车间生产过程管理课件.pptx
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- 车间 生产过程 管理 课件
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1、第1页,共50页。第一部分:制造干部的职责第一部分:制造干部的职责 一、车间管理在企业中的使命 二、制造干部在车间管理中的地位与作用 三、制造干部的工作方向及工作领域第二部分:制造现场流程管理第二部分:制造现场流程管理 一、制程管理新观念 二、制程管理的目的(功能)三、制程管理的范围 四、掌握制程重点之方式及其工具 五、制程管理程序(流程)六、制程管理重点项目及管理技巧第三部分:现场生产过程控制第三部分:现场生产过程控制 一、影响生产顺畅因素 二、生产管制(现场)重要管制要领 三、现场员工生产管制十大理念 四、生产现场生产管制流程 五、生产前之生产管制措施(准备项目)六、现场生产管制的八大重点
2、及技巧第2页,共50页。一、车间管理在企业中的使命:一、车间管理在企业中的使命:1.充份利用4M资源,达到物美价廉目的 2.维护车间生产顺畅,顺利达到顾客交期要求 3.监控重要制程,发挥制程百分之百效率与效益 4.以人为本的调度与运用,提高生产机动性及弹性化,满足市场需要 5.掌握缺陷与异常、及时对策与处理、维护车间平顺 第3页,共50页。二、制造干部在车间管理中的地位与作用:二、制造干部在车间管理中的地位与作用:(一)地位:1.四好角:好邻居,好媳妇,好太太,好母亲 2.全方位角色:带人要带心 (二)作用:1.管理功能:Q,C,D,M,S 2.九大支掌功能:例行工作,计划,培育,成长,沟通协
3、调,指挥调度,管制,成绩,执行第4页,共50页。三、制造干部的工作方向及工作领域:三、制造干部的工作方向及工作领域:(一)工作方向:(一)工作方向:A.重点:时间四限法不重要但紧急的授权(节约空间,发现人材,培育人才)B.成绩:可见管理+报表责任 C.进度:状况管理 结果管理 D.异常:S.O.S制+资料异常反应系统 E.管制点:Neck+压缩工程 Neck:做不出来的/压缩:怎么做都做得出来的 F.向上(善)管理:充电+培育+工作改善 第5页,共50页。(二)工作领域:1.有形与无形领域:(1)3M 有形 (2)管理功能+方法+领导 无形 2.全方位领域:上 左 右 下第6页,共50页。一、
4、制程管理新观念:一、制程管理新观念:1.制程管理以维护生产顺畅为目标 2.制程管理不等于制程能力 3.制程管理乃管理制造过程的种种工作 4.制程管理以管理4M为架构之相关工作 5.制程管理乃现场管理的焦点方向 第7页,共50页。二、制程管理的目的(功能)二、制程管理的目的(功能):1.使生产顺畅 2.使生产成本降低 3.使生产效率提高 4.做出适当的品质 5.活用生产资源 6.提高生产活动之弹性 7.减少生产资源之浪费第8页,共50页。三、制程管理的范围:三、制程管理的范围:1.物料供需管理 2.人员管理 3.机具设备管理 4.方法管理第9页,共50页。四、掌握制程重点之方式及其工具:四、掌握
5、制程重点之方式及其工具:1.病历表 2.巡视点检表 3.失败成本分析表 4.职掌中之重点方向 5.部门缺陷、瓶颈表第10页,共50页。五、制程管理程序(流程):五、制程管理程序(流程):主管拟订项目 订定基准 执行者 执行 实绩管理 检讨评价 PDCA 第11页,共50页。六、制程管理重点项目及管理技巧:六、制程管理重点项目及管理技巧:(一)半制品及工程间库存管理:A.半制品库存的形成:工序1#半制品库存 工序2#半制品库存 工序3#半制品库存 B.半制品库存与工序间之前置时间(L.T)关系:库存天数=L.T(LEAD TIME)第12页,共50页。C.L.T的决定因素:1.机具功能状况:停、
