应急管理工作考核指标参考模板范本.doc
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- 关 键 词:
- 应急 管理工作 考核 指标 参考 模板 范本
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1、应急管理工作考核指标一级指标二级指标三级指标评分标准应急准备(40分)建设规划(1分)1规划编制(0.5分)编制应急体系建设规划及相关实施意见。(0.5分)2规划建设(0.5分)编制年度工作计划并按要求推进规划建设。(0.5分)组织体系(5分)3领导机构(1分)成立应急管理相关领导机构(突发事件应急委员会、应急志愿者服务工作联席会议等),领导重视且职责明确。(1分)成立应急管理相关领导机构,领导不够重视或职责不够明确。(0.5分)4办事机构(3分)成立应急管理办公室,领导重视且职责明确;足额配备专职人员;工作制度完善。(3分)成立应急管理办公室,领导重视且职责明确;专职人员配备率60以上,其余
2、由兼职人员补充;工作制度完善。(2分)成立应急管理办公室,领导重视且职责明确;专职人员配备率3060,其余由兼职人员补充;工作制度基本完善。(1分)5专家组(1分)成立应急管理专家组,建立健全专家决策咨询制度。(1分)成立应急管理专家组,尚未建立专家决策咨询制度。(0.5分)应急预案(6分)6应急预案编制(2分)建立了“横向到边、纵向到底”的应急预案体系。(2分)应急预案体系“横向到边、纵向不到底”或“纵向到底、横向不到边”。(1分)应急准备(40分)应急预案(6分)7应急预案管理制度(1分)制订应急预案管理办法,按规定及时修订总体预案、专项预案。(1分)制订应急预案管理办法,未能及时按规定修
3、订总体预案、专项预案。(0.5分)8应急预案演练(3分)创新演练形式,组织开展功能性演练或“双盲”演练,专项应急预案年演练率达到60%以上。(3分)创新演练形式,组织开展功能性演练或“双盲”演练,专项应急预案年演练率40%60%。(2分)创新演练形式,组织开展功能性演练或“双盲”演练,专项应急预案年演练率20%40%。(1分)应急值守(6分)9日常值班(2分)按规定建立专门值班室,设立专线电话,值班室每天有专人24小时值班。(2分)按规定建立专门值班室和设立专线电话,值班室部分时段没有专人值班。(1分)建立专门值班室和设立专线电话,值班室没有专人值班。(0.5分)10信息报送(3分)建立统一的
4、突发事件信息报送系统和信息报告员制度,没有发生突发事件信息瞒报、漏报,迟报率控制在5%以内。(3分)建立统一的突发事件信息报送系统和信息报告员制度,没有发生突发事件信息瞒报、漏报,迟报率控制在5%10%以内。(2分)建立统一的突发事件信息报送系统和信息报告员制度,没有发生突发事件信息瞒报、漏报,迟报率控制在10%15%以内。(1分)11国家、省领导同志批示落实情况(1分)及时、准确回报国家、省领导同志批示落实情况。(1分)回报国家、省领导同志批示落实情况及时、不准确或准确、不及时。(0.5分)应急准备(40分)监测预警(6分)12预警信息发布(2分)建立预警信息发布制度,及时、准确发布预警信息
5、,采取多种措施,有效解决“最后一公里”问题。(2分)建立预警信息发布制度,及时、准确发布预警信息,受众范围仍有盲区。(1分)13风险评估(1分)建立风险分析制度和公共安全形势分析会议制度。(1分)风险分析制度、公共安全形势分析会议制度两者缺一。(0.5分)14风险隐患排查(2分)定期开展各类风险隐患排查,建立台账,并将结果报省政府备案。(2分)不定期开展各类风险隐患排查,建立台账,并将结果报省政府备案。(1分)15风险隐患整改(1分)风险隐患排查达到“四有”(有整治领导机构、有整治实施方案、有整改计划、有整治工作小结),整改率90%以上。(1分)风险隐患排查达到“四有”,整改率80%90%以内
6、。(0.5分)应急保障(10分)16应急平台(2分)按照规定时间完成建设任务;按照规定标准建设数据库,建立定期更新制度。(2分)按照规定时间完成建设任务;按照规定标准建设数据库,更新不及时。(1.5分)按照规定时间完成建设任务;尚未建设数据库。(1分)启动建设,尚未完成建设任务。(0.5分)应急准备(40分)应急保障(10分)17应急救援队伍(2分)建立专业应急救援队伍、综合性应急救援队伍、应急管理专家队伍、突发事件信息员队伍、应急志愿者队伍,每年组织培训等活动,救援队伍设备配备到位、训练到位、作战水平高。(2分)专业应急救援队伍、综合性应急救援队伍、应急管理专家队伍、突发事件信息员队伍、应急
7、志愿者队伍等5类队伍只建立3类或4类,每年组织培训等活动,救援队伍设备配备到位、训练到位、作战水平高。(1.5分)专业应急救援队伍、综合性应急救援队伍、应急管理专家队伍、突发事件信息员队伍、应急志愿者队伍等5类队伍只建立两类,每年组织培训等活动,救援队伍设备配备到位、训练到位、作战水平高。(1分)专业应急救援队伍、综合性应急救援队伍、应急管理专家队伍、突发事件信息员队伍、应急志愿者队伍等5类队伍只建立1类,每年组织培训等活动,救援队伍设备配备到位、训练到位、作战水平高。(0.5分)18应急物资(2分)建立应急物资储备运输工作联席会议制度,应急物资储备充足,布局合理、调配及时。(2分)建立应急物
8、资储备运输工作联席会议制度,应急物资储备基本充足,布局基本合理、调配基本及时。(1.5分)建立应急物资储备运输工作联席会议制度,应急物资储备基本充足,布局不够合理、调配不够及时。(1分)建立应急物资储备运输工作联席会议制度,应急物资储备不够充足,布局不够合理、调配不够及时。(0.5分)应急准备(40分)应急保障(10分)19避护场所(2分)制订应急避护场所建设规划,建立与人口密度、城乡规模相适应、设施完善、标志清晰的应急避护场所。(2分)制订应急避护场所建设规划,建立与人口密度、城乡规模相适应的应急避护场所,应急避护场所设施不够完善或标志不够清晰。(1分)建立应急避护场所,尚未能与人口密度、城
9、乡规模相适应。(0.5分)20应急经费(2分)突发事件应对工作所需经费列入财政预算,有足够专项经费,满足应急管理工作正常开展。(2分)突发事件应对工作所需经费列入财政预算,有专项经费,基本满足应急管理工作正常开展。(1.5分)突发事件应对工作所需经费列入财政预算,有专项经费,尚未能满足应急管理工作正常开展。(0.5分)宣教培训(6分)21宣传教育(3分)开通应急管理专门网站,及时更新网站内容;每年举办两次以上市级应急宣传或应急知识竞赛、两次以上宣讲团“五进”(进学校、进社区、进农村、进企业、进家庭)。(3分)开通应急管理专门网站,及时更新网站内容;每年举办1次以上市级应急宣传或应急知识竞赛、1
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