《关于开展减轻青年科研人员负担专项行动的通知》的解读PPT激励青年人才挑大梁PPT课件(带内容).pptx
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1、科研管理改革多措并举,开展减轻青年科研人员负担专项行动激励青年人才挑大梁关于开展减轻青年科研人员负担专项行动的通知的解读汇报人:时间:2022.08前言PREFACE近日,科技部、财政部、教育部、中科院、国家自然科学基金委5部门联合印发关于开展减轻青年科研人员负担专项行动的通知,提出减轻青年科研人员负担专项行动(减负行动3.0)。此次行动聚焦青年科研人员面临的崭露头角机会少、起步成长通道窄、评价考核频繁、事务性负担重等问题,推动减负行动效果持续深化,保障青年科研人员将主要精力用于科研工作。最新统计数据显示,截至2019年年底,我国39岁以下的科技人力资源占比达78.39%。青年时期是科研的黄金
2、阶段,支持青年人才挑大梁、当主角,近日,科技部、财政部、教育部、中科院、国家自然科学基金委5部门联合印发关于开展减轻青年科研人员负担专项行动的通知,提出减轻青年科研人员负担专项行动(以下简称“减负行动3.0”)。1拓宽成长通道,让优秀青年科研人员崭露头角目录CONTENT23优化考核方式,工作日用于科研时间不少于4/5发放政策红包,激发青年科研人员创新潜力拓宽成长通道让优秀青年科研人员崭露头角第一部分如今已是天津大学精密仪器与光电子工程学院副研究员的武恩秀,去年7月在天津大学拿到博士学位。那时,当年的国家自然科学基金青年基金申请已经截止。没有资助,研究就进行不下去。正当犯愁时,天津大学的自主创
3、新基金以及他所在实验室的开放基金项目雪中送炭。武恩秀研究的是新型二维半导体器件,经过一年探索,他不仅在该领域取得不少突破,还在物联网前沿领域部署了课题。武恩秀感慨:“青年教师开始独立科研,走好第一步是关键。减负行动3.0的支持政策,说到了我们心坎里。”青年教师开始独立科研,走好第一步是关键拓宽成长通道,让优秀青年科研人员崭露头角为制定减负行动3.0,科技部组织了专题调研,了解一线青年科研人员的诉求。调研显示,科研资助的机会少、稳定性差,缺乏稳定资助,难以聚焦某一方向开展长周期的深耕研究,是青年科研人员反映的最普遍问题。聚焦起步成长通道窄的问题,减负行动3.0中的“增机会”举措提出,中央级公益性
4、科研院所和中央部门直属高等学校基本科研业务费,用于资助青年科研人员的比例一般不低于50%;推动有条件的科研单位设立职业早期青年人才培养专项,对新入科研岗位的博士毕业生、博士后给予不少于5年的非竞争性科研经费支持等。调研显示结果减负行动3.0举措提出拓宽成长通道,让优秀青年科研人员崭露头角调研显示结果减负行动3.0举措提出由于资历浅、能证明研究实力的成果少,青年科研人员在与资深科研人员同台竞争中往往处于劣势。此外,国家重点研发计划、国家自然科学基金等已有的面向青年科研人才的支持专项,资助规模和资助范围相对有限,崭露头角难度大。国家重点研发计划40岁以下青年人才担任项目(课题)负责人和骨干的比例提
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