6、修机率 4.人工技能依赖度 2.品质稳定性:不合格频率 5.外包与内制关系 3.产能NECK点D.各制程投入数与库存关系:横向MRP之计算式第13页,共50页。工程 日期 1#2#3#計劃完成日/截止實際完成日 投入 良品(%)次品(%)不合格(%)不良(%)回收(%)報廢(%)轉入 STK E.半制品库存(档)表编制甲、表例:订单别:半制品管制表品种别:规格:批号:第14页,共50页。乙、管制重点:乙、管制重点:1.1.控制投入数及成品数(良控制投入数及成品数(良+次次+回收)回收)2.2.控制不良品处理速度控制不良品处理速度 3.3.控制不良品回收程度控制不良品回收程度 4.4.控制报废率
7、控制报废率 5.5.控制转入数控制转入数 6.6.控制控制STKSTK数数 7.7.计划完成日计划完成日/截止实绩完成日截止实绩完成日 8.8.本表可为单位内工程别本表可为单位内工程别/制造部门用,也可以制造部门用,也可以ORD NoORD No做为控制做为控制 多批少量用多批少量用 F F、库存基准:、库存基准:(一)库存基准(一)库存基准=大批正常品种大批正常品种 (二)库存基准(二)库存基准=多批少量用多批少量用第15页,共50页。(二)镆治工具管理要点及做法:A.管理要点:1.需求预测与计划 2.镆具别L.T管理 3.镆具库存管理 4.镆治具需求及使用月报 5.整备点检 6.稼动实绩管
8、理 7.需求管理 第16页,共50页。B.镆治工具产能管理:产能管制表M/C名:Model No.适用M/C别适用M/C台数CAVITY数生产指数/8hursTTC适用品种已受ORD量+-第17页,共50页。C.镆治工具寿命管理:Model寿命管理表 品种名:Model No.开镆日 预订年限生产指数/8hurs预定总产能预定奉命时间?/日止累积产能残余产能月预定需求量预定修制镆日 第18页,共50页。D.镆治工具品种产能管理:产能管理表 品种名:Model No.单机产能/8hrs总产能?/日已受订单数 第19页,共50页。(三)生产进度、数量管理技巧:(三)生产进度、数量管理技巧:A.A.
9、生产进度管理生产进度管理:1.1.瓶颈管理:质与量的固定瓶颈管理:质与量的固定NECKNECK 2.2.过程管理:变化的工程过程管理:变化的工程 质、量、技术质、量、技术 3.3.阶段管制阶段管制 4.4.批量管理:批量管理:Lot No.&ORD No.Lot No.&ORD No.5.5.真入帐假入库真入帐假入库 B.B.生产数量管理生产数量管理:1.1.三量管理三量管理 2.2.投入数管理投入数管理 3.3.师公制师公制 4.4.成品数控制:生产计划成品数控制:生产计划=完成数完成数 订单数订单数投入数投入数 前工程前工程第20页,共50页。(四)过程管理关键点及其管理方法:A.必要性:
10、欲使生产管理顺畅,现场干部必须针对制程中相关关键点,作稼动时间内之全程监控。一旦问题发生,随时掌握(控),并施以对策改正,务必使其问题对生产活动完成之时间影响降至最低,故掌控关键点之状况、随时处理改正,此种管理方法,即是过程管理。第21页,共50页。B.B.过程管理关键点之选定原则过程管理关键点之选定原则:1.1.品质随时有变异之工程品质随时有变异之工程 2.2.工程条件随时有变异者工程条件随时有变异者 3.3.来料品质差异大来料品质差异大 4.4.来料品质变动频繁来料品质变动频繁 5.5.品质关键工程品质关键工程 6.6.自动控制品质功能者自动控制品质功能者 7.7.自动控制操作功能者自动控
