4,奖次以三项合计,奖次以三项合计总成绩为据。总成绩为据。教:教:课堂教学一课时,课题与参赛者任教学科相同,具体教学内容与任教学课堂教学一课时,课题与参赛者任教学科相同,具体教学内容与任教学段中年级相同,教学设计思路原则上应反映课题研究的实践价值或成果。段中年级相同,教学设计思路原则上应反映课题研究的实践价值或成果。研:研:包括课题研究结题报告、课题研究方案二项,参赛者可选其中一项报评包括课题研究结题报告、课题研究方案二项,参赛者可选其中一项报评 写:写:包括文献研究综述一篇(与所主持的课题相关,具体选题自定,八千字包括文献研究综述一篇(与所主持的课题相关,具体选题自定
25、,八千字以内,发表与否不限)、现场修改论文一篇。参赛者须提交文献综述一篇报评并以内,发表与否不限)、现场修改论文一篇。参赛者须提交文献综述一篇报评并答辩,现场修改由大赛主办者提供的论文稿一篇。答辩,现场修改由大赛主办者提供的论文稿一篇。四、学校教育科研管理的基本内容(一)健全科研机构、倡导校本研究、下移学校教育科研工作重心l校本培训(研修)方式校本培训(研修)方式 研究离不开写作研究离不开写作 促进专业发展与职业幸福,教育写作是其中的关键因素之一。它不仅影响教师的知识总量,而且影响其知识的结构形态。还能丰富教师的专业智慧,提升教师的专业技能,影响教师的专业习性,提升教师的思维品质,巩固教师的专
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