模具制造执行系统MES介绍课件.ppt
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1、 模具制造执行管理系统 一一.软件简介软件简介二二.MES.MES设计思想设计思想三三.MES.MES关键流程及功能关键流程及功能四四.各种统计表报各种统计表报五五.其它功能其它功能 产品产品模具制造执行管理系统模具制造执行管理系统MESMES系列系列 针对中国不同地域不同管理模式不同规模的模具企业提供实用易用管理产品,帮助模具企业解决管理问题,提升企业管理竞争力。1模具制造执行管理系统MES-PM 项目管理2.模具制造执行管理系统MES-LP 生产管理3.模具制造执行管理系统MESP 报价管理4.模具制造执行管理系统MES-DM 设计管理5模具制造执行管理系统MES1 简易版6模具制造执行管
2、理系统MES2 标准版7模具制造执行管理系统MES3 集成版 模具企业发展历程模具企业发展历程中国模具企业管理发展的三个瓶颈中国模具企业管理发展的三个瓶颈 在全球经济一体化的背景下,国内外所有模具企业都处在一个平台上竞争。面对不断上涨的材料价格和人力成本,以及客户的越来越短的交期要求,不断的竞争降价,更高的质量保证等众多要求,模具企业生存发展的经营环境竞争日趋激烈。从表象看一幅模具的竞争主要是交期,成本,质量的竞争,其实本从表象看一幅模具的竞争主要是交期,成本,质量的竞争,其实本质上还是反映了模具企业是否建立了一套执行管理体系质上还是反映了模具企业是否建立了一套执行管理体系。我国模具企业根据发
3、展规模以及模式的不同,未来管理将面临三个方面的管理瓶颈的突破:1 1)企业如何突破成长过程中基础管理的规范问题企业如何突破成长过程中基础管理的规范问题 2 2)企业如何打造和彰现领先国内外模具企业的竞争优势企业如何打造和彰现领先国内外模具企业的竞争优势 3 3)企业如何突破持续发展的战略优势企业如何突破持续发展的战略优势 面对如此复杂多变的企业生存环境与全球经济一体化发展机遇,面对如此复杂多变的企业生存环境与全球经济一体化发展机遇,模具企业的管理者必须创新管理,只有通过管理信息化模式规范企业模具企业的管理者必须创新管理,只有通过管理信息化模式规范企业流程,打造领先同行的竞争优势,才能实现持续稳
4、定长远发展。流程,打造领先同行的竞争优势,才能实现持续稳定长远发展。目前,模具企业存在的管理问题目前,模具企业存在的管理问题1.模具企业缺乏一整套完善的先进的管理体系与管理平台,导致公司内部各部门之间业务缺乏全面系统高效统一的协调管理。2.模具企业是一个技术性企业,普遍缺乏企业知识积累的管理平台。比如:模具报价数据库,模具制做档案数据库,模具与零件工艺数据库,模具成本数据库,异常问题数据库,模具使用与维护管理数据库等经验积累平台。3.设计管理方面,没有严格的建立起设计评审体系,模具设计完成后,没有经过严格的评审以及甚至没有完整的BOM,就直接去加工。并且实际工作中往往为了加快进度,甚至有些企业
5、边设计边加工。导致后续的采购,生产,试模等错误频发。4.生产前,没有对每副模具零件进行工艺工时的规划与编排,仍然依据管理经验去安排生产,因此无法在加工前获知是否能够按期完工。从而导致在加工过程中,不断地调整生产计划与加工任务,使生产无法处于良性状态。5.生产过程中,模具工件的进度管控基本处于被动跟踪状态,无法快速高效获知每个工件的进度对整副模具的交期影响。从而也就没法保证整副模具的交期。6.对模具装配,调试以及试模缺乏系统的管控,致使此阶段处于无序状态;7.在整个模具制造周期内,对物料,刀具及电极等材料采购,领用,加工以及回收等多个环节缺乏系统的精细化规范化的管理,导致物料损失频发。8.企业缺
6、乏规范透明有效的考核与激励机制:主因是任务执行没有快速信息反馈体系。模具管理系统特点模具系列产品的特点:1.研究了中国模具企业的发展以及管理模式,管理现状,专门针对模具企业 并以MES为系统架构开发的信息化管理系统;2.引入项目管理的理念与管理方法;3.引入执行力的管理理念和方法;4.引入项目成本的理念和方法;5.引入调度排产以及数据采集进行生产计划与过程监控的方法;6.引入设计管理以及BOM,图档版本管理等内容;7.引入异常问题管理以及知识管理的理念和方法;8.通过业务数据统计与分析,帮助企业进行绩效考核与数据决策。软件标准实施流程软件标准实施流程软件目前标准实施流程1.售前专业技术交流与行
7、业标准产品演示2.客户需求调研与技术方案确定,项目报价与合同确定3.行业标准产品安装,初步培训,软件操作与功能体验4.客户实际需求整合,流程优化固化,客户个性化需求确定 5.针对客户实际需求的软件二次开发,并进行综合测试验证 6.客户个性化功能验证,二次培训与试运行7.正式上线运行8.项目验收结案9.售后服务:持续改善与良好的售后服务 模具制造执行系统主业务流程图模具制造执行系统主业务流程图项项目目管管理理 规模规模组织组织形式形式缺点缺点优点优点特点特点组织:客户-项目经理(老板)及项目组成员。特点:一人多职,信息传递路径短,自然形成项目管理制,以老板为核心的直线管理制组织:客户-老板老板+
8、采采购购+设计设计-几个项目组长及项目组成员。大型大型(300300人以上)人以上)小型小型(2020人左右)人左右)中小型中小型(5050人左右)人左右)中型中型(150150人左右)人左右)客户项目组老板+助手客户项目组项目组客户老板+个别专业部门职能1职能n对项目经理和成员的个人素质要求很高 一人多职,工作效率会很低 信息传递不会失真,信息或沟通方面出现的问题少。直接控制、高效率。控制、支持、实施 三合一分工易造成信息孤岛和失真 对团队的沟通能力要求大大提高 最易造成重复性的低级错误细致分工造成工作效率提高,全才式的人才要求数量降低,对专门性人才数量加大,培训成本降低。控制、支持、实施系
9、统完全分离 信息沟通为网络式结构客户项目组老板完整的支持团队职能n职能1客户n 对项目经理和成员的个人素质要求较高 支持系统较弱 资源缺乏或利用率较低 信息传递较快。控制系统比较有效 控制和支持系统与实施系统分离或部分分离 分工易造成信息孤岛和失真 对团队的沟通能力要求大大提高 控制任务加大 信息沟通和决策效率降低 细致分工造成工作效率提高,全才式的人才要求数量降低。控制、支持、实施系统尚有部分自控制、自支持、自实施。模具企业成长历程模具企业成长历程-模具企业的成长过程模具企业的成长过程及管理演变分析及管理演变分析 产品思想理念产品思想理念ESES产品管理技术来源产品管理技术来源美国模具企业日
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