11、制操作功能者 8.8.来料多源来料多源 9.9.高度依赖人工判断品质者高度依赖人工判断品质者 10.neck10.neck产能工程产能工程 11.11.生产效率低落之工程或部门生产效率低落之工程或部门 12.12.机故频率高之工程机故频率高之工程机器别机器别人为人为材料别材料别工具仪器工具仪器M/CM/C之设定条件之设定条件第22页,共50页。C.C.掌控制程关键状况之工具掌控制程关键状况之工具:1.SOS1.SOS制制 2.2.可见管理可见管理 3.3.功德箱功德箱 4.4.聚宝盒聚宝盒 5.5.流程管理工具流程管理工具 6.6.自控凤鸣器自控凤鸣器D.D.处理方向处理方向:1.1.核心仲裁
12、制:紧急核示、统合核示核心仲裁制:紧急核示、统合核示 2.2.自主裁决制:先斩后奏自主裁决制:先斩后奏 3.3.资料核阅责任制:自主处理资料核阅责任制:自主处理 4.4.紧急统合会(紧急检讨会):寻求多部门协助紧急统合会(紧急检讨会):寻求多部门协助 5.5.通报制:主管、生管或相关权责单位通报制:主管、生管或相关权责单位 第23页,共50页。(五)有效的生产工作分配及人员管理:A.生产工作分配重点及技巧:1.顺序分配 2.品种组群 3.机具性能 4.品质区隔 5.特种订单分配 第24页,共50页。B.生产(作业)人员管理:1.人力规划 2.人员检讨 3.工程/个人属性 4.编制/在籍管理 5
13、.技术储存第25页,共50页。(六)搬运管理之做法及重点:A.重点做法:1.动线 2.物不落地 3.定容定量 4.批量同步储运 5.纵式储存 6.4通储位 7.吊车取货 8.主副信道 9.运搬车选择 B.活性系数分析改善 C.布置运搬分析改善第26页,共50页。(七)不良品管理要点及做法:1.三分政策 2.师公制 3.现象三步曲 4.处理5顺序 5.再处理标准化 6.处理文件化 7.不良处理资料利用 8.投入前置时间处理限制制 9.批别内部品质失败成本统计制 10.特采品保现场职责规范第27页,共50页。(八)制程品质管理技巧:1.S.O.S制 5.首件自主品检 2.可见管理 6.制他性自主品
14、管 3.品质病历制 7.批量管理 4.定时品质维护制 8.责任品检第28页,共50页。(九)正确生产绩效控制方式、做法:A.控制方式种类及做法:正面:1.操作率 负面:1.不良率 2.作业率 2.不合格率 3.生产力 3.报废率 4.劳动生产力 4.重工率 5.产能达标率 5.次品率 6.除外工时 6.故障率 7.生产计划达标率 7.停机率 8.良品率 9.成品率第29页,共50页。B.员工绩效管理的种类:1.生产绩效 3.品质绩效 2.生产综合绩效 4.管理绩效第30页,共50页。(十)加强工程切换快速方法:1.备机切换 2.分摊切换 3.专柜切换 4.条件限制切换:专机、专Mold、专品种
15、 5.条件履历切换:镆组化 6.休机切换 7.前置时间调整切换 8.(进料)规格匹配切换第31页,共50页。(十一)减少设备故障率之管理方法:A.管理的六大领域:1.新机采购作业 2.设备组装作业 3.环境要素 4.操作标准与执行 5.维修与保养作业 6.教育训练及资格登录第32页,共50页。B.必要管理措施:1.一、二、三级保养制度实施 2.上项之定期稽核、追踪、奖惩 3.操作者资格登录 4.M/C别、部位别定检计划与实施 5.权责区分及评核 6.明订保养周期 7.停机记录为保养计划依据第33页,共50页。(十二)巡视管理的具体有效方式:A.巡视四要领:歪打正着,由远而近,由慢而快,由面到点
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