(完整版)IATF16949新版过程乌龟图的编制与详解课件.ppt
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1、IATF16949IATF16949新版过程乌龟图的编制与详解新版过程乌龟图的编制与详解 讲师:讲师:KevinKevin1 日期:日期:2018.10.22018.10.2 学学习是机会,学习是工作,学习更是责任习是机会,学习是工作,学习更是责任 开放的心态,积极的参与,表达自己看法开放的心态,积极的参与,表达自己看法 尊重的态度,仔细的聆听,分享他人经验尊重的态度,仔细的聆听,分享他人经验 用心去感悟,随时可提问,付诸实际行动用心去感悟,随时可提问,付诸实际行动我们的培训规则2目录目录一、过程乌龟图介绍一、过程乌龟图介绍二、二、IATF16949:2016过程识别和分析过程识别和分析三、三
2、、IATF16949:2016过程乌龟图编制与详解过程乌龟图编制与详解四、过程乌龟图在组织质量管理体系中的作用四、过程乌龟图在组织质量管理体系中的作用3过程乌龟图定义过程乌龟图定义 为了保证过程有效运行和控制,组织应确定所需的准则及方法,这些准则和方法形成文件就是公司或企业的管理体系文件。在体系建设初期,公司必须建立管理文件体系,来保证公司达到所要求的(产品)质量和预期管理目标;而要建立这些管理文件,公司必须开展系统的过程分析活动,IATF(International Automotive Task Force)国际汽车工作组推荐了一种单一过程分析图,因形似乌龟而称为乌龟图。乌龟图:是用来分析
3、过程的一种工具,是通过形体语言来表示被识别过程的六个关键问题(输入、输出、使用资源、负责人、活动的依据、评价活动的指标)的图示,该图分别以乌龟的头部、尾巴、四只脚和腹部表示六个关键问题。一、过程乌龟图介绍一、过程乌龟图介绍4十步法十步法识别乌龟图的十步方法:1、识别过程和过程所有者(负责部门);2、识别基本的输入(顾客要求);3、识别基本的输出(需求满足);4、识别分过程,把输入转换成输出;5、根据分过程完善输入;6、根据分过程完善输出;7、根据分过程识别每一步需要的设备设施;8、根据分过程识别每一步需要什么人执行;9、识别方法,使过程控制标准化;10、识别过程绩效指标,评估效果和效率。一、过
4、程乌龟图介绍一、过程乌龟图介绍5分析步骤分析步骤绘制乌龟图的准备:1、要求内审员为本部门人员进行乌龟图六个关键问题的培训,使其了解乌龟图的内涵。2、各级领导应能绘制并熟悉乌龟图的各部分内容。3、要求各部门首先明确现有过程是否已经有文件,(程序文件、相关法律法规或技术规范、指导文件)4、各部门应明确接口关系,并确保现在过程已经监测/评估。5、建立与接口的输入和输出,清楚输入有哪些,由谁向你提供,输出有哪些,输出给谁。6、现有过程有哪些记录,是否有清单,有空白表样,是否会使用,记录提交给谁。一、过程乌龟图介绍一、过程乌龟图介绍6分析步骤分析步骤乌龟图的图解说明:方框1:是乌龟的身躯,主要描述过程名
5、称,要求各部门通过多方论证的方法识别过程并先后找出COP顾客导向过程,SP支持过程,MP管理过程,将识别的过程名称填入,要求过程名称准确与实际一致,以及该过程所对应的体系条款。一、过程乌龟图介绍一、过程乌龟图介绍7分析步骤分析步骤方框2:是乌龟的左前脚,是涉及相关的资源的描述,使用什么方式,填写本过程使用的材料、机器、检测设备、计算机系统、软件等。方框3:是乌龟的右前脚,应描述谁负责做及对资格的要求,特别注意人员的技能要求和能力培训等。方框4:是乌龟的左后脚,应写清如何做,填写相关的过程控制程序,支持的指导文件、方法等,要求较详细填写,不要遗漏。方框5:是乌龟的右后脚,应描述现使用的关键测量/
6、评估内容,如矩阵表、推移图、关键指标、月报表等。方框6:是乌龟的头部,是过程所有者,也就是说该过程负责部门及人员。方框7:是乌龟的尾巴,是对该过程风险和机遇的识别,这是新版体系的一个重要变化。方框8:是对涉及的过程输入的描述。输入也是要求,是分析的关键,应详细填写实际输入,可能是文件、图纸、材料、样件、数模、工具或计划或信息,应清楚输入是从哪里来的,有多少,与其他过程的关系,要考虑相关的法律法规的要求。方框9:是对涉及过程输出的描述,输出也是提供的证据,可能是具体的产品、文件、应与有效的评估测量相联系,应详细填写实际的输出证据,并可追溯。一、过程乌龟图介绍一、过程乌龟图介绍8一、过程乌龟图介绍
7、一、过程乌龟图介绍分析注意事项:方框4、方框2、方框9是相互关联的,方框4的如何做?就是我们现在的程序文件、指导文件及作法(作法有时指保持记录)。程序和指导文件作法中涉及的原材料、配套件、设备、检测手段、模治具就是方框2的通过什么方式来完成过程,方框9的证据大多是四阶表单或实物。方框9和方框5是相关的,也是关联的,方框9的内容是客观证据,可选择适用参考要求,如记录总台帐,APQP文件包等,方框9涉及的是公司的管理过程。方框2和方框3涉及的多数是人员、设备、设施、资金等资源要求,因为资源配备需要高层决策,所以应获得高层的支持。方框5除现行考核指标外,包括期望的指标。分析步骤分析步骤94.4.1组